
工长工程师月结兼职全职
BOSS岗位职责:
1、负责家庭装饰装修项目的整体规划与执行,确保项目按
时保质完成;
2、统筹管理施工现场,合理调配资源,监督施工进度与质
量;
3、组织协调设计、施工、材料及验收等各环节工作,保障
项目顺利推进;
4、处理项目实施过程中出现的技术与管理问题,及时应对
突发情况;
5、具备新媒体学习能力,能够自己谈客户,转单;
6、售中售后处理有相关经验;
7、该岗位为合作岗位,需要具备谈单能力,不符合勿投
任职要求:
1、对家装项目全流程管理、验收、交付,工期排序,工种
安排;
2、对新媒体网络,互联网平台有较强理解执行能力
3、五十周岁以内,具备家装项目全流程管理能力,熟悉施
工工艺与材料标准;
4、具备较强的组织协调能力和现场管控能力,能有效推动
多方协作;
5、责任心强,具备良好的问题解决能力和抗压能力;
6、具备规范的工程管理意识,能够严格执行安全与质量管
理制度。
工长工程师月结
招聘精益工程师,薪资8000-10000元。岗位职责包括搭建并维护三基地精益推进机制,具体涉及周改善会、月度VSM回顾及季度标杆复制等工作内容。
南昌南昌县招聘调试大工,工作地点包括和昆山。薪资为每小时40元,按月结算。
工长工程师月结
招聘调试大工,工作地点包括南昌和昆山。薪资为每小时40元,按月结算。
江西鹰潭急聘带班工长,要求年龄在22岁以下。薪资为6300-10200元。
6.3千-1.02万/月
工长月结
急聘带班工长,要求年龄在22岁以下。薪资为6300-10200元。
抚州临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
8千-1万/月
爆破矿工采矿工程师炮工工长长期1-2人月结
抚州市临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
工长月结
[庆祝]【招聘】江西地区地铁养护项目诚聘工长、副工长。
[烟花]月薪6-8K,管吃住、发工作服、劳保用品!
工作地点:江西南昌
因项目需要,现招聘地铁养护人员,保障线路安全运行。
1. 要求:55周岁以下,身体健康,适应养护工作;精通地铁养护技术,会起改拨,能独立测算调整正矢、失量等数据。
2. 资质:需提供无犯罪记录证明及近期正规体检报告。
3. 职责:负责地铁线路日常巡检、设备养护、轨道几何尺寸整治及故障维修应急。
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人周结
配送范围3-5公里,比外卖轻松!
薪资待遇
12000/月
月薪8000~12000元,多劳多得上不封顶√每单6-9元+冲单奖+全勤+高温/恶劣天气补贴提供住宿/提供电车,入职买意外险√ 老骑手带教,有无经经验均可
岗位要求
18-50岁,会骑电动车、会用导航
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】
【旺季开工新人奖5000!】
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
要几个能干到年底的,360一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
360-400元/天
装卸工包吃五险一金高温补贴餐补免费培训6-10人日结
小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!!
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!!
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖
企业福利:外地过来,,新人入职满30天奖励5000元!!!
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工长
优小匠互联网装修平台现面向全城招募工匠、工长和设计师。工匠岗位包括拆除、水电、泥瓦、木工和油工;工长岗位负责全房统筹、节点验收和工地管理;设计师岗位负责方案设计、施工图和效果图。平台提供派单服务,订单稳定,全城统一工价,多劳多得,接单灵活,时间自主,订单完成即入账,不压款。入驻后可免费学习工艺标准和验收细则,材料由平台集采,无需自己垫资。要求手艺过硬、有责任心、能按平台标准施工。免费入驻,审核通过即可接单。入驻后需到盐湖区大禹街永旺SOHO领取物料和工作服。名额有限,有意者可报名。
浙江宁波象山县招聘养老丁类二副,工作地址位于,薪资为10000元/月。
1万/月
工长工程师月结
招聘养老丁类二副,工作地址位于浙江象山,薪资为10000元/月。
邦定设备工程师
9千-1.2万/月
设备工程师3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 日常运维与点检:执行设备点检、巡检与预防性维护(PM),建立设备档案与备件管理。
2. 故障抢修与排故:快速响应设备报警/停机,定位并解决机械、电气、软件等故障,降低停机损失。
3. 新设备导入:参与选型、URS撰写、安装调试、验收验证,协助工艺优化参数。
4. 技改与优化:主导/参与设备升级改造、自动化提升,改善结构与参数,提升产能与良率。
5. 文档与培训:编制SOP、点检表、维修报告,培训一线操作员与技术员。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上,机械、电气自动化、机电一体化、电子类相关专业。
2. 技能要求:熟悉鑫三力、诚亿、益盛达粒子AOI等绑定设备调试与维修,CAD绘图、电气原理;懂COF、蜀丰切割机等设备者优先。
3. 经验要求:LCM模组行业工作3年以上相关经验。
弱电工程师
1、负责智能化项目方案设计,编写技术方案、投标技术文件;
2、CAD绘制弱电系统图纸,统计设备,输出工程量清单、预算;
3、配合投标,整理技术应答、设备参数、技术规格书;
4、对接销售与现场,图纸交底,跟进项目技术对接,处理技术变更;
5、整理归档图纸、资料。BOSS直聘 岗位标题(偏向设计、方案、制图,不是纯现场干活)
直接复制,适配2‑45字限制
版本1(主推,流量最好)
弱电智能化设计工程师|做方案 画CAD 清单预算 公建项目
版本2(突出方案投标)
南昌弱电设计工程师 智能化方案编制 CAD制图 投标配合
版本3(兼顾少量现场,很多公司设计也要偶尔跑现场)
智能化弱电设计工程师 CAD绘图 做预算清单 方案投标
版本4(急招版)
急招弱电智能化设计师 方案设计、工程量清单、投标技术文件
配套完整职位详情(直接粘贴)
岗位职责
1、负责智能化项目方案设计,编写技术方案、投标技术文件;
2、CAD绘制弱电系统图纸,统计设备,输出工程量清单、预算;
3、配合投标,整理技术应答、设备参数、技术规格书;
4、对接销售与现场,图纸交底,跟进项目技术对接,处理技术变更;
5、整理归档图纸、资料。
任职要求
1、熟悉智能化八大系统:监控、门禁、广播、LED屏、综合布线等;
2、会CAD,会做设备清单,有公建/体育馆类项目经验优先;
3、看得懂智能化系统,能独立完成方案编写;
4、有智能化、系统集成行业经验,会广联达算量优先;
5、做事细心,能配合投标赶进度,有责任心。
薪资福利
薪资6000-8000,根据能力面议;项目方案提成,节日福利;
工作地点:南昌九龙湖绿地
江西高速养护类人员招聘
4-5千/月
开荒交通指示牌安装长期6-10人月结点工
项目概况:
为保障高速公路2026至2027年度日常养护工程,现全面负责该路段日常养护工作的江西航晟电力技术工程有限公司面向社会公开招聘以下岗位人员,诚邀具备责任心、专业技能和团队精神的英才加入我们的一线保障队伍。
招聘岗位详情:
1.养护项目经理(1名)
·核心职责:全面负责本项目养护工作的计划、组织、协调与考核;确保养护质量、安全、进度及成本控制目标达成;负责与高速公路管理方、路政、交警等单位的日常对接与应急协调。
·任职资格:
·大专及以上学历,道路桥梁、土木工程、交通工程等相关专业。
·持有公路工程专业二级建造师及以上执业资格证书,中级及以上职称者优先。
·2年以上高速公路养护或施工管理经验,精通养护技术规范、作业规程及安全要求。
·具备极强的现场指挥、应急处置和沟通协调能力,能适应户外巡查及不定期应急值班。
2.专业驾驶员(若干)
·核心职责:熟练操作与维护高速公路专项养护机械,如综合清扫车、路面修补车、除雪撒布车、高空作业车、绿化修剪车等;或驾驶养护工程车辆。
·任职资格:
·持有相应操作的B2或A2驾驶证,并具备特种机械操作证(如装载机、铣刨机等)者优先。
·身体健康,责任心强,服从指挥,适应倒班和应急抢险出勤。
3.资料员(3名)
·核心职责(资料员):负责养护日志、巡查记录、维修台账、计量支付等所有项目资料的收集、整理、归档与报送。
·任职资格:
·大专及以上学历,专业不限(工程类、文秘类优先)。
·巡查员需能适应每日户外行车巡查,熟悉高速公路常见病害;资料员需熟练使用办公软件,细心严谨,有工程资料经验者优先。
4.养护作业技工(若干)
·核心职责:
·进行路面日常保洁、清障、小型坑槽修补、裂缝处治等。
·负责沿线护栏、标牌、轮廓标等交安设施的清洁、维护与简易更换。
·参与中央分隔带、边坡、互通区的绿化修剪、除草及垃圾清理。
·协助进行桥梁泄水孔疏通、锥坡杂草清理等桥涵日常保养。
·任职资格:
,年龄20-50周岁,身体健康,能适应户外高强度劳动。
·吃苦耐劳,服从管理,有较强的安全意识和工作责任心。
·有公路养护、建筑施工或相关工作经验者优先。
薪酬福利:
·薪酬体系:提供行业内有竞争力的薪资。
·全面保障:提供意外伤害保险、包住包伙食。
·工作模式:常驻项目基地,根据岗位实行综合计算工时制。
工作地点:抚州,吉安,赣州等地(就近优先)。
报名截止时间:招满即止。
项目联系人:人力资源部吴经理
咨询电话:(工作日9:00-17:00)
携手共筑平安畅通路,期待您的加入!
江西航晟电力技术工程有限公司
2026年1月2日
弱电工程师高中
(1)在公司技术和项目总监、工程部交流的领导下负责落实技术支持和项目设计工作;
(2)前期负责与用户沟通智能化需求,对需求进行分析,现场勘察、甲方沟通提供智能化建设建议,根据客户现场的情况设计智能化弱电工程项目技术方案及设计图;
(3)负责智能化系统项目技术的需求整合、方案编制、CAD图纸、施工组织方案的提出、确定、技术介绍等;
(4)负责项目合同后弱电智能化系统的各类图纸设计(包括但不限于:点位图、系统图、大样图、平面线路图、竣工图(或出蓝图)等,或在甲方设计院笼统设计后的深化设计);
(5)负责落实完成图纸工程量测算、工程造价预算、投标技术报价等;
(6)负责弱电施工图纸的会审,提出合理化建议,协调优化设计;最后与项目部所有人员技术交底及辅助技术支持工作等;
(7)独立校对智能化工程设计(包括方案设计,绘制图纸,参与设计评审,深化设计方案,图纸审核校对工作);
3.2任职要求
(1)论知识能力有多低就怕不学术、计划目标,论你有多聪明或多愚笨就怕不忠诚而出卖公司,拒绝重大疾病不良嗜好及好吃懒做者;要有吃苦耐劳的精神,对工作主动热情,忠诚于公司。
(2)具备电子与智能化专业子系统应用中多种全面的技术(网络、安防、显示、系统集成等)的较深入综合技术理论知识,有现场经验,能做相关系统的技术解决方案,熟悉主流产品厂家,有现场经验实践能解决重大问题的能力;要要有实践经验并懂技术,稍微懂管理的职能,善于沟通表达;
(3)熟悉使用aotucad软件并能绘图,能指导智能化系统集成各子系统的相关图纸及规划设计等;
(4)招聘适合该岗位的性别,年龄在25~50岁;
(5)有一建、二建、消防等机电专业的证书和驾照、低压电工、高处作业、A、B、C证书的优先;
(6)高中、技校、中专、职校同等以上的学历,有大专、本科以上学历证书优先。
设备技术员
5-7千/月
设备工程师1-3年本科冲压设备
岗位职责:
1、依据冲压设备技术手册,制定维护保养方案,编制操作、点检、维修等QPS/VJP类作业文件,并根据实际需求进行动态更新;
2、保障冲压生产线设备稳定运行,实施日常维护,解决复杂技术难题;
3、负责设备控制程序的调整、备份与版本管理,指导并监督操作人员规范作业及机电人员维护行为,提供专业技术支持;
4、开展设备故障根因分析,形成总结报告并提出改进措施;
5、推进设备机械/电气/液压系统及备件的性能优化与技术改造(含非产品类设备项目的技术协议拟定、执行与成效评估);
6、参与新设备安装调试过程,及时上报问题,整理设备资料,确保电气文档齐全并归档管理;
7、核查设备备品备件状态,提出采购建议,合理管控备件库存水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、机电一体化、自动化或相关专业;
2. 掌握设备引进、电气控制、钳工工艺、液压系统等基础知识,具备较强的故障分析能力;
3. 具有冲压设备维保、伺服控制系统、工业机器人运维经验者优先考虑;
4. 熟练使用办公软件、CAD制图工具,通过大学英语四级,具备良好组织协调与团队合作能力;
5. 精通三菱、西门子、倍福等品牌PLC编程软件;
6. 熟悉ABB、KUKA机器人操作、编程及维护保养流程。
风电站长/风电工程师
9千-1.1万/月
风电运维工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 安全第一责任人:贯彻国家安全生产法规及公司安全目标,落实安全措施,对风电场安全稳定运行负总责;组织安全规程培训及两级安全教育,严格执行“考试不合格不上岗”;发生事故时组织调查分析,制定反事故对策并上报;组织开展安全活动、事故演练及春秋检、定检,负责突发事故紧急处理。
2. 生产运行管理:监督“两票三制”及《运行规程》执行;对接电网调度,掌握系统运行方式,合理安排消缺;每日组织早会部署当日工作。
安装工程师
7-9千/月
安装工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1. 负责项目中给排水、电气、消防及暖通系统的施工技术支持与全流程现场管控
2. 编制水电与消防专业专项施工方案,审核设计图纸并组织技术交底工作
3. 监控安装工程质量与施工进度,及时协调处理现场技术难题及多专业交叉作业冲突
4. 参与各阶段工程验收工作,确保系统功能、安全性及运行效能满足国家规范与设计标准
5. 协同成本与采购部门完成设备选型、材料技术参数确认及供应商技术沟通对接
任职要求:
1. 熟悉《建筑给水排水设计规范》《民用建筑电气设计标准》及相关消防技术法规
2. 具备独立应对施工现场复杂技术问题的能力,有住宅或公共建筑类项目全流程管理经验者优先
3. 熟练操作AutoCAD等专业绘图软件,能够准确识图并优化施工图纸
4. 持有注册电气工程师或注册公用设备工程师(给排水与消防方向)证书者优先
5. 责任心强,沟通高效,具备跨专业协作意识与良好的职业操守
弱电施工人员
4-5千/月
弱电工程师3-5年学历不限
弱电施工人员招聘信息
工资待遇(4000-4500),双休
岗位内容:
1、承担公司各类弱电工程(网络、监控、门禁等)的现场安装、施工及系统调试工作。
2、参与弱电项目的现场实施管理,包括线缆敷设、桥架安装及相关设备装配。
3、负责无人机自动机场(机巢)的现场组装、基础调试(通电通网)以及日常维护。
4、依照施工图纸和技术规范执行作业,确保施工质量与工艺达标。
任职要求:
1、具有3年以上弱电系统工程现场施工经历(如综合布线、安防监控、门禁系统等)。
2、注重施工细节,布线整齐规范、设备安装牢固美观、标识清晰统一。
3、持有电工证、登高作业证者优先录用。
4、能接受出差及加班安排;具备良好耐心与强烈责任心,工作积极主动,踏实肯干,学习能力强。
5、持有驾照并可熟练驾驶机动车。
试用期三个月,试用期4000元/月,转正后4500元。公司缴纳五险。
光伏技术工程师
5千-1万/月
光伏系统工程师学历不限
“光伏技术人员”是新能源行业的核心技术岗位,主要负责光伏发电系统(即太阳能电站)的规划、设计、建设、运维和优化。这个职位根据项目周期可以细分为设计、施工、运维等方向,不同方向的工作重点和技能要求也有所不同。
主要岗位方向与职责
1. 设计与系统工程师:负责项目前期现场勘察、方案设计、设备选型及图纸绘制,为项目提供全程技术支持。
2. 施工与现场工程师:负责施工全过程管理,监督质量与安全,并指导设备安装...
设备工程师
7千-1万/月
设备工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 日常运维与点检:执行设备点检、巡检与预防性维护(PM),建立设备档案与备件管理。
2. 故障抢修与排故:快速响应设备报警/停机,定位并解决机械、电气、软件等故障,降低停机损失。
3. 新设备导入:参与选型、URS撰写、安装调试、验收验证,协助工艺优化参数。
4. 技改与优化:主导/参与设备升级改造、自动化提升,改善结构与参数,提升产能与良率。
5. 文档与培训:编制SOP、点检表、维修报告,培训一线操作员与技术员。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上,机械、电气自动化、机电一体化、电子类相关专业。
2. 技能要求:熟悉鑫三力、诚亿、益盛达粒子AOI等绑定设备调试与维修,CAD绘图、电气原理;懂COF、蜀丰切割机等设备者优先。
3. 经验要求:LCM模组行业工作3年以上相关经验。
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