
物业经理保险3-5人月结全职
解放南路小区招聘物业管理人员一名,水西关招聘物业管理人员一名,迎泽区火车站附近招聘物业管理人员一名,有经验者优先,薪资待遇面议,电话:
物业主管
3-5千/月
物业经理保险社保3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责物业保洁团队的日常管理与工作安排;
2. 监督现场清洁质量,开展检查与整改;
3. 协调与其他部门的工作对接;
4. 负责团队成员的培训、考核及绩效评估;
5. 工作地点:闻喜县人民医院
任职要求:
1. 需提供健康证和无犯罪记录证明;
2. 具备良好的沟通协调能力;
3. 有较强的组织管理能力和团队领导能力;
4. 具有较强的问题解决能力和应变能力;
5. 工作认真负责,有较强的责任心和敬业精神,具备一定的抗压能力
薪资待遇:
底薪+绩效+社保+团队培训
物业工程主管
4-5千/月
物业工程主管餐补社保高温补贴3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、供配电等设施的日常运行、维护与管理
2. 制定并落实年度维保计划,监督外包维保单位服务质量,确保设备安全高效运行
3.处理突发性工程故障,组织应急抢修,及时响应业主报修并闭环反馈
4. 负责工程团队日常管理、技能培训与绩效考核,提升整体专业能力与服务意识
5.配合物业服务中心开展节能降耗、技改优化及成本管控工作,合理控制维修预算
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准
3. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力,责任心强、执行力高
4.持有高低压电工证、消防设施操作员证等有效从业资格证书者优先
5. 学历不限,持有机电类、工程类相关专业证书或职称者更佳
其他物业人员保险1-2人月结全职会务服务管理经验者优先
岗位职责:1.负责物业项目的日常运营与管理,确保服务品质;2.统筹保洁、会务及相关服务管理工作,保障工作有序开展;3.做好内外部沟通协调,及时响应并处理各类事务;4.落实规章制度,优化工作流程,提升服务效率;5.完成上级安排的其他工作任务。任职要求:1.年龄40岁以下,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);2.具备较强的责任心、沟通能力和团队协作精神;3.拥有物业管理相关工作经验,有保洁或会务服务经验者优先;4.能够服从工作安排,适应值班轮休制度。工作时间:上午8:00-12:00,下午14:00-17:30,周末双休。法定节假日期间需配合电话或在岗值班。薪资待遇:基本工资3500-4500元/月+月度绩效1000-2000元/月(具体面议)。我们期待责任心强、善于沟通、热爱物业服务的您加入团队,共同提供优质的服务与管理!应聘咨询请联系黄经理:
物业工程主管水电
【急招】工程主管+水电工,包吃住!①工程部主管(1名):懂技术、会管人、有证。能带班干活,处理现场突发状况。薪资5k-6k。②水电维修工(3名):水电综合维修、有电工证。踏实肯干,服从安排。薪资4k-5k。福利:包食宿(宿舍有空调)、月休4天。要求:身体健康,年龄55岁以下。联系:()
物业经理
4-6千/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
【招聘】工业园区物业经理
工作地点: 太原市尖草坪区向阳店南码头2号(邻近太原市二电厂)
薪资范围: 4500-5500元/月(具体面议)
岗位职责:
负责园区整体运营管理,统筹园区日常物业运维工作;
协调园区内水、电、蒸汽等能源设施的运行维护,保障园区能源供应稳定;
对接园区入驻企业,协调处理租户诉求,维护良好的客户关系;
负责园区客户接待工作,配合招商及商务洽谈;
负责园区整体安全管理及突发事件应急处置。
任职要求:
年龄35-55岁,身体健康
具备工业园区或产业园区物业管理经验;
了解水、电、蒸汽等能源设施基础知识者优先;
具备良好的沟通协调能力和客户服务意识;
责任心强,工作踏实,能适应园区一线工作节奏。
福利待遇:
园区提供食宿
薪资4500-5500元/月,具体面议
工作环境稳定,发展空间好
联系方式:乔总
其他物业人员水电
物业招聘收费员1名,要求35岁以下,有收费经验,包吃住。
招聘电工1名,要求50岁以下,持证上岗,包午饭。
工作地址位于朔州市朔城区。
物业工程主管水电
招聘工程主管及水电工,提供食宿。工程部主管岗位招聘1名。要求懂技术、会管人、持有相关证件,能带班干活并处理现场突发状况。薪资为5k-6k。水电维修工岗位招聘3名。要求能进行水电综合维修、持有电工证,踏实肯干,服从安排。薪资为4k-5k。福利包括包食宿,宿舍配备空调,每月休息4天。要求应聘者身体健康,年龄在55岁以下。
工厂生活区物业主管
5-6千/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2. 统筹安保、保洁、工程等各条线工作,落实标准化服务流程
3. 组织开展安全巡查、隐患排查及应急演练,保障项目运行安全稳定
4. 对接甲方单位,处理投诉建议,定期汇报服务情况并持续优化方案
5. 负责团队建设与员工培训,提升一线人员专业素养与服务意识
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉珠三角地区物业服务规范
2. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力
4. 退伍军人或具备安保行业背景者优先考虑
4. 高中及以上学历,责任心强,具备良好沟通与抗压能力
小工1-4天包吃1-2人
明天需要两名小工,要求有电缆工作经验,年龄在50岁以下。工作时间为9个小时,薪资为200元。提供煮饭,不管饭。薪资每三天结算一次。
其他物业人员包住3-5人月结
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查、清洁监督及环境维护工作
2. 协助处理业主报修、投诉及日常事务协调,提升服务满意度
3.配合开展安全防范、消防检查及应急事件初步处置
4. 管理物业相关基础台账,做好交接记录与信息反馈
5. 完成项目负责人交办的其他物业服务支持任务
任职要求:
1. 学历不限,有物业服务经验者优先
2. 工作认真负责,具备良好的沟通与协作能力
3.身体健康,能适应一线服务工作节奏
4. 遵守职业规范,具有较强的服务意识和责任心
5.服从安排,可接受轮班或阶段性加班
电工
金沙国际小区招聘物业收费员1名,要求35岁以下,包吃住。
招聘电工1名,要求50岁以下,持证上岗,包午饭。
面试地点为金沙国际小区物业办公室。
永丰家园住宅管家
4-5千/月
管家1-2人
岗位职责:
1、负责分管片区业主日常对接接待,受理业主来电、来访、微信诉求,做好登记、跟进、闭环回访,及时处理咨询、投诉、报修。
2、接收业主报修工单,派单给工程、秩序.
3、根据项目要求,主导完成费用催缴工作等。
任职要求:
大专以上学历,离项目近,承压能力强。有同岗位经验半年以上
工作时间:9:00-18:00;11:00-20:00月休6天
物业助理
5-7千/月
其他物业人员社保
1、负责物业项目的市场拓展与资源对接,开发新的物业服务合作机会;
2、处理物业拓展项目的风险,渗透业主委员会,维护重点业主关系;
3、参与商务招待、业务谈判及合同签署,推动项目落地并跟进后续执行情况。
任职要求:
1、具备较强的市场敏锐度和商务拓展能力,能独立开拓项目资源;
2、具备良好的沟通协调能力及谈判技巧,能够高效推进多方协作;
3、熟悉物业管理运作模式及业委会相关政策法规者优先。
物业经理月结
2026年古交市“小而美”社区专场活动招聘信息招聘企业:物业公司招聘岗位:经理招聘要求:积极向上,有责任心,善于沟通,有工作经验招聘待遇:底薪4000加绩效招聘地址:古交招聘电话:
山西太原招聘物业管理人员一名年龄45岁左右,地址五一路336号,电话。工资面议。
物业经理1-2人
招聘物业管理人员一名年龄45岁左右,地址五一路336号,电话。工资面议。
综合维修工水电
维修工:负责水电日常检修。年龄55周岁以内,有电工证者优先。能处理简单维修。薪资4000~4500元。
工作地点:五一路千里商城、柳南千里商厦、漪汾街漪汾苑、东太堡街礼顿山住宅小区、东太堡千里工业园。
以上岗位均为公司自主招聘,不收取任何。
综合维修工
3-4千/月
综合维修工高温补贴餐补社保3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责小区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修
2.执行计划性保养任务,及时更换老化零部件,保障设备安全稳定运行
3. 配合工程改造及装修项目,完成管线敷设、设备安装等综合施工支持工作
4. 响应报修需求,快速定位问题并实施有效维修,做好维修记录与反馈
5.严格遵守安全操作规程,规范使用工具仪表,落实用电、高空、动火等作业安全要求
任职要求:
1. 经验不限,有物业、工厂、商业综合体等综合维修经验者优先
2.学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有电工证、焊工证、制冷证等任一有效操作证件者优先
3. 熟悉常见机电设备原理及维修流程,能独立判断和处理多系统交叉故障
4.责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力,适应轮班或应急抢修安排
5.身体健康,无恐高症,能胜任登高、搬运、狭小空间等作业环境
绿化
招聘信息一,绿化管理员2名1,要求:年龄60岁以下,身体健康,有相关管理经验。2,工作内容:负责园区绿化管理工作。3,薪资待遇:3300元+餐补+全勤奖+五险二,工程维修2名1,要求:年龄60岁以下,身体健康,有相关工作经验或证件优先。2,工作内容:负责公共区域内各项设备的维修和维护。3,薪资待遇:3300元+全勤奖+餐补+五险三,保安5名1,要求:年龄58岁以下,身体健康无违法记录。2,工作要求:执勤,巡逻。3,薪资待遇:2700元+全勤奖+餐补+五险四,保洁3名1,要求:年龄60岁以下,身体健康,吃苦耐劳,责任心强。2,工作内容:负责所分配区域的卫生清洁工作。3,薪资待遇:2100元+全勤奖+餐补+五险五、客服2名1、要求:年龄45岁以下,大专及以上学历,有相关工作经验者优先。2、工作内容:负责所属楼栋的物业费催缴工作,及日常报、投诉对接处理。3、薪资待遇:2600元+五险+餐补+全勤奖+单休工作地址:万柏林区和平北路56号金域阅山小区招聘电话:
物业经理月结
2026年古交市“小而美”社区专场活动招聘信息招聘企业:物业公司招聘岗位:经理招聘要求:积极向上,有责任心,善于沟通,有工作经验招聘待遇:底薪4000加绩效招聘地址:古交招聘电话:
综合维修工
招聘启事岗位:综合维修工地点:山西省太原市要求:25岁以内,有维修经验,动手能力强,懂机械原理。待遇:6700-9000元/月,节日福利,工资周结。名额有限,招满为止。
山西太原招综合维修工若干,干活踏实,负责设备故障维修和保养,工资6000至9100元/月,
6-9.1千/月
综合维修工月结
招综合维修工若干,干活踏实,负责设备故障维修和保养,工资6000至9100元/月,干满一周可预支。
洁净区维保
5-6千/月
综合维修工包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修
2.执行计划性保养任务,及时更换易损件,延长设备使用寿命
3.配合工程改造及装修项目,完成管线敷设、设备安装等综合施工支持
4.响应突发报修,快速定位问题并实施安全、规范的应急处置
5. 如实填写维修记录,定期汇总运行状况并提出优化建议
任职要求:
1. 具备综合维修相关工作经验,熟悉多系统设备原理与操作规范
2.持有电工证、焊工证、制冷证等任一有效特种作业操作证者优先
3. 动手能力强,能独立完成常见维修任务,具备基础识图与工具使用能力
4.责任心强,安全意识高,服从安排,适应轮班或应急加班
5.初中及以上学历,身体健康,无恐高、晕眩等影响登高作业的生理限制
水电工综合维修工
山西太原市尖草坪区向阳店招聘水电综合维修人员2人,年龄要求35岁至55岁之间。提供食宿,常驻工业园区,工作内容为简单维修,无重体力劳动。薪资为4000元至5000元。工作地址位于太原。
栏目概述
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