岗位职责：吉林市优先 1.根据实际工作需求，完成基础性电脑操作，如信息录入、文档整理等相关事务。 2.能够运用计算机开展日常办公活动，涵盖沟通交流、资料学习及适当休闲等场景。 3.依据具体岗位任务和现场要求，执行相应的计算机操作工作。 任职要求： 1.持有有效残疾证，身心健康，具备正常履职所需的思想状态和适应能力。 2.掌握基本的计算机使用技能，可独立完成简单数据录入与文件管理操作。 3.工作认真负责，具备良好的任务执行力，能按时保质完成交办事项。

招聘行政专员/助理 薪资：5-8k 学历要求：高中 经验：不限 规模：20-99 福利：周末双休五险

招行政专员

五，行政文员 1. 日常办公支持 - 负责办公用品采购、登记、发放与库存管理，保障办公物资充足。 - 维护办公环境整洁，协调办公设备（打印机、复印机等）的维修与保养。 - 管理公司快递、信件的收发与流转。 2. 会议与活动统筹 - 组织公司各类会议，包括会议室预订、会议资料准备、会议纪要整理。 - 策划与执行员工团建、年会等活动，协调场地、物料、人员等资源。 3. 人事行政协助 - 配合HR完成员工入职、离职手续办理，如工牌制作、办公账号开通/注销。 - 管理员工考勤数据，协助核算考勤相关事宜。 - 组织员工福利发放，如节日礼品、下午茶等。 4. 文档与资质管理 - 负责公司各类文件、合同的归档、保管与借阅登记，确保文档安全有序。

岗位职责：吉林市优先 1. 按照工作安排，完成基础的电脑操作任务，如信息录入、文档整理等。 2. 能够运用计算机开展日常事务处理，涵盖沟通交流、资料学习及休闲使用。 3. 根据实际工作场景与任务要求，执行相应的计算机操作。 任职要求： 1. 需持有有效残疾证，精神状态良好，具备适应岗位工作的基本能力。 2. 掌握基础电脑操作技能，可独立完成基本的数据填写和文件管理。 3. 工作态度认真，具备责任感，能准时完成各项工作任务。

岗位职责： 1. 负责日常办公文书处理，包括文件归档、资料整理及信息管理； 2. 协调公司内外部沟通事宜，保障信息传达的及时与准确； 3. 提供行政后勤支持，协助团队推进日常工作，优化办公流程，提升运作效率； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善处理办公室日常事务； 2. 有较强的责任感，可独立完成所分配的工作任务； 3. 具备团队协作精神，能够与同事顺畅沟通、协同配合； 4. 熟练操作常用办公软件，满足日常行政工作的使用需求。

招聘文员，

岗位职责： 1、负责业务相关资料的整理、归档及移交工作。 2、完成资料的审核、数据录入、扫描与上传操作。 3、利用内部资源为客户提供支持，协助推进业务落地执行。 4、开展外部信息与数据的搜集、汇总及整理等基础性工作。 5、整理放款所需材料，完成报表填报及其他团队交付任务。 6、配合经营团队完成客户群体相关的其他指定工作。 7、熟练操作WPS、Office、PS、SketchUp等常用办公设计软件。 8、承担数据分析工作，具备函数公式在实际工作中的应用能力。

职位详情 工作时间：早八晚六 工作内容：负责信息回复及资料登记 工作地点：二道区中邑大厦A座（地铁2号线） 薪资待遇：首月3500加提成加奖金，第二个月4000加提成加奖金，第三个月4500加提成加奖金，月休4天（可选休息），法定节假日带薪，享受年假 五险 工作轻松，团队氛围佳，成员均为年轻人，沟通顺畅无隔阂

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，涵盖固定资产维护、员工宿舍安排、安全生产监督等相关工作。 2.协助拟定并优化企业安全生产管理制度与作业流程，保障各项操作符合安全规范要求。 3.统筹办公易耗品的采购执行、出入库登记及物资发放，建立清晰台账，依据部门实际需求合理调配使用，控制支出成本。 4.承担公司零星费用的审核与报销处理，做好财务凭证的归档与台账记录，确保票据真实、合规、有效。 5.协同人事团队开展工伤事故预防、应急处置及劳资纠纷协调等支持性人事事务。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和沟通技巧，能高效推进各项行政任务落实。 2.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3.拥有良好的协作意识，能够与各部门人员顺畅交流、协同配合。 4.遵守职业操守，爱岗敬业，严格遵循公司各项管理规定。 5.适应高强度工作节奏，具备较强的组织规划与时间管理能力。

招聘装卸工人 月工资5000元 岗位要求 1 年龄45周岁以下，身体健康眼神好使，会开叉车，有物流工作经验者优先 2，有责任心，吃苦耐劳，有团队协作意识 公司提供意外险，工作地点沙河子，百业附近。 有意者联系

吉林、黑龙江招挖掘机维修工，工作地点吉林、黑龙江，工资月发10000-13000

吉林有挡墙石头活，闲置队伍联系我

蛟河步街行‬阿迪诚聘➡： 导购员，若干名 平均工资3000-5000 底薪➕提成➕连单奖➕满勤➕工龄➕福利➕月薪带‬休息2天 要求：形象好，气质佳，长稳期‬定，有工作经者验‬优先 电话: 地址：蛟河市步行阿街‬迪达斯专店卖‬

招聘桦皮厂附近做饭阿姨一天三顿饭，包吃住，简单菜！工资准，待遇优厚夫妻工也可以！电话 于厂长

固定休息日为周日，介意单休者请勿打扰！！！ 岗位职责： 1、负责办公用品与固定资产的全流程管理（含采购、调拨、发放、盘点、报废等）； 2、负责办公环境维护及后勤支持相关事务； 3、负责公司招聘平台的运营与招聘信息的发布管理。 任职要求： 1、年龄18-26岁，大专及以上学历（条件优异或有相关经验者可适当放宽）； 2、具备良好的沟通能力，性格诚实稳重、踏实肯干； 3、熟练操作Office办公软件及常用办公设备； 4、具有较强的协调沟通能力，富有团队合作精神和服务意识； 5、性格开朗、积极主动，处事灵活应变； 6、应届毕业生优先考虑。 工作时间： 1、9:00—18:00，中午休息一个半小时。 公司位于茂业中心A座（五A级写字楼），地处成都高新技术开发区核心地段，紧邻地铁1号线高新站C出口。 公司地址：成都市高新区天府大道北段28号茂业中心A座14楼1404（可直接上门咨询） 公司直招，欢迎实地考察！ 工作地点：成都市高新区天府大道北段28号茂业中心A座1404 职位福利：五险、年底双薪、绩效奖金、包住、创业型团队、带薪年假、节日福利

公司直招，欢迎来访！固定休息周日，介意单休者请勿打扰！ 岗位职责： 1、负责日常访客接待，统筹招聘流程中的面试邀约工作； 2、管理销售团队与创业团队的物资发放，落实办公用品及固定资产的全流程管理（含采购、调拨、发放、盘点、报废等）； 3、维护办公室环境卫生，执行职场日常管理，办理员工入职、离职相关手续； 4、高效完成上级安排的临时性工作，协助部门间沟通协作，确保各项事务顺利推进。 任职要求： 1、年龄18-26岁，大专及以上学历（条件优异或有相关经验者可适当放宽）； 2、具备良好沟通能力，品行端正，踏实肯干； 3、熟练操作Office办公软件及常用办公设备； 4、具有较强的协调能力，富有团队意识和服务精神； 5、性格开朗，积极主动，处事灵活应变； 6、应届毕业生优先考虑。 晋升发展： 公司坚持内部晋升机制，每季度依据个人表现进行薪资调整及职级晋升。 工作时间： 朝九晚六，每周日固定休息，法定节假日正常休假，午间休息一个半小时。

浙江雅虎汽车部件股份有限公司 招聘 岗位：普工、技工、行政等 薪资：4000–15000 元 / 月 福利：五险一金、免费住宿、全勤奖、 要求：18–48 周岁 地址：瑞安市南滨街道江南大道 777 号 电话：

岗位职责： （一）行政管理工作： 1. 下午茶准备：配合团队成员共同完成下午茶相关筹备工作； 2. 差旅管理：依照公司规定及流程，为出差人员预订机票、酒店并处理报销事宜； 3. 办公环境：监督办公区域卫生状况，发现问题及时协调处理（公司配有专职保洁人员）； 4. 协助部门同事推进各项日常事务； 5. 完成上级交办的其他工作任务； （二）财务部协助工作： 1. 配合财务同事进行票据及发票的分类整理； 2. 按照既定流程在财务系统中完成基础开票操作； 3. 协助开展日常账单的初步核对工作； 任职资格： 1. 学历不限，具备行政或人事相关经验者优先考虑； 2. 有责任心，具备良好的服务意识和较强的执行能力； 3. 工作认真细致，能合理规划工作时间，提升工作效率； 工作时间： 上午：8:50—11:50 下午：13:30—18:00 周末双休 薪资福利： 试用期：1-3个月，薪资3.5K 发薪日：每月10号 购买五险一金，享有生日福利、传统节假日福利、结婚礼金、住院慰问金，定期组织团建活动，每日提供免费下午茶等

招办公室助理两名，要求大专以上学历，阳光，自信，善于沟通，乐观上进，00后的，试用期三个月，，试用期工资待遇三千

负责接待老客户 形象良好，气质出众 优先考虑高中及以上学历 年龄建议在25至55岁之间

年龄：20-40周岁 要求：具备良好的语言沟通能力

岗位职责： 1. 承担指定学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 积极参与学科教研工作，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历（一本院校），专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实，具备良好教学功底； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用； 发展路径： 专业晋升：初级教师-中级教师-高级教师-资深教师 管理晋升：教师-学科组长-学科主管-教学总监

办公软件熟练，整理资料

轻松文职岗位 行政人事前台，准时下班不拖延 工作自由度高，独立完成任务！ 要求：学历不限，年龄18-28岁，性格温和，形象气质良好，会基本普通话，服从安排，工作内容简单易上手。 薪资待遇：3-4K 工作时间：早九晚六，月休四天，法定节假日正常休息，无需加班 岗位职责：负责接待来访人员，并做好登记记录工作。

任职要求： 1. 年龄在18至45周岁之间。 2. 具备较强的沟通能力及团队协作意识。 3. 工作认真负责，能独立承担并完成所分配的任务。 4. 拥有良好的时间管理能力，具备一定的组织与规划水平。

年龄：20-40周岁 要求：具备良好的沟通能力，表达清晰流畅

年龄：20-40周岁 要求：具备良好的语言沟通能力

一、工作职责 1、依据教学大纲，开展所授学科的日常授课工作； 2、积极参与公司组织的教学研讨活动，持续提升个人教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，有效提高学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成领导交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，提供免费零食及下午茶； 4、五险一金齐全，保障到位； 5、公司处于快速发展阶段，成长空间广阔，晋升岗位逐年增加； 6. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

日常负责制作整理一些文字材料，系统录入，前台接待等工作，要求能够熟练操作电脑办公软件，工作时间：早8点30分至晚16点30分，月休两天。