
长春双阳区招聘长期光缆维护人员两名,工作地点工资待遇电话咨询或者加我
6000-7000元/月
光缆1-2人
招聘长期光缆维护人员两名,工作地点长春市双阳区
工资待遇电话咨询
或者加我
线路光缆月结
1. 任职要求:年龄50周岁以下,身体健康、身体素质良好,能吃苦耐劳,工作认真负责、踏实肯干,服从现场工作安排。
2. 工作内容:主要负责光缆铺设、线路布设,包含登高上杆、管道井内作业等相关线路施工工作。
3. 优先条件:有光缆施工相关经验、熟练掌握敷设操作者优先;持有驾照、可独立开车者优先录用。
4. 薪资待遇:月薪4000-7000元,多劳多得,具体面议。
弱电工长期
招兵买马
弱电工人
要求:有弱电工作经验最好有登高证
在长春市及周边市区工作
可以包吃住,常年用人
薪资可谈
电话
吉林吉林吉林万方沃土农业科技发展有限公司,招聘:物美学清路店(驻店销售)物美马坡店(驻店销
5500-10000元/月
营业员有提成月结
吉林万方沃土农业科技发展有限公司,招聘:物美学清路店(驻店销售)物美马坡店(驻店销售)任职要求:1.良好的沟通协调能力。2.诚实勤道、创新求进。3.有快消品工作经验。4.底薪+提成月薪5500-10000,年龄45岁以内吉林万方沃土农业科技发展有限公司期待你的加入!!!联系电话:
无线网络设计与管理主管
4000-8000元/月
通信设计1-3年大专5G通信项目管理移动通信无线通信无线勘察设计天线设计通信接口/总线光通信铁塔设计基站查勘设计宏站设计
一、招聘岗位
1、移动无线区域接口1名
2、移动无线勘察设计人员1名
3、移动常规室分人员1名
二、岗位描述
1、承担移动通信无线网络的规划、设计、图纸绘制及预算编制等相关任务。
2、参与项目技术方案的拟定与落地执行。
3、协同团队推进相关技术研究与开发工作
三、任职要求
1、负责4G/5G无线基站的现场勘查、方案设计及图纸制作等工作;
2、具备独立完成基站勘查选址能力,有通信规划支撑经验者优先,熟练掌握绘图及工程量核算技能;
3、熟悉相关技术流程者优先考虑
四、岗位要求
1、大专及以上学历,计算机、电子、通信、信息类相关专业;
2、具有一年以上移动、电信、联通等运营商无线勘察设计经验,或铁塔公司无线通信配套工程勘察设计经历者优先;
3、熟练使用Mapinfo、Google Earth、AutoCad、Visio、Office等工具软件;
4、具备良好的团队协作意识与客户服务能力,为人诚信、责任心强,表达和学习能力良好;
5、工作积极主动,能适应短期出差,身体状况良好,吃苦耐劳,具备较强的沟通协调能力,富有团队精神,乐于在实践中持续学习提升;
6、有同类岗位工作经验者优先
薪酬待遇:
待遇面议—按能力定岗,绩效提成10%+差旅补贴+公司福利,工作中产生的合理费用据实报销。正式员工缴纳社保,满一年后可缴公积金。公司实行人性化管理,原则上节假日正常休假,因属服务行业,实际工作安排以满足客户需求为准,享有带薪年假。
工作地点:湛江
通信土建设计
7000-9000元/月
通信设计3-5年大专土建设计铁塔建筑通信抱杆承重复核
职位描述
负责铁塔公司新建、改造站点塔桅及基础的方案制定与勘察设计工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,土木工程、结构工程等相关或相近专业;
2、具有全国范围内铁塔土建设计经验者优先。熟练掌握CAD、探索者、3D3S及Office等办公软件操作;
3、具备较强的团队协作能力与客户服务意识,责任心强,能适应高强度工作压力,身体素质良好;
4、踏实肯干,工作主动积极,态度认真,学习能力强;
5、身体健康,能承受野外作业环境,具备较强的抗压能力与执行力。
工作地:
江西:新余
待遇:
根据能力定岗,具体面议;
其他:
正式员工享受社保,公司推行人性化管理,原则上法定节假日均予放假,实际工作安排以满足客户需求为准,享有带薪年假。
职位福利:
六险一金、绩效奖金、包住、交通补助、带薪年假、弹性工作、通讯补助、补充医疗保险
移动通信有线传输设计工程师
4000-6000元/月
通信设计1-3年学历不限传输线路设计光缆通信光路设计
岗位内容:
1. 制定有线传输系统的整体架构、网络拓扑及组网设计方案。
2. 承担有线传输网络的规划部署、工程建设、性能测试与日常运维工作。
3. 处理传输网络运行中的各类技术难题,包括信号干扰、时延波动、误码率异常等问题。
4. 跟踪前沿技术发展动态,推动新技术落地应用,提升网络传输效率与稳定性。
任职要求:
1. 具备一定规模有线传输网络的规划、建设、测试及维护实践经验。
2. 熟悉传输链路、光缆布设、交换机与路由器等设备的选型配置及故障排查方法。
3. 拥有较强的逻辑分析与问题解决能力,具备良好的团队协作与沟通素质。
4. 了解国内外相关行业标准与技术规范,掌握主流有线传输技术及其演进方向。
通信设计工程师
5000-10000元/月
通信设计3-5年大专5G移动通信光缆通信
岗位职责:
1、开展河源市各乡镇驻地网及本地网无线基站4G\5G通信管线的勘察与设计工作;
2、承担单项工程的现场勘查任务,完成图纸绘制、工程预算编制等相关设计内容;
3、对接建设单位与施工单位,沟通设计实施方案,协调各方关系,以客户满意为导向,解决各类技术问题,落实设计交底、过程跟踪及意见反馈工作。
任职资格:
1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业背景,大专及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验;
2、大专及以上学历,具有2年以上通信设计岗位实际工作经验;
3、具备良好的沟通表达能力,富有团队协作意识和服务意识;
4、工作态度积极认真,责任心强,能适应基层作业环境,身体健康,作风踏实;
5、熟练操作绘图软件,熟悉通信工程概预算编制流程;
6、工作自主性高,细致耐心,具备较强的责任感和团队配合能力;
7、能承受工作压力、品行端正、乐观进取的应届毕业生亦可酌情考虑。
职位福利:包住、餐补、周末双休
通信设计工程师
5000-9000元/月
通信设计3-5年大专光纤通信光缆通信移动通信
岗位职责:
1、开展中山江市各乡镇传输管线专业的勘察与设计工作;
2、承担各项任务的实地勘察,完成图纸绘制及工程预算编制等工作;
3、对接建设单位与施工单位,沟通设计实施方案,协调双方协作关系,以客户满意为目标,解决各类技术问题,落实设计交底、过程跟踪及反馈工作。
任职资格:
1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业背景,大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2、大专及以上学历,具有2年以上通信设计领域实际工作经验;
3、具备良好的沟通表达能力,富有团队意识和服务观念;
4、工作态度积极认真,责任心强,能适应现场作业,身体健康,作风踏实;
5、熟练操作绘图软件,熟悉通信工程概预算编制流程;
6、工作自主性高,细致耐心,有担当精神,善于团队协作;
7、可接受吃苦耐劳、态度积极、乐观向上的应届毕业生。
职位福利:包住、餐补、周末双休
充电桩安装
海尔(卡耐驰)新能源汽车公用充电桩招辽宁、吉林及内蒙地区合作渠道商月收入十万+。同时招募当地业务推广人员若干名每月薪资轻松过万。详询☎
吉林船营区寻找吉利全省电网变电项目合作单位,要求自己公司有电网2026年准入准入资格,详情电话联系
8000-10000元/月
弱电工长期1-2人完工结算包工
寻找吉利全省电网变电项目合作单位,要求自己公司有电网2026年准入准入资格,详情电话联系
精细化工设备工程师(双休五险一金)
6000-9000元/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理成本管理化工设备电工证特种设备作业人员证生产设备
岗位简介
负责精细化工车间核心生产设备及特种设备的日常运维、故障应急处理、预防性维护与合规管理,主导设备防爆、防腐、防泄漏专项工作,统筹备件管理、技术改造及台账归档,确保生产线安全、稳定、连续运行,推动设备管理降本增效与风险闭环控制。
岗位职责
1. 负责反应釜、精馏塔、换热器、泵阀管道、真空系统等关键化工设备全周期运行管理,落实防腐、防爆、密闭防泄漏措施,杜绝因设备异常导致生产中断、安全事故或产品质量波动。
2. 开展设备日常巡检、运行状态监控与隐患识别,及时响应各类突发故障,组织维修团队实施抢修作业,缩短停机时间,保障产线高效连续运转。
3. 建立并执行设备预防性维护体系,结合高温、高压、易燃易爆工艺环境,制定周期性保养和易损部件更换计划,基于运行数据持续优化维保策略,降低故障发生频率与非计划停机概率。
4. 全面管理压力容器、压力管道、防爆电气等特种设备合规事务,完成注册登记、定期检验、年审备案、台账维护及资料存档,确保设备合法持证运行。
5. 参与完善设备管理制度、维护标准及技改方案,推进安全操作规程执行与联锁保护机制落地,定期校验安全防护设施及紧急停机装置,强化安全生产基础。
6. 编制备品备件采购与储备计划,组织实施设备及备件到货质量验收;参与节能改造、工艺提升以及新设备安装调试与验收,规范建立设备台账和技术档案,满足内外部审查要求。
7. 牵头开展设备故障与生产异常事件分析,制定纠正措施并监督闭环;推进修旧利废、节能降耗工作,协助组织设备操作与维护培训考核,完成上级安排的其他专项任务。
岗位权限
具备生产异常情况下停机建议权、不合格设备备件验收否决权、现场违规作业制止权,可监督检查设备维护执行情况并提出绩效考核建议。
任职要求
1. 学历:大专及以上学历,机械、机电一体化、化工装备、设备工程等相关专业。
2. 经验:三年以上精细化工行业设备运维管理经验,熟悉特种设备维护规范与合规要求,具有防爆、防腐类设备管理背景者优先考虑。
3. 能力:掌握化工设备相关法律法规及行业标准,熟练开展故障诊断、预防性维护及技术改进,具备识图能力、数据分析及台账规范化管理技能。
4. 素养:安全意识强,责任心高,具备良好的现场应急处置能力,能适应化工生产现场工作及倒班安排,服从团队协作与管理要求。
5. 身体:身体健康,无高空作业及现场操作职业禁忌症,能够胜任车间巡检、现场维护等一线岗位工作。
吉林吉林船营区招电工要求有低压电工证,安装车企充电桩给新购车用户安装!提成日结,单个充电桩安装结算到
7000-10000元/月
充电桩安装长期1-2人月结
吉林市招电工要求有低压电工证,安装车企充电桩给新购车用户安装!
提成日结,单个充电桩安装结算到手费用150-300,待遇优厚,工作时间自由收入过万。
弱电工长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
岗位职责:
1、参与弱电系统的设计、安装与维护工作;
2、负责弱电设备的调试、故障排除及日常巡检;
3、与团队合作,确保弱电工程项目的顺利实施。
任职资格:
1、具备弱电工程相关知识和实践经验;
2、能够独立解决工程中的技术问题;
3、具有良好的团队合作精神和沟通能力。
职级阶梯:
小工-中工-大工-全能工,薪水逐级递增。
待遇:
,日补、餐水补。
满年工龄奖,逐年增加。
冬天低温补,夏天高温补。视工程项目特点决定。
设备工程师
8000-15000元/月
设备工程师经验不限大专
一、岗位职责
1、现场管理与技术督导:核查设备操作合规性及点检执行情况,分析异常数据并推动整改;收集班组运维需求,前置协调基础设施维修;
2、预防性维护计划制定:依据PM标准及设备运行状态制定并下达检修计划;持续优化点检标准与作业指导书;编制大修、中修技术方案,并指导技术员实施完成;
3、故障维修与技术攻关:主导紧急维修任务,输出5Why分析报告及改善对策;推动技术改进项目落地实施,追踪效果并评估重大故障复发率;
4、技能培训与5S管理:制定设备人员月度学习计划,组织实施专项技能培训;规划所辖区域5S管理标准,监督落实;
5、备件与台账管理:审核备件库存合理性,提出库存优化建议;实时更新设备台账及技术档案,保障数据准确性与可追溯性。
二、任职要求
1、教育背景:大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先;
2、专业知识:熟练掌握PM体系、5Why分析法、5S管理及备件库存控制方法;
3、经验要求:3年以上设备管理或维修经验,有食品/屠宰/制冷行业经验者优先;持有电工证或焊工证者优先;
4、能力素质:具备系统性的技术攻关与问题分析能力;良好的沟通协调与带教能力;责任心强,注重标准落地。
吉林吉林蛟河市有没有干过充电桩的电工师傅?用两位电工师傅。最好是懂得点图纸。,
充电桩安装1-2人
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栏目概述
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