弹性工作时间 朝九晚五 底薪加提成

岗位待遇:底薪提成（阶梯式）奖金（福利）补贴 工作时间8.30-到17.00双休法休！节假日礼品福利多多 岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成月度及年度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、拜访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成各类营销活动及销售支持工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力即可 4. 工作地点灵活，适应本地化客户拜访与协作 5. 具备基本办公软件操作能力，责任心强，执行力佳

一薪资待遇: 底薪3500+500绩效奖金+阶梯提成+开单奖+奖金=综合到手薪资一万，工作三月后轻松20000+。上班时间中午12:30-下午8:30，每周六休息。 二 岗位要求: 1~18-30岁，掌握手机基础操作 2~有同行业经验者优先，擅长交流互动，无经验也可，全程带教培训 3~学历不限，具备一定沟通表达能力，心态积极，乐于接受挑战 三 公司提供 1、提供运营方法、技术支持与客户资源，配备从零入门到熟练操作的系统培训，共享成熟跨境供应链及物流体系 2、给予充分施展专业能力的平台，助力挖掘个人潜能，全面提升综合素养与发展空间 四 岗位福利: 1、工作过程无需打卡，享受自由灵活的工作节奏 2、配备专业培训与指导机制，实行师徒带教模式，加速运营技能成长 3、完善培训体系支持快速上手，参与合伙制发展模式，拥有广阔晋升前景

招聘微信文职岗位，首月无责任底薪3500元，第二个月起底薪4000元加提成，第三个月底薪提升至4500元加提成。 无需主动销售，客户会自主下单购买，日常工作以账号维护为主。 每月休息四天，法定节假日安排串休，公司按规定缴纳五险。

招聘木工一名，负责零活。有意者可报名。

明天需要2名电焊工，工作地点在通钢2号门对面，工作时间为早7点至晚5点，提供工作餐。工作内容为焊接2个门斗。有意者请联系。

奥莱乔丹特卖招一人，150一天一提，到22号联系电话

招聘两名胶轮司机，驾驶2104拖拉机并操作吉林猛虎吸杆机。要求应聘者具备相关工作经验。具体详情可进一步沟通。

砌墙抹灰，贴砖量不大。

巡场督查 【工资待遇】 底薪5000 做满两个月可晋升客服 【工作内容】 主要负责巡逻门店各个岗位工作状态 维护门店正常运转 净身高178cm及以上 ，体重140及以上视力较好 五官端正 不留长发即可 可晋升客服 区域经理 副总 促销主管 总经理 【上班时间】 早班17:00到2：00 晚班20:00到5：00 【福利待遇】带薪培训 包吃包住 月休四天 生日福利 三倍年假工资

岗位：巡店业务 地点：唐山市路南区复兴路 职责：终端门店巡访、陈列维护、补货对接、客情维护 要求：沟通顺畅，能跑市场，有快消经验优先，新手可带 薪资：底薪+提成+绩效，多劳多得 电话：

岗位职责： 1. 负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保服务标准、陈列规范及运营流程执行到位 2. 独立完成数据报表制作与分析，敏锐识别经营异常并提出改进建议 3. 协助配送站长统筹站点日常运作，协调人、货、场资源，保障履约效率 4. 指导并带教一线员工，推动标准化落地与团队能力提升 5. 定期汇总巡店问题，形成闭环反馈机制，协同区域管理层优化运营策略！ 任职要求： 1. 对数据敏感，熟练使用Excel等工具进行数据整理与可视化呈现 2. 具备团队管理经验，能有效激励和辅导下属，提升团队执行力 3. 年龄45周岁以下，责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 4. 有零售、快消、本地生活或物流配送行业督导/巡店/站长助理经验者优先 5. 学历不限，适应高频次门店走访与灵活工作安排

1、负责门店运营标准的落地执行，及时推动解决执行过程中的问题； 2、通过数据分析，发现门店业绩提升机会点，帮助门店提升业绩； 3、负责门店活动策划执行，落地执行公司营销活动方案； 4、确保与加盟商的及时沟通，落实公司政策，并及时帮助加盟商解决门店运营过程中的门体； 任职资格 1、大专及以上学历，2年以上连锁运营门店管理经验。 2、熟悉食品快消品运营管理，熟悉线下新零售运营模式。 3、有较强的分析和解决问题能力，能及时发现门店运营中的问题并及时推进解决。 4、良好的沟通表达和组织协调能力，性格开朗，执行力强。

岗位职责： 1.负责连锁门店的日常巡检与运营督导，确保各门店严格执行公司标准及管理制度 2. 对门店服务、陈列、卫生、安全等维度进行量化评估并出具整改报告 3. 协助门店提升销售业绩，分析经营数据，提供针对性改进建议 4.组织并跟进门店员工培训落地，推动标准化服务流程执行 5. 及时反馈市场动态与竞品信息，为区域运营决策提供一线支持 任职要求： 1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验 2. 熟悉连锁门店运营逻辑与SOP执行要点 3.具备良好的沟通协调能力与问题解决能力 4. 能适应高频次出差及灵活工作安排 5.有数据分析意识，熟练使用办公软件

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5. 认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

该店长诚邀年龄50岁以下的求职者加入，职位薪资为5000+，工作地点位于江南三亚路早市中间的吉林吉林店铺，共同开启精彩人生旅程。

招聘岗位: 客户经理 工作内容: 通过电话微信邀约客户，只邀约，不需面销； 招聘要求: 20-45岁，男女不限，学历不限，工作经验不限； 工 资: 无责底薪2K8+开单奖+开单提成+月度激励+团建+下午茶+社保； 综合薪资：7K-8K，优秀者10K-15K； 工作时间：早9晚6，午休1个半小时，大小周，月休6天； 地 址: 昌邑区火车站东华业广场D座； 联 系: 张经理 电 话：

岗位职责：负责区域内膏贴销售

生鲜超市急招店长，收银员，理货员男女不限，，以上职位，男女不限，25周岁以上。底薪3200+满勤+饭补，到手4000+北极美食街

1要求有责任心，积极上进的 2工作时间8:30-4:00 双休，法定假日休 3工作内容：室内坐班办公，电话回访老客户、客户日常维护 4 年龄要求28岁-42岁，学历不限，有过销售经验，入职免费岗前培训

寻求有工作经验的员工服装管理人员，年龄20至40岁，熟悉服装行业，薪资范围在每月3千至8千元，享有每月两天带薪休假，工作地点位于吉林衣世界四楼服务台。

生鲜超市急招店长，收银员，理货员男女不限，，以上职位，男女不限，25周岁以上。底薪3200+满勤+饭补，到手4000+北极美食街

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门、跨职能的临时性或专项工作任务 2.配合团队完成项目支持、文档整理、数据录入及基础运营协助等事务 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务及时高效交付 4.积极参与岗前培训与在岗学习，持续提升岗位适配能力 5.维护办公环境秩序与信息安全，做好基础协作与沟通协调 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者投递 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通理解能力 4. 适应力强，能接受合理的工作调配与岗位发展安排 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

招聘销售

招聘售前岗位，首月无责任底薪3500元，第二个月起底薪4000元加提成，第三个月底薪提升至4500元加提成。 非主动销售模式，客户会自主完成购买，日常工作以维护为主。 每月休息4天，法定节假日安排串休，公司按规定缴纳五险。

招聘支付宝碰一碰nfc推广专员 年龄学历不限制 工作经历不限 工资日结:200-500，上不封顶 一对一带

招聘业务员

招聘信息 屹恒鑫食品经销处 1、主营：八宝利休食、上海卜珂休食、奥锦奇休食、雅弥优格厚酸奶、麦精汽水、众雪NFC果汁等 2、因业务拓展需要现招聘业务代表数名，要求年龄45岁以下，有进取心、责任感强，有无经验均可。 3、薪资待遇： 底薪+绩效+提成=5000元以上 4、工作时间：8：00至17：00，每周周日休息。 联系人：王先生

岗位职责: 1.负责开拓市场并维护客户关系，推动公司业绩增长 2.与团队成员协同配合，达成整体销售任务 3.不断优化工作方法，提升执行效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.适应能力强，具备持续学习与自我提升的意愿 3.热爱本职工作，有意愿在销售行业发展并实现个人价值 早八点半晚五点半

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