
现场技术员
4000-6000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责施工现场的技术交底及工序验收工作
2.监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 隧道工程,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力,能熟练使用水准仪等测量工具
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
吉林吉林招聘技术员5名。要求大学专科及以上学历,工科类专业,包括电力、机械、自动化、热动等
3000-5000元/月
技术负责人技术员3-5人月结
招聘技术员5名。要求大学专科及以上学历,工科类专业,包括电力、机械、自动化、热动等相关专业。负责工程资料、方案的编制及整理,配合项目负责人、技术负责人管理现场各项工作,可接受外地施工。薪资为3000-5000元。工作地址位于吉林市经济技术开发区建新路80号。
技术员
9000-10000元/月
放线员技术员长期1-2人月结性格外向开朗工地在国内,能适应长期外地工作
熟练全站仪,经纬仪测量放线,精通图纸,能长期在外工作
吉林吉林龙潭区招聘土建技术员,要求本科及以上学历,专业为土木工程、工程管理或给排水。工作地
4000-6000元/月
技术员6-10人月结
招聘土建技术员,要求本科及以上学历,专业为土木工程、工程管理或给排水。工作地点位于吉林市龙潭区遵义东路16号。月薪4000-6000元,五险一金齐全。共招聘8人。
技术员水电工
水电技术员
水电全通的成手技术
招工人数:一个
目前项目在吉林市,五层单体带地下室,新建项目
工作地址:吉林市
其他物业人员月结
【招聘岗位】物业公司物业公司房管员,年龄50岁以下,要求有经验或从事过相关岗位,爱岗敬业服从分配,无基础性疾病、高血压、糖尿病等病史。[薪资待遇:2500元,每月带薪休假4天节日福利免费午餐。【工作地点】吉林市江南东升伟业附近。联系
吉林蛟河市外五县招聘厨师一名,7500一个月,供吃供住,有意者拨打电话
7500元/月
厨师包住包吃1-2人月结
蛟河外五县招聘厨师一名,7500一个月,供吃供住,有意者拨打电话
大同左云县35千伏铁塔基础施工,需要一个技术人员,放点,标高。能做3个月。在。
技术员3-6个月1-2人
35千伏铁塔基础施工,需要一个技术人员,放点,标高。能做3个月。在大同左云。
河北邯郸水利工程招聘技术人员,会使用GPS,土方刷坡施工定位。工资待遇面谈联系电话:李
技术员
水利工程招聘技术人员,会使用GPS,土方刷坡施工定位。工资待遇面谈联系电话:李
技术员机械维修工
【招聘单位】恩格尔注塑机械(常州)有限公司【招聘岗位】一、注塑机总装调试技术员【工作内容】主要负责机器调试工作;【岗位要求】1.40岁以下,大专及以上学历,主修机电或相关工程类专业;2.电气维修调试方面的经验,能调整PLC系统参数的能力;3.有2年大型设备制造行业装配调试方面的经验优先;【薪资待遇】底薪+岗位津贴4000~4500+车间补贴300+车贴240+全勤奖100+加班工资+绩效奖金(前三个月450,后续平均1700元),年底1个月奖金。【工作时间】7:30-16:30。【福利保障】入职缴纳六险一金,提供工作餐、带薪年假、节日福利、免费班车等。【工作地点】常州市武进高新区龙帆路9号。
贵州铜仁招聘现场技术员。实习期薪资4000-4500,提供食宿。工作地址位于贵安高速。
技术员
招聘现场技术员。实习期薪资4000-4500,提供食宿。工作地址位于贵州铜仁贵安高速。
技术负责人
4000-5000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
工程技术负责人
工作内容
1、负责道闸、监控、弱电、充电桩、新能源配套工程现场施工、对接、调试、验收;
2、统筹项目施工进度、现场技术指导、解决施工技术问题;
3、配合项目报价、现场勘查、售后维护及甲方对接工作;
4、把控工程质量、安全、施工流程,跟进项目全周期落地。
任职要求
1、有弱电、道闸、充电桩、新能源工程相关经验优先,熟悉现场施工流程;
2、能独立带队施工、看懂图纸、处理现场技术问题;
3、工作踏实、责任心强、执行力强,能适应工地现场工作;
4、无经验肯学、吃苦耐劳者也可面议。
薪资待遇
• 试用期:4500元/月
• 转正:5000元/月
• 薪资可根据个人技术能力、经验上调,能力越强薪资越高
其他福利
工作稳定、项目长期稳定,氛围简单,不复杂,专注做事即可。
长期招聘,欢迎想稳定发展、踏实肯干的技术人员
吉林吉林中石化岗位:办公室技术岗。要求:30周岁以下,大专及以上学历。待遇:月薪6000-
6000-12000元/月
技术员月结
吉林中石化岗位:办公室技术岗。要求:30周岁以下,大专及以上学历。待遇:月薪6000-12000元+六险一金、综合年薪10W-30W。本单位劳动合同。。
无菌线质量技术总监
1-2万元/月
技术总监5-10年大专
岗位:无菌线质量技术总监
岗位职责:
1、搭建并不断完善饮料无菌生产线的质量管理体系,确保满足ISO 22000、FSSC 22000、HACCP、GMP及国家食品安全相关法规要求。牵头编制与更新质量手册、程序文件及记录表单,保障体系文件的合规性与实际可执行性。
2、全面管控UHT杀菌、无菌灌装、无菌输送及环境控制等核心工艺环节,确保全流程无菌保障。组织并监督实施培养基模拟灌装试验、无菌挑战测试、设备灭菌验证等关键验证工作。
3、制定并落实洁净区环境监控方案(涵盖空气、表面、人员及水系统),对监测数据进行趋势分析,及时识别潜在风险。主导微生物污染事件的调查与根本原因追溯,推动纠正与预防措施的有效落地。
4、统筹处理无菌线相关的偏差、OOS(检验结果异常)、客户投诉及产品召回事件,实现闭环管理。组织开展内部审核和管理评审,应对客户、第三方及监管机构的外部审计,并主导整改工作的执行与验证。
5、参与新产品开发、配方调整、包材变更过程中的质量风险评估及无菌适应性验证。在新产线调试、设备改造升级过程中提供质量技术支持与把关。
6、负责质量技术团队的日常管理与能力建设,策划并实施无菌操作规范、微生物控制、GMP等专项培训。推动质量文化建设,强化全员食品安全责任意识。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品科学、食品工程、微生物学、生物工程或相关专业背景优先考虑。
2、具备8年以上食品或饮料行业质量管理经验,其中至少3年在无菌灌装线担任质量主管或更高职务。具有乳制品、果汁、植物蛋白饮品、功能饮料等无菌产品管理经验者优先。
3、熟练掌握饮料无菌生产流程、微生物防控、HACCP体系运行、环境监控及CIP/SIP验证技术。熟悉无菌灌装设备的验证标准与质量控制关键点。
4、具备出色的法规理解、风险判断与问题解决能力。拥有良好的沟通协调技巧,能够高效推进跨部门质量改进项目。
5、持有HACCP、ISO 22000内审员、食品安全管理员等相关资质者优先。英语能力良好,可阅读专业技术资料,并参与国际供应商或客户的交流沟通。
现场指导员工施工
300-330元/天
技术员15-30天1-2人完工结算粮食机械安装图纸
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2. 组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导和培养基层技术人员,参与新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2. 熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及国家技术标准规范
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强
4. 持有相应专业职称证书或建造师、工程师资格证者优先
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境,服从项目调配
农业植保技术员农药应用岗位
6000-10000元/月
技术经理3-5年本科农业,农药植保技术员
1、具备农业植保专业背景,拥有3至5年农业领域相关工作经验。
2、可独立开展大田作物田间示范与技术讲解,提供植保方案咨询及售后跟踪服务指导。
3、热爱农耕事业,沟通能力突出,能组织实施专业技术培训,助力公司产品推广应用。
技术员
2000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
大专以上学历
通信专业,和机电专业及类似专业,主要负责日常接线路及运行管理,辅助资料的编辑
技术管理负责人
2-3万元/月
技术总监10年以上本科互联网/AI
1、全面负责公司技术团队的管理与协调,确保技术发展方向与企业战略目标高度契合;
2、主导技术体系规划与关键决策,涵盖技术架构设计、技术方案评审及核心技术问题攻关;
3、引领技术革新,持续优化研发流程,提升团队专业能力与项目交付质量;
4、推进所辖团队的组织建设,落实绩效考核、人才发展与技术经验沉淀机制;
5、统筹部门内新员工成长与老员工进阶,强化核心骨干人员的培养与梯队建设;
6、完成上级安排的其他工作任务。
一、教育背景:
1、计算机科学、软件工程、信息技术或相关领域本科及以上学位;
2、掌握扎实的计算机理论基础,熟悉数据结构、算法设计、操作系统原理及网络通信机制。
二、工作经验:
1、具备10年以上软件开发从业经历,其中至少3年担任技术团队管理职务,具有较强的技术领导力;
2、主导过大型软件项目的全周期实施与管理,熟悉需求分析、系统设计到上线运维全流程;
3、拥有实际的系统架构设计与性能调优经验,可独立承担高复杂度系统的架构工作;
4、有带领团队突破关键技术瓶颈、实现技术创新的成功实践,具备前瞻视野与创新思维。
三、能力要求:
1、熟练掌握主流开发框架与技术生态,对新兴技术具备快速学习与落地应用能力;
2、具备出色的团队管理与组织激励能力,能够驱动团队高效达成既定目标;
3、具备良好的跨职能协作能力,促进技术与业务深度融合与协同发展;
4、高度重视软件产品质量,能够指导团队持续进行系统优化与性能提升。
技术研发负责人
2-3万元/月
技术总监10年以上本科互联网/AI
1、全面负责公司技术团队的管理与指导,确保技术发展方向与企业战略目标协同发展;
2、主导技术体系的规划与决策工作,涵盖技术方案评估、系统架构设计及关键技术问题攻关;
3、引领技术革新,持续优化研发流程,提升团队专业能力和项目交付质量与效率;
4、统筹所辖部门的人才梯队建设,组织实施绩效考核、人才发展及技术经验沉淀与分享;
5、落实新员工成长培养机制,强化骨干员工的发展支持,重点推进核心人才的成长路径;
6、完成上级安排的其他工作任务。
一、教育背景:
1、计算机科学、软件工程、信息技术或相关领域本科及以上学历;
2、掌握扎实的计算机理论基础,熟悉数据结构、算法设计、操作系统原理及网络通信机制。
二、工作经验:
1、具备10年以上软件开发从业经历,其中至少3年担任技术团队管理职务,拥有成熟的技术管理能力;
2、主导过大型软件项目的全周期实施与管理,精通软件工程各阶段流程与标准;
3、具有实际落地的系统架构设计与性能调优经验,能独立承担高复杂度系统的架构工作;
4、有带领团队突破核心技术瓶颈、实现技术创新的成功实践,具备较强的技术预判与创新能力。
三、能力要求:
1、熟练掌握主流开发框架与技术生态,对前沿技术具备敏锐识别力,可高效推动新技术落地应用;
2、具备出色的团队组织与领导才能,善于激发团队潜能并推动目标达成;
3、拥有良好的跨职能协作与沟通能力,促进技术与业务深度融合与协同推进;
4、坚持高标准的软件质量管控,能够带领团队不断优化系统稳定性与运行效能。
有一建证有高工证,懂管理会看图纸做方案,有施工经验
1-1.1万元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准与规范落实到位
2.组织图纸会审、技术交底及现场技术指导,协调解决施工过程中的技术问题
3. 监督工程质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料归档
4. 配合项目团队完成成本控制、材料选型及新技术应用推广
5.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及应急预案
任职要求:
1.具备工程技术相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场技术管理经验者优先,经验不限
3. 熟悉国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 责任心强,能适应工地现场工作环境
栏目概述
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