待遇: 1.薪资：5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-9100元（收入由能力决定）； 2.缴纳五险一金，免费提供住宿（配备空调、冰箱、洗衣机等家电，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3.设有多种奖励机制，助力提升个人收益（含日奖、周奖、月奖等） 4.入职即享免费带薪培训，提供专业一对一指导（零经验也可胜任） 5.定期组织丰富团队活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7.依法享受国家法定节假日，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 五险一金住宿双休调休可面议 岗位职责： 1.从基层岗位起步，通过轮岗晋升机制学习公司运营模式、企业文化与管理理念； 2.负责部门协调与团队管理，推动各项计划的制定与落实； 3.协助基层人员开展品牌宣传与推广工作。 任职要求： 1.愿意扎根基层，与企业共同成长，接受无经验者报名； 2.具备较强表达能力，沟通顺畅，富有亲和力； 3.有责任心，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 培训晋升制度： 储备干部--主管--高级主管--副经理--经理 郑重承诺：本公司直接招聘，不收取任何费用，无需工作经验，实行带薪培训。一经录用，即刻上岗。

岗位职责： 1、承担产品设计任务，直接对接客户需求并完成相应开发工作； 2、编制产品BOM清单，协助销售团队提供准确的报价技术支持； 3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节； 4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料； 5、协同内部部门评估产品可制造性，负责技术文档的编制与输出； 6、开展产品的周期性维护与迭代升级； 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、性别不限，年龄在25至42周岁之间 2、本科及以上学历，具备良好的英语沟通能力 3、精通AutoCAD软件，能使用CATIA进行基础三维建模，具备识图能力 4、熟练操作Office办公套件 5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理（满足其一即可） 思维敏捷，学习能力突出，具备良好的语言表达与书面撰写能力，执行力强，富有工匠精神与创新意识

三菱5U的PLC和MR伺服调试

熟练掌握输变电电力工程相关技术规范，能熟练运用CAD、WPS、PS等软件完成各类文档及图纸编辑工作。 1.项目前期：对接业主了解具体需求，开展现场实地勘察，编制可行性方案及相关技术文件 2.投标阶段：研读招标文件内容，依据要求整理并编制投标资料，完成投标全过程技术与商务支持工作 3.实施阶段：依照合同条款及业主要求，编制项目成本预算、进度款申报材料，根据工程进展提交设备材料采购申请及对应技术参数说明 4.持有一级建造师（机电工程）证书及安全员B类合格证者，在同等条件下优先录用

电气设计相关专业 ，本科以上学历， 能熟练PLC编程，有工作经验者优先 职位福利：、加班补助

岗位职责: 1. 负责电气系统的方案设计、现场安装及调试工作，保障设备稳定运转； 2. 承担电气系统的日常维护与故障诊断，确保系统持续可靠运行 任职要求： 1. 具备电气工程及其相关专业理论知识； 2. 可独立处理电气系统运行中的各类技术问题； 3. 具备较强的逻辑分析与问题应对能力，能高效推进任务执行； 4. 具备良好的协作意识，善于与团队成员进行沟通配合

PLC程序编写、掌握电气原理图基础设计、熟练操作EPLAN软件、微电子或电气相关专业、具备工控机应用与编程能力

1. 大专及以上学历，电气工程、自动化相关专业； 2. 2年以上电气技术相关工作经验； 3. 熟练掌握AutoCAD、Eplan等制图软件； 4. 熟悉PLC编程（西门子200smart、1200等）； 5. 掌握电气设备调试方法和故障排查； 6. 能接受出差安排； 7. 具备良好的责任心和团队协作精神。

岗位职责： 1、负责10KV及交通信号灯的安装与调试工作 2、处理施工现场的技术难题，提供专业技术支持 3、确保施工过程符合设计要求及相关行业标准规范 4、保障项目按时按质顺利交付 任职要求： 1、电气工程或相近专业大专及以上学历 2、掌握电力系统及电工基础知识，具备识读和审核电气图纸的能力 3、有现场施工经历者优先考虑；具备监控系统或智能化系统经验者优先 4、具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应出差安排

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责电气系统的设计、安装及调试，确保满足技术规范与安全要求； 2.诊断电气故障并分析成因，快速完成维修，保障系统稳定运行； 3.协同项目团队，深度参与从规划到实施的全流程工作； 4.关注电气领域前沿技术，积极提出优化方案与创新建议。 任职要求： 1.具备扎实的电气工程理论基础，动手能力强，能独立开展实操； 2.熟悉常用设计工具，能够熟练运用AutoCAD等专业软件； 3.拥有良好的项目统筹意识和团队配合精神； 4.沟通顺畅，具备解决复杂技术问题的能力。

辽宁路招聘烧烤学徒工资3000 一天休息 老板人好 能上手电话

有没有去吉林放线小工240一天，管吃管住！联系电话

招聘，危险品押运员一名，男女不限，有经验能长期干的，跑车地点，有吉林到大连，吉林到河北，吉林到山东，各地不等，有意者联系，电话

招聘管网更新市政工程安全员，要求吉林市内，能独立完成安全资料内页，独立完成市政旧改工程安全现场监督指导及安全交底等外业，联系人，陈经理

招聘店长/储备店长/店员 ，热爱健康行业，能吃苦耐劳，服务热情周到，语言表达能力强，有经验优先。工作时间早8晚3，周日休息。薪资待遇面谈。 店面地址：高新/丰满/龙潭 电话:

1. 负责工业/专用设备硬件方案设计、原理图设计、PCB设计与评审，完成元器件选型与BOM编制。 2. 负责设备控制板、驱动板、电源板、采集模块的开发、调试与验证，保障电气性能与可靠性。 3. 熟练使用示波器、逻辑分析仪、电源负载等仪器，完成电路调试、故障定位、EMC/ESD整改，输出测试报告。 4. 配合机械、软件、结构工程师完成系统联调，参与样机试制、小批量试产与量产导入。 5. 编写设计文档、调试规范、生产工艺文件，支持生产、售后的技术问题解决。 6. 跟进行业技术与器件迭代，优化产品成本、性能、可制造性。 7.扎实掌握模电/数电、电源电路、信号完整性，熟悉STM32/ARM/单片机及外围电路设计。 8.熟练使用Altium Designer/Cadence等EDA工具，能独立完成2层及以上PCB设计与评审。 9.熟悉RS485/CAN/Ethernet/Modbus等工业通信接口，具备设备电控系统调试经验。 10.了解EMC/安规/可靠性测试标准，有设备量产、产线问题整改经验优先。 11.具备良好的文档能力、问题分析能力与团队协作意识，能适应项目节点与现场调试。

岗位职责： 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局，确保方案可行性与可靠性 2. 参与样机调试、功能验证及EMC/安规整改，解决硬件开发中的关键技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单，配合生产部门完成试产与量产导入 4. 跟踪行业新技术动态，优化现有设计方案，提升产品性能与成本竞争力 5. 协同结构、软件及测试工程师完成跨职能开发任务，保障项目按时交付 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业，学历不限，3年及以上太阳能灯具类工作经验优先。 2. 具备电子电路设计经验，熟悉模拟/数字电路、电源管理及常见接口协议（UART/I2C/SPI等） 3. 熟练使用Altium Designer或Cadence等EDA工具，具备独立完成原理图与PCB设计能力 4. 具备良好的问题分析与动手调试能力，能熟练使用示波器、万用表等常用仪器 5. 工作认真负责，具备团队协作意识和较强的学习能力

技能要求： 1. 具备2层及多层PCB板设计能力，熟悉可制造性设计规范，有多个稳定可靠的硬件项目经验； 2. 熟练操作AD、Cadence、嘉立创EDA等主流设计工具； 3. 能够理解并绘制电路原理图； 4. 可独立完成标准化生产文档输出，包括Gerber文件、钻孔文件、BOM清单、装配图及测试作业指导书等； 5. 掌握C语言编程，了解STM32系列微控制器，能编写基础的电路板功能测试代码； 6. 熟悉示波器、万用表等常用仪器的使用，具备基本的硬件问题分析与排查能力； 7. 能够查阅并理解芯片数据手册中的关键参数和技术信息； 8. 学习适应能力强，能快速掌握新知识并应用于实际工作； 9. 具备手工焊接技能，可完成常见封装元器件的焊接操作。

位要求： 1、大专及以上学历，电子电气类，机械工程类等相关专业，熟悉中心机房工程、智能化、弱电方面的基本知识； 2、了解数据库操作，网站发布等； 4、谈吐得体，自信活力，亲和力强，沟通协调能力好； 5、认可公司文化，具有团队合作精神，责任心强，稳重踏实，吃苦耐劳

熟悉SMT工艺流程，能够熟悉JUKI（2050、2060、RX-7R，RX-8R、RS-1R、FX-3L）和日立G5和F8系列机器编程、转线和调机，负责SMT每条线生产质量状况

吉林市家具厂招文员一名，年龄45以下月薪3500两天休息，提供食宿，工作地址；吉林市珲春北街热电厂对面，

岗位职责： 1. 全面主持工厂日常运营，保障生产流程高效顺畅； 2. 编制并执行生产方案，合理调配资源，提升产出效率与产品品质； 3. 跟进生产各环节，快速响应并处理技术及管理层面的突发状况； 4. 统筹团队建设，强化员工培训与绩效管理，打造积极协作的工作环境； 5. 严控制造成本，规范物料采购与库存管理，维护供应链持续稳定。 任职要求： 1. 拥有扎实的工厂运营管理背景和卓越的组织指挥能力； 2. 精通石材加工领域的工艺流程及相关质量规范； 3. 善于团队搭建与人才培育，具备推动团队高效执行目标的能力； 4. 具备突出的风险预判与应急处置能力，能妥善应对各类突发问题； 5. 具备良好的协调沟通与判断决策水平，可有效促进多部门协同推进工作。

吉林市家具厂招文员一名，年龄45以下月薪3500两天休息，提供食宿，工作地址；吉林市珲春北街热电厂对面，

岗位职责: 1.负责金属与非金属露天矿山五科相关专业技术工作，保障项目质量与进度推进 2.与团队成员保持良好沟通，协同配合完成各项任务目标 3.持续开展专业技能学习，提升个人能力并优化现有工作流程 任职要求： 1.主体专业对口毕业，具备五年及以上一线矿山实际工作经验

设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰） 1、负责基础系统运行管理：包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统（侧重机械传动类单体小设备，设备数量多，具备劳动密集型企业管理背景）； 2、组织特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理； 3、落实设备日常巡检机制，确保符合生产制造标准； 4、依据设备维护规范制定年度、季度与月度保养计划，科学分配工作任务，推进检修项目实施，确保保养记录完整可查； 5、高效诊断设备故障根源，及时恢复设备运转，并对突发状况采取有效应对措施； 6、统筹管网系统布局设计，明确布线路径与安装技术要求； 7、参与新建及改造项目的整体规划与方案制定； 8、制定基础设施季节性预防性维护方案并组织实施； 9、根据实际生产需求动态调节热能供给，结合入库计划合理安排制冷运行计划； 10、结合现场作业实际，提出优化设备与工艺的改进方案，提升作业效率，降低故障率与运营成本； 11、协同政府监管部门开展安全检查，落实日常安全巡查、监督与整改提升； 12、严格执行维修作业、锅炉、污水、制冷等班组在作业过程中的6S管理标准； 13、组织开展员工技能培训与技术指导，实施绩效考核与团队管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气类相关专业，或具备低压电工、机电一体化方向背景； 2、5年以上大型食品企业从业经历，其中3年以上从事设备管理或动力系统管理工作，具备故障判断与处理能力，能够带领团队并开展人员培养； 3、具有较强的责任意识和抗压能力； 4、有服务300人以上规模企业的实践经验。 福利待遇：入职缴纳五险一金，月休3天，提供福利体检、免费住宿、餐费补贴、节日福利及年终奖金

工务/设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰） 1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行管理； 2、组织特种设备年度检验、换证及审核手续办理； 3、编制并执行设备年度、季度、月度维保计划，推动检修实施，确保台账完整； 4、开展设备日常巡检，及时排查与处理故障，保障系统稳定运行； 5、统筹管网规划布局，明确管线走向与安装规范，参与新改扩建项目方案制定； 6、结合生产实际，动态调整供热与制冷运行策略，落实季节性预防性维护措施； 7、推动设备优化与工艺改进，提升运行效率，降低故障率与运营成本； 8、协同外部安全监管检查，执行现场作业安全监督及6S管理要求； 9、负责维修团队人员培训、技术带教与绩效考核工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或电气类相关专业，持有电工证； 2、5年以上大型食品行业从业经历，具备3年以上设备管理或动力系统管理经验，能独立诊断和处理设备异常，并具备团队管理与人才培养能力； 3、熟练掌握生产车间各类设备，熟悉制冷、热力、污水及传动系统运作原理； 4、具有服务300人以上规模企业的实际工作经验。 福利待遇：入职缴纳五险一金，月休3天，提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金

1、机械工程或机电一体化等相关专业；具有3年以上非标自动化设备、装配类自动化系统相关的机械设计工作经验； 2、具备单机及自动线类非标项目的开发能力，拥有较丰富的新型产品设计经验及良好的沟通协调能力，可依据方案或客户具体需求独立或协同完成整机设计任务； 3、负责机械结构设计、标准件选型以及工程图的绘制与输出工作； 4、熟练掌握CATIA、UG、Pro/E、Inventor、SolidWorks等至少一种三维设计软件，熟悉计算机应用及常用办公软件操作； 5、具备跨专业协作能力，能与电气控制、工业机器人等技术方向有效配合； 6、参与并指导设备的装配与调试过程，及时解决项目实施中出现的机械技术问题； 7、对输送线及相关机械产品有一定了解者优先考虑； 8、为人正直，责任心强，能适应工作压力，具备吃苦耐劳精神、进取意识和团队合作能力，同时可独立开展工作； 9、电气专业人员需具备独立完成PLC编程、电气元件选型及图纸绘制的能力； 10.招聘应届本科及硕士毕业生，提供具有竞争力的薪酬待遇。

1、自动化类相关专业背景，具有3年以上非标自动化设备、装配类设备电气设计工作经验； 2、工作内容涵盖：电气方案沟通与制定、电气元器件选型、布局图绘制、自控系统程序开发、动力及公共配电系统与自控图纸设计、电气成本预算编制； 3、具备与机械设计、机器人应用等专业协同配合的能力，沟通顺畅； 4、参与并指导设备组装与调试过程，及时解决项目实施中出现的电气技术问题； 5、品行端正，抗压能力强，踏实肯干，责任心强，积极进取，具备良好的团队协作精神和独立作业能力； 6、严格遵守公司各项管理规定，服从上级工作安排。 待遇：办公环境优越，办公室配备中央空调，缴纳五险、提供吉林市通勤车、每周单休、节假日福利、项目奖金

1、机械工程或机电一体化等相关专业；具备3年以上非标自动化设备、装配类自动化设备相关的机械设计工作经验； 2、承担单机及自动线类非标自动化项目的设计任务，具备较强的新产品开发能力与沟通协调能力，可依据方案或客户需求独立或协作完成整机设计； 3、工作内容涵盖结构设计、标准件选型及工程图绘制等全流程输出； 4、熟练掌握计算机应用软件，精通CATIA、UG、Pro/E、Inventor、SolidWorks等至少一种三维设计工具，能熟练使用办公类软件； 5、具备与电气控制、工业机器人等专业协同作业的能力； 6、参与并指导设备的组装与调试，及时解决项目实施过程中出现的机械技术问题； 7、熟悉输送线及相关机械行业产品者优先考虑； 8、品行端正，抗压能力强，踏实肯干，富有责任心与进取心，具备良好的团队协作精神及独立作业能力； 9、电气专业人员需具备独立完成PLC编程、电气元器件选型及图纸绘制的能力； 10.招聘应届本科及硕士毕业生，提供具有竞争力的薪酬待遇。

机电自动化专业操作等离子切割机会数控编程优先会画图