五年以上生产型企业人资行政工作经验，任职主管不少于两年，招聘、员工关系、、档案管理等经验丰富。，四十岁以内，大专及以上学历，服务意识强。

招聘：负责人薪资：3000-5000元

招聘：经理薪资：3000-6000元

招聘：经理薪资：4000-8000元

30-45之间，形象好气质佳，大学本科以上学历（最后跟环保相关），能说会写，有办公室经验优先，工资面谈。

招聘[庆祝][庆祝][庆祝]值班经理，年龄35以下，懂电脑。工资面议。

湖南长沙梵高科技有限公司招聘行政人资主管（6-8k）职位要求：1.大学本科或以上学历；2.5年以上人力资源工作履历，熟悉HR流程体系，在招聘/培训/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有沉淀，有制造业公司经验尤佳；办公地点：雨花区旭辉国际（偶尔望城工厂办公）福利：大小休、五险一金，节假日福利等

项目经理该岗位实行基本工资加业务提成方式，该职位现时的实际月薪酬水平在5000元至7000元之间，视个人业务能力和工作效率而定，上不封顶。转正后除基本工资外，设优厚的业务拓展奖、年终考核奖、内部培训等待遇。享受国家法定节假日、病假、产假、健康体检等福利，达到规定时间，购买养老的保险。完善的培训机制和积极的内部提拔机制，为每个员工提供充满挑战，机遇的职场生涯。在保障驾驶安全的前提之下，配备公办用小车。1、中级业务职位，制定、参与或协助上层执行相关的业务项目;2、负责各项目业务工作计划、执行、指导、培训和考核;3、组织、协调和管理业务资源，保证项目按时保质完成;4、负责协调、组织解决项目运作中的问题。有会计师事务所或税务师事务所业务经验者优先;具有一定的审计、财务、税收法律等知识背景，掌握财税法规、审计程序和企业财务管理流程:，较强的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;具有较强的客户服务意识和团队协作精神，富于灵活的咨询筹划型业务思维:积极主动,具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力;能适应出差，事务所为工作需要配备小车，有驾驶经验者优先考虑。具有中级会计技术资格，通过注册税务师或注册会计师执业资格考试部分课目者优先;，财务、审计及相关专业毕业，本科或以上学历(年龄30周岁以上的，大专学历也可):

招聘：经理薪资：4000-7500元

招聘：管理人员薪资：3000-5000元

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树木岭诚聘：1. 水吧一名底薪3500➕300全勤2.前台营销多名底薪+约客+充卡综合薪资6500-8000包吃包住 准时出米电话：

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找两个配菜师傅，做事麻利，过年放假，工资4500-5500月休三天，做事自由，上午九点到两点下午四点到十一点联系，长沙岳麓区，银盆岭这边

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招聘：行政人事经理薪资：8千-1万职责描述:有规上企业履职经验,可先联系1、负责公司人事行政后勤业务管理,包括员工福利、员工福利、报销等;2、引入先进服务模式和推荐优质供应商,通过建立规则、制定服务标准,严格考核奖惩,提供高质量服务;3、制定公司年度管理预算,组织分析,立项并监督执行,审批和控制支出,确保需求合理,控制成本;4、负责事行政团队建设和人员能力提升,建立职业化行政服务队伍;任职要求:1.本科及以上学历,专业不限;2.五年以上相关工作经验;具备团队管理经验者优先;熟悉掌握事行政业务管理策略,具备互联网、房地产行业工作经历优先考虑;3.有良好的服务意识,培训能力、沟通协调能力强、执行力强;具备深厚的文字功底,逻辑性强,善于归纳、总结和提炼;4.具备较强的组织和沟通协调能力,能有效推动所负责事项的落地实施;5.身心健康。党员优先。

招聘：行政人事经理薪资：10-15K元/月岗位职责：全面负责公司整体的行政人事工作。职位要求：1、作风正派，有强烈的责任心和敬业精神；2、具有较好的文字口头表达能力和组织协调能力；3、具有大专以上文化程度和劳动人事管理知识;较强的组织管理能力；4、熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策；5、努力学习，积极进取，团结下属，既严格管理又讲究工作方法；6、要求有家装、装修、装饰行业的丰富经验，具有本岗位工作经验三年以上者优先聘用。

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招聘：市场管理薪资：3000-5000元

部门负责人（副职）遵守国家法律法规，无违法犯罪行为；工作责任心强，耐心细致，执行力和沟通力强，良好的学习能力和合作意识；具备岗位任职资格。制度创新处福利:六险二金、节日福利、工龄、餐补、公务交通补助、交通补助、通讯补助、高温补助、年度、节日福利、生日福利、带薪年假等；依据海南省引进政策，协助申报奖励、住房赁补贴、等。招工人数:1名报名形式：上报名；报名时间：长期效，招满即止；报名材料：人员信息登记表（版和扫描版）、、毕业证、学位证、各种资格证书及其他相关证明材料；缩资料并发送至指定：；报名：每人报1个岗位，多岗位报名视为无效报名；报名材料不全或不按照公告提交的报名材料视为无效报名；人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整。伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取资格的，经查实一律取消录取资格。工作地址:海南省文昌市

招聘：人力资源薪资：3000元以上/月无联系人：陈老师

精通电脑软件，有办公室经验，20岁一40岁

办公室日常办公制度维护管理。确保办公室的各项规章制度得到有效执行，维护办公环境的秩序和效率。1.办公后勤保障,负责各部门办公所需的后勤支持，包括办公用品的采购、分发和管理。日常考勤。对全体办公人员进行日常考勤，确保考勤制度的准确执行。2.人事管理，在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度并履行人事管理职责，如员工入职、离职手续办理，劳动合同管理等。对外接待工作。负责公司对外接待工作，包括客户接待、会议组织等。3.内部活动组织,组织公司内部各项定期和不定期的集体活动，增强团队凝聚力。协助上级处理行政外部事务。协助总经理处理行政外部事务，确保公司与外部的良好沟通和合作。其他行政事务处理。按照公司行政管理制度处理其他相关事务，确保行政工作的顺利进行。

1.月综合工资6000元以上，多劳多得;2.晋升空间:人事专员-组长-主管-经理;3.上班时间:10.30-12.001.30-8.004.工作内容:主要负责网上招聘信息，筛选简历，回复信息，负责邀约，通知面试;5.男女不限，年龄18-35岁，无需任何工作经验，免费培训。

人事助理，需要熟悉招聘软件，另外招聘地推专员

1、配合公司领导完成客户接待工作（会议管理、商务接待、宴请）；2、负责日常商务接待活动的车辆、餐饮、出行、住宿、参观统筹安排和服务保障；3、负责接待活动中会议室管理工作；4、固定资产管理、采购辅助；5、其他临时性工作；任职要求：1.专科以上学历，行政管理类、文秘、计算机等相关专业；2.形象好、普通话流利、熟知商务场合礼仪和服务标准、工作态度热情积极；3.能熟练使用办公软件；具有良好的行政事务能力、沟通协调能力，能够应对前台各种突发状况；具备敬业精神和团队合作精神，意识强、服务意识强。

招聘：后勤薪资：1880-2100元

待遇：包吃住底薪+提成晋升空间大要求：18-35岁有耐心有责任心服从上级安排不要求有经验但是要有学习的心态

该岗位是招聘专员！朝九晚五，周末双休，五险2800底薪+400绩效+提成到面提成5+租车10+入职10留存阶梯式提成1-3人，200/人4-6人，300/人7-10人，400/人提成综合薪资5000-7000公司的原则就是只要有能力，想怎么轻松怎么来有招聘经验的优先！！

招聘专员女18-35左右【岗位职责】1、负责线上招聘，通过58同城等站，利用电话，微信和求职者进行线上沟通，邀约求职者进工厂面试。【岗位要求】1、善于沟通，喜欢聊天。工作积极主动，责任心强，有良好沟通表达能力。2、学历不限，专业不限，经验不限，有上进心，有赚钱欲望！工作时间:白班，做六休一，9：00-18:00【薪资福利】无责底薪3000+提成+奖金，综合薪资6000–上不封顶