1、线下教孩子学习，还有专注力训练。总部提供课件，按照PPT教学，完成上课内容，并反馈给家长， 2、内容简单，通过线上培训即可上岗。要求老师必须要有责任心， 3、有教资和代课经验优先。上课自备笔记本电脑 4、周末节假日长期兼职，一次课2小时，一天1-2次课，时薪50

【岗位职责】 1、测评：为学员提供优质的测评体验，确保过程顺畅且富有成效，提升学员满意度； 2、规划：掌握学员学习现状与实际需求，量身定制个性化的学习发展计划； 3、伴学：依照标准流程进行陪伴式教学，提供专业且温暖的学习支持； 4、记录：系统记录学员学习进展与成长轨迹，准确填写相关表格，发现问题及时优化应对； 5、活动：课间组织趣味性互动活动，帮助学员放松身心、促进综合成长； 6、沟通：定期向家长反馈学习情况，并开展续费交流与服务跟进； 7、配合：协助店长推进门店各类运营活动及交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，教育学、心理学、英语等相关专业优先考虑； 2、热爱教育行业，具备教育情怀，富有爱心、耐心与责任感； 3、具备良好的亲和力、学习能力、安全意识和细致的观察能力； 4、对销售工作持开放态度，不排斥服务中的转化环节； 5、掌握基础的拍摄、剪辑及内容发布技能； 6、有2年以上教育培训领域工作经验者优先。 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+提成（销售提成和服务提成）+奖金+社保+福利 工作时间： 学期单休（周中调休）+法定节假日 周中14：00—21：00 周末09：00—18：00 寒暑假双休（周六周日）+法定节假日 周中08：00-18：00 这是一份教育事业，不是一门生意！ 一个有幸福感的老师，才能陪伴出一个幸福的孩子

初中语数英物化兼职教师，负责一对一，一对二，小班课的教学辅导工作，成绩提升

不用挤公交地铁，居家办公，线上直播授课，小班教学更省心～全职岗位（暂不接受兼职），月薪过万，生源与课量稳定，入职即购五险一金，每月10号准时发薪～弹性工作时间，灵活安排时段，无需相关经验，英语流利且热爱教学即可报名～ 【品牌优势】 欢乐童年是国内素质教育领域领先的互联网平台，全国员工超4000人，旗下运营豌豆素质、画啦啦少儿美术、咕比启蒙、小灯塔四大APP；业务覆盖益智、美术、口才、围棋、少儿编程、音乐、写字七大板块，服务用户超千万，影响力遍及全球。 【岗位优势】 1.课程体系完善，家长满意度高，续课率表现优异； 2.学员资源丰富，课时充足有保障； 3.在家授课，兼顾工作与生活； 4.全职员工享受五险一金待遇； 5.项目发展稳健，持续扩张中。 【岗位职责】 1.负责幼少儿益智类数学思维课程的小班制在线直播教学； 2.统筹学员课程安排与学习进度，提升孩子学习积极性； 3.定期与家长沟通，反馈学生课堂表现及学习进展； 4.激发学生学习动力，引导良好学习习惯，建立积极学习心态。 【任职要求】 ①具备责任心与耐心，沟通能力强，性格开朗有亲和力； ②有幼儿园、中小学或教育机构教学经验者优先考虑； ③英语可作为日常授课语言； ④本科及以上学历，专业不限； ⑤家庭教学环境安静，配备稳定网络及电脑设备。 【工作地点】： 全程居家办公，无需通勤。

小语种教师（日韩法德西）/法语、日语、韩语教师 岗位职责： 1.承担小语种课程的教学任务，保障教学水平与学生学习成效 2.参与课程内容设计及教学资料的编写与整理 3.保持与学员及其家长的顺畅沟通，掌握学习需求并给予针对性辅导 任职要求： 1.拥有小语种授课经验，能灵活运用教学技巧提升学生学习积极性 2.具备团队协作意识，积极参与教研活动以共同提高教学品质 3.沟通表达能力强，善于与学生及家长建立良好互动关系 4.法语、韩语、日语方向教师优先考虑 福利待遇： 1）五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 2）项目奖金+交通补贴+不定期团建活动； 3）享受国家法定节假日、婚假、陪产假等休假权益； 2、年度两次晋升机会，发展通道清晰： 教学路径：初级教师—中级教师—高级教师—资深教师； 管理路径：教师—教学主管—教学经理—教学总监/分校校长—教学副总/大区校长 工作地区：全国 薪资福利：5000-10000

AI智能学管师 岗位职责： 1.通过AI智能学习系统，全程陪伴、监督学生学习进度，激发学生自主学习动力，培养良好学习习惯。 2.实时观察学生情绪与状态,运用激励策略提升学习兴趣，确保课堂氛围积极高效。 3.课后精准分析学习数据,向家长反馈学习成果、薄弱环节及改进建议，建立深度家校信任。 4.结合AI智能学习系统制定个性化伴学方案,协助提升学员续费率与家长满意度。 岗位要求: 1.本科及以上学历，热爱教育行业,熟悉K12学科特点，对AI教育工具感兴趣。 2.亲和力强，擅长沟通，能快速与学生建立信任关系，形象大方得体。 3.具备敏锐的观察力和责任心,善于发现学生需求并及时干预调整，能够掌握班级纪律。 4.有教培机构辅导老师2年及以上、班主任或家校沟通经验者。 薪资待遇: 底薪2600元+伴学服务津贴+绩效奖金综合薪资:5000-15000元/月

岗位职责: 1.策划并执行教学方案，保障学生达成既定的学习目标。 2.参与教学计划的制定，准备所需的教学资源，并协助组织校内相关活动。 3.定期与学生互动交流，掌握其学习情况，提供针对性的辅导与支持。 4.与家长保持顺畅联系，定期通报学生学业进展及心理发展状况。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能有效与学生及家长进行双向交流。 2.拥有扎实的专业知识，并能灵活运用于实际教学环节中。 3.富有耐心与关怀心，关注学生的学习过程与心理健康。 4.具备较强的责任意识，胜任引导学生成长的教育职责。 5.热衷于教育事业，善于激发并持续培养学生的学习积极性。

岗位职责 1.负责对应学科学生的个性化教学，开展一对一及班课辅导，结合学生的学习基础与性格特征，制定针对性的学习规划，激发学习动力，提升学业表现，并引导其建立科学高效的学习方式 2.按照教学规范完成授课任务，做好课堂记录，并根据学生实际问题及时调整教学策略，持续优化学习效果 3.主动与家长及学习管理老师保持密切沟通，全面掌握学生的学习进展与状态，实施精准教学，提升教学服务质量与家长认可度 4.认真开展日常备课与教学研讨，积极参与磨课提升，不断精进教学水平；严于律己，注重师德修养，树立良好的教师形象 任职要求 1.具备1年以上教学经验，统招本科及以上学历，普通话标准，仪容整洁，举止得体，富有亲和力 2.遵守教师职业道德规范，服务意识强，热爱教育事业，关爱学生，具备良好的职业素养与榜样意识 3.具备基本的信息技术应用能力与课程设计能力，学习意愿强烈，能践行“以学生为中心”的教学理念，善于走进学生内心，建立平等信任的师生关系 4.学科专业知识扎实，表达清晰流畅，授课逻辑性强且生动有趣，能够灵活实施因材施教，注重启发式教学 5.责任心强，抗压能力好，执行力高，具备拼搏精神，目标导向明确，持续学习意愿强 6.能适应教育培训行业的工作节奏，接受双休日及节假日期间排班（工作日安排调休） 7.优秀应届毕业生亦可考虑，将由资深教师带队指导，系统培养教学能力 岗位福利：五险，各类奖金激励，定期团建活动，保底薪资，绩效提成

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：时间灵活 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-01 ID：83393 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：湖南省-长沙市-芙蓉区就近分配 课程名称：基础托管 开课日期：2025-09-15 上课时间：周一16:30~17:30 课酬标准：86.49元/56-70分钟 基础托管无需授课，需持有教师资格证及无犯罪记录证明（两项必备），负责组织学生有序离校

岗位职责: 1.指导并监督学生日常学习过程，保障学生在学业上持续提升； 2.与学生及家长保持顺畅交流，准确把握学生需求并给予针对性辅导； 3.参与教学团队常规工作，配合完成教学活动的规划与实施； 4.跟踪学生学习进展，适时提供反馈与改进建议； 5.维持课堂秩序，打造积极向上的学习环境。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有序处理班级各项事务； 2.外表端正，具备良好的亲和力； 3.富有责任心和投身教育事业的热情； 4.善于调动学生学习积极性，增强其学习主动性； 5.具备协作意识，能与团队成员协同达成教学目标。

永州市新田县招泥瓦工、贴砖，三层自建房

郴州市永兴县招腻子/大白/墙漆

招聘 招聘岗位：保洁主管2名， 要求:55岁以下，至少2年以上的保洁管理经验，具良好沟通能力，工资4500-5000 8小时制。 薪资待遇:月休四天，包住不包吃☎: 李经理。欢迎自荐和推荐，感谢

永州东安县招修外墙水包沙，门头有点小毛病，修完结账

能独立完成工作任务形象气质好沟通能力强要求有C1驾照能适应出差

岗位职责： 1.负责中小学文化课基础教学及校区招生支持工作（可接受无经验、零基础人员）。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周工作六天，休息一天（寒暑假约5-10天，节假日按调休安排）。 3.薪酬结构：底薪+课时费+续班奖励（提供带薪培训，月均收入4-8k，保障年薪8万元，收入上不封顶）。 4.团队年轻化，平均年龄23岁，氛围融洽，学历水平高。 5.提供系统化的学习培训资源，拥有多元的职业发展路径和晋升空间。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.完善的员工福利体系：节日礼品、不定期团建、话费补贴等。

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，双一流院校毕业+1500，211院校毕业+2000，985院校毕业+3000； 2、全员实行六级合伙人制度。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年30%优秀教师晋升为合伙人，享有公司分红权益，收入无上限； 3、加速个人发展进程。提供双通道晋升路径（专业与管理方向），配备双导师制（教学导师与成长导师），每年投入200万元引入国内优质资源支持员工学习提升； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程工作； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，提升学习成效； 3、积极参与校区各类活动，包括招生推广、市场运营及品牌建设； 4、参与集体教研活动，不断改进教学策略与课堂品质。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任感，性格阳光积极，拥有良好的沟通能力。 【福利】 1、法定节日福利发放； 2、定期组织多样化团建活动； 3、享受带薪寒暑假期约7-10天； 4、子女报读可享学费优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，首年保障年薪8万，双一流院校毕业+1000，211院校毕业+2000，985院校毕业+3000； 2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年30%优秀教师晋升为合伙人，参与公司利润分配，收入无上限； 3、加速个人发展进程。提供双通道晋升路径（专业线与管理线），配备双导师制（教学导师与成长导师），每年投入200万元引入国内优质资源支持员工学习提升； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科教学全流程工作，包括备课、授课及课后效果检测； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，提升学习成效； 3、配合校区组织招生、市场推广及品牌宣传活动； 4、参与教研会议，共同打磨课程内容，持续改进教学水平与课堂品质。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任心，性格积极向上，拥有良好沟通能力。 【福利】 1、节日礼品与慰问福利； 2、形式多样的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假约7-10天； 4、子女报读享学费优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

【岗位要求】： 1.具备良好的个人品行，遵纪守法，恪守职业准则。 2.拥有较强的表达与沟通能力，能灵活应对各类情况。 3.具备团队意识，能够与同事协同配合完成工作目标。 4.相同条件下，师范专业应届毕业生优先考虑 【工作内容】： 前期负责宣传推广，后期承担各年级学生的教学授课任务 【教育背景】： 本科及以上学历，专业不限，无工作经验要求 【岗位福利】： 提供住宿，生活环境整洁舒适；每五天组织一次小型团队聚餐 【薪资提成】： 宣传补贴+代课薪酬+绩效提成+额外奖金 工作时间：7月7日—8月13日

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

终于等到你，第壹街舞开启储备街舞教师招募！ 免费培训！免费培训！免费培训！每月额外发放1200元补贴，师资班是成为专业街舞老师的成长摇篮！ 【什么是师资班】 师资班是第壹街舞重点打造的少儿舞蹈教师培养通道，专为热爱舞蹈、渴望提升专业能力、并有志于投身舞蹈教育事业的你而设。 为期3个月系统化集训，助力每位学员实现快速蜕变。 涵盖专业课程体系、严苛考核机制、职业发展路径规划与全方位能力提升； 你想要的成长资源，这里全部配备！ 无论你是零基础但充满热情的追梦人； 或是擅长Breaking/Locking/Hiphop/Urban/Jazz的舞者； 亦或已有1-2年舞蹈经验的爱好者，甚至技术娴熟的高手—— 只要你对少儿舞蹈教育怀抱热忱，我们都欢迎！ 只需保持积极进取的心态， 其余成长之路，由我们为你铺就！ 通过师资班考核后，你将收获： 1、热爱的事业：投身街舞教育，把舞蹈的快乐传递给更多孩子。 2、带薪假期：享受每年21天带薪寒暑假，惊喜又实在，是的，我们真的有！ 3、多元收入+长远发展：无责底薪+带班绩效+课时费+奖金+提成，月均收入6000-30000+元，晋升通道清晰，成长看得见； 4、活力团队：聚集一群阳光有趣的年轻伙伴，日常即兴freestyle不断，氛围堪比热门舞蹈综艺； 5、轻松氛围：扁平化管理，没有“总”，不叫“哥/姐”，全员热情高效，沟通零距离； 6、贴心福利：节日礼金、生日惊喜、节庆好礼不断； 7、丰富活动：定期团建、年度旅行、读书分享会、素质拓展等精彩不停； 8、专业支持：免费大师课、新人训练营、岗前培训、第壹大学系列课程，助你快速融入工作节奏，持续精进； 9、专属优惠：亲友报名学舞（街舞、中国舞等）享专属折扣，福利享不停。 【报名要求】 1、大专及以上学历 2、年龄20-24岁，性别不限，女生身高158cm及以上，男生身高168cm及以上，形象良好，气质出众 3、热爱跳舞，意向长期从事少儿街舞教学工作 4、具备良好的表达能力和亲和力 【培训内容】 Locking：freestyle、街舞基础、isolation、协调性、bounce、动作元素、组合编排等 【面试流程】 师资班选拔分为初试与复试两轮： 1、初试：线上视频面试，综合评估基本素质 2、复试：线下选拨营，全面了解公司及培养体系，包含舞蹈测试与多维度综合评定 通过全部环节后，正式进入师资班培训营学习 【培训时间】 周期3个月，每日安排如下： 10:00-12:0014:00-19:00 每周一统一休息，法定节假日正常休假 【薪资待遇】 培训期：每月1200元补贴 结业后：薪酬结构与街舞老师一致 街舞老师：底薪+课套绩效+课时费+奖金+提成，综合月薪6000-30000元 【工作地点】 长沙【第壹街舞】各校区 若简历符合岗位需求，我们将在3日内电话联系安排面试，请保持通讯畅通，期待你的加入！

1.舞蹈相关专业本科及以上学历，具备扎实的舞蹈功底与系统的专业知识，熟悉中国舞、芭蕾舞等艺考主流舞种者优先。 2.拥有艺考舞蹈教学经验，了解艺考政策与评分标准，能针对性指导学生完成剧目、基本功训练及应试技巧提升。 3.具备良好的课堂把控能力与沟通能力，善于激发学生学习积极性，耐心解决学生训练中的问题。 4.持有舞蹈教师资格证、考级考官证等相关资质者优先，能配合机构完成教学计划制定、艺考模拟测评等工作。 5.热爱舞蹈教育事业，责任心强，时间观念佳，能接受艺考集训期的阶段性加班。

工作周期：3个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-09-30 工作内容 1、根据校区安排，参与少儿hiphop体验课试讲，每节课约30分钟 要求： 热爱儿童教育，性格开朗有活力，守时守信不缺席 需具备儿童课程教学或试听课相关经验，态度积极，无明显外露纹身，年龄22岁至28岁，性别不限 工作时间：上午10点至晚上8点半（时间可灵活调整，20元/小时） 地点：第壹街舞校区 薪资待遇：坐班hourly20元，每日按10小时计薪200元；单节试课40元，试课成功单节60元

工作内容： 1、负责天童小学及初中阶段英语教材的授课工作； 2、承担天童口语课程体系的教学实施； 3、维护学员学习积极性，保障学习效果并开展相关沟通工作 工作要求： 1.具备大学英语四级或以上水平； 2.有教学实践经验者优先考虑； 3.英语口语表达流畅，发音清晰标准； 4.热爱教育行业，对孩子具备爱心、耐心与责任感； 5.性格开朗，富有亲和力，具备良好的语言表达能力 特殊说明： 1.全国统一直营管理，工作稳定有保障； 2.教委备案正规学校，资质齐全 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+课时费+绩效奖金； 2、福利配置：五险+双休+12天带薪年假+子女免费就读； 3、晋升通道：教师—讲师—主管—分校长—总校长； 4、成长支持：提供专业技能类带薪培训； 5、工作氛围：积极、阳光、进取、协作 天童期待志同道合、有能力、追求卓越的你加入！ 工作地点： 1芙蓉分校本部：长沙市芙蓉区韶山北路78号二楼天童美语 芙蓉分校二部：芙蓉区车站北路39号湘绣博物馆1楼 2雨花分校：长沙市雨花区中意一路103号招商银行3楼天童美语 3星沙分校：星沙街道长沙县星沙大市场六区61栋招商银行2楼天童美语

监督并辅导初高中学生学习数学、物理、化学

工作认真负责，自觉接受公司管理、服从管理

年级:准高三，数学 时间:20至25天，一次两小时 情况:数学相对薄弱，补点基础 时薪:200/小时（低了可谈） 要求:专职/在职老师，要有教学经验的教师! 地点:蒸湘区光辉街星悦湾

1.负责班级日常运营与学生管理。 2.承担班级课程的授课与教学实施。 3.需具备充分的耐心、细致和爱心，善于关爱孩子，喜爱幼儿。

工作内容： 1.协助线上课程教师完成学员的学习规划与安排 2.及时提醒学员按时参与课程学习 3.针对有进阶需求的学员推荐后续课程内容 4.记录学员学习进度，帮助学员理解掌握课程知识 福利待遇： 纯底薪4500+高提成+奖金+社保，正常综合1.5w以上薪资上不封顶 基本要求： 具备基础电脑操作能力，普通话流利，工作认真负责，无经验者亦可接受 每月组织聚餐、下午茶，定期团建旅游，5A级办公环境，团队氛围融洽

要求： 1、年龄22岁以上 2、具备1年以上团队直播舞蹈教学经历，可长期稳定工作 3、熟悉灯光运用、镜头运动及舞蹈编排，性别不限 薪资待遇： 1、底薪8000元 2、每月休息4天