武汉创艺网络销售急招！想搞钱的看过来！ 薪资：责底薪+绩效+高额提成，综合8k-2w，还有各种奖金拿到手软 福利：社保五险+体检+每月团建+下午茶+生日福利+超长带薪假，晋升透明不内卷 工作：开发客户、邀约到店、跟进沟通，公司资源超多，万平实景展厅助力开单 要求：1年＋家装行业经验、善沟通、有服务意识、抗压上进，有野心你就来 时间：9:00-18:00，享带薪培训 武汉江汉区唐家墩创艺装饰集团（武汉旗舰店）等你来战！想赚钱的赶紧私我~ :

职位详情 岗位职责： 1．有无经验都可，公司一对一指导（销售背景优先） 2．会聊天，沟通能力强产品单一简单易上手3．微信聊天，解答客户问题，不需要打电话，公司提供工作手机电脑 岗位福利： 1．无责底薪4500（底薪＋全勤＋奖励）高提成月入过万很轻松优秀者3万＋上不封顶发薪日15号 2．定期下午茶团建 3．上班时间： 12:00-22:00休息一个半小时，每周一固定休息，法定节假日休息，到点下班不加班工作轻松。 工作轻松不加班！不加班！不加班！

招聘：小红书运营/新媒体运营（租房） 岗位职责： 1.负责素人种草类笔记的创作与发布，参与评论区互动，并做好私域引流工作。 2.日常进行内容分享与经验总结，持续优化工作流程，提升执行效率与产出质量。 岗位要求： 1.具备良好的网络敏感度和基础审美能力。 2.对住房租赁领域有关注或兴趣。 3.熟悉小红书平台的内容生态与操作方式。 上班时间： 9:00-18:00，不加班，周末双休，享受法定节假日 薪资待遇： 底薪＋绩效＋提成 综合收入5000-8000元 保底4000元 接受无经验者，入职提供培训，专人带教

岗位职责： 工作内容简单易上手，会使用微信打字，沟通表达能力强即可，无经验者可培养，公司安排专人指导，并提供定期培训支持。 1、开展线上销售工作，通过微信或其他渠道开发有注册公司、代理记账及报税服务需求的客户 2、持续建立并维护良好的客户关系，促进长期合作 3、解答客户关于财务方面的咨询，跟进其实际需求，推动销售目标达成 任职要求： 1、年龄18-32岁，表达清晰、形象端正、普通话标准，语音交流具有亲和力与感染力； 2、大专及以上学历； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力与抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作热情； 6、对销售类工作有浓厚兴趣； 福利待遇 1、薪酬构成：无责任底薪3000-4500+五险+晋升机会+高比例提成+多项奖金，综合月收入6000-12000元，表现优异者月薪可达2W-3W； 2、企业福利：高端写字楼办公环境+综合补贴+法定节假日休息+带薪年假+五险+节日礼品/礼金+不定期团队建设活动等； 3、倡导公正的晋升机制：所有管理岗位均优先从内部员工中选拔，目前内部急需大量优秀管理人才，只要能力突出，2-3个月即有机会晋升，（晋升路径：销售组长—销售主管—销售经理—销售总监—区域总经理），公司为每位员工提供广阔的发展空间，助力持续成长； 5.双休制，享受法定节假日带薪休假 6.公司定期组织旅游、联欢晚会等文化娱乐活动，丰富员工业余生活 公司地址：武汉市楚河汉街总部国际A栋1207室

【岗位职责】 根据公司提供的高意向客户资源，借助电话、企业微信等工具与客户高效沟通，推进转化并完成成交 【薪资待遇】 无责底薪3500+提成+奖金 入职前两个月新人均薪8K，第三个月起平均月薪15K以上 【上班时间】 朝九晚六，不提倡加班，大厂标准，配备社保，年度旅游，年假逐年递增，定期团建活动，办公环境舒适宜人 【岗位要求】 1有电话客服/销售、网络客服/销售经验者优先考虑 2欢迎白板、实习生及***以上人群投递，业务流程简单，无需经验，一周内即可熟练上手 【岗位优势】 1客户线索精准度高，转化更轻松，均为主动咨询、留资客户，购买意愿强烈 2晋升通道明确：坐席-组长-主管-经理-城市负责人

线上灵活岗招聘5名线上销售人员｜时间自由，多劳多得！ 工作模式：全程线上办公，无需通勤，居家/碎片时间均可开展 年龄要求：22-50岁，责任心强，具备基础线上沟通能力 时间弹性：每天可投入3-8小时，根据自身日程灵活安排，不耽误主业/生活 岗位亮点：操作简单易上手，有专人指导，适合想增加额外收入、追求工作自由的伙伴 报名方式：私信回复“线上应聘”，获取详细岗位说明及报名通道 招满即止，有意向可快速投递，早报名早适配！

岗位职责： 1.利用公司提供的购车客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户建立联系，并推动完成转化； 2.达成每月团队或个人的销售业绩指标； 3.全流程跟进有购车意向的客户，协助并指导客户完成进件、签约直至车辆交付； 4.完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1.学历不限，具备汽车以租代购、汽车金融（融资租赁）、汽车新零售或汽车4S店销售经验者优先； 2.有汽车电销、金融助贷电销、保险电销等相关工作经验者优先； 3.具备招聘及团队管理能力者优先； 4.工作态度积极主动，责任心强，热爱销售岗位，抗压能力强，能吃苦耐劳，有强烈的收入提升意愿； 5.具备良好的沟通表达能力和应变能力，待人礼貌，富有亲和力。 薪资结构： 底薪＋提成+团队旅游团建+团队奖金+每日开单奖励，日常激励多样 成交一单提成2000-5000，奖励政策优厚，综合月薪10000以上 每天上午9点上班，下午6点下班，工作时间相对灵活，周末自主安排调休，团队氛围融洽，领导平易近人。 综合优势： 1.行业领先企业 2.全新业务方向 3.新组建团队，成长空间广阔 4.薪酬上不封顶

岗位职责： 1、负责开发潜在客户资源，维护现有客户关系； 2、了解客户需求并提供相应的解决方案； 3、制定销售计划； 岗位要求： 1、学历不限； 2、具备优秀的沟通能力和客户服务意识； 3、拥有良好的销售技巧和谈判能力； 4、熟练使用办公软件 5、有汽车销售相关工作经验者优先; 6、具备较强的责任心和团队合作精神； 7、能够接受灵活的工作时间安排

一、岗位职责 1、客户线索开发： ·以大众点评为核心渠道，主动挖掘、筛选潜在目标客户（海外本地餐饮商户、国内计划出海的餐饮品牌）。 ·结合行业动态及平台数据，分析商户需求，制定针对性开发策略。 2、商务沟通与转化： ·通过电话、社媒、邮件等方式与潜在客户建立联系，清晰传递公司服务价值，完成客户洽谈、需求分析及合作推进。 ·独立完成从线索到签约的销售全流程，完成个人业绩指标。 3、市场洞察与协作： ·反馈市场趋势、客户需求及竞争信息，协助优化公司服务与销售策略。 ·与运营团队紧密协作，为已签约客户提供后续服务支持。 二、任职要求 1、经验背景： ·1年以上销售或商务拓展经验，有互联网、餐饮、广告营销或出海行业经验者优先。 ·熟悉大众点评/美团等本地生活平台操作，能快速通过平台信息定位目标客户。 2、核心能力： ·具备极强的主动开拓能力和抗压性，对销售成果有强烈渴望。 ·沟通表达清晰流畅，能快速建立客户信任，具备基本方案讲解与谈判能力。 ·具备数据敏感度，能通过平台信息初步判断客户潜力。 3、加分项： ·有美团BD（餐饮休娱）、再惠BD工作经验优先。 ·对餐饮行业、海外市场或跨境服务感兴趣，有跨文化沟通经验或外语能力者优先。 ·有通过社交平台（如小红书、抖音、Facebook、Instagram等）开发客户的经验。 三、我们提供 薪酬结构：02有竞争力的底薪（面议）+高弹性提成+业绩奖金。 客户资源：02公司提供线索渠道与方法支持，无需“冷启动”。 行业视野：02直接接触海外及国内前沿餐饮品牌，积累稀缺的跨境营销案例与人脉。 福利保障：02、带薪年假、节日福利等。

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招人送货B2照9米6箱货司机，C1驾照4米2和面包车司机，年龄:20～58岁，公司提供车辆，不租车，不买车，车辆维修保养，，带驾照身份证面试最快当天入职，有意者直接电话联系我。

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0投资日结！居家搞钱天花板来了！金融服务岗首月破万，合伙人月入30万+不是梦！ 摆脱打卡、KPI、PUA的三重绑架！15年合规老牌团队带飞，不用坐班、不电销、不地推，一部手机打通全国客户，管道收入让你躺赚不停，宝妈、上班族、创业者全品类人群可冲！ 两大王牌产品在手，客源根本不愁 支付宝网商贷（百万融资神器） 芝麻分达标就能申请，全国个人、小微经营主都能做，无区域限制！线下融资碰壁的客户也能对接，最高300万额度，无抵押无担保，年龄、行业限制极少，灵活度拉满！ 联码牌经营数据打造（长线稳赚款） 专攻实体商户服务，帮商户做真实数据增量、对接银行贷款，单笔额度50万-200万！，做一单赚一单，积累客户就是攒下长期“摇钱树”，管道收入越躺越赚！ 双岗位随心选，想怎么搞钱就怎么搞 融资经理（居家办公·新手也能冲） 工作内容：对接融资客户，分析资质、匹配方案、跟进全流程，不用硬推销，靠专业圈粉！要求：20-60岁，会沟通、有责任心，愿意学金融知识，想兼顾家庭、旅行、主业的优先安排！ 线上合伙人（0经验带教·团队躺赚） 工作内容：搭建服务团队、定服务标准、控合规风险，总部全程陪跑，不压业绩不内卷！要求：25-50岁，有服务意识、想做管理，没经验也能快速上手逆袭！ 收入无天花板，日结不压款超爽 融资经理：500-3000元/天，首月轻松破万，多劳多得，上不封顶！合伙人：2000-15000元/天，月入3-10万是日常，狠人直接冲30万+！关键是收益50%直达，日结！日结！日结！还能解锁管道收入，赚一次躺赚N次！ 五大保障拉满，放心搞钱不踩坑 -时间自由：线上办公，双休+法定假，拒绝加班！陪娃、旅行、追剧自由，工作生活两开花； -免费带教：每晚20:00腾讯会议授课，从方案设计到需求分析全教，小白3天入门，1个月变大佬； -透明晋升：能力说话！5单进核心管理，30单升合伙人，1-3个月就能升级加薪； -成长福利：送行业高端会议门票，拓展人脉圈层，能力、资源双丰收； -0风险兜底：0投资、无隐性成本，不担资金风险，一分钱不用花，！ 15年硬实力背书，靠谱才敢这么喊 2011年深耕至今，累计落地98亿+信贷服务，拿遍全国多项荣誉，帮7600+人从新手变资深顾问，宝妈也能边带娃边月入2万+！ 现在整合15年资源，红利期不等人！点击收藏岗位，私信换微信，0成本开启高薪自由路，下一个月入30万的就是你！ 新旭科技&信天游资管联合热招|全国业务不限区域|全职/兼职/代理均可

岗位职责： 1.负责通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、社交软件等线上渠道与客户沟通，介绍产品优势并促成合作 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度和复购率 4.收集市场反馈信息，及时整理汇报，协助优化销售策略 5.完成日常销售数据录入及客户档案管理工作 任职要求： 1.对网络销售工作有热情，具备良好的沟通能力和抗压能力 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，能快速适应线上销售模式 3.有较强的学习意愿和团队协作意识，愿意接受新知识和技能培训 4.具备一定的客户服务意识，能够耐心解答客户疑问并提供专业建议 5.学历不限，有销售经验者优先考虑

岗位职责： 1.通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、社交软件等线上渠道与客户沟通，解答产品疑问并促成成交 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升复购率和客户满意度 4.收集市场反馈信息，协助优化产品推广策略 5.准时准确填写客户跟进记录，配合团队完成销售数据分析 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力 2.热爱销售工作，有网络销售、电销或客服经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，学习能力强 4.工作积极主动，具备较强的目标意识和抗压能力 5.有团队协作精神，愿意接受新知识和新技能培训

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一部手机住家办公，不用每天上下班打卡

毕业时间：不限 招聘截止日期：2025.12.30 薪资详情 薪资范围：9000-14000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成100%（全租房行业最高提成）； 每单提成500-2000不等 奖金补贴：提供住宿，享受租房优惠，交通补贴，配备电动车 我们是做什么的呢 我们从事房屋租赁中介服务，专注租务领域，不打电话推销，无需正装上班，工作内容清晰易上手，公司设有系统化新人培训，欢迎无经验者加入 岗位福利： 1.公司统一提供58同城、安居客等主流平台获客资源，费用由公司承担（业内少有） 2.提供配套齐全的住宿环境，可步行上班，房间配有空调、洗衣机、冰箱，设有厨房可自行烹饪 岗位职责～ 1.使用公司提供的房源信息，负责出租对接 2.在线下渠道发布房源，并为客户推荐及匹配合适房源 3.邀约客户看房，实地带看并促成签约，佣金收入与个人业绩直接挂钩

我们有自己的养老社区、仙鹤湖湿地园、泰康同济医院、泰康口腔医院等实体，平时会在实体有很多活动，邀请客户参与活动，在参与实体的过程中进行销售 【岗位要求】 1.年龄：24-50岁，大专及以上学历（优秀者可放宽） 2.渴望事业有突破、追求高收入的人才 【岗位职责】 1、专业的为客户定制专属的健康财富规划及持续的管理服务； 2、制定自己的职业发展目标，与公司一起成长； 3、带领客户体验泰康实体产业：养老社区、医学中心、纪念园、京山农场等； 4、与时并行，专业展业，不断增加自我的知识领域，对金融、法律、税务、健康等知识学习与积累； 5、负责公司客户日常保单维护工作，客户咨询、理赔、续费工作； 6、针对客户进行家庭规划分析； 7、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 8、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 9、负责与客户交流，找到客户医疗、理财、养老等需求，提供咨询服务。 【福利待遇】 1.年薪12万保底写入合同（需完成指标） 2.薪资结构：出勤薪资+项目佣金（产品佣金、养老入住佣金、口腔治疗佣金、殡葬墓地佣金）+月度优秀业绩奖金+团队管理津贴（需成为主管以上职级才有），平均第一年收入15-20万，上不封顶。我们有专门的HWP奖励，，对应的津贴也越高。 3.定期专业培训，帮你能更好的适应、开展工作。如：新人班、特训营、BAC销售培训等。 4.国内外旅游，吹不一样的风。如：迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等。 *如果是同业MDRT的优秀人才，提前给予10万元优聘奖励 【工作时间】 周一至周五，上午9:00-11:30，双休，节假日全休。时间自己安排，每个月至少20天出勤打卡即可，家庭、工作两不误，也可以兼顾现有的工作或事业，合作双赢。 【客户资源】 公司有分配一定数量的客户名单供二次开发，拓客渠道不限，公司有各种培训，授人以鱼不如授人以渔 泰康人寿是泰康集团旗下子公司，是世界五百强企业之一，目前在全国全资布局35城42个养老社区。在全国全资建造五大高端医院、商业纪念园、高端口腔连锁中心、京山农场度假地、三亚海棠湾度假酒店。 泰康依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的商业模式，将虚拟的保险与实体的医养社区相结合，打造超脱于传统寿险的全方位服务客户模式。为客户做综合健康财富的规划，范围涉及到对健康、养老、医疗、财富的管理和传承。

温馨提示：当前入职易上手，一月学习提升，二月春节人流高峰，积累客户资源，三月旺季开单转正 老龄化趋势加剧，50-80岁人群普遍存在牙齿问题，直接影响日常饮食，把握这一需求方向，诚邀您共同加入！ 医院直接招聘，高效面试流程（支持线上或线下面试） 工作两项内容：建档！邀约！ 工作职责： 1、在农贸市场/商超/社区等场所开展便民服务； 2、于驻点位置提供基础便民支持，针对潜在患者提出的口腔健康疑问进行解答，登记咨询信息并协助挂号，邀约且陪同就诊 任职要求： 1、学历不限，性别不限，具备销售经验，有强烈增收意愿，能适应户外推广工作； 2、表达清晰，性格积极，有耐心与亲和力，善于倾听用户需求，诚信踏实，掌握基本电脑操作 工作时间：8:00-11:30，13:30-18:00（根据季节及驻点情况微调，具体以面试沟通为准），月休6天 工作地点：武汉三镇人流密集区域驻点住所周边就近分配 福利待遇： 入职签订劳动合同，带薪培训，前两个月保底薪资4000-5000元/月（面试确定），底薪+提成，综合收入8K-15K+，上不封顶 缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利、生育津贴等 有意者请提交简历，符合条件即安排面谈，感谢关注

大健康、医疗养老的黄金赛道 能力突出者可签署25万入职激励 任职要求 全球500强企业广纳英才 顶级年薪可达千万，面试定薪12K，金领计划12万，保底收入写入劳动合同（需达成相应业绩指标） 入职前三个月每周双休，满三个月后调整为每周三休 优秀人才入职即享25-100万签约激励 任职要求 1、年龄：25-45岁 2、学历：本科及以上（学信网可查） 3、从业经历：具备销售、养老、医疗、金融或相关领域经验者优先 4、综合素质：品行端正，积极进取，自律性强，具备良好的学习能力 工作内容： 1、邀约部门分配的意向客户至公司旗下连锁社区、自建医院参观体验，开展二次沟通，首年保底年收入12万写入合同（完成基础任务即可兑现） 2、由专业讲师带队讲解并陪同参观，现场答疑解惑，通过服务深入了解客户需求，制定个性化解决方案 3、本地实体资源：泰康楚园、同济三甲医院、仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔 4、转岗人员建议参与带薪培训，新员工展业期间配备专人指导支持 薪资结构：底薪+岗位补贴+提成+绩效奖金，收益上不封顶 5、团队建设、下午茶点、五星级办公环境、节日福利、春节长假半个月、国内外团建旅游等丰富福利 岗位优势 1、公司提供免费系统课程：BAC营销管理、GAP全科医生、ETA精英财富、清北有约等专项培训 2、支持考取国家认证职业资格证书，配套专属成长方案及补贴政策 3、部门统一派发客户资源，长期维护后可转化为个人积累资源

岗位职责: 1.负责公司产品的销售 2.制定和执行市场营销策略与计划 3.开拓新市场，开发新客户 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 5.参与行业调研与分析，为公司决策提供建议性意见 6.职业素养‌，诚信合规意识强，遵守反洗钱规定，无销售误导行为。‌‌ 任职要求: 1.有一定的销售相关的工作经验 2.有韧性，有较强的抗压能力 3.善于与人沟通 薪资待遇: 1.各种团建 2.定期团队培训 3.月出勤打卡21天 4.销售额提成 5.月薪6k起，上不封顶

实力雄厚！武汉五家分公司人员300+ 无KPI考核，客户资源均为后台实时分配~ 新人小白也能月入过万！ 公司直招！！信息真实可靠！！ 【薪资待遇】 1.无责底薪7220+15%-40%提成+奖金3000-3w，人均收入1.5万含新人，上不封顶； 2.提成比例15%-40%，年终奖按全年业绩3%发放。 3.年底奖金丰厚，福利多样！ 【上班时间】 8:50-17:20午休2小时周末双休节假日正常休息！（带薪年假25天） 【岗位职责】 1.接受零经验人员，公司提供一对一辅导 2.岗位享带薪培训，工作内容简单易掌握 【公司福利】 缴纳五险，享有生日福利、团建聚餐、节日礼品等。 团队以年轻人为主，氛围融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适优雅！ 欢迎加入我们，一起开心赚钱吧！！！

一、岗位职责： 1、负责客户接待与统筹安排，全面掌握客户信息，深入理解客户需求，为后续长期服务奠定基础； 2、转化阶段支持：协助完成客户签单流程，跟进二次邀约进展，推动签约达成； 3、施工期间服务：跟进开工流程，协助组织开工仪式，监督施工各环节细节，定期收集客户满意度反馈，快速响应并处理客户问题； 4、注重服务品质，提升客户体验，助力形成良好口碑，促进客户复购与推荐。 岗位要求 1、性格开朗积极，具备优秀的沟通与表达能力； 2、仪态得体，热情大方，富有亲和力； 3、具备较强的服务意识，有高端服务业从业经历者优先考虑。

工作内容: 1、接待到店客户，提供专业的服务支持； 2、负责助听器的检测、适配、销售及后续服务； 3、根据公司标准开展门店市场拓展与渠道维护工作； 要求: 1、年龄28-40岁，家庭状况稳定，长期居住应城市，会孝感本地语言、能长期发展者优先； 2、高中及以上文化程度，掌握基本电脑操作，有志于听力健康服务领域发展； 3、具备良好的沟通能力，性格亲和，对客户有耐心与责任感； 4、有门店服务或销售经验者优先，学习意识强、主动进取者优先考虑； 薪资待遇: 1、试用期（培训期）1-3个月，期间固定收入4000元+门店激励，转正后综合收入5000-10000元（含固定薪资与门店奖励）； 2、入职即签订正式劳动合同； 3、公司统一缴纳五险一金，享受节日福利、高温津贴、带薪年休假等各项待遇； 4、每日工作八小时（早八晚五），每周双休，工作安排灵活自主； 5、企业持续发展，重视员工成长，岗位稳定性高，变动少； 6、公司免费提供定期专业技能培训，新人配备导师全程带教； 注:本公司为杭州惠耳听力技术设备有限公司直营连锁机构，全国设有1700余家连锁门店，专注助听器验配与售后服务，现有员工近两千人，分布在全国各地，诚邀有志之士加入我们！ 工作时间: 上午8:00--下午17:00

拥有大客户资源、知识产权相关背景或销售经验者优先！ 一、上班时间： 1、上午8:45--12:00；下午13:30--18:00；午休12:00-13:30； 2、无责底薪3000+提成+社保+奖金，综合薪资8千-2万不等； 3、缴纳五险。公司氛围融洽，奖金丰厚、节日福利齐全、不定期组织团建活动，福利多样 二、岗位职责： 1、公司业务：为企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准及地方标准领域。 2、开拓新客户资源，聚焦标准类项目，主动挖掘并联系有需求的企事业单位，推动合作落地。 3、深入了解业务发展与客户需求变化，持续拓展老客户合作深度，完善客户信息管理； 4、维护客户关系，定期对已合作客户进行回访交流，巩固长期稳定的合作关系。 三、任职要求： 1、具备销售工作经验； 2、具备积极进取的态度、责任心强、自律性好，具有团队协作意识和职业素养； 3、沟通表达能力强，性格外向，学习能力突出，是否具备标准化行业知识均可，公司提供培训； 4、能熟练操作Office等常用办公软件； 5、大专及以上学历，年龄：23-32岁，性别不限。 四、员工福利： 五险+年终奖+绩效奖金+底薪加提成+企业年金工龄奖+全勤奖+带薪年假

美容销售，跟客户面对面做销售中合工资1万五，一个月休4天，社保

销售客服，偏客服方向 岗位职责： 1、本岗位主要负责社群运营与维护，属于被动销售类型，无需主动外呼。工作内容涵盖群成员管理、日常内容推送、话题发起与引导等 2、主动参与社群互动，及时回应成员咨询，解决疑问，维护良好的用户关系氛围 3、通过私聊沟通方式，精准了解客户实际需求与痛点，提供专业的产品说明及针对性解决方案 4、工作流程简单易上手，操作便捷，无需电话沟通，全程线上交流完成 5、公司提供全面的入职培训及在岗进阶课程，涵盖销售技巧、业务知识等综合能力提升，办公条件优越，交通便利，临近地铁 上班时间：早9点至晚6点，午休1.5小时 薪资待遇：无责任底薪4500元，新人综合月薪6-7k，老员工普遍收入9-15k，采用高提成激励机制 任职要求： ********学历经验均不限 岗位福利：入职即享带薪培训、每周下午茶、不定期团建活动、日奖金、周奖金、月奖金、年终奖