1.熟悉武汉中高考考情考点 2.从事教育行业1年以上，有教学经验 3.有责任心，对学生和家长负责 4.本科以上学历

岗位职责： 1．根据学生个体差异，开展针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段实施测验，及时评估学生的学习效果。 3．定期参与学科组内教研活动，开展教学研讨与集体备课。 4、主动参与公司组织的各类团队活动。 5、完成领导交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证书或有教学经验者优先录用 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，让付出获得充分回报； 2、公司统一办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、丰富多样的员工福利：节日礼品、生日聚会、户外拓展、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可加热饭菜）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、公司为员工提供职业成长与晋升通道（管理岗位竞聘优先面向内部人员）。 在汉深耕24年，一家稳健且具实力的教育机构，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的工作环境中共同推动企业持续发展！我们提供的不只是就业机会，更有温暖与惊喜。广纳贤才，诚邀志趣相投的您前来了解！实现个人价值，开启成功人生，期待与您携手共进！ 【工作地点】: 汉口片区：二七滨江校区/黄浦路永清小区/新华校区/常青花园校区/硚口宝丰校区 江夏区纸坊：湖北省武汉市江夏区纸坊街文化大道37号 武昌片区：徐东校区/中南校区/街道口校区/光谷校区/大学园校区/青山校区 汉阳片区：王家湾海天欢乐购校区 集训基地：东湖新技术开发区光谷大道299号

岗位职责： 1．根据学生个体差异，开展针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段实施测验，及时评估学生的学习效果。 3．定期与学科组教师开展教研探讨、教学研讨及集体备课。 4．主动参与公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证书或有教学经验者优先考虑 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分保障您的收入回报； 2、单位统一办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年可享受带薪年假； 4、丰富多彩的员工福利：节日礼品、生日聚会、户外拓展、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、稳定的工作环境，融洽的同事关系，轻松活跃的办公氛围，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱； 6、公司为员工提供完善的职业成长路径与晋升机会（管理岗位优先选拔内部人员）。 在汉成立24年，一家稳健且具实力的教育企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的环境中共同推动企业的持续发展！相信我，我们给予你的不只是职业平台，更有温暖与期待，广纳英才，诚邀有志之士来电咨询！实现自我价值，开启成功人生，期待与您携手共进！ 【工作地点】: 汉口片区：二七滨江校区/黄浦路永清小区/新华校区/常青花园校区/硚口宝丰校区 江夏区纸坊：湖北省武汉市江夏区纸坊街文化大道37号 武昌片区：徐东校区/中南校区/街道口校区/光谷校区/大学园校区/青山校区 汉阳片区：王家湾海天欢乐购校区 集训基地：东湖新技术开发区光谷大道299号

岗位职责: 1.承担初高中化学课程的授课任务 2.结合学生实际情况，设计并实施个性化教学方案 3.参与教学资料的研发及教学方式的优化创新 任职要求: 1.具备深厚的化学专业基础和教学实践能力 2.能够调动学生学习化学的积极性与兴趣 3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识

1.有教学方面工作经验 2.责任心强有担当 3.有不断学习的精神

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-30 ①本科及以上学历； ②持有初中化学教师资格证，或具备相关专业背景及教学经验者优先； ③普通话标准，表达清晰流畅，思维敏捷，授课富有感染力，注重学生课堂参与感与学习效果； ④熟悉人教版初中化学课程体系，了解中考命题规律，掌握扎实的学科知识与教学技能；

（1）岗位职责 ①授课对象：初中一年级至高中三年级学生； ②授课形式：线上一对一辅导教学； ③严格执行备课、授课、课堂反馈、作业布置与批改点评等教学流程，确保个性化辅导效果与教学质量； ④定期分析学员学习进展并形成汇报，维持高效家校互动，根据学生及家长反馈及时优化教学计划，保障教学服务品质，提高客户满意度； ⑤能依据学生不同基础灵活调整教学策略，制定个性化培养方案，帮助学生养成良好学习习惯，在既定周期内实现成绩提升与综合能力发展； （2）任职要求 ①具备本科及以上学历； ②持有初高中化学教师资格证，或具有相关专业背景及教学经验者优先考虑； ③普通话标准，表达清晰流畅，具备较强应变能力，授课富有感染力，注重学生课堂参与感； ④精通初高中化学人教版教材内容，熟悉中高考考点，对高考真题有深入研究，专业知识扎实； （3）面试安排 ①准备10-15分钟高中化学试讲内容（需包含课程设计/PPT或讲义）； ②提前安装【腾讯会议】软件； ③试讲时需开启摄像头，穿着整洁大方，选择安静环境，保证网络稳定； ④板书支持：配备电容笔、手写板等书写设备更佳；

1、根据学生实际学习情况，制定针对性教学计划，提供优质的教学服务 2、精准发现学生知识薄弱环节，及时辅导弥补，助力成绩快速提升 3、定期与班主任保持沟通，反馈学生学习进展，协同促进学生成长

岗位职责： 1．根据学生特点，实施针对性的教学方案与课程讲解。 2．在教学过程中分阶段安排测试，及时评估学生学习效果并调整辅导策略。 3．定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课，提升教学质量。 4．积极投身公司组织的各类团队活动，增强协作与归属感。 5．配合完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校背景者优先考虑 2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧 3、持有教师资格证书或具有教学经验者优先 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分保障多劳多得； 2、公司统一缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年即可享受带薪年假； 4、丰富多彩的员工关怀活动：节日礼品、生日庆祝、户外拓展、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公环境轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供清晰的职业发展路径与晋升机会，管理岗位优先从内部员工中选拔。 在汉成立23年，一家实力雄厚且稳步发展的企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简单、高效的工作氛围中共同成长！相信我们能带给你的不只是职业平台，更有温暖与期待。诚邀志同道合者加入，共谋发展！ 实现个人价值，开启成功人生，我们期待与您携手同行！

岗位职责： 1、为学员提供专业且高水平的教学支持服务； 2、根据学生个体差异，设计针对性的辅导计划； 3、重视学员全面发展，协助其建立积极的学习态度与科学的学习方法； 4、在教学过程中实施合理的阶段测评，助力学员实现高效提分； 5、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课，不断提升教学能力。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，表现优异的大专毕业生亦可考虑； 2、热爱教育事业，熟悉所授学科的课程体系，具备实际授课经历或培优经验者优先； 3、持有教师资格证者优先录用； 4、具备良好的语言表达能力，思路清晰，性格正直，仪态得体，富有亲和力，耐心细致，责任感强； 5、工作地点：大冶或黄石，优秀教师年薪可达10万以上。 所有岗位提供住宿及一顿工作餐！

湖北武汉蔡甸区招聘货车司机（B2驾照，13年经验），主要负责汽车零部件倒短，工作地点在沌口开发区，单边距离蔡甸约1020公里，薪资范围60007000元/月，每周休息一天，具体工作时间根据调度安排。

法雷奥将于下周一进行面试，，包括包吃、有厂车接送、非流水线工作、管理自由、口碑良好等综合待遇，薪资范围在55006000元之间，叉车工岗位也在招聘中，工作地点位于湖北荆州。

东西湖零食百货仓-长白班工作至2.15即可 1.17日中午12点面试安排 三天适应期后每日结算150 无需体检到岗即开工提供住宿0费用入职 【工作内容】零食礼盒包装操作简单易上手适合 【工作时间】早8晚8白班不熬夜 【待遇】时薪20日薪220-240需做到2.15 【食宿】4-6人间宿舍独立卫浴园区有食堂 【要求】年龄20-45岁男女均可 面试地址：东西湖

招聘：压贴工 薪资：7000-10000元/月 岗位职责： 1、按照操作要求合理使用设备，按质保量完成生产任务。 2、协助生产主管按照计划员下达的“生产计划单”上的要求进行原材料的配置，做好生产准备。 3、发现生产过程中出现的异常情况及时上报并采取相应对策。尽快的解决问题。 4、负责班组生产机台的卫生清洁工作。 5、按照要求进行生产、检查及力所能及的修理工作。 6、对班组的产品质量负责。 7、对本班的生产数据及生产报表的准确性和真实性负责。 8、协助其它部门进行各种生产以外的其它工作。 9、负责完成领导交给的其它工作。 任职要求： 1. 善于沟通，具备较强的责任心和执行力 2. 有良好的团队合作精神，能快速适应集体工作氛围 3. 学习能力强，能持续提升自身工作能力 4、两班倒上班时间 8:00-20:00 20:00-8:00 岗位福利： 1、入职购买五险一金 2、包吃包住（豪华住宿两人间、空调热水器、独立阳台）

湖北荆门东宝区欢乐世界附近的湖北丰盈节能环保公司招聘装卸工，年龄限制在58岁以内，每日工资200元，具体联系方式和地址详询该公司。

岗位职责 1、严格按照教材教学大纲的基本要求和学科组的教学计划，认真编写教案，组织好课堂教学； 2、负责一对三教学和服务； 3、负责保持、维护及增加所授班级的学生数量； 4、负责学生在校区学习期间的安全和纪律；5、配合教务做好其他教学管理工作。 岗位要求 1、全日制四年统招本科及以上学历，专业不限，如为学科相关专业、师范专业、教育相关专业优先，有经验的优先 2、普通话标准流利，有良好的语言组织、表达能力;基本功扎实，有较强的题目讲解和分析能力；3、热爱教育事业，工作认真负责 福利待遇 1、薪资结构：课时工资 2、工作稳定，课时保证；

岗位职责： 1、搭建学科教师社群，组织并推进线上线下的教研交流活动； 2、面向学校用户（教师、学生、家长）开展产品功能的演示与培训工作； 3、支持教师实现信息技术与日常教学的深度融合与创新应用； 4、协助教师开展教学实践，参与学科资源开发，沉淀区域化教学资源成果； 5、推动智慧课堂产品的优化与迭代升级； 6、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、教育类相关专业背景； 2、具备较强的表达能力和沟通协调能力； 4、善于学习与归纳总结，有意愿在教育领域长期深耕发展； 5、能够适应出差安排。

岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学⽣良好的学习习惯，进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学⽣良好的学习习惯，进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学⽣良好的学习习惯，进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责: 1.承担初高中数学学科的教学及教案准备工作 2.参与校方组织的数学竞赛及相关学术活动 3.与学生及其家长保持有效沟通，跟踪学生学习情况 任职要求： 1.熟悉初中及高中数学课程体系与教学方式 2.具备较强的课堂组织能力与师生互动教学经验 3.热爱教育事业，能够调动学生的学习积极性 春秋季周末需正常上班，无法接受周末工作的不予考虑。 （根据项目安排执行者，半年内平均收入可达税前6Ｋ；带班数量稳定且教学评价优异者，年度平均收入可至税前8Ｋ－1２Ｋ）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-09-16 线上兼职： 1、在助教支持下，协助指导学生完成论文撰写【硕博专业不限，全科招收】 2、具备SCI/SSCI／核心期刊发表经验者优先【满足其中一项即可】 3、对待学员需认真负责，具备良好耐心 4、本岗位为远程线上工作，每日投入时间不超过一小时，时间自由灵活非代写非代写非代写！ 课酬丰厚，结算准时无拖欠，签订协议保障权益！ 请仔细阅读岗位要求，确认符合条件后再提交申请，感谢配合！ 职位福利：可兼职 职位亮点：薪酬准时发放，签约有保障！

岗位职责: 1.协同团队完成舞蹈演出及各类活动的策划与实施。 2.参与舞蹈课程的筹备与教学辅助，保障授课质量。 3.树立积极的学徒榜样，按时参加团队会议及相关集体活动。 任职要求： 1.具备较强的口头表达能力和现场应变互动技巧。 2.可独立开展直播工作，具备责任感与细致耐心。 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合。 4.遵守职业规范，尊重受众群体，保持得体的直播风貌。

1.负责周末一对一上课，完成教学目标，及时反馈学习进度2.日常参与校区磨课，考试等，增强自身教学能力3.校区学生晚上作业辅导

一、岗位职责 为学员及家长提供一对一的专业咨询服务； 协同教师为学生制定专属学习方案； 根据公司安排完成相关市场调研任务 二、任职要求 具备亲和力，沟通与表达能力良好； 工作态度积极，具有较强的服务意识； 具备团队协作精神，责任心强 三、福利体系： 薪资体系：4500提成+包住宿+年终奖上不封顶 福利体系：五险+寒暑假30天+公费国内外旅游+节日礼品+团体活动+子女免费学习 晋升体系：组员+见习主管+课长+主任+副理部长+经理 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：年终奖、包住、节日礼品 工作内容： 负责邀请学生及家长到校参加体验课程； 接待参与体验课的学生与家长，提供课程咨询及报名服务； 定期参与专业带薪培训 工作时间：9.30-18.30午休2-3小时，弹性自由，周一单休（教培行业普遍如此） 薪资福利：底薪4500+业内高提成+社保+超长年假+包住宿

黄州中心菜场 招聘灌香肠帮忙的，一天200包3餐，时间7-19点左右。需要上1个月左右。联系电话。

岗位职责： 1.负责网吧日常运营维护，确保网络稳定及设备正常运行 2.及时处理顾客上网过程中遇到的技术问题，提供良好上网体验 3.定期检查电脑、路由器、交换机等硬件设施，做好故障排查与维修记录 4.协助进行网吧安全巡查，监督上网行为，杜绝违规操作 5.配合店长完成收银、会员管理及环境卫生等相关辅助工作 任职要求： 1.对计算机软硬件和网络基础知识有一定了解，能快速判断并解决常见故障 2.具备基本的服务意识和沟通能力，工作认真负责，有耐心 3.能适应轮班工作制，可接受节假日及夜间值班安排 4.有相关工作经验者优先，无经验但学习能力强的也可考虑 5.学历不限，熟悉主流游戏及上网环境者更佳

岗位职责： 1、承担中小学生英语学科教学任务，调动并维持学生的学习积极性； 2、设计并执行科学合理的教学方案，保障教学过程的高效与成果； 3、与家长建立顺畅联系，及时通报学生学习进展与课堂表现； 4、参与教学材料的研发与改进，增强课堂的互动体验与教学趣味； 5、策划并协助开展校内外各类英语主题活动。 任职要求： 1、具备英语相关专业学历，持有教师资格证书； 2、热爱教育事业，拥有良好的表达能力和亲切的教学态度； 3、有教学实践或英语授课经历者优先考虑； 4、了解青少年心理特点，能营造积极向上的学习氛围； 5、具有团队协作意识，乐于学习并应用先进的教学理念与方法。

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