1.负责公司资金的统筹管理与合理调配； 2.执行日常收支操作并完成账务登记工作； 3.严格审核收付款相关票据及凭证； 4.协助会计完成每月凭证的录入（或复核）任务； 5.组织实施每月工资的计算与发放流程； 6.定期开展银行账户对账工作，确保账实相符； 7.配合相关部门处理应收、应付账款事宜； 衡量标准：工作汇报的全面性与准确性； 工作难点：严格执行财务制度并保持一贯合规性； 工作禁忌：疏忽大意、遗留问题、违反财务及税务相关规定； 职业发展方向：财务部经理； 任职资格： 1.工作经验：具备3年以上大中型企业财务岗位工作经验； 2.专业背景：有2年以上出纳岗位实际经历； 3.学历要求：大专及以上学历，且从事财务工作满3年以上； 4.个人素质：细致严谨、品行端正、具有较强的责任意识。

要求：3年以上工作经验，有加盟或电商经验优先 试用期1个月，可提前转账 工资准时发，工作清闲，需要长期稳定的 老板人很好，基础待遇很好 可以详聊

岗位职责： 1.按照公司日常费用管理规定，办理日常费用报销及账务核算工作。 2.审核费用类票据的合规性、合法性和真实性，确保报销资料完整准确。 3.管理员工借款与备用金使用情况，按时跟进核销并开展催收工作。 4.负责办公室日常行政接待事务，以及办公用品和固定资产的统筹管理。 5.配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.熟悉日常费用管理流程，能独立高效处理相关业务事项。 2.具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，可顺畅对接各部门费用事宜。 3.对财务操作流程具有较强理解力，能够科学管控公司日常支出。 4.工作认真负责，职业操守良好，严格遵循公司各项管理制度。

神农架星程酒店招聘出纳 岗位职责： 1、负责日常资金收支的管理与核对； 2、完成前台账务的对账工作； 3、收集并审核各类原始凭证，确保报销流程及单据的合法性和准确性； 4、登记现金及银行存款日记账，并准确录入系统，按期编制银行余额调节表； 5、记账凭证的编号、装订，以及财务资料的保管与归档； 6、办理各项票据的开具事宜； 7、协助会计开展办公室财务管理及数据统计汇总工作； 8、落实店内各项财务任务，监督财务制度执行情况，包括核查营业收入完整性，核对应收款项及票据到账情况并及时进行核销处理，办理日常现金报销与银行支付业务，参与资产与物资的验收及盘点，审核报销与付款单据，承担酒店涉税事务，并积极配合业主推进门店内部管控相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，财会、财务或酒店管理类专业优先； 2、具备1年以上出纳岗位工作经验； 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等办公工具； 4、记账需精准、高效，做到日清月结，报表编制须准确且按时完成； 5、工作细致，责任心强； 6、掌握国家财经政策、会计准则及相关税务法规，熟悉银行结算流程。 具有酒店行业财务经验者优先考虑！ 包吃包住！

岗位职责： 1、负责公司日常事务的处理，包括报销、文件整理、资料归档及会议安排和记录； 2、管理办公用品的采购与库存，控制成本并确保供应及时； 3、处理员工考勤、请假等人事行政事务，维护员工档案信息。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，具备良好的文档处理能力； 2、工作细心，有较强的组织协调能力和沟通能力； 3、有责任心，能够高效完成多项任务； 4、有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1.依据公司日常费用管理规定，办理各项费用报销及账务处理工作。 2.审核费用类票据的合规性、合法性和真实性，确保报销材料完整准确。 3.管理员工借款与备用金使用，及时完成核销并定期跟进催收事宜。 4.负责办公室日常行政接待，以及办公用品和固定资产的统筹管理。 5.按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.熟悉日常费用管理流程，具备独立处理相关事务的能力。 2.具有良好的组织协调与沟通能力，能有效推动跨部门费用协作。 3.对财务运作流程有清晰认知，能够科学规划并管控日常支出。 4.工作认真负责，职业操守良好，严格遵守公司各项管理制度。

招聘出纳 ​负责出纳相关工作 1、学历与专业：大专及以上，​会计/财务/金融等相关专业优先。 2、经验要求：​1–3年出纳或相关财务经验；具人力资源公司/劳务派遣资金往来经验者优先。 3、证书与技能：持有会计从业资格或初级会计职称者优先；熟练使用Excel及常用财务软件，熟悉网银制单与银行结算流程。 4、能力素质：细心谨慎、责任心强、抗压性好；具备良好的沟通协调与团队协作能力；可独立处理日常资金事项并按时完成对账。 5、其他：接受标准工时与必要的外出（银行/客户）安排；具备基本的职业操守与保密意识。​ 朝九晚六，周末双休，节假日全休。 ​4-5K社保五险年终奖定期团建 工作位置：光谷广场 欢迎推荐、自荐[咖啡]（近期能入职）

工作职责： 1、按要求每日登记现金日记账及银行存款日记账，按时提交资金状况报表； 2、严格审核报销单据的金额及相关审批手续，依据费用报销制度执行各类费用报销操作； 3、跟踪业务回款进度，并及时向上级反馈相关情况； 4、每月末与会计人员共同盘点现金，核对银行账户余额； 5、记录并跟进员工借款、还款及报销进展； 6、及时维护应收款项跟踪台账，并督促相关人员跟进未收款项； 7、定期核查在管资金，确保账户收支平衡，保障日常运营资金需求； 8、负责各公司证照的更新及年度审核事务； 9、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、中专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、品行端正，责任心强，工作细致认真，具备良好的职业操守和敬业精神； 3、熟练使用财务软件及办公软件（如Excel等），了解银行各项基础业务办理流程； 4、掌握现金管理、银行收付款、账务处理、票据审核等相关专业知识与实操能力； 5、具有较强的学习能力、独立作业能力以及扎实的财务理论基础。

岗位职责： 1.负责公司日常现金与银行收付款事务，保障资金流转的准确性与及时性； 2.协助财务团队与其他部门间的对接与协作，促进工作流程顺畅高效； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能有效协调内外部工作关系； 2.熟悉常用办公软件操作（如Excel、Word、PPT等），具备扎实的文档处理技能； 3.工作态度认真细致，责任心强，执行力高，能适应一定的工作强度； 4.有出纳或行政相关工作经验者优先考虑，无经验者也可培养； 5.遵守公司各项管理规定，具有良好的职业道德与个人素养。 免费提供食宿（含三餐），缴纳五险，月休4天，法定节假日休息。

岗位职责: 1、负责员工日常费用报销单据、对账单及工资表的初步审核工作。 2、协助归集与整理财务相关数据，为利润分析提供准确的基础支持，保障数据真实有效。 3、可独立开展出纳事务，妥善保管公司现金、票据及银行存款，并完成相应登记记录。 4、熟练开具发票，具备基础纳税申报操作能力。 5、确保各项收入与支出做到日清月结，定期编制并提交收支费用统计报表至财务部门。 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1、熟悉国家财经政策、会计制度及税务相关规定，掌握银行结算流程； 2、具备制造业或电商领域3年以上工作经验，统招大专及以上学历，持有初级会计职称者优先； 3、能熟练使用财务软件及常用办公软件，尤其擅长Excel操作； 4、责任心强，做事细致严谨、有条理，具备良好沟通意识和团队协作精神。 薪资就是这个区间，具体需要面议

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食堂招聘 交社保。 库管1名工资4000−4500 厨师 3名工资5000−7500 面点师傅1名工资6000-7500 面点小工1名工资3500−3800 面点中工1名工资4500-5500 厨工4名工资3200-3500 送餐员4名3500-3800 服务员1名工资3500-3800 洗消工2名工资3500-3800 联系电话 黄女士 以上人员月休4天包吃住 工资面议。 地址，汉口火车站附近

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日常费用报销，工资发放，领导交代的其他事项，熟练使用电脑，会独立开车，有一定的经验

要求：3年以上财务经验 待遇：3500/月，社保，双休 工作时间：行政班9：00-17：00 有意者详细咨询

职位：出纳， 年龄要求：20-40岁 经验要求：有相关工作经验者优先 岗位职责： -负责公司日常财务收支的记录与核算 -管理公司现金、银行存款及其他货币资金 -负责财务报表的编制与审核 -协助完成财务部门的日常管理工作 福利待遇： -月休四天，工作制为上六休一，让您工作与生活两不误 -宽广的发展空间，期待您的才华绽放 -稳定的薪资待遇，让您安心工作 工作地点：淮上区 联系电话： 邮箱：请咨询 亿通供水，期待您的加入，共同书写辉煌篇章！

岗位职责： 1.负责日常现金、银行存款的收付业务，确保资金流动准确及时 2.按照公司财务制度办理报销手续，审核原始凭证的合规性与完整性 3.定期核对银行账户流水，编制银行余额调节表，保证账实相符 4.妥善保管现金、支票、发票等重要票据，做好相关登记与归档工作 5.配合会计人员完成月度结账及财务审计所需的资料提供 任职要求： 1.具备良好的职业道德，工作细致认真，责任心强，有较强的纪律意识 2.熟悉国家财经法律法规，了解基本财务会计知识，能熟练使用办公软件 3.有出纳或相关岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备一定的沟通协调能力，能够与银行、内部部门保持良好协作 5.学历不限，财务、会计等相关专业背景者优先

出纳工资3000--4000

1、负责日常接待及零星工程的申报工作

1.预算管理:负责资产类预算编制，结合公司战略与过往数据，精准预估各部门资产购置、折旧等费用。监控预算执行，定期对比分析实际与预算差异，及时预警偏差，为各部门提供优化建议，保障资产高效利用与预算合规执行。 2.资产管理:负责资产日常核算，准确记录购置、折旧、变动等信息；定期盘点清查，核实资产状况，处理盘盈盘亏；参与资产购置、处置决策，提供财务分析，保障资产数据准确，助力资产安全、高效管理。 3.存货管理:负责存货全流程账务处理，精准核算收发存成本，保证账目清晰准确。审核出入库单据，把控数据质量，及时录入系统。定期主导存货盘点，深入分析差异，出具报告并提出改进建议，助力库存优化管理。 4.营业外收支:梳理营业外收支业务，严格审核捐赠、罚款、资产处置利得损失等相关凭证，确保数据准确合规。依据会计准则进行账务处理，及时登记入账，定期分析收支明细，为财务报告编制提供精准数据，助力财务决策。 5.财产保险:负责公司财产保险事务，精准评估资产风险，按需选定合适保险方案并完成投保。在资产受损时，对接保险公司，跟进理赔流程，准备并提交理赔资料，保障公司财产损失得以合理补偿，维护公司利益。 6.会计核算:对涉及所有进项税入账的所有凭证进行检查核对，确保发票开具准确，金额、税率、入账口径准确，并全部已上传至国税系统。有问题发票反馈各提单人，换票退票或修改凭证，保证月结无误； 7.赋能培训:根据业务开展情况制定培训排期，对各处室人员进行财务相关知识培训，提高团队业务水平； 8.领导及上级单位临时交办任务。

岗位职责： 1、负责废旧资产的交接管理、设备台账维护及CAD图纸变更单绘制； 2、负责工作票的整理、收集与归档工作； 3、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专学历，持有驾照并能熟练驾驶，具备良好沟通能力，可接受出差安排； 2、熟练操作CAD、Word、Excel等常用办公软件，有电气相关工作经验者优先； 3、具有较强的责任心，积极乐观，抗压能力强，能适应加班，具备良好的团队协作能力和沟通技巧。

岗位职责： 负责风险管控系统、E基建系统的计划流程操作及信息维护工作。 岗位要求： 1、******； 2、具备独立驾驶能力，需经常往返孝感周边县市出差； 3、熟练使用word、excel等办公软件，能够运用CAD进行基础绘图操作（可提供自学时间）； 4、责任心强，性格乐观积极，抗压能力强，具备良好的团队合作意识，学习能力突出，沟通与组织协调能力佳，能适应加班工作安排。

岗位职责: 1、负责与政府部门对接，完成资料报送及项目文件的整理归档； 2、承担项目部日常运营数据的统计、汇总与分析工作； 3、收集并整理项目进度和业务相关数据，动态更新并跟踪进展。 任职条件: 1、熟练操作office等办公软件，具备基础的数据统计与分析技能； 2、品行端正，诚实守信，工作细致严谨，执行能力突出；具备良好的沟通表达水平和团队协作意识；

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-30岁。 3、工作踏实，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，需轮岗 中午班12:00-24:00 下午班15:00-03:00 岗位为坐班制，空闲时段可休息 包吃包住 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与）

本岗位接受实习生及应届毕业生投递。 1、协助上级开展部分人力资源相关事务（包括招聘支持、员工日常管理、入离职手续办理等） 2、负责公司会务组织、来访接待以及各类文件资料的整理与归档等行政辅助工作 3、协助总经办进行日程协调与出行安排，需具备驾驶能力，能配合短期省内出差任务 4、统筹公司党团活动的策划与执行，组织相关会议及学习培训工作 5、完成领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好沟通能力：工作认真细致，具备较强的协调意识，能够与内外部人员顺畅交流，准确传递信息并妥善处理协作问题 3、具备一定写作能力：可独立起草常规商务文书、汇报材料等，内容表达准确、结构条理分明 4、责任心强且执行力高：积极主动承担职责，按计划推进任务进度，确保工作质量与效率

岗位职责 1、负责公司财务流程制度的制定与执行； 2、落实税务筹划及纳税申报，协调与监管机构的关系； 3、监控公司资金运作情况，并推动相应管理措施落地； 4、强化财务风险预警与管控机制； 5、统筹财务团队开展日常核算工作； 6、配合总经理推进外部合作关系的维系； 7、负责部门内部人员组织架构的建设与管理； 8、协同推进项目实施过程中的财务跟踪工作； 9、完成上级交办的其他临时任务； 任职要求: 1、具备3-5年制造业一般纳税人企业财务管理经验； 2、持有中级会计师资格，熟练操作各类财务软件； 3、掌握现行税务法规，具备风险识别及应对能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能有效对接税务、银行、政府部门等外部单位； 5、具有较强的事务判断与处理能力，执行力强；责任心强，善于交流，具备团队协作意识。工作认真细致，有高度的责任感和主动性。具备出色的沟通能力，乐于团队协作。

工作内容: 1.负责汇总催收部门的系统信息，按要求提取每日、每周、每月报表数据 2.负责对团队数据进行归类及综合信息采集，完成数据整理与分析工作 3.配合催收业务团队及行政人事部门开展数据分析，并对分析结论进行复核 4.对部门相关数据进行归档维护，及时识别问题并提交新增数据需求建议 5.完成领导安排的其他工作任务 薪资：底薪5000左右，具体面议定薪 时间：朝九晚六，月休6天

1、账务与报表：监管会计核算及税务申报工作，复核财务报表，保障数据真实准确、符合规范要求。 2、资金运作：统筹管理资金调配、融资安排与投资事项，提升资金使用效益。 3、内控与合规：构建财务内部控制机制，监督流程执行，预防舞弊行为与经营风险。 4、团队协作：推动财务与业务部门协同配合，提供数据分析与决策支撑服务。 5、政策与沟通：跟踪财税法规变动，维系银行、税务等外部机构的良好合作关系。