健康管理师 免费培训，提供免费住宿，培训后安排工作，一次培训终身复训 工作地址:恩施市世纪花园二期对面（欣洲家政）

招营养师/健康管理师, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系徐女士

熟练操作会舟谱软件，具备相关经验者优先考虑

岗位职责: 1. 负责内部文件的归类与管理； 2. 协同各部门进行工作对接与任务安排； 3. 完成数据资料的汇总整理及上级交办的其他事务。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，性格积极乐观； 2. 工作认真细致，具备责任感，对文职类工作有热情； 3. 拥有一定的文字表达与撰写水平； 4. 熟练操作各类办公软件，具备基本信息化处理能力； 薪资待遇： 1. 底薪3500+绩效+福利齐全 2. 五险、完善的晋升通道 3. 带薪年假等 4. 定期组织系统化培训 月休四天，支持灵活调休

岗位职责: 1.负责学生晚间的辅导工作，保障学生学习质量与成效 2.与学生保持有效沟通，掌握其学习需求，给予针对性指导 3.配合教师开展教学活动，维护课堂纪律与学习环境 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和亲和力，能调动学生的学习积极性 2.拥有团队协作意识，可与教师及其他辅导员良好配合 3.学习能力强，能迅速理解教学内容并运用于实际辅导中 4.有相关经验者优先，需保证至少3个月的实习周期

1、口才老师 2、有耐心有责任心 3、双休，居家办公，周末上课 岗位职责： 1. 担任口才教学工作，运用多样化的授课方式提升学员的语言表达与临场反应能力； 2. 结合学员个体差异及学习进度，实施因材施教，调动其学习口才的积极性； 3. 具备耐心与责任感，保障课程质量，跟进教学计划的顺利推进； 4. 善于使用线上教学工具开展授课，双休日上班，支持兼职 任职要求： 1. 口语表达流畅，具备较强的应变与互动能力； 2. 热爱教育事业，富有耐心和责任心； 3. 能熟练操作在线教学平台及相关技术手段，实现高效课堂组织

不是K12行业，不影响正常授课，线下教学照常进行，教师需转型掌握学习力教学模式 岗位职责 1、依据学生个体情况制定教学计划与辅导方案，承担线下一对一学科辅导工作； 2、按教学安排完成授课任务，及时答疑解惑，并做好教学过程中的各项反馈； 3、与学生构建良好互动关系，引导其树立积极的学习观念，帮助养成良好学习习惯，掌握科学高效的学习方法； 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业于985、211高校者优先，相关专业背景更佳； 2、具备辅导机构工作经验或家教经历者优先录用； 3、有志于投身教育领域，仪表得体、举止大方，富有亲和力，具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先考虑；

岗位描述: 1、负责登高架设作业、高处安装、维护、拆除作业、教学管理工作; 2、负责实操教学与现场管理; 3、负责理论教学的课件制作、制定教学计划、安排教学课程等; 4、协助开班期间的培训和考试工作; 5、配合招生活动支持(推广、宣传)。 职位要求: 1、大专以上相关专业学历（必要）； 2、底薪+课时费200/天； 3、入职后会安排考取培训教师上岗证； 4、大专或本科学历相关专业：电气工程及其自动化、 电气工程与智能控制、电子信息工程、通信工程等（必要）

记账核账、薪酬，适应性强

辅导学生作业

急急急！腊月29∽初6用人！原来的护工过年要回家，老人好照顾 短期，只用7天29到正月初6，一天，200元， 客户，请短期住家女护工，女老人半自理，带有尿袋，请住家女护工，24小时照顾老人的一切生活起居。老人不闹夜。 联系仟承家政

宜昌市夷陵区招工地小工/杂工、消防水，给排水，54岁以下 大工15人，中工10人，小工5人 大工工资300到340 中工260到280 小工230

宜昌市夷陵区招工地小工/杂工、消防水，给排水，54岁以下 大工15人，中工10人，小工5人 大工工资330到360 中工280到300 小工260

招聘：保安 薪资：2000-3000元/月 职位详情：

打孔师傅没。

招聘：健康管理员 薪资：2020元以上/月 高中及以上学历，专业不限，有药品零售相关经验优先考虑。

招聘：营养师 薪资：2045-2046元/月 岗位职责：营养师

招聘：29年央广企业《亮甲》 ‍招聘人员：储备店长、康护师终端药房宣传员 。 ‍♂要求：品质良好，有学习力，吃苦耐劳， 服从管理，有无经验均可， 带薪学习。 年龄：25－48周岁 (做过服务 、医药、销售、保险，优先入用) 转正后底薪＋技能薪，综合工资：3000元－5000元 ，早八晚五，法定假休息，月休四天，有保险。 联系方式:

招聘：孕产营养师 薪资：2500-3000元/月 喜欢从事母婴行业，有爱心、耐心，性格开朗，免费带薪培训

招聘：健康管理规划师 薪资：3500-15000元/月

岗位职责： 1.负责公司公文的撰写与审核，包括公司总结、会议纪要、请示文件、报告及各类信息材料等； 2.组织并协调公司各类会议，涵盖会议通知发布、会务安排、现场记录及后续资料整理等工作； 3.处理公司内部文件流转事务，对各部门提交至社领导或公司管理层的文件进行登记、审核、递送、跟踪和归档； 4.协助完成公司日常行政工作，落实领导或部门负责人临时交办的任务；对接外部单位来访、来电等对外事务。 职位要求： 1.专科及以上学历，具备行政类相关工作经验者优先考虑； 2.熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和语言表达能力。

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-25 岗位职责: 1.承担各学科知识的讲授任务，增强学生的学习主动性和理解水平； 2.制定并实施教学方案，保障授课内容的系统性与实际应用价值； 3.保持与学生及家长的定期交流，掌握学习情况，给予针对性辅导建议； 4.参与校方开展的教学交流与教研会议，持续优化授课效果。 任职要求： 1.热爱教育行业，具备高度的责任感和职业投入感； 2.能够有效掌控课堂节奏，调动学生参与学习的积极性； 3.具备协作意识，能与教师团队协同推进教学目标达成； 4.拥有较强的表达能力和统筹能力，善于与学生及家长建立顺畅沟通。

招聘全职及兼职教师 1、承担课程讲授、作业批改、课后答疑及相关教学工作 2、本科及以上学历，教育学、师范类专业或具有重点中学教学经历者优先考虑 3、持有教师资格证书，普通话达标，具备良好沟通能力，热爱教育行业，责任心强，态度积极，富有朝气 4、每周享有1天休息，缴纳五险 5、薪资范围5000-6000元 联系电话：***********

薪资范围： 8-13K 职位详情 一、公司介绍 我们专注于为小学至高中阶段学生提供文化课领域的线上一对一精品辅导服务。 机构前身为北京师范大学家教中心，由校方于五年前主导设立，初衷是为北师大优秀在校生搭建勤工助学的平台。 随着业务规模持续扩大，原有师资已难以满足不断增长的高质量教学需求。为此，自2025年3月起，我们正式注册成立独立企业，并面向全国公开招聘优秀教师，进一步扩充和强化师资队伍。 我们始终依托北京师范大学深厚的教育资源与学术积淀，致力于打造专业、可信赖的在线教育品牌。 二、岗位职责 1. 承担初中阶段线上一对一授课任务，协助学生构建完整的知识体系与科学的解题思维； 2. 根据学生学习情况制定个性化教学计划，定期跟踪学习成效并调整方案； 3. 协同教研团队优化课程设计与课堂教学流程； 4. 主动与家长保持沟通，及时反馈学生阶段性学习进展； 5. 积极参与教学培训及师资发展项目，共同推动教学质量提升。 三、任职要求 1. 具备本科及以上学历，数学相关、师范类或理工科专业背景者优先； 2. 普通话标准，表达条理清晰，具备责任心与耐心； 3. 有1年以上线上或线下教学经验者优先考虑（特别优秀的应届毕业生亦可接受）； 4. 热爱教育事业，沟通能力强，愿意长期深耕教学领域。 四、待遇及福利 【工作时间】 周中安排双休，周一全天休息，周二至周五白天轮休 【薪酬福利】 1、薪资构成：基本工资2800＋课时费小学50-高中85＋绩效奖金，综合月薪8k~1.3w；试用期即享五险。每6个月至少一次晋升调薪机会； 2、入职即缴纳社保，每月组织不少于两次团队活动，工作赚钱的同时也要快乐成长； 3、享受带薪年假及国家规定的各类法定假期； 4、提供年度健康体检，组织公费旅游（每年至少一次）； 5、职业发展路径： a．专业路线：普通教师﹣中级教师﹣资深教师﹣学科组长／教研岗； b．管理路线：教师﹣运营主管﹣副校长﹣分校长。 工作地点： 居家办公、固定办公点线上授课 本岗位支持远程视频面试

关于我们 科大讯飞旗下创新教育品牌——讯飞英语通体验馆，专注智能科技赋能英语学习！现因业务拓展，急招热爱教育、擅长沟通的你加入我们的精英团队，成为孩子的学习引路人！ 岗位职责亮点 ◆ 个性化伴学指导：依据学员特点制定学习方案，依托AI系统数据分析学习成效，及时解答疑问； ◆ 沉浸式课堂营造：主导线上线下融合的互动课程，提升孩子英语兴趣与综合能力； ◆ 家校协同管理：定期同步学习成果，给予专业指导建议，协助家长实现科学陪伴； ◆ 教研升级实践：参与课程内容优化与教学活动设计，探索“AI+教育”的创新模式； ◆ 温暖陪伴角色：关注学员情绪变化，引导建立良好学习习惯，成为值得信赖的成长伙伴。 我们期待这样的你 ● 硬性条件： ◇ 本科及以上学历，英语/教育学/语言学相关专业优先；具备专八、雅思7+或教师资格证者优先考虑； ◇ 发音标准，口语表达流畅，可胜任全英文授课环境； ◇ 熟练操作Office/PPT，有线上教学工具使用经验者更佳。 ● 软实力匹配： ◇ 具备极强亲和力！善于倾听与互动，能以幽默或创意活跃课堂气氛； ◇ 极致责任心！关注每一位学员成长，坚持用心教学，拒绝敷衍了事； ◇ 学习能力强！快速掌握AI辅助教学系统，积极适应教育技术变革； ◇ 抗压能力强！适应弹性排班（含周末及晚间），在挑战中收获成就感。 你将获得 ◇ 高竞争力薪酬：底薪+课时费+绩效奖金+带班补贴，综合收入高于行业平均水平； ◇ 完善福利包：入职五险、年度体检、节日礼金、员工子女报班优惠、各项补贴，此岗位薪资6K起； ◇ 超快晋升通道：教学骨干→培训师→校区负责人，每年四次调岗晋升机会； ◇ 前沿资源支持：免费接受科大讯飞AI教学培训，接触全球领先教育理念； ◇ 年轻化团队：95后同事占比70%，扁平化管理，拒绝职场PUA！ Tips：附上你的1分钟英文自我介绍视频，更容易脱颖而出哦~

转行业/小白无经验也可接受，带薪培训！！！ 工作内容：后台资料管理，处理资料信息登记 工作简单，详情可以详谈了解一下~ 上班时间：行政班 到点走！ 福利待遇：五险一金 固定班 薪资待遇：新人努力也能拿6K，综合收入7K-9K 氛围轻松，室内坐班，无需外出 欢迎打扰，很好说话哦~，在线秒回~

工作内容： 1、负责数据的录入、整理与统计，保障数据准确无误； 2、负责资料查询、文件打印及邮件发送等日常事务； 3、负责文件的接收、发送、归档及档案管理工作； 4、配合上级完成各项交办任务。 职位要求： 1、年龄：****** 2、大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通协调能力； 3、熟练操作OFFICE等常用办公软件； 4、思维敏捷，工作态度认真、细致、有责任心； 5、具有相关工作经验者优先考虑。

岗位：服务管家 职位名称：前台-海马体照相馆 海马体覆盖全国83+城市，拥有近600家门店可选，95后团队为主，工作氛围轻松融洽，支持根据所在位置就近安排； 在招门店：武汉龙湖江宸天街店 【你需要具备什么】 1.性格外向热情，具备较强的沟通与表达能力； 2.热衷于服务行业，能承受工作压力，妥善处理客户反馈问题； 3.擅于洞察客户需求，具备基础销售意识和推动成交的能力； 4.掌握常用办公软件操作，愿意学习新知识、适应新环境； 【你需要做些什么】 1.负责接待顾客并引导其进入拍摄流程，实时跟进顾客状态，及时疏导情绪； 2.配合其他岗位同事完成协作任务，如高峰期协助摄影师进行选片等支持工作； 3.根据顾客需求推荐匹配的摄影套餐，助力达成订单转化； 【你的工作时间】 1.每月休息6天，周内安排轮休，支持连续休息2天； 2.实行排班制度，分为早班、中班、晚班三个时段；

职位详情： 负责公司高中生物学科教研工作的组织实施，包括试题命制、试卷组合、试题分析与内容编辑等工作； 根据课程标准、教材内容及考试要求，系统整理、优化并维护学科教研资料； 承担K12阶段题库体系建设中生物学科的内容搭建与更新任务； 参与市场调研及题型体例的设计开发，协调作者按计划分阶段完成稿件交付； 协助组建并管理学科作者团队，参与稿件的审读与修订工作； 按时保质完成团队或上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 本科及以上学历，教育学、教育测量学或相关专业的师范类院校毕业优先； 三年以上相关工作经验，具备高中一线教学经历或中学教研背景者优先考虑； 精通本学科各学段的课程标准与考试大纲，掌握知识点分布及学科能力、思维方法等体系结构； 熟悉主流版本教材的模块设置与单元安排，了解常规教学进度与逻辑顺序； 具备良好的跨部门协作能力、资源统筹能力及团队合作意识，具有高度的责任感和质量观念； 工作严谨细致，责任心强，能适应一定强度的工作节奏；逻辑清晰，思考全面，具备较强的自我驱动力和持续学习能力。

精武臻功夫连锁教育机构 中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，专注于青少年儿童武术教育培训领域； 2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点； 目前在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等城市设立直营分校。 公司自创立以来，始终坚持人才为本的发展理念，依托完善的内部培训体系，助力员工实现从职场新人到职业管理者的全面成长； 建立科学的股份分配机制与合伙人发展计划，吸引行业优秀人才加入； 每年定期开展高管及股东选拔与评估，提供广阔的职业发展平台和晋升通道，助力核心成员达成百万年薪目标。 秉承诚信、客户至上、极致执行、追求领先、持续奋斗五大核心价值观； 现已拥有18家直营校区，未来三年规划拓展至30家直营校区； 致力于打造中国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你需要做的： 1.负责学员电话回访及档案资料整理工作； 2.为学员及家长提供一对一专业咨询服务，详细介绍课程内容； 3.协同教学团队，制定个性化学习方案； 4.按照公司标准完成市场调研与推广任务； 5.跟进学员学习进度，提供高质量的客户服务支持。 你将得到的： 薪资待遇：入职即享带薪培训，配备资深员工作为导师指导工作，融入温暖和谐的团队氛围 1.试用期：底薪3000+提成+奖金+住房补贴（综合月薪5000以上） 2.转正后提成比例达10%（综合月薪6000以上） 3.管理岗位薪酬：主管年薪20-30万，副经理30-50万，区域经理年薪百万起步 1.薪酬体系：行业领先水平的薪资结构+绩效奖励，发展空间广阔 2.福利待遇：包吃住+每月6天休息+年度旅游（含父母同行、海外行程）+免费专业培训+年终奖金+股权激励+无限晋升机会+整洁舒适的办公环境+积极向上的工作氛围 你需要具备： 大专及以上学历，政治素质良好，具备较强的沟通协调与问题解决能力（有相关经验者优先），欢迎应届毕业生报名 学习能力突出，富有团队意识，责任心强，积极进取，勇于突破自我挑战目标的青年人才