岗位职责： 1.负责会玩海外版app活动执行相关工作，包括资源协调、页面配置、宣传推广等环节； 2.协同各部门推进活动实施，积极提出优化建议与创新思路； 3.整理并归档活动执行过程中的标准操作流程（SOP）； 4.配合完成团队交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.具备良好的沟通配合能力； 2.工作认真细致，能够在规定时间内高质量完成各项落地任务。

1.线上赛事运营（70%-80%） -设计并落地契合中东用户兴趣的线上棋牌赛事活动方案，涵盖赛制搭建、奖励设置、用户参与流程设计等环节； -全程跟进赛事执行，联动研发、市场、客服等团队，保障活动顺利推进并提升用户体验； -跟踪核心数据指标（如参与率、留存情况、付费转化等），基于数据分析持续优化运营策略，形成可复用的经验体系； -汇总用户意见与行为反馈，结合市场趋势调整赛事玩法，增强用户活跃度与长期粘性。 2.线下赛事运营（20%-30%） -统筹中东区域线下棋牌赛事的整体运作，包括场地对接、招商合作、宣传推广、现场管理及活动后总结； -与本地合作方（如场馆运营方、媒体渠道、KOL等）保持紧密协作，整合资源并把控执行细节，确保赛事合规安全且具备高品牌曝光； -制定应急预案，妥善应对文化差异、政策限制等潜在挑战，保障项目稳定落地； -评估线下赛事对产品拉新、品牌认知的长期影响，探索可延续的赛事IP发展模式。 3.其他 -配合市场团队输出赛事相关传播内容，强化产品在中东市场的品牌影响力； -分析竞品赛事运营模式，提出具有差异化的优化建议。 任职要求 -1年以上游戏或互联网行业活动运营经验，具备棋牌类项目或中东市场背景者优先； -有独立主导线下活动（如电竞、体育、文娱赛事等）的实际经验，擅长资源协调与跨文化沟通协作； -熟悉活动从策划到落地的完整链路，能拆解目标并高效推动执行； -深入了解中东地区用户习惯、文化特点及政策环境，具备风险识别与规避能力； -英语流利，掌握阿拉伯语者优先，能够胜任高频跨国沟通与出差任务； -抗压能力强，具备灵活应变能力，善于在有限资源下达成业务目标。 **我们提供** -参与头部出海产品的核心运营工作，直接助力中东市场战略布局； -扁平化管理模式与充分资源支持，激发个人创意与执行效能； -具有市场竞争力的薪酬待遇及海外差旅补贴； -多元文化工作环境，快速拓展全球化视野与综合运营能力。

岗位职责 1. 专注海外语音房公会的商务拓展与招募，构建并扩展高质量公会合作网络，全力完成既定招募指标。 2. 负责已接入公会的日常运营管理及关系维护，对接平台资源与流程，确保合作高效推进与落地。 3. 深入洞察公会核心诉求，持续迭代服务支持方案与合作机制，提升公会留存表现与合作活跃水平。 4. 实时跟踪海外语音房领域竞品动向与行业趋势，灵活优化招募策略与运营路径，巩固市场优势地位。 岗位要求 1. 英语可作为熟练工作语言，具备出色的跨文化沟通与谈判能力。 2. 有南亚、中东等地区语音房公会BD或运营背景者优先，熟悉当地公会生态及主流招募通路。 3. 具备泛娱乐类产品运营经验，拥有海外主播、公会或用户拓展管理经验者更受青睐。 4. 目标感清晰，自我推动力强，具备高度责任感、市场洞察力及钻研精神。 5. 不限制经验背景，接受零基础新人，具备销售或渠道拓展经历者优先录取

拍摄照片与视频，完成后期剪辑 负责公众号、小红书、视频号、抖音等自媒体运营 参与市场活动及招生活动的策划与执行 熟练使用海报设计工具，具备良好审美能力 开展微信社群管理，策划线上互动活动 性格积极外向，思维活跃，富有创意 以上技能具备部分即可，公司提供系统培训

日常工作内容： 1. 内容发布：每天推送2-3条信息，涵盖水源地介绍、“锶”元素科普短视频、品牌文化故事分享、客户好评截图展示、健康饮水小知识以及轻量级互动话题（例如“你今天喝够8杯水了吗？”）。 2. 新人欢迎：每位新成员进群时，使用统一欢迎语@其本人，并简要说明群组价值及当前重点活动内容。 3. 互动维护：及时回应群内各类提问，保持交流氛围活跃。定期组织红包互动活动（如“浇水领红包”），提升参与感。 4. 意向筛选：关注在群内主动咨询活动详情或流露出购买意向的成员，由助理通过私信联系，进一步沟通并引导加入促销门店专属群。 5. 规则维护：第一时间处理广告信息、恶意链接等违规内容，确保群内环境整洁有序。

岗位职责: 1. 负责日常基础工作执行，包括店铺运营维护、数据整理汇总、促销活动提报、商品上下架管理、库存动态跟踪，及时反馈异常情况，确保运营环节高效运转； 2. 配合开展运营相关数据的收集与分析，为运营策略制定提供可靠的数据依据； 3. 具备较强的统筹能力，能同时推进多项任务并保证细节准确无误。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够顺畅对接内外部协作事项； 2. 富有团队协作意识，可快速融入团队工作节奏； 3. 有主动优化工作流程的意识，关注执行过程中的精细化管理。

1、学历要求：本科及以上，专业不限； 2、工作技能：熟练掌握办公软件（EXCEL、WORD、PPT），具备良好的数据分析能力； 3、个人素质：具备较强的沟通表达能力，逻辑思维清晰，学习能力突出，踏实肯干，富有责任心； 4、具有吃苦耐劳的品质，拥有一定的组织协调能力； 5、对管理类岗位有浓厚兴趣（具备团队带领经验者优先）； 个人性格：积极乐观、自信沉稳。

主要工作内容：1.协助新媒体运营部门对现有的抖音、快手、小红书等官方账号管理和发布公司动态及行业资讯达到引流吸粉的目的；2.对现有供应商进行优化和筛选，开发适合公司新的合作方；3.积极完成武汉分公司每月线上销售额和数据流量目标，推动集团公司上市计划顺利进行；4.充分了解武汉地区化妆品市场格局，为公司线下实体店运作提供信息和依据；5.与公司其它部门积极配合，保质保量地完成公司派发的任务和目标！

1. 负责公司旗下所有酒店及旅游产品在OTA渠道的业务对接工作，制定整体运营策略并推动落地执行； 2. 负责OTA平台店铺的日常运营管理，确保产品信息准确上线与维护； 3. 定期跟踪平台商城运营数据，收集市场动态与竞品信息，通过渠道分析提升酒店产品的出单量； 4. 基于数据分析结果，协同开展引流活动，并持续优化流量结构，提升转化效率； 5. 为提高平台销售业绩、曝光水平及搜索排名，策划并实施有效的营销推广方案； 6. 负责运营团队的日常组织与管理，不断优化作业流程，提升团队整体运作效能。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上OTA运营相关工作经验； 2. 了解酒店行业基本情况，对酒店类OTA运营有基本认知； 3. 熟悉主流OTA平台的运营规则、交易机制及店铺操作流程； 4. 具备较强的沟通协调能力、数据分析能力和执行力，工作认真负责，富有团队责任感。

一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在2年内没有一次性扣12分，无案底，无酒驾醉驾等。 3、年龄21-60周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时，时间自由安排，轻松 赚钱，车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆，车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万，多劳多得，上不封顶; 2、出行内部直营平台直招; 3、单量优先派送，无须抢单; 4、车管、司管一对一贴心服务指导; 带着平安上路，载着幸福回家!

有没有修厨房卫生间漏水的师傅，联系这个业主天鹅小区北

土桥要个小铲车私人活路

招聘经验丰富的宜城菜厨师一名，擅长制作宜城特色菜肴，厨艺精湛，职业道德良好，工作地点位于阿秀宜城菜米公路店，工资待议，具体详情请联系湖北襄阳该店咨询。

国企长白班汽车座椅厂招聘普工焊工 【岗位要求】：工人30名，1845岁以内；接受流水线站班作业； 【待遇】：每月10号准时发工资。 普工20元小时，长白班。 焊工24元小时，有夜班。 逢年过节发放各种过节物资和礼品。 报名电话：

周末双休，入职缴纳五险，。 岗位职责: 1. 账号全流程运营：负责公司抖音账号的整体规划、日常运营与维护，制定贴合电力施工行业的内容策略、发布计划，把控账号定位、风格调性，打造垂直化、专业化的企业抖音IP，实现账号涨粉、曝光、引流的核心目标。 2. 内容创作与制作：结合电力施工业务特性，独立完成短视频选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑、字幕配乐、后期优化等全流程工作；深挖行业痛点、客户需求，创作工程现场实拍、施工技术科普、安全规范讲解、项目案例展示、企业实力宣传等优质内容，兼顾专业性与传播性，规避行业违规风险。 3. 平台规则与流量运营：精通抖音平台算法、流量规则、审核机制，熟练运用DOU+、巨量千川等推广工具，制定合理的投放与引流策略；及时跟进平台热点、爆款逻辑，结合行业动态优化内容，提升视频播放量、完播率、互动率与客户咨询转化率。 4. 数据分析与优化：定期复盘抖音账号数据，包括播放、点赞、评论、转发、涨粉、转化等核心指标，分析用户行为与内容效果，针对性调整运营策略、内容方向，持续提升账号运营效率与营销价值。 5. 内外协同与素材管理：对接公司工程部、销售部等部门，协调获取施工现场、工程案例、技术团队等一手素材；建立完善的视频素材库，分类归档、高效管理；及时回复账号评论、私信，维护账号口碑，挖掘潜在客户线索。 6. 竞品与行业调研：关注电力施工、建筑工程类竞品抖音账号，分析其运营模式、内容亮点、引流技巧，结合公司自身优势优化运营方案，保持账号竞争力。 任职要求: 1. 学历与经验：大专及以上学历，市场营销、新媒体、广告编导、电气工程等相关专业优先；1-3年及以上抖音独立运营经验，有工程类、电力类、建筑类垂类账号运营成功案例者优先，可提供账号数据、作品链接者优先录用。 2. 专业技能：熟练使用剪映、PR、AE等视频剪辑软件，掌握基础拍摄技巧，具备扎实的文案撰写、脚本策划能力；熟悉抖音平台运营规则、流量逻辑、推广工具，懂数据分析、能精准优化内容。 3. 行业认知：了解电力施工行业基础知识，熟悉输变电、电力安装、线路检修等核心业务，能快速理解行业术语、施工流程，将硬核专业内容转化为通俗易懂、受众喜爱的短视频内容。 4. 核心素养：网感敏锐、思维活跃，具备较强的创意能力、执行力与抗压能力；做事细心负责、沟通协调高效，有团队协作意识，能适应偶尔外出拍摄施工现场的工作需求。 5. 其他要求：无不良运营记录，遵守公司规章制度，认同企业价值观，对电力施工行业新媒体营销有热情，愿意深耕行业、长期发展。

入职购买五险一金 带薪年假 接受无经验 正常工作制 整理用户资料，在系统匹配合适人选后帮助用户沟通见面的时间，和其他部门做好对接 上班时间：8-17点/11-20点/14-23点，中间休息吃饭 1.5h，周内大小休息福利： 1。入职带薪培训，情感导师专业培训带薪考证! 优先大专学历；踏实负责，亲和力好；具有良好的沟通能力，抗压能力； [薪资福利重点讲!!!] 1，薪资：无责3500+绩效(没有KPI要求)，月收入平均8-12k; 2，(成都本地社保公积金)，入职签劳动合同带薪培训，为您长远的发展提供保障；3，薪资发放时间是每个月15号；4，交通补贴：每月交通补贴! 5，员工福利：在合作商户就餐，奶茶，理发，洗车等享受员工折扣；免费考取心理咨询师证书；生日福利等等；6，每年4-5次晋升机会。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 招募艺人 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

具体工作内容及职责:店铺/账号运营管理 平台维护:负责客户在平台的日常运营，包括商品上架、页面优化、详情页设计、活动页面搭建等， 内容更新:定期发布产品信息、活动公告 处理用户咨询、订单跟进 任职要求: 沟通能力强，能快速理解客户 需求并转化为执行方案。 结果导向，对数据敏感，能承受业绩压力

岗位职责 1、协助完成直播全流程运营工作，包括直播前素材整理、流程对接，直播中实时配合，播后数据统计、复盘总结，助力优化直播效果。 2、配合团队完成新媒体内容基础编辑、素材归档，协助对接直播相关合作事宜，保障运营工作有序推进。 3、负责基础数据整理与分析，输出简单数据报表。 任职要求 全日制专科及以上学历，接受应届毕业生，能保证稳定实习时间。新媒体、直播运营、电子商务、统计分析等相关专业优先考虑。细心负责，具备基本的沟通协调能力，对直播行业有一定兴趣，熟练使用办公软件（Excel、Word等）。 薪资待遇 3000-4500元/月

岗位职责: 1.与玩家进行有效沟通，确保他们理解游戏内容和优势。 2.收集和反馈玩家意见，协助游戏开发团队改进游戏体验。 3.维护游戏社区，保持玩家活跃度。 任职要求： 1.对游戏行业充满热情，善于通过游戏进行社交和沟通。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能快速建立与玩家的良好关系。 3.能够使用电脑和互联网平台进行日常沟通和游戏推广。 4.具有解决问题的能力，能够及时应对玩家遇到的问题。 待遇优厚只招有经验的，薪资面谈。

【选择我们的理由】 1）企业实力雄厚，全国拥有30多家分支机构，在职人员接近两千人，已完成D轮及以上融资，累计融资金额达3亿美元，资金充裕，具备强大抗风险能力，计划于2025年启动上市。 2）业务覆盖全面，产品线广泛，基本满足商户在经营过程中的各类服务需求 3）配备业内规模领先的运营团队，同时为抖音探店类短视频领域最具影响力的MCN机构 【工作职责】: 1、负责品牌客户在大众点评、美团等本地生活平台的线上运营管理，涵盖门店流量提升、线上活动策划、店铺页面优化及品牌口碑维护等精细化运营内容； 2、制定并执行广告投放策略，完成日常出价调整或优化自动化投放工具，确保投放效果最大化，定期开展投放复盘，依据数据表现及时优化调整方案； 3、管理并运营商户通后台，及时更新门店主图、五图信息，维护推荐菜品内容，结合品牌方向、活动节点及产品变化，完成页面结构搭建与持续优化； 4、持续优化客户交易类产品（如团购、代金券、到店买单）的设计与呈现，定期输出线上营销活动创意方案，并协同文案与设计中台完成内容制作与物料支持； 5、负责客户线上口碑体系管理，定期产出门店舆情分析报告，组织匿名顾客实地体验并形成反馈文档，助力品牌持续改进产品品质与服务水平 【任职资格】: 1、大专及以上学历（全日制），专业不限，需具备1年以上互联网运营相关经验（如美团点评运营、电商平台运营、内容运营、会员或社群运营），对运营底层逻辑有深入理解，热爱运营岗位，具备丰富付费推广实操经历者优先； 2、具备优秀的线上运营方案撰写能力，可独立推进项目在多端的落地执行，能根据客户实际需求灵活调整运营策略，有跨部门协同推进项目经验者更佳； 3、逻辑清晰，沟通能力强，思维活跃，对互联网及餐饮行业动态保持高度敏感； 4、加分项：具备较强的数据分析能力，有餐饮品牌市场运营经验（学历可放宽至大专），对美食有浓厚兴趣 【福利待遇】 1）入职即办理五险一金 2）享受10天带薪年假 3）每月组织团建活动 4）提供6个月一次的快速晋升机会 5）享有期权激励政策 6）参与荣耀计划（包含年度旅游奖励） 【工作时间】：9:30-18:30，周末双休，遵循国家法定节假日安排

招聘医养社区宣传员 男女不限，年龄25 - 50岁，高中及以上学历（军人优先），有良好的沟通能力和团队协作能力 薪资福利:综合月薪6000元左右，享受公司提供的社会保险 招工人数:10名 工作地址:茅坪镇龙舟路2号平湖半岛一号楼

发展大道 鑫昌大市场(水悦城旁) 外卖店招聘周末兼职，联系方式：

此岗位欢迎无经验及转行人员加入，入职后由组长提供系统化专业培训~ 【岗位职责】 1、负责电商平台店铺的日常运营维护，包括独立管理账号、商品上下架、链接优化维护、销售跟踪及订单处理等相关工作； 2、根据产品销量与排名变化，参与店铺日常促销活动的申报、策划与落地执行； 3、开展店铺运营及账号健康状况的数据分析，并形成总结报告； 4、及时跟进订单动态，响应客户投诉，高效处理退换货等售后问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历（有相关经验者可放宽至大专），热爱跨境电商领域； 2、具备基础英语能力，持有大学英语四级证书者优先考虑； 3、工作认真踏实，责任心强，耐心细致，具备良好的学习能力。 【福利待遇】 1、工作时间：实行大小周工作制； 大周: 周一至周五 9:00-12:00，13:30-18:30； 小周: 周一至周六 9:00-12:00，13:30-18:30。 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、节日福利及带薪年假； 3、每年组织集体旅游，定期开展团建活动、季度聚餐等丰富员工福利； 4、公司持续为员工安排专业技能培训，助力个人成长与发展； 5、提供透明公正的晋升机制，拥有广阔的职业发展空间； 6、团队以95后为主，氛围轻松活泼，在这里你可以做自己，也能成为更好的自己，我们尊重并支持每位员工的成长路径。

南山音乐学院招兼职，，年龄18到55，管饭，1小时13元，电话

纯文职视频审核岗，没有销售性质，不打电话，月休8天，不内卷！！！ 工作内容： 游戏视频标注， 购买五险一金，工龄工资等员工福利

我们是京东外卖武汉区域官方服务商 【招聘岗位】：京东外卖商户运营经理 【工作职责】 (招募武汉区域内餐饮商家、协助商家上线、客情维护、爆品选品促销活动谈判) 1.负责餐饮类品牌招商清单梳理，进行商务洽谈达成合作关系，并完成京东总部对服务商考核任务; 2.辅助商家在平台完成建店建品工作，并赋能商家熟悉平台运营机制和模式，提升商家的运营效率; 3.结合市场情况并不断挖掘用户需求，制定符合品牌的个性化营销和运营方案，帮助品牌不断提升经营水平和销售交易额; 4.协同履约、销售等部门，做好品牌和用户的服务体验保障; 5.做好品牌的客情维护工作，并持续跟踪与分析合作效果，并不断完善运营动作，实现品牌与平台的共赢。 【岗位要求】: 1.专科及以上学历;1年以上的零售、快消、餐饮行业的客户经理或运营类岗位经验（熟悉美团/饿了么/京东外卖运营优先）; 2.具备成熟的商家谈判技巧，熟悉商家运营工作，过往有优秀的业绩结果; 3.能主动挖掘、判断客户需求，创造合作机会 4.具备良好的服务意识，团队合作精神和敬业精神; 5.个性开朗，反应敏捷，逻辑性强，有责任心，学习能力强 工作地址：武汉市高新大道666号光谷金融中心A座 【薪资待遇】：大小周、五险一金，无责底薪+绩效+奖金；综合收入7000-12000

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2.负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3.支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地与流程优化 4.整理运营文档、归档项目资料，保障信息准确性和工作可追溯性 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营观察报告，为策略调整提供参考 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，有运营相关实习或项目经验者优先 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 3.工作细致主动，责任心强，能适应快节奏协作环境并独立完成交办任务 4.对互联网/新媒体/本地生活等行业有一定了解，具备学习意愿与成长潜力

职位详情 本公司具备完善的线上商城体系，拥有自主研发的手机商城APP、客户端及多个主流平台旗舰店，办公环境舒适，团队年轻化，工作氛围轻松活跃，充满活力。我们诚邀优秀人才加入！ 我们提供的培训： 1. 新员工入职享受带薪培训，资深员工全程一对一指导，手把手教学； 2. 提供专业能力提升培训，围绕岗位所需核心素质开展系统性知识与技能培训，助力你快速掌握工作技能，成长为团队中的佼佼者； 3. 拥有明确的晋升路径，并配套带薪培训支持； 4. 发展空间广阔：从精英员工到组长、主管，最终可晋升为事业合伙人（老板）。 任职要求： 1. 年龄在18~26岁之间； 2. 具备基本电脑操作能力，会打字； 3. 享有节日礼品福利，定期组织团建活动及国内旅游； 4. 可为应届实习生出具实习证明； 5. 工作内容：通过私域渠道与客户沟通服务，挖掘客户需求，引导客户在公司电商平台下单完成交易，并促进后续复购行为。 【工作时间】上午8:50-11:50，下午13:30-18:30，日常无加班 【休息时间】每周日单休，法定节假日带薪休假，年假约14天 【薪资构成】综合收入（4000~10000）+奖金，底薪3500，提成比例最低7~20个点，无门槛阶梯式提成，奖金每日发放，金额在100~3000元不等 地址：长虹路谷山大厦A座2501

我司运营网约车平台（工作不含任何销售性质、纯运营岗位，不需要开车） 1.负责司机日常服务支持，包括资料审核、完单数据提升、订单收入核对及问题跟进处理。 2.营造积极的社群交流环境，提高社群活跃度，增强司机粘性与完单表现。 3.结合城市实际特点，推进SOP标准化执行，提升司机服务规范水平； 4.参与直播运营、内容策划、用户互动及品牌宣传相关工作； 5.协调对接内外部相关部门，保障工作高效联动与落实； 任职要求: 1.熟练使用办公软件及社交工具 2.具备良好沟通能力，抗压性强； 3.能够独立分析问题并提出有效解决方案