负责维护客户解答客户问题 工作简单小白可做 薪资每小时20~30元工资日结 要求年龄18~45岁认真负责 岗位职责： 1.带货为短视频带货方式，橱窗销售为正规百货商品 2.只要有视频号会简单操作手机就可以 3.适合兼职前期需要配合运营老师学习开通橱窗使用规则

岗位职责： 1、结合公司市场方向与战略规划，制定完整的短视频运营计划（涵盖抖音、快手、小红书、视频号等平台），并有效推进执行，达成既定运营目标； 2、主导公司新媒体账号的日常运营，负责视频号、抖音、小红书等自有媒体矩阵的建设、运营与推广，实现线索积累，并对最终转化效果承担责任； 3、协同落实运营策略，开展短视频账号的管理、引导与孵化工作，依托现有机制实现用户转化与传播裂变； 4、整合内容素材资源，制定营销方案，策划并执行各类线上线下的营销活动及主题项目； 5、规划新媒体营销路径，完成数据收集、统计与分析，输出阶段性报告，并提出切实可行的优化建议； 6、持续跟踪行业动态与网络热点，为用户提供优质内容与互动体验，提升粉丝规模与活跃度，增强转化能力； 7、统筹短视频运营策略设计，合理控制运营成本与投入； 8、具备良好的网感与活跃思维，富有创意，既能玩梗又能专业输出，对短视频热点反应敏锐，拥有出色的内容创意、模仿与改编能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台运营经验，有知识付费或企业服务类领域经验者优先； 2、深入了解抖音、快手等主流平台的推荐机制与流量逻辑，影视编导、播音、传媒、广告等相关专业背景优先考虑； 3、对短视频生态有独立认知，熟悉新媒体运营模式，掌握多渠道粉丝运营方法，了解社的操作与推广方式； 4、擅长用户运营与数据分析，具备清晰的运营逻辑，拥有互联网运营思维，具备较强的内容与活动策划能力，并有实际成功案例； 5、关注并热衷互联网新兴事物，对市场变化敏感，具备从0到1打造短视频账号的经验（累计粉丝达2万以上），并拥有成功实践案例及社群资源者优先； 6、逻辑清晰，态度认真，性格沉稳，具备优秀的文字表达能力

岗位职责: 1.负责短视频内容的创意策划与全流程制作，保障内容品质与创新性 2.推动短视频的传播推广，增强品牌曝光度，提升用户参与度与播放表现 3.根据数据反馈进行效果评估，持续优化短视频运营方案 任职要求： 1.具备优秀的视频内容编辑技能，能独立完成视频剪辑与制作 2.具有敏锐的市场感知能力，能够精准捕捉用户兴趣点 3.具备扎实的数据分析能力，能依据数据结果调整运营方向

一、核心职责概述 负责公司iP（知识产权/品牌IP）在短视频平台（抖音、快手、视频号等）的运营策略规划、内容统筹、团队协调及数据驱动优化，提升账号影响力、用户规模及商业转化能力。 二、具体岗位职责 1.策略制定与执行 -结合iP定位与目标人群特征，制定短视频平台整体运营策略（包括内容定位、发布频率、流量获取方式等）。 -跟踪平台机制变化、市场趋势及竞争对手表现，动态优化运营策略，保障账号持续竞争力。 2.内容管理与创作 -主导或协同内容团队完成高传播潜力短视频的策划工作（含脚本审定、选题把控、创意研讨）。 -全程跟进拍摄、剪辑与后期制作环节，确保产出内容契合iP风格并满足用户偏好。 3.用户增长与互动 -通过精细化运营手段（如评论维护、活动设计、热点响应等）增强粉丝粘性与活跃水平。 -制定拉新与促活方案（如直播协同、挑战赛发起、达人联动等），实现账号粉丝快速增长。 4.数据分析与优化 -持续监控关键指标（播放量、完播率、转化效果等），定期形成复盘总结，指导内容与运营迭代。 -运用DOU+、信息流广告等工具扩大内容触达，合理控制投放成本与回报比。 5.商业化变现 -探索多元变现模式（广告合作、电商销售、知识产品等），制定可落地的商业化执行路径。 -对接外部品牌及平台资源，推进商业项目顺利实施。 6.团队管理 -统筹管理短视频运营团队（编导、剪辑、运营人员等），明确职责分工并提升整体执行效能。 -建立绩效评估体系，推动团队成员专业能力持续成长。 7.跨部门协作 -协同市场、产品、销售等相关团队，推动短视频运营深度融入企业整体业务流程。 三、关键能力要求 -精通短视频平台运营逻辑与规则，具备从0到1打造账号的实际经验者优先。 -具备良好的网络敏感度、创意策划能力及数据分析意识。 -拥有出色的团队领导力与资源协调能力。

岗位职责 1、负责短视频的剪辑工作，按照既定的发布计划，及时将视频发布到视频号平台，并进行有效的推广和互动。 2、根据项目要求，对视频素材进行筛选、剪辑、调色、特效制作等后期处理，确保视频的质量和效果。 3、理解并遵循项目的创方向和风格要求，与团队成员保持良好沟通，确保视频符合预期。 4、高效完成视频剪辑任务，保证项目进度。 5、了解产品特点和目标受众，制定有针对性的视频内容策划方案，确保视频能够吸引用户关注并激发购买欲望。 6、定期对视频号的运营数据进行分析，包括视频播放量、点赞数、评论数转发数、商品销售数据等。 7、根据数据分析结果，总结经验，不断优化视频内容和运营策略，提高视频号的影响力和带货效果。 8、及时回复用户的私信和评论，解决用户的问题和投诉，提高用户满意度。 9、建立和维护用户社群通过社群活动和互动，增强用户粘性和忠诚度。 任职要求： 1、网感好，对相关视频平台趋势足够了解，能够及时捕捉热点并加以运用，具备账号运营能力 2、熟练掌握至少一种专业视频剪辑软件，如AdobePremierePro、FinalCutPro、剪映等。 3、具备一定的视频后期制作经验，能够独立完成视频剪辑工作。 4、对视频制作有热情，有良好的审美能力和创意能力。 5、有较强的责任心和团队合作精神，能够按时完成工作任务。具备良好的沟通能力，能够理解和执行项目要求。 6、3-5年工作经验，剪过教育类优先 薪资待遇： 底薪4K-7K＋提成，缴纳社保

职位名称：短视频运营专员（石材护理/工程类方向） 职位简述： 我们是一家专注于石材翻新、结晶护理的专业服务企业，因业务拓展需要，现诚聘一位懂内容、有网感的短视频运营专员。 您将负责从0到1搭建并运营我们的短视频账号（以抖音为主），通过创意内容展现石材养护的技术魅力和施工效果，精准触达本地及全国潜在客户，实现品牌曝光与业务咨询转化。 我们期待您： ·热爱短视频，有良好的镜头表现力或拍摄剪辑基础； ·能深入理解石材养护这类工程服务，并将其转化为直观、有趣、有说服力的视觉内容； ·目标明确，不仅追求播放量，更追求有效的客户线索。 您将获得： ·一个有实力、有案例的实体业务作为创作素材库； ·清晰的职业发展路径（运营-策划-管理）； ·有竞争力的薪酬架构（底薪+绩效提成）。 欢迎自带想法和作品的你加入我们，一起把专业的服务，变成吸引人的故事。 （薪酬范围可面议，请在投递时附上相关作品链接）

1、独立承担项目管理，制定各项目的内容方向与策略，主导团队前期策划、创意构思及后期制作全流程，对项目消耗目标达成负责。 2、结合公司产品推广需求，依据平台短视频规范，搭建内容框架，协同团队完成（调味品类）短视频的剪辑与发布工作； 3、与运营部门高效协作，建立良好沟通机制，争取业务端支持与资源配合。 4、带领团队成员成长，提升其专业能力与业务适配度，总结沉淀业务与管理方法论，实现团队能力赋能。 5、持续优化部门业务流程与运作模式，提升整体执行效率。 任职资格： 1、具备3-5年相关工作经验，其中至少1年团队管理经验。 2、3年以上短视频领域实战经验，具备1年以上千川引流类短视频操作背景。 3、目标导向明确，逻辑思维清晰，学习能力突出，具备敏锐的互联网感知力。 4、硬性条件：3年以上短视频行业经历，且有1年以上管理岗位经验。

拍日常工作视频，并剪辑视频

一、核心职责概述 负责公司iP（知识产权/品牌IP）在短视频平台（抖音、快手、视频号等）的整体运营规划、内容布局、团队统筹与数据提升，强化账号影响力、用户规模及商业转化能力。 二、具体岗位职责 1.策略制定与执行 -结合iP定位与目标人群特征，规划短视频平台运营策略（包括内容调性、发布频率、流量获取方式等）。 -持续跟踪平台机制、市场动向及竞争态势，动态优化运营策略，保障账号持续增长与行业领先性。 2.内容管理与创作 -主导或协同内容团队完成高传播潜力的短视频策划（含脚本审定、选题决策、创意构思）。 -全程把控拍摄、剪辑及后期流程，确保产出内容契合iP风格并满足用户观看偏好。 3.用户增长与互动 -实施精细化用户运营（如评论维护、话题活动、热点响应等），增强粉丝黏性与互动活跃度。 -设计有效拉新与促活方案（如直播配合、挑战赛发起、达人联动等），实现粉丝快速增长。 4.数据分析与优化 -跟踪核心数据指标（播放量、完播率、转化效果等），定期形成复盘总结，指导内容与运营迭代。 -运用DOU+、信息流投放等工具扩大内容触达，合理控制推广成本与提升投放回报率。 5.商业化变现 -拓展iP商业应用场景（如广告合作、直播带货、知识类产品开发等），制定可落地的变现策略。 -对接外部品牌资源与平台渠道，推进商业项目顺利执行。 6.团队管理 -统筹管理短视频运营团队（编导、剪辑、运营支持等），明确职责分工并提升整体协作效率。 -建立绩效评估体系，推动团队成员专业成长与能力提升。 7.跨部门协作 -协同市场、产品、销售等相关团队，将短视频运营深度嵌入企业整体业务流程中。 三、关键能力要求 -精通短视频平台运作规则与运营逻辑，具备从0到1打造账号成功经验者优先。 -具备敏锐的网络嗅觉、出色的内容创意能力及数据分析意识。 -拥有良好的团队领导力与跨部门资源整合能力。

【岗位职责】 1、负责公司讲师个人IP的孵化与打造，独立管理公司抖音、视频号等短视频平台账号，涵盖视频剪辑、内容策划、推广运营等全流程工作； 2、以数据为导向，定期复盘宣传成效，持续调整和优化运营方案，推动产品转化与销售增长。 【任职要求】 1、大专及以上学历，广播、新闻、新媒体等相关专业优先，具备相关从业经验者优先，拥有从0到1成功运营案例者优先； 2、深度活跃于主流短视频平台，精通电脑端剪映、PR等视频制作工具； 3、具备良好的网络敏感度，熟悉短视频传播规律，思维活跃，创意丰富； 4、对视频的主题构思、片头片尾设计、画面质感、节奏把控、色彩搭配等方面有较强审美与执行能力。 【福利待遇】 各类假期：享受法定节假日、带薪年假等休假政策； 薪资架构：底薪面议+全勤奖励+高比例提成+绩效奖金，综合收入普遍在8k-20k+区间； 各类团建：年度年会含抽奖环节及丰厚礼品、公司周年庆典、部门室内外团建活动，营造亦同事亦朋友的工作氛围； 文娱活动：不定期组织下午茶、生日会等轻松聚会，充满活力的年轻团队日常。

急急急，合适上岗，江汉唐家墩地铁站附近 【工资待遇 】3400单休 【工作地址 汉口传奇唐樾 【工作时间】上午7点到8点（1小时） 下午4点半到7点半（3小时） 【工作内容】送孩子上学做1人早餐，做1-2人晚餐加简单卫生（小学在小区楼下） 【工作要求】正规体检，做饭好吃 会给小孩扎辫子 接单联系官官老师 请优先加单子上的

武汉市硚口区招工地小工/杂工，上班9小时，主要是用搅拌机拌灰，搞砖工资面议

新单求下午钟点工给公司做卫生生 做晚饭 2—7或者3一8点 公司8一12人吃饭 工资4000休4天 卫生分批做 一定要会做大菜 岗在建设大道7号线王家墩同城广场 年龄58内 联系

黄冈麻城招挖机/驾驶员会玩夹子工资10000+

烧烤招两名学徒，工作地武汉，工作时间10小时，4000，月休四+1。同步

1-拍摄剪辑发布短视频有老师带 2-引流，获客，沟通邀约，签订合同 3-建筑相关经验优先

职位要求 不限性别|限30岁以上55岁以下，不在年龄内请勿报名！ 职位详情 限30岁以上，此岗位是利用AI发布视频和短视频带货学成之后才能应用赚钱！！！!可领取【]AI学习资料!】!可领取【]AI学习资料!】【为什么要学习AI]】1、想借助人工智能提高入职机会，却没有相关经验:2、相提高自身能力和收入的，利用AI赚钱提高收入 [适合人群] 1、适合0基础转行就业，对AI一知半解，无从下手， 2、收入单一，时间自由，在家做副业的上班族，或者在家待业，宝妈， 3、想赚钱的朋友 [报名须知] 1:需晚上【7-9点】参加技能提升课程 2:，老师会1V1进行课程学习沟通尽快学习尽快赚钱哦~

1.职位信息 工作平台：快手 工作内容:编辑图片/视频 工作要求：每天2-3条作品，时间自由， 2、薪资详情 薪资范围:2000-5000元多劳多得。 结算薪资：日结 收益说明:收益和个人努力、剪辑效果、剪辑数量挂钩。

短视频图文带货日结280/天 职位描述 百家号哔哩哔哩今日头条 1该兼职无任何报名费，不收取任何费用。 2．负责各个平台内容的运营，提升帐号影响力。 3．优化内容发布策略，提高内容曝光率和用户参与度。 4．利用各种AI工具进行内容的生成，无需自己找素材。 5．接受无经验小白，我们这边做的是个兼职，可线上办公，不限时间地点。由于前期不需要付出太多时间精力线上兼职就可以，公司重投流，所以不能接受的不要投递。 6．年龄18-50周岁 7.利润分成模式，适合兼职，利用AI工具发布内容之后等分成即可。来者不拒！全程没有任何费用！ 任职要求： 1具备出色沟通能力，能够高效率完成任务。 2．对自媒体运营有浓厚兴趣，能够迅速适应变化，不断学习和改进。 PS：收费的都是骗子，本工作不会收取任何费用小白也可上岗，可远程办公，时间自由所有素材由公司提供，利用AI工具生成内容发布即可。

岗位职责： -负责抖音、小红书、视频号三大平台账号的搭建、运营及日常维护，制定符合平台特性的运营策略，提升账号影响力与粉丝增长； -独立完成内容短视频与获资短视频的策划、脚本撰写、拍摄、剪辑全流程工作，确保内容质量与传播效果，助力线索获取； -承担日常平面设计工作，包括短视频封面、配图、简单海报等物料制作，保障视觉呈现统一且符合品牌调性； -第一时间响应并维护各平台评论区留言与私信，积极与用户互动，提升用户粘性，及时跟进潜在客户线索； -跟踪各平台运营数据，分析内容传播效果与获资转化情况，定期优化运营策略与内容方向； -配合团队完成其他相关短视频运营相关的专项工作。 任职要求： -3-5年短视频运营经验，熟练掌握抖音、小红书、视频号的平台规则、流量逻辑与运营玩法； -具备账号搭建能力，可独立完成新账号的定位、装修、初期内容铺设等工作； -精通内容短视频与获资短视频的创作逻辑，能独立完成脚本策划、实景拍摄、后期剪辑，熟练使用剪映、PR、AE、ps等剪辑工具；会ai工具工作流优先。 -具备极强的责任心与即时响应能力，能第一时间处理评论区留言与私信，具备良好的沟通表达能力与用户服务意识； -创意能力强，能结合行业特性与平台热点产出优质内容； -有相关行业短视频获资运营经验者优先，可提供过往运营案例与数据者优先。 薪资福利： -竞争力薪资+绩效奖金+项目提成 -五险一金、节日福利、定期团建； -完善的培训体系与晋升通道，支持个人能力提升； -弹性工作制度，轻松的团队氛围

（该岗位接受零基础，踏实肯学即可~） 【我们是做什么的】 武汉规模最大的MCN传媒企业，拥有华中地区首个五星公会资质。芳草地娱乐集团成立于2020年9月，扎根武汉，目前旗下签约博主近万名，覆盖本地80%以上具有影响力的网络达人及优质素人主播，成功实现从0到1的账号孵化，全网累计粉丝超3000万，为抖音官方认证合作机构。主营业务涵盖娱乐直播（主推语音、个播、团播三大模块）、短视频孵化、内容商业化变现、代运营等多元板块。团队持续扩张，营收稳步提升，已稳居华中区域头部公会地位，荣获华中区首批试点示范单位、区域优秀新增贡献机构等多项荣誉。 【岗位职责】 1、主导主播日常运营，协助搭建直播内容体系与流程规范； 2、对主播直播内容、流程设计及收入表现进行指导、跟踪和优化； 3、制定并执行公会运营策略，实施精细化管理，监控核心数据，动态调整运营方案，提升语音厅活跃人数、在线时长及整体流水； 4、协调公会、主播、平台与用户之间的关系，推动商业化生态健康可持续发展； 【福利待遇】基本工资+绩效+奖金+全勤补助+年终奖 1.起步底薪5K+提成+奖励； 2.绩效激励、五险保障、每月团建活动、带薪年假、节日福利、免费工作餐、不定期发放红包及其他补贴； 3.工作时间：周一至周六上班，提供两餐，周日休息，依法缴纳五险。 【任职要求】 1.大专及以上学历，无经验亦可，入职即享带薪培训，欢迎应届毕业生投递； 2.具备良好沟通能力，热衷与公会成员、主播及用户互动，善于从反馈中提炼需求，并推动主播各项数据提升； 3.能独立策划运营活动，关注活动数据变化，具备问题识别与解决能力； 4.承压能力强，目标导向明确，敢于迎接挑战，追求突破； 5.拥有泛娱乐领域背景、社交类APP运营经历或主播公会相关经验者优先考虑。 【人性化福利】 1.标准化办公配置，公司统一配备工作电脑与工作手机； 2.全面岗前培训：新员工入职即享系统化带薪培训，每位新人配备专属导师，助力快速融入职场； 3.持续成长支持：内部设有进阶课程体系，涵盖运营通识、实操技巧等内容，专业培训贯穿职业发展全过程。 【晋升机制】 公司设立清晰晋升通道与评定标准，每月开放晋升考核，以结果为导向。 横向发展路径：运营专员→运营主管→运营总监；

1、免费向商户推广支付宝团购、高德团购、高德定位业务 2、工资单结、一单一结10分钟左右 3、不限区域、全国任何地方都可以跑单

岗位职责： 协助开展探访运营相关工作，一对一指导，拍摄房源并发布视频内容 客户由平台主动匹配，负责预约看房及促进成交即可 上班时间： 9:00-18:00（通过工作APP完成上下班打卡），午休2小时 月休6-8天，无需加班，每月提供一次行业资深专家培训，自愿参与，全程免费 薪资情况： 新人月薪5k-10k（收入无上限），通过引流实现快速变现，公司资源覆盖全武汉区域，涵盖豪宅、别墅、大平层、江景房等多种房源类型 完善的晋升机制，表现优异者可进入管理层，晋升通道透明清晰，感兴趣请随时联系，线上即时响应并安排沟通

岗位职责 1.负责公司B2C独立站的整体运营与优化，制定并执行C端市场推广策略，提升网站销售业绩与品牌影响力 2.负责公司在海外主流平台（Google、Facebook、TikTok、Instagram、Pinterest等）的广告投放与效果优化，提升网站流量和转化率 3.管理并运营公司跨境电商平台（如etsy、速卖通、shopify等），提升店铺曝光度与销售表现 4.通过数据分析（GoogleAnalystics、AdsManager等），监控广告投放效果及网站数据，优化头发策略与网站结构 5.负责网站SEO优化及长尾关键词布局，提升自然流量与搜索排名 6.研究竞争对手及市场动态，持续优化投流与运营方案。 任职要求 1.大专及以上学历，英语四级或以上，具备良好的英文读写能力 2.一年以上独立站运营或跨境电商平台经验（etsy、速卖通、shopify等） 3.熟悉GoogleAds、FacebookAds、TikTokAds等广告系统，有实际账户操作与投放优化经验 4.了解SEO与网站转化逻辑，具备数据分析与问题诊断能力 5.执行力强，能独立负责项目，有较强的学习能力与结果导向思维 6.有跨境电商或快消、包装类产品运营经验者优先。 办公环境与福利 1.办公环境 我们的办公地点位于金银湖高尔夫球会东苑别墅80栋，这是一个高档小区，环境优美，绿树成荫，空气清新，为员工提供了舒适宜人的工作环境。公司所在的别墅是公司自购的房产，内部空间宽敞，布局合理，配备了先进的办公设备和设施，非常适合团队协作和高效办公。 2.公司氛围 注重营造积极向上、团结协作的氛围，员工关系融洽，相互支持，共同成长。每一位员工都能感受到公司的关怀与温暖。 3.交通便利 地铁6号线与7号线均可直达，方便员工上下班。 工作待遇 公司将提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，具体如下: 1.薪资待遇:5-8K+ 2.福利: •五险:为员工提供完善的社保保障。 •全勤奖:每月全勤可获得额外奖励。 •交通补贴:提供交通补贴，减轻员工通勤负担。 •餐贴:提供餐贴，改善员工饮食条件。 •年终奖:根据公司业绩和个人表现，发放年终奖金。

招聘兼职人员，要求年龄20至35岁，具备智能手机使用能力，学习能力强，工作内容简单且收入多劳多得，地点位于湖北黄石。

急聘网络运营｜和我们一起玩转流量，开启增长新篇章！ 你是否精通内容传播规律，能让优质信息精准抵达目标人群？是否擅长从数据中洞察机会，提炼可落地的运营策略？我们正在寻找一位思维活跃、懂平台更懂用户的网络运营能手，加入富有激情的团队，在数字营销领域并肩作战！ 你需要做的： 1.负责多平台内容规划与内容生产，涵盖公众号、小红书、抖音等渠道，打造高吸引力、强传播性的优质内容； 2.制定并落实平台运营方案，优化账号布局，提升用户活跃度、留存率及转化效率； 3.监测关键数据指标（如阅读量、互动率、转化效果等），定期复盘运营表现，动态调整策略方向； 4.对接外部合作资源，拓展推广路径，策划线上活动，实现品牌曝光与用户增长双提升； 5.紧跟行业趋势与热点动态，快速反应并结合品牌风格输出创意内容。 我们希望你： 1.具备1-3年网络运营相关经验，熟练掌握至少2个主流平台（如公众号/小红书/抖音/视频号等）的运营机制与玩法； 2.拥有出色的文案功底和内容策划能力，可独立完成选题策划、内容创作与编辑发布全流程； 3.数据意识强，能通过数据分析指导运营优化，有成功账号增长或转化提升案例者优先； 4.思维敏捷、网感出色，善于捕捉热点，具备良好的沟通协作与执行能力； 5.结果导向，抗压性强，乐于尝试新事物，持续精进运营方法论。 你能获得的： •极具竞争力的薪资待遇+绩效奖金+年终分红，你的价值值得被充分认可； •完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶自由； •扁平化管理，开放包容的工作氛围，你的创意将被迅速响应与实践； •丰富的学习资源与成长通道，助力你成长为更专业的运营人才； •舒适的办公环境，志同道合的伙伴，工作就是享受创造的过程！ 如果你不甘平凡，渴望在流量时代施展才华；如果你热爱运营，期待用专业能力实现自我突破，别等待！立即投递简历，和我们一起用流量驱动增长，用创意赋能品牌！

招聘：调解员 薪资：4000-8000元/月 工作时间： 周一至周六8：30—12：00，13：30-18：00（不加班） 周日休息及法定节假日休息 工作内容： 会简单的电脑操作，会说普通话 任职要求： 1、 男女不限 年龄：18--40周岁， 2、 学历不限，专业不限，品德良好，无不良嗜好。 6、接受宝妈及应届 三、薪酬福利介绍： 1、薪资：新人第一个月底薪3700+300全勤+提成6-12个点多劳多得 五险、节日礼品、带薪培训、每月团建、不定时零食下午茶等各种福利不断！

运营助理/直播运营/运营总监岗都在招！ 工作职责： 1、负责主播达人粉丝群体的维护与管理，提升直播间用户留存及消费转化； 2、协助新人主播解决开播过程中遇到的问题，提升开播频率与直播流水稳定性； 3、对主播直播内容、流程安排、礼物收益等环节进行指导、跟踪及优化调整； 4、完成数据整理与复盘分析，为主播制定运营策略并监督执行落地。 岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，有一定审美素养和抗压能力； 2、具有一年以上相关工作经验，人际协调能力强者优先录用； 3、自带优质资源且条件突出者，薪资可面议。 福利待遇:有经验底薪7-9k+提成（主播永久提成）+奖金+五险一金，法定节假日福利，下午茶，不定期团建

招聘：小红书运营/新媒体运营（租房） 岗位职责： 1.负责素人种草类笔记的创作与发布，参与评论区互动，并有效引导用户进入私域。 2.日常进行内容分享与经验总结，持续优化工作流程，提升执行效率与内容质量。 岗位要求： 1.具备良好的网络敏感度和基础审美能力。 2.对住房租赁领域有浓厚兴趣。 3.熟悉小红书平台操作及内容发布机制。 上班时间： 9:00-18:00，无需加班 大小周，法定节假日正常休息 薪资待遇： 无责任底薪+绩效奖金+提成，综合收入5000-8000元，保底4000元 接受零基础人员，入职提供系统培训，专人带教

岗位职责: 1、负责抖音平台餐饮类商户的选品及合作沟通落地； 2、负责抖音带货视频脚本的策划与撰写； 3、能够独立对接客户，并具备一定的价格协商能力； 任职要求: 1、统招大专及以上学历； 2、1年以上抖音团购、点评类代运营相关工作经验； 3、熟悉短视频领域及餐饮行业的基本知识与运作模式； 4、具备独立与客户沟通的能力，能高效完成方案制定与交付； 5、工作态度端正，责任心强，积极主动，能够在较高压力下保持稳定的工作状态；