熟悉、抖音、快手、小红书、视频号、规则！有思路、有团队精神、

工作内容： 1、负责运营标准、流程及相关SOC手册的制定与持续完善； 2、对现有流程进行梳理与优化，推动运营效率提升； 3、为门店提供指导支持，提升员工标准化操作能力； 4、监督并巡查门店对运营标准的执行情况，跟踪评估标准落地成效，收集反馈意见，提出优化建议，并推动标准迭代更新； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、新闻学、新媒体文案、编辑出版等相关专业优先； 3、具备1年以上相关行业运营管理经验； 4、有流程梳理、标准制定及优化的实际经验； 5、具备较强的文字分析、撰写及归纳总结能力，熟练使用各类办公软件； 6、学习能力强，具备良好的沟通协调能力和严谨的逻辑思维能力。

年龄21周岁到33周岁 征信良好无犯罪记录 早九晚六月休两天 第一个月无责底薪三千

福利待遇: 1. 无责任底薪3500+绩效1000+提成+管理奖金=8k—10.5k 2. 出差期间费用由公司全额报销 3. 免费提供住宿，统一办理五险一金 4. 定期组织专业培训，持续提升员工能力 5. 晋升通道畅通，注重内部培养（公司坚持从基层选拔人才） 岗位职责: 1、负责公司与腾讯合作的新项目——乐商圈生活服务平台的运营支持 2、配合主管完成商圈商户优惠券、砍价券的信息上传、资料提交及预审工作 3、参与项目相关的外部事务维护与协调 工作要求: 1、具备良好的沟通与学习能力，积极主动，有一定文字处理能力 2、工作热情高，有责任心，具备团队协作精神和较强的执行力 晋升空间: 助理-主管-高级主管-副经理-经理 郑重承诺: 不收取任何费用，不要求经验，提供带薪培训，一经录用即安排员工宿舍，为员工打造优质的职业成长环境 公司地址: 奥威斯发展大厦12楼A座

任职资格： 1.熟悉商品链接制作全流程，能灵活使用office软件完成排品表、数据表等相关文档制作 2.直播过程中熟练完成商品上下架操作，配合主播进行互动提醒（协助规避违规用语），根据直播节奏执行屏蔽词设置，下播后及时完成商品下架及讲解内容清理 3.及时跟进所售商品的厂家发货进度，参与主播选品工作并推动产品按时入库，准确核对样品各项细节信息 4.直播前确保产品陈列有序，直播期间保障展示商品准确无误 5.按规定时间将产品归还至对应部门 6.直播前完成所有电子设备的调试，定期维护主播相关评论、私信及售后问题处理 7.结合产品特性开展创新性测试，深入挖掘产品核心卖点 8.熟练完成手卡的设计与打印工作 9.根据主播要求发起幸运星活动，并同步登记中奖粉丝相关信息 10.负责直播间及办公区域的日常清洁维护 任职资格： 性别：不限 年龄：20-30 学历：专科及以上 经验：具备1年及以上同行业工作经验，同岗位经验不作硬性要求 能力/素质要求：抗压能力强，工作认真负责，具有敬业精神和团队协作意识，主动积极，具备出色的应变能力和问题解决能力 技能要求： 1.掌握链接制作与核查流程 2.熟知直播运营流程，熟练操作office办公软件 3.具备较强的临场应对能力 工作时间：弹性9小时 薪资待遇：试用4000转正5000 免费午晚餐，员工宿舍，健身房，瑜伽室，台球厅，五险，年节福利，双渠道晋升机制等 退役军人优先

岗位职责: 1. 参与运营策略的规划与制定，助力提升品牌影响力及市场竞争力； 2. 开展市场调研与分析，挖掘潜在增长点，并推动团队落实相应执行方案； 3. 策划并参与各类市场推广活动，增强品牌曝光度与用户互动效果； 4. 持续维护客户关系，促进客户满意度提升与长期合作意愿； 5. 梳理并优化团队内部工作流程，提升整体工作效率与成果质量。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知力与数据分析能力，能及时捕捉行业趋势与变化； 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队高效配合完成目标； 3. 具备较强的统筹规划能力，可独立完成市场活动的策划与落地执行； 4. 对市场开发及客户关系管理有高度热情，适应快节奏的市场环境； 5. 具备扎实的问题应对能力，能够在复杂情境中提出切实可行的解决方案。

岗位介绍：上市企业储备管理岗（公司情况参考企业简介），培养路径为项目经理、分公司副总及总经理方向，主要承担集团各区域分公司的运营与管理工作。 岗位要求：形象端正，具备良好的沟通表达能力和情商素养，能够适应初期阶段性轮岗学习安排。工作地点位于大庆高新区外包园。 薪资待遇：入职即缴纳五险一金，享有各类员工福利，试用期保底工资3000-3500元，转正后综合收入4000-8000元以上，有意向者可联系并提交简历。

（轻轻松松赚高薪）对零基础小伙伴特别友好，入职即配专属导师，一对一指导，遇到问题随时解答，全程手把手教学，包教包会，无需外出也不用打电话，只需一部手机加一台电脑即可上岗，月入过万不是梦！ 工作内容： 每日通过国际版抖音平台筛选优质博主，邀请其加入公会，协助进行账号孵化与成长运营 任职要求： 态度认真，积极热情，做事踏实细致，不限经验，欢迎新手小白！喜欢刷抖音、擅长使用手机、性格开朗爱交流的伙伴优先 丰厚薪资待遇： 无责任底薪4000元 + 周奖金 + 月度提成 + 五险一金 （丰富团建活动）：定期组织聚餐、KTV欢唱、轰趴娱乐、狼人杀、剧本杀等趣味活动 （节日关怀福利）：每逢节日均可领取公司为员工精心准备的节日礼品 （快速晋升通道）：公司提供多个高薪高职岗位晋升机会，能力达标即可破格提拔，表现优异者更有额外大奖等待 （惬意下午茶）：工作间隙享受香甜点心与饮品，让上班时光更轻松愉悦 工作时间： 8:00-17:00，中午休息1小时（11:00-12:00） （加入初心） 如果你厌倦了固定收入，渴望突破薪资瓶颈，追求更高品质生活； 如果你是初入职场的新手小白，希望在运营领域打下坚实基础； 如果你受够了职场内耗，期待一个稳定、温暖又充满成长空间的工作环境； 我们这个有爱的团队，诚挚欢迎你的到来！

岗位职责: 1. 负责中医类线下活动的组织与落地实施，确保各项活动有序推进 2. 与患者保持良好互动，倾听其需求并提供专业的中医健康指导服务 3. 配合中医师完成日常诊疗辅助工作，维护医疗服务流程的规范性 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与服务意识，善于与患者建立信任关系 2. 拥有团队协作精神，能与团队成员紧密配合，高效达成工作目标 3. 熟悉中医文化基础，具备较强的学习能力，可迅速将中医知识运用于实际服务中

岗位职责： 1、负责美术馆微信公众号的内容编辑与日常维护，开展线上宣传及推广工作 2、参与美术馆现场的运营与管理工作 3、协助策划并组织美术馆各类活动，做好协调执行 4、承担美术馆宣传物料的设计与制作任务 任职资格： 1、统招本科及以上学历，设计类相关专业背景，熟练掌握PS、AI等设计软件 2、工作认真负责，具有敬业精神，能适应一定程度的工作压力 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工体检、人才补贴、带薪年假

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1.负责上级领导指派任务 2.接受居家办公及学生兼职 3.每日工作5小时，薪资周结 4.工作时间12:00-17:00 5.享劳动合同权益

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

零工市场运营专员 岗位职责： 1、负责零工市场的日常服务运营，包括活动执行、招聘、就业对接等工作，协助主管或相关团队完成任务； 2、负责日常信息登记、收集整理，政策咨询、信息发布等工作，包括求职人员登记、企业信息收集等； 3、负责日常数据统计、表单、材料的整理和归档，保持数据的准确性和完整性，便于后续的分析和报告编写； 4、负责就业政策收集汇总、数据更新，并按要求定期上报； 5、协助主管或相关团队完成每月或每日工作计划，及时反馈工作进度，并汇总形成报告； 6、完成领导交办的其他相关工作，如驿站的环境卫生管理、安全管理等。 岗位要求： 教育背景：大专及以上学历，专业不限，但人力资源、汉语言文学等相关专业优先； 工作经验：0-2年工作经历，具有就业驿站或政府就业相关工作经验者优先考虑； 专业知识：了解熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等； 专业技能熟练使用办公软件，如Excel、Word等，能够独立完成数据分析和报告撰写工作。 其它要求：35周岁以下，具有良好的语言表达能力和文字撰写能力，以及良好的沟通协调能力、团队合作意识，有较强执行力、责任心。热爱人力资源工作，工作主动积极，能够从一线岗位做起，致力于提升服务质量。 福利待遇 1、工资：底薪4000左右，另加提成 2、双休，7.5小时*5天工作制，享受法定节假日，各类带薪休假； 3、社保+年节福利+礼金； 4、年轻团队，氛围和谐，丰富员工团建活动； 5、拥有完善的晋升体系。

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居家兼职 每天10-30分钟 可居家每天10-30分钟 兼职运营 每天半小时 职位详情： 招聘居家兼职 也可以全职在公司办公 公司提供各项目以及培训 了解新媒体项目的基本流程即可 收益分成制，时间自由，灵活 工作流程简单-易执行 如果在公司附近，可在公司办公 销售 客服 行政 人事 市场专员

小时工 踏实肯干，动手能力强，有团队精神，认真负责，能吃苦耐劳，有相关工作经验优先 薪资福利:底薪+岗位工资+满勤+提成+工龄+节日福利+生日福利+年终奖金 招工人数:1名 （同步）

岗位职责: 1、负责公司与腾讯合作的新项目——乐刷商圈生活服务平台的运营支持工作。 2、协助所辖区域商圈推进商户入驻，参与优惠策略的制定及审核流程。 3、配合主管完成商圈商户优惠券、砍价券的信息上传、资料提报及初步审核工作。 福利待遇: 1.无责底薪3500+高提成奖金+免费提供住宿，工作时间早八晚六，每周日单休，享受法定节假日及五险一金 2.每年组织两次国内外休闲旅游活动； 3、准上市公司，具备广阔的发展潜力与成长机会； 4、为应届毕业生提供优质的实习机会，助力积累实践经验与个人能力提升； 晋升空间：助理-主管-高级主管-副经理-经理 公司郑重承诺：不收取任何费用，无需相关工作经验，提供带薪岗前培训，一经录用即安排员工宿舍，全力为员工打造良好的职业发展平台与晋升通道！

四十岁以下兼职小时工有没有联系我。

能出车能干活的联系我。 1陶国利 2管雨 3唐丽娟 4蔡广生 6李洋

【招聘客户经理】10名 【岗位职责】 1. 受理公司平台上的客户申请，协助客户完成贷前、贷中、贷后相关流程，推动签约达成 2. 掌握产品信息及相关政策，精准把握客户需求，提供专业的融资建议与解决方案 3. 负责客户邀约、沟通洽谈及合同签署，并跟进后续手续的顺利办理 4. 维护新老客户关系，持续提供高效服务，构建稳定长久的合作纽带 【任职资格】 1. 不限经验，欢迎零基础人员加入，年龄18-45岁，具备房地产销售背景者优先 2. 学历不限，能力突出者可适当放宽条件 3. 具备良好的沟通表达、人际互动、应变能力和执行力，敢于冲刺业绩目标 4. 工作态度积极，责任心强，能承受工作压力，具备团队协作精神 【福利待遇】 1. 薪资6k起＋高额提成（10-40）满勤奖+绩优奖金+五险一金 2. 工作时间早九晚六，享受国家法定节假日正常休息 3. 新员工享有入职培训、产品知识学习、营销技巧提升等系统化成长支持 4. 其他福利：专属零食柜、下午茶供应、节日礼品、季度/年度团建旅游、广阔晋升通道、实物奖励、现金红包等

福利待遇： 1.无责底薪3500+绩效1000+提成=6k—8k 2.如需出差，公司按规定给予费用报销； 3.免费提供员工住宿，入职后稳定缴纳五险一金； 4.定期组织公司级及集团级培训学习； 5.晋升通道广阔，为员工搭建优质的职业成长体系（坚持基层培养，内部提拔为主） 任职要求： 1.愿意脚踏实地从基础岗位做起，具备吃苦耐劳品质，优秀应届生亦可考虑； 2.思维灵活，语言表达清晰，具备良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，有一定市场洞察与分析能力，服务意识强； 3.责任心强，能适应较高强度工作节奏，具备团队合作精神，乐于接受挑战； 4.市场营销或管理类专业、有学生会工作经验者优先。 郑重承诺：企业直招，不收取任何费用，不要求经验，安排带薪岗前培训。正式录用后提供住宿资源，全力支持员工职业发展与职位晋升。

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