招聘物流销售，金融销售，，法休，双休，8点30-5：30，有大专学历即可，电话

【平安社区金融招聘】 社区金融专员招募 欢迎自荐♀/推荐 符合如下标准的有志之士请迅速集结 年龄：25-45岁 学历：最低大专，学信网可查。 工作经验，最好是做过销售沟通能力强 您能得到的： 待遇丰厚的福利保障 公开透明的晋升路线 岗位优势： 薪资福利优：初级专员各项津贴 3000+佣金800-10000新人津贴 绩效收入 客户资源优：200+优质老客户 配线上服务：线上秘书、平板电脑、客户经营系统。 工作地点：阿城，双城，哈尔滨，齐齐哈尔，牡丹江，佳木斯，大庆，鸡西都有网点可供选择 详情可私聊我，法定节假日休息，家庭事业双兼顾！

【薪资待遇】 底薪7000+50%高提成。正常干月入1W以上，用心干月入2-3W不是问题，努力干月入5W以上。不用怀疑，这个行业就是高薪行业。 【岗位内容】 公司提供平台资源，你只需要把客户邀约过来促进合作。公司老带新，不用怕人际关系，开单就给你奖励，还有最高50%的提成。 【团队氛围】 只要你来上班，公司大部分全00后。

主要从事普惠金融业务拓展：与浙商银行、新网银行等在普惠金融、金融科技领域建立长期战略合作关系。 职责：推广信贷产品，开拓新客户资源，维护客户关系并提供持续服务。 1、招聘岗位：贷款销售精英。 2、提供高底薪+高额提成，享有12天带薪年假、年终奖金、季度团队旅游等多项福利。 3、阶梯式底薪结构，提成比例位居行业前列。 4、任职要求：年龄20-35岁，高中及以上学历（条件优异者可适当放宽）。 5、一家真正优秀的企业不会只给予员工安逸感，适度的压力才能激发狼性斗志！加入我们，全力以赴只为收获回报，梦想有多大，舞台就有多广！

新型上班方式： 不用担心会累，公司会点咖啡哄你上班； 不用闹钟，自然醒来上班； 无通时通次要求，无考核，只想你做得开心~ 【枯藤老树昏鸦，上班摸鱼下班回家，15号准时发薪能发7800】 打工人放大招必备技能：五险一金+年终奖 【人生三大期盼】 1：等下班（8小时工作制度） 2：等放假（周末双休） 3：等工资（新人前3个月月薪5000左右，老员工正常6000-15000+） 努力很重要，选择更重要；选择当下刚需行业，至少可以解决你45%时间去努力

助贷经理： 底薪6000+提成+五险一金+不外跑单休法休早九晚六 工作内容: 1、负责与客户进行沟通，公司提供手机使用 2、按照既定目标，达成部门销售任务 任职要求: 1、年龄******，身体健康，品行端正，能吃苦耐劳，对销售工作有积极性 2、具备销售经验者优先考虑，入职后可享受免费专业培训

定位：高净值客户财富“对冲策略顾问”，资源变现合作者。 针对资源型候选人： “我们提供的是一个‘资源变现平台’：您自带客户，我们提供合规产品和专业支持，您无需处理复杂的产品设计或售后，只需专注客户关系维护，单单有佣金，等你来。” 针对转型销售： “如果您有保险/房产销售经验，想切入金融高端领域，我们有完整的培训体系，帮您把原有客群转化为期权客户，提成比例是传统行业的3-5倍。” 【岗位职责】 资产配置与风险管理 · 为高净值客户（企业家、专业投资者等）提供个股期权对冲方案，量身定制风险保护策略（如股价下跌保险、收益增强组合等）； · 基于客户持仓标的及市场研判，动态调整期权结构，实现资产保值增值目标。 客户关系深度经营 · 挖掘客户股票、期货等金融资产配置需求，提供长期对冲顾问服务，提升客户黏性与复购率； · 定期输出市场风险分析报告，组织客户沙龙/线上路演，传递期权工具价值。 资源整合与专业赋能 · 联动私募、家族办公室等渠道，推广期权定制服务，拓展机构级合作； · 协同公司投研团队，将复杂衍生品策略转化为客户可理解的收益模型。

工作职责 1. 根据公司提供的精准意向客户资源，负责客户资料审核、需求分析匹配及后续业务对接的完整流程。 2. 依据合规的产品体系，为客户出具专业的信贷咨询方案，促进业务转化并推动成交顺利完成。 3. 持续跟进客户关系维护，快速响应客户咨询与需求，确保服务品质与客户满意水平。 任职要求 1. 具备明确的目标意识和结果导向思维，学习能力突出，能高效掌握金融信贷相关知识。 2. 熟悉电脑操作及Office办公软件使用，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。 3. 欢迎无经验人员加入，有金融行业背景或销售工作经验者优先录用。 补充说明 1. 薪酬福利：无责任底薪3500-5500元（按季度评级定薪）+25%业务提成+年终分红；享有国内外旅游奖励、团队聚餐、每日下午茶、带薪年假等福利。 2. 工作时间：9:30-19:00，周末双休，法定节假日正常休假，春节假期长达两周以上。 3. 晋升机制：每半年开放主管晋升机会，实行公开透明的内部竞聘制度。 4. 培训支持：配备专人一对一指导带教，全程不收取任何培训费用。

寻找油工人员，有意者可联系。

黑龙江省富锦市建三江管局招聘支盒子的木工。

招聘力工，工作地点在韩家园，提供食宿。要求会使用电镐，年龄在40岁左右。薪资为260元一天。

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.参与公司组织的投资者教育活动及产品路演推广 5.严格遵守证券行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备证券从业资格（基金从业资格亦可接受） 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 5.诚实守信，无不良从业记录，认同合规展业理念

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中大专学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！ 主要工作 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

岗位年薪：参考2025年，证券投资软件销售岗位年平均收入20+万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受足额缴纳五险一金 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费和应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、休闲娱乐活动及国内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、组长辅导；阶段性安排培训，提高员工职业素养 7、孝心金：入职满一年1000元每年，司龄每多一年加200元。每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业资格证的奖励1000，底薪每月加1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪每月再加1000 9，年龄20岁到32岁，大专及以上学历

岗位职责： 1. 为客户提供证券开户、交易、投资咨询等全流程服务 2. 深入了解客户需求，制定个性化资产配置与投资建议方案 3. 定期开展投资者教育活动，普及金融知识与合规交易理念 4. 维护客户关系，提升客户活跃度与资产规模 5. 遵守证监会及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可作为基础条件） 2. 热爱金融行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 3. 学习能力强，能快速掌握市场动态与产品知识 4. 诚实守信，无不良从业记录，认同合规文化 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志转型者加入

1.分析中、高净值客户的投资需求，为客户提供投资顾问服务； 2.负责维护和经营中、高净值客户，并向客户介绍以买方投研体系为主的私人投顾等服务； 3.对存量客户进行深度挖掘，对客户提供基础性服务，包括但不限于证券端客户提供市场、策略、资产配置、重要权益产品的传递和解读，提供沙龙服务； 4.对签约客户提供投顾咨询服务，为客户提供账户诊断、全账户资产配置等服务； 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄25-35岁； 2、2-5年券商从业经验为佳，具备证券+基金+投顾从业证书； 3、具备良好的沟通表达能力，较强的股类服务能力、产品解读能力及销售能力、较强的领悟、分析并解决问题的能力，有执行力、结果导向性，能踏实认真完成本职工作，有较强的抗压能力； 4、排名前十的券商的从业人员、商业银行及信托理财经理优先考虑；

拥有上市公司完善的薪酬福利体系，享受高效稳定的后台数据支持，充满活力与激情的系统化培训机制，畅通的晋升发展路径，诚邀您的加入！ 【我们为您提供的】 公司提供专业的技术支撑平台，覆盖全国110+精准企业客户资源，无需自行开拓市场，所属行业为国家扶持的正规刚需领域。 与银行合作平台对接，可开展多种金融类贷款业务！ 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日正常休假+带薪年假 缴纳五险，享有年终奖、年假、工龄补贴 每日下午茶，生日福利，节日礼品，定期组织团队建设活动 薪资待遇：无责任底薪+10%-40%提成+新人奖励+开单奖励等多项激励奖金，新人首月综合收入10000-25000元（上不封顶）

工作内容轻松，没有业绩要求，，一天两个半小时，无责底薪2500

管培生： 职位描述 薪资待遇 5000-10000，额外有奖金提成 双休＋法休＋旅游 早八晚五点半，午休一个半小时 年龄：20-40 福利待遇：年度免费体检， 季度奖金，年度奖金， 降温取暖补贴，生日关怀， 带薪年休假，定期团建。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便 利，周边商圈发达 工作内容 1.协助上级领导发布线上招聘信息，筛选符合公司用人要求的求职者简历，并约定来司面试时间，办理入职手续，监督员工日常考勤等。 2.协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费．申请保险理赔金，派发免费礼品，参加公司活动等服务工作。 3.通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 4.负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 广发银行(哈尔滨分行上游街支行)亚朵酒店对面尚志大街93号14楼1621部门

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专以上学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业操守

职位描述 薪资体系： 底薪+提成+绩效+补贴+满勤等 第一年平均月薪 5000-6000以上，年薪7万以上，三年以上员工年薪20万-30万以上。 双休+法休+旅游。早八晚五点半 午休一个半小时。 25-35周岁优先录取 福利待遇 1。完善的福利保障，各类保险保障配备齐全，医疗养老双重保障。 2。丰富多彩的业余活动，每月的团队聚餐，每季度的激励旅游，让员工的业余生活丰富多彩，国寿大舞台让你充分展现个人才华。 3。作为保险业唯一的金融企业及世界五百强，公司注重人才培养发展，提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，学历晋升培训，游学培训及国际CMF顶尖圆桌会议等，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4。周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假，(国家法定休息日包含：春节，元宵节，三八节，清明节，五一节，端午节，中秋节，国庆节，元旦节等 5此招聘属于公司直招岗位，可直接与人事经理沟通并人职，无任何第三方费用。 6。提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 企业简介： 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 岗位职责： 1. 协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 2. 负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带

一、职位背景中国平安人寿保险诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，为客户提供高品质的产品与服务。二、岗位职责1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。三、任职要求教育背景：1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。4、责任心强，学习能力强，有企图心。

拥有上市公司完善的薪酬福利体系，享受高效稳定的后台数据支持，参与充满活力与激情的全方位培训，享有快速晋升通道，诚邀您的加入！ 【我们为你提供】 公司配备专业的技术平台，覆盖全国110+精准企业客户资源，无需自行开拓，所属行业为国家支持的正规刚需领域。 与银行合作平台对接，可开展多种金融类贷款业务！ 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日正常休假+年假 缴纳五险，享有年终奖、年假、工龄补贴 每日下午茶，生日福利，节日福利，定期组织团建活动 薪资待遇：无责任底薪+10%-40%提成+新人奖励+开单奖励等多项激励奖金，新人首月综合收入10000-25000元（上不封顶）

拥有上市公司完善的薪酬福利体系，享受高效稳定的后台数据支持，接受充满活力与激情的全方位培训，享有快速晋升的发展通道，诚邀您的加入！ 【我们为您提供的】 公司配备专业的技术平台，共享全国120+优质企业客户资源，无需自行开发客户，专注服务即可；所属行业为国家支持的正规刚需领域。通过银行合作平台，可开展多种金融类贷款业务！ 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日照常休假，另享带薪年假 缴纳五险，设有年终奖、年假及工龄补贴 每日提供下午茶，享有生日福利、节日福利，定期组织团队建设活动 薪资待遇：无责任底薪+10%-40%提成+新人奖励+开单奖励等多项激励奖金，新人首月综合收入10000-25000元（上不封顶）

公司提供意向客户资源，手机微信均可联系，无电话量考核！无电话量考核！无电话量考核！ 薪资待遇： 1. 试用期5000+通提15%-40%+绩效奖金（业绩越优奖金越高，最高可达3万元）+多项福利+五险，员工平均收入8.5k以上，上不封顶，每月20日准时发放薪资，遇节假日或周末提前发放。 2. 每周安排下午茶，每月组织团队聚餐，每年开展省内外团建旅游，节假日发放礼品礼金，享受带薪年假及婚假共11天。 工作时间：早九晚八，午休12:00-13:30，傍晚休息17:00-18:00 岗位职责： 1. 公司分配意向客户，通过电话或微信进行跟进与回访。 2. 深入了解客户需求及基本情况，做好客户关系维护。 3. 达成公司制定的业绩目标。 任职资格： 1. 年龄21-40岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，性别不限；接受零经验人员（配备主管一对一辅导培训）。 2. 具备良好的表达与沟通能力，有强烈的增收意愿。 3. 具有团队协作精神，富有责任感，工作积极主动。 公司优势： 1. 少数持有正规金融牌照的稳定助贷平台，当前放款规模位居武汉前列。 2. 客户资源优质，转化基础好。 3. 签单成功率显著领先同行，整体签单率达70%！ 内部晋升机制完善，不依赖资历与学历，重视人才成长与发展，晋升路径：专员—主管—分公司负责人，管理层享有公司额外分红权益。

双休+法休+旅游 早八晚五点半，午休一个半小时 年龄：20-40 福利待遇：五险一金，年度免费体检，季度奖金，年度奖金，降温取暖补贴，生日关怀，带薪年休假，定期团建。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达1.协助上级领导发布线上招聘信息，筛选符合公司用人要求的求职者简历，并约定来司面试时间，办理入职手续，监督员工日常考勤等。 2.协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费，申请保险理赔金，派发免费礼品，参加公司活动等服务工作。 3.通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 4.负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。

招聘摘树莓工人，薪资按计件计算，每斤2元，多摘多挣。有意者可联系报名。

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2025选择大于努力！金融行业永远被需要，永远不会被淘汰！公司直聘，赶快来躺赚！ 一、薪资待遇 1、无责底薪4K+提成10%-42%+业绩奖金300-1500不等+五险，综合薪资1w+，多劳多得 2、上班时间：（1）9:00-18:30 午休11:50-13:40 （2）月休6天，单双休，法定节假日假期，带薪年假。 二、工作内容： 1、负责银行信贷、房产抵押、车辆抵押、企业税票贷等金融产品的推广与销售，达成既定业绩目标。 2、公司提供精准客户资源，通过电话等方式与客户初步对接，邀约到公司面谈，深入了解客户需求，挖掘合作机会并完成签单，维系长期稳定关系。 3、积极拓展新市场，开发新客户，同时维护存量客户，持续推动产品营销转化。 *公司提供高质量客户线索，无需自拓客源，免去外出奔波；团队氛围融洽，领导亲和，轻松高效创收！配备专业话术培训及谈单支持团队，拥有成熟稳定的转化流程，让你全程无忧开展工作！ 三、任职要求： 1、年龄20-40周岁，具备电销经验者优先录用（能力突出者条件可适度放宽） 2、热爱销售岗位，普通话流利，具备较强的沟通表达能力 3、积极进取，抗压能力强，有强烈的收入提升意愿 4、有保险、银行、证券等相关金融领域从业经历者优先 公司重视人才培养与发展，提供进阶成长平台，组织外部专业培训学习，定期安排专家入司授课，全面提升员工实战能力，管理岗位优先从内部员工中选拔晋升。 实行透明化、公平化、公开化的绩效考核机制，助力明确职业发展方向，实现个人价值快速跃升~

郑重承诺：公司直招，不收取任何费用！！入职即享受国庆8天带薪长假。 工作性质： 1、工作相对比较简单，办公室上班，不用在外面风吹日晒。 2、纯线上办公模式，不要求着装，无需酒局应酬。 薪酬福利： 1固定底薪6000+提成（17%--50%）+奖金（1k-3k）+年终奖。公司两百人，收入过万的占一半以上。 2朝九晚六不加班，中场休息不断，时间灵活，国家法定节假日带薪休假，入职即享受带薪年假、婚假、产假。缴纳社保。 3喜庆节日礼品，像端午中秋都有礼品哦！ 4月度抽奖，电子产品+高额现金。