岗位内容： 1. 统筹公司日常行政事务，涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等工作。 2. 推动内部流程改进与制度建设，持续提升运营管理效能。 3. 负责人力资源全流程管理，涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等模块。 4. 维护公司资产安全，落实信息安全管理措施。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有团队协作与管理实践经验。 2. 熟练使用各类办公自动化工具，具备基础数据处理技能。 3. 语言表达清晰流畅，书面撰写能力强，学习能力突出，熟悉企业运营相关法规与管理规范。 4. 有2年以上行政管理工作经历或相关领域从业经验者优先。

岗位职责： 1、审核各项目物资采购需求，对接供应商配送，并对供应商性价比进行评估 2、巡查各项目办公环境、餐厅运营、宿舍管理及仓库规范情况，定期形成巡检报告 3、负责外来人员的接待与相关招待事宜 4、组织公司级会议及活动，统筹物料准备与会场布置工作 5、整理公司发票，协助完成报销流程 7、负责公司仓库的日常管理与物资盘点 8、管理公司印章使用及合同归档工作 任职资格： 1、年龄40岁以下，形象气质佳者优先 2、具备行政管理工作经验，擅长沟通协调 职位福利：五险、双休、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期体检

岗位内容： 1. 建立并优化企业管理制度与运作流程，提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理，涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施各类员工活动与培训项目，推动人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题，提出有效改进方案，助力管理水平提升。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与管理能力，能够有效带领团队开展工作。 2. 准确理解公司发展战略，关注执行细节与服务品质。 3. 拥有一定创新思维与市场敏感度，能及时捕捉行业动态与发展趋势。 4. 大专及以上学历，具备2年以上行政管理工作经验或相关领域从业经历者优先。

岗位职责 全面负责公司行政事务管理、后勤保障及日常运营支持，建立高效、规范的行政服务机制，确保公司科研、生产与经营工作的顺利推进，提升内部运作效率与企业整体形象。 1. 行政制度建设与执行 制定并优化公司行政管理制度（包括办公管理、档案管理、车辆调度、接待流程等），推动制度落地实施。 持续改进行政工作流程，促进办公信息化与标准化发展。 2. 日常行政运营管理 统筹管理会议组织、对外接待、公文流转、印章使用、档案归集等行政事务。 维护办公环境、设施设备及办公用品的采购与运维，保障办公区域安全、整洁、有序运行。 负责固定资产的登记造册、调配使用与日常监管。 3. 后勤保障与安全管理 落实安全生产、消防防范及应急响应相关措施，组织开展定期巡查与演练活动。 协调园区或基地层面的后勤支撑工作（根据企业实际布局调整）。 4. 内外协调与公共关系 对接政府部门、行业协会、物业管理等外部机构，办理相关行政事宜。 促进各部门间的协作配合，满足科研、生产、市场等业务板块的行政支持需求。 参与推动企业文化建设，策划员工关怀活动、节日慰问等工作。 5. 专项工作与应急处理 统筹安排重大会议、重要活动（如行业展览、技术研讨会等）的组织与执行。 及时应对突发事件或完成临时交办的重点任务。 岗位要求 1、本科及以上学历 2、5年以上行政管理工作经验 3、了解行政法规及安全环保相关规定，具备良好的组织协调能力和突发事件应对能力 4、熟练操作办公软件及相关自动化管理系统

具备良好的沟通协调与语言表达能力 南阳启泰制药有限公司创新药物工业园项目坐落于南阳市化工产业集聚区天山路，占地260亩，总投资7亿元，系南阳市2020年首批重点建设项目、河南省2021年新兴产业链重点工程。项目全面投产后，将发展为河南省规模最大的原料药及医药化工中间体生产企业，预计年产值达17亿元，实现利税3亿元，带动就业超500人。 企业地址：河南省南阳市官庄工区化工产业集聚区天山路。 公司配备员工公寓与食堂，提供食宿，入职即办理五险一金，享有婚假、产假等各类带薪休假待遇。 工作时间实行上六休一，周日休息，每日工作7.5小时，享受国家法定节假日

职位描述： 1 负责餐厅及宿舍区域的清洁维护，监督餐厅食品卫生状况 2 负责厂区外部环境与更衣室的卫生巡查工作 3 组织并管理厂区安保人员的培训与日常调度安排 4 具备后勤管理相关经验者优先考虑

岗位职责： 1. 负责机构自媒体平台（如公众号、视频号等）的日常维护，撰写活动宣传稿、新闻稿件、人物访谈等内容。 2. 参与公益项目从方案设计到落地实施的全过程，包括活动筹备、资源对接、现场执行及后续总结评估。 3. 维持与合作单位、志愿者团队、媒体以及受助群体的良好互动，推动项目资源的拓展与整合。 4. 代表机构参与部分外部交流活动，配合完成相关文书撰写、报告编制及资料整理归档工作。 任职要求： 1. 具备较强的文字表达能力，可独立完成多种类型文稿及新媒体内容创作，有代表性作品者优先考虑。 2. 擅长沟通协作，性格亲和，能够高效开展内外部协调工作。 3. 具备良好的多任务管理与活动执行能力，做事细致认真，富有责任感。 4. 熟悉常用办公软件及主流新媒体编辑工具的操作使用。 优先考虑： 1. 有公益活动、项目策划或传媒领域相关工作经验。 2. 认同公益价值理念，性格耐心，充满热忱，愿意长期投入公益行业发展。 3. 形象端正，具备公众场合表达能力和现场应对能力。 薪资福利： 1. 薪资：6000-8000元/月 2. 福利：缴纳社保，享受节日福利、团队建设等活动支持 3. 工作时间：做六休一，按公司规定执行

岗位职责: 1. 全面负责办公室日常行政事务，确保部门运作顺畅高效； 2. 推动各部门间的工作衔接与信息互通； 3. 策划并执行重要会议、活动及相关接待事宜； 4. 负责文书档案管理、公文处理及内部通知的传达发布； 5. 监管办公用品采购及办公区域环境的日常维护。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与高效执行力； 2. 工作严谨细致，责任心强，能适应一定工作压力； 3. 熟练操作各类办公软件，具备扎实的公文撰写能力； 4. 拥有良好的沟通表达技巧和主动服务意识； 5. 能够独立承担分配任务，重视团队合作精神。 6. 年龄在40周岁以下

公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 公司主要从事房产销售，新房二手房租赁业务均有涉及。公司成立21周年，在洛阳市区拥有上百家门店。长期深耕公益事业，始终秉持回馈社会、践行责任的初心，持续运营公司慈善基金、专项助学基金及三农帮扶基金。 岗位职责：本科及以上学历，不限性别 1. 负责慈善基金的日常管理、资金使用明细记录、对外对接及相关数据统计工作 2. 熟悉三农相关政策，了解儿童夏令营、助学基金等公益项目运作模式 3. 具备良好的文字表达能力，擅长数据整理与分析，具备汇报撰写、活动策划及团队管理经验，可独立推动各类公益项目实施 4. 确保基金运作符合规范，保障其高效、有序运行 岗位薪资：5000—8000元，具体待遇可面议，我们愿以最大诚意引进优秀人才 上班时间：8:30—12:00，14:00—18:30，单休 工作地点：正大国际西区C座33层

小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000.(，采用) 小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500,，包食宿，入职7天可预支2000.(，采用 )小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000.(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1，可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2，加班自由：只要你愿意加班：，每天可以额外加班2小时自愿选择 3，介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角[免费聊]或直接[免费拨打]电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在常州

日结242-262元/天 郑州高薪日结22元/时 包吃包住入职免费送被褥 普工岗位：厂区都是自动化机器人辅助工，工作非常简单，不要经验，不费力气，一看就会。先看车间再做决定 薪资日结模式: 直发22元/时，242元-262/天,月7000-8000元。 要求：20-42岁，20-38岁(24岁以下，需要提供工资流水或者学信网不在籍证明，截图不行，需要软件上可以看的) 食宿：包吃包住，住宿6人间，独立卫生间，空调，热水器 地址：郑州

1、薪资待遇：5500元每月，补助 奖金、加班另算。 2、福利待遇：包吃、保住、可预支工资，有带薪假期。 3、晋升保安 班长-队长 任职资格： 1、18-50周岁，身高165cm以上，身体健康，无不良嗜好； 2、包食宿，环境好待遇优； 3、面试合格当天安排住宿； 8小时，纯坐岗 高峰期巡逻溜达一圈（实际工作时长6小时，休息室可以玩手机） 白班主要负责维持现场秩序 听从现场领导安排，夜班坐岗轻松事少 包吃包住，吃单位食堂自助管饱管好，住宿条件优异，各项设施齐全条件优异，工作单位吃住 工作内容：工作轻松，简单好干，当天就可安排住宿，人要踏实本分，不耽误上班就行。 伙食住宿： 1、公司提供三餐。 2、公司为员工提供宿舍，所有宿舍均提供独立的冷暖空调，二十四小时供应洗浴热水及饮用水。 3、公司为新员工免费提供被褥及四季服装

找烧烤替班，联系电话：

小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000.(，采用) 小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500,，包食宿，入职7天可预支2000.(，采用 )小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000.(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1，可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2，加班自由：只要你愿意加班：，每天可以额外加班2小时自愿选择 3，介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角[免费聊]或直接[免费拨打]电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在常州

招聘 办公室主任1人 岗位职责 1. 负责公文起草、流程优化，制度建设、档案管理、考勤审核、薪资核算等人事行政事务。 2.会务的安排、会议的组织，会议记录的整理、会议决议的传达及重点工作的跟进、督办和落实； 3. 报表整理，信息收集，数据分析，为领导决策提供及时、准确、全面的参考依据。 4..协调单位内部各部门之间的工作衔接，化解矛盾，打通壁垒，确保单位内部高效运转； 5..负责合作伙伴、政府部门等外部机构的联络与沟通，维护良好的外部关系，做好来访接待工作。 6.负责办公用品申购，办公环境维护、固定资产登记、调配与管理。 7..领导交办事项及突发紧急事件的妥善处理。 任职要求： 1. 50岁以内,性别不限。 2.具备较强的文字功底和公文写作能力，熟练使用办公软件，熟悉相关法律法规。 3.性格沉稳，严谨细致, 责任心强，具有较强的综合能力和良好的沟通协调能力。 4.有人事行政管理经验和物业行业从业经验。 5. 有良好的个人品质及职业素养。

有意向发简历 岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3.制定并执行行政预算，控制运营成本，确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动流程标准化与服务专业化 5. 处理突发事件及跨部门协作事项，保障公司运营平稳有序 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2. 有3-5年行政主管或5年以上综合行政工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化，确保制度流程高效合规 2. 负责办公环境管理、固定资产采购与维护、会务组织及后勤保障工作 3. 协调内外部资源，对接政府、物业、供应商等合作方，提升运营支持效能 4. 管理行政预算，控制成本支出，定期分析并优化行政费用使用效率 5. 组织企业文化建设活动，推动员工关怀与跨部门协作氛围营造 任职要求： 1. 具备行政管理相关岗位3-5年及以上工作经验，有团队管理经验者优先 2. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业背景为佳 3. 熟悉行政全模块工作，具备较强的组织协调、沟通表达与应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备优秀的服务意识与多任务并行处理能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析及公文写作能力

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范管理与成本控制 3. 组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设工作，提升员工归属感与组织效能 4. 对接政府职能部门及外部合作单位，处理工商、资质、年检等合规事务 5. 指导行政团队开展工作，制定并落实行政制度、流程及绩效考核标准 任职要求： 1. 具备行政经理/主管相关岗位经验，熟悉企业行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力 3. 逻辑清晰、责任心强，具备较强的公文写作与数据汇报能力 4. 熟练使用Office办公软件，掌握基础信息化系统操作 5. 具备良好的职业素养与服务意识，形象气质佳，执行力强

养老院运营发展需要，现招聘院长助理一名（精通电脑者优先）负责协助院长开展养老院日常运营管理，养老社工服务及信息化管理工作，共同为院内老人提供优质服务！

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职相关手续； 3. 负责办公用品采购，办公区域电脑及设备的日常维护与管理； 4. 统计员工考勤数据，负责人事与行政类档案的归档与管理； 5. 协助完成公司运营中涉及的人事、行政及采购相关事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事与行政领域的法规动态； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有相关人事行政工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，善于学习新知识； 4. 具备团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 责任心强，具备独立开展工作的能力。 工作时间： 1. 早上8:30-11:30 下午2:30-6:00 周日固定休息 2. 薪资4000+ 3. 职位福利：补充医疗保险、全勤奖、项目奖金、弹性工作、朝九晚六、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金，五险一金

公司主营：防水工程、外墙保温、钢结构厂房、新能源风电基础、土建配套工程。现招聘工程管理部部长一名，负责公司所有在建项目整体协调、现场监管、进度质量安全成本把控、团队组织。 岗位职责 1、全面统筹各在建项目施工管理工作，熟悉防水、外保温、钢结构、风电基础等专项工程实施要点，推动公司标准化工程管理体系落地执行。 2、组织施工现场调度、工序安排、班组作业管理及交叉施工协调，对接建设单位、监理单位、总包方及相关供应商，及时处理现场技术、质量及应急事项。 3、制定并监控项目进度计划与关键节点，治理常见施工问题，严格管控安全风险、工程质量、材料损耗及非必要签变，有效控制施工综合成本。 4、组织实施工程团队日常运作，包括任务分配、能力建设、绩效考核，持续优化工程记录、工艺标准及验收制度。 5、主导隐蔽工程验收、专项验收及竣工验收流程，协同完成工程签证、设计变更、结算办理及回款跟进工作。 任职要求 1、具备5年以上总包或专业分包工程管理经历，其中至少2年担任工程部长、生产经理或项目主管类职务。 2、必须拥有防水、外墙保温、钢结构厂房、新能源风电基础等工程现场实操与管理经验，至少精通其中两项。 3、熟练掌握各类专项施工流程、验收标准及质量问题预防与整改方法，可独立管理多个项目，统筹现场与团队，实现成本可控。 4、识图能力强，技术基础扎实，协调沟通顺畅，执行力高，抗压能力好，具备系统化工程管理意识。 5、大专及以上学历，工程类相关专业背景，持有二级建造师证书或安全员C证者优先考虑，能熟练使用办公软件、CAD及工程资料管理系统。

招聘物业管家。要求年龄30至50岁，性格开朗，大方健谈，形象气质佳，具备服务意识和责任心。薪资为3000元加提成奖金，。工作地址位于南城金悦府。

岗位职责： 1、引导客户顺利完成面签流程。 2、协助客户办理各类业务，提供综合性金融服务支持（包括协助客户缴纳续期保费、满足保单相关需求、配合公司处理保全及给付事项） 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，性别不限； 2、普通话流利，具备良好的语言表达能力与清晰的逻辑思维； 3、责任心强，具备较强的学习能力、书面与口头沟通能力，认同团队协作价值 福利待遇 1、6000+行业提成＋多项奖励 2、国家法定节假日＋五险缴纳＋节日福利 3、新员工首月带薪培训＋资深员工一对一辅导 4、提成激励丰厚，业绩优异者收入上不封顶 上班时间： 8:30--12:00；14:30--18:00，每周工作六天，休息一天，节假日按规定休假

[庆祝][庆祝][庆祝]郑州金水国贸360美仑酒店招聘维修工程师1人，需有低压电工证包吃包住，团队福利，全勤奖，工龄奖、缴纳五险，月休8天薪资面议联系电话：刘主管地址：郑州金水区东明路218号

1.负责接待到店顾客，提供专业健身咨询服务， 引导客户了解健身课程及会员权益； 2.协助完成新会员的开发与签约，促成销售目标达成； 3.配合完成门店日常运营支持，包括前台接待、 课程安排及客户信息整理。 任职要求: 1.善于沟通，具备良好的服务意识和亲和力； 2.有团队协作精神，能快速适应新环境并融入团队； 3.学习能力强，对健身行业有热情，愿意不断优化工作方式。

小区物业招聘，双人双岗。招聘7人，联系电话

一年以上驾龄，按受单休，可以出差，外派

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月收入稳定在5000-8000元，能力突出者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠情况。 2、提供专业带薪培训，帮助员工快速成长，无论是否有经验都能顺利开展工作。 3、享有多种额外福利：年终奖金、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游活动，享受国家法定假期及带薪年休假等。 4、园区内配套齐全，设有员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐区域。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能够使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，态度乐观向上，踏实肯干，能适应日常工作节奏。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，做事细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行单双休轮休制度，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日，并按规定享受带薪年假及其他应有休假权益。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.负责行政类制度的制定、宣贯与监督落实，提升行政服务标准化与响应时效 4.管理行政预算，控制办公成本，优化采购流程，确保资源合理配置与合规使用 5.协同人力资源部门开展企业文化建设、员工关怀及跨部门协作支持工作 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先 2. 具备3-5年中大型企业行政管理经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及突发事件处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与多任务并行处理能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据分析与报告撰写能力