招聘总监或部门经理岗位，薪资范围为5000至10000。该岗位需协助事业部总经理全面负责新能源储能板块的整体营销经营管理，聚焦大型储能、工商业储能、户储、共享储能、源网荷储一体化项目的市场开拓，主攻电网体系、发电集团、地方城投国资、大型工业企业、新能源总包EPC、海外储能大客户，统筹营销战略、大客户开发、项目全周期运作、团队管理、回款风控与品牌建设，对事业部整体销售业绩、市场份额、毛利水平及增量增长负责，是储能业务市场化拓展的核心经营管理岗位。一、营销战略与经营目标管理：协助总经理制定储能业务中长期营销发展战略、年度经营规划及销售目标，拆解年度、季度、月度的销售额、新增签约容量、项目中标量、回款率、毛利率、新增战略客户等核心指标，对整体营销业绩达成负责。深度研判储能行业政策、电力市场规则、储能补贴、峰谷电价、辅助服务市场（调频、调峰）、并网政策等行业动态，跟踪锂电储能、液冷储能、户储、工商业储能、电网侧储能技术迭代与竞品策略，结合公司产品及系统集成优势，制定差异化市场打法与产品推广策略。统筹营销预算、项目报价体系、利润模型管控，根据不同应用场景（电网侧、电源侧、用户侧、海外户储）制定差异化报价与商务政策，严控低价无序竞争，保障事业部整体盈利水平。定期开展营销经营复盘，分析市场趋势、项目储备、成单转化、业绩缺口、回款进度，输出经营分析报告，动态优化营销策略、客户结构与项目运作模式，保障业务稳步增长。二、大客户体系建设与市场开拓：统筹储能核心大客户资源开发与高层维护，重点对接国家电网、南方电网、五大六小发电集团、地方能源集团、城投国资平台、大型工业高耗能企业、新能源EPC总包、海外贸易商及储能运营商，建立战略级合作关系。搭建标准化大客户分层经营体系，区分战略客户、核心客户、潜力客户，建立常态化高层拜访、需求对接、年度框架合作机制，深度挖掘客户储能配套、扩容、新建项目需求，实现存量客户深耕、增量客户突破。拓展储能行业前置渠道资源，对接电力设计院、能源研究院、行业协会、招投标平台、新能源产业园区，建立项目信息前置获取通道，提前锁定储备项目，构建市场资源壁垒。统筹国内区域市场与海外市场布局，规范区域客户划分、渠道政策与市场秩序，杜绝内部抢单、乱价、无序竞争，保障全国及海外市场体系健康稳定发展。三、储能项目全流程操盘管理：主导大型电网储能、共享储能、工商业储能、光储充一

招聘公交车驾驶员。岗位要求：1.符合国标《城市公共汽电车客运服务规范》运营服务人员标准，身体条件符合公交车驾驶员岗位工作要求，具有履行岗位职责的能力。2.45岁以下，35岁以下，依法取得A1或A3驾驶证，公交车驾驶经验2年以上，驾驶技术熟练。3.有较高的思想政治觉悟，为人守时诚信；有较强的服务意识和责任意识；工作认真主动，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神。4.身心健康，经指定医院体检，无传染病、心脏病、高血压等可能危及运营安全的疾病或者病史。5.无吸毒，无饮酒后驾驶记录，无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪或者暴力犯罪记录。6.最近连续三个记分周期内没有记满12分违规记录。7.在原单位无不良记录。薪资福利：一经录用，月工资6000-8000元，工资增长机制健全、各项福利保障措施完善。。工作期间实行早餐、午餐配送，安排休息时间。享受带薪年休假。外地车长享受租房补贴，发放探亲补贴。上班五天休息一天。报名时间：2026年7月25日至8月2日。工作地址：漯河市郾城区龙江路96号漯河市公交集团（可乘坐106、108、109、122路公交车到达）。

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涉外学院招聘带班司机。岗位要求：1.新场地、新活需先询问交底，不清楚先问。2.对讲机、手势按现场要求执行，有歧义时停车询问。3.冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温。4.审验、备案、复审等需配合完成。5.开工前检查车况、油水、制动，不合格不开工。6.干完后先自行检查，该改的修改后再交验。

岗位名称：公交车驾驶员；岗位要求：热爱公交事业，遵守交通法规和公司规章制度，有较强安全和服务意识；持有中华人民共和国机动车驾驶证A1、A3或C1证，适应岗位要求的身体条件，退伍军人及党员优先；薪资待遇：与禹州市公共交通有限公司签订劳动合同，实行合同制管理，统一办理五险。

那个师傅在家，我65座外出半个月，需要一名开旅游车司机，要求开65座。明天下午出发联系电话

后天[庆祝][庆祝]开封市日结兼职司机男女都要！工作时间:2小时左右工资:自带车210元不带车100元全天工资:不带车300+日结自带车710+日结全程30公里油补一块一公里工作内容:带车的帮忙接送人，不带车的跟我们师傅车坐副驾即可不带车的不需要开车要求：驾照必须3年，有车没车都可以，车龄不超过8年，需要豫B车牌报名私聊！[庆祝]直接点击头像加我号手机号

招聘行政车辆驾驶岗（大巴车）。薪资为6千-7千。要求年龄40岁以下，持A1驾驶证和客运从业资格证。高中以上学历，具有3年以上客车驾驶工作经验。负责员工日常上下班接送，需服从岗位安排。

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招聘120救护车驾驶员1名。岗位要求：初中及以上学历，持有B2及以上驾驶证；身体健康，近三年无肇事、车祸事件，退役士兵优先录用；无违法犯罪记录（需提供证明）。薪资福利：工资面议，不低于当地政府规定的最低工资标准2020元，试用期2个月。用工方式为劳务派遣。报名截止时间：2026年8月7日下午17:00。咨询时间：2026年8月3日至8月7日，上午8:00-12:00，下午14:30-17:30。工作地址：镇雄县母享镇中心卫生院。

招聘公交车驾驶员1名。要求遵纪守法，品貌端正，身心健康，语言表达能力好，志愿从事公交汽车驾驶工作，爱岗敬业、吃苦耐劳，具有履行岗位职责的能力。无社会不良记录，无危及运营安全的疾病或病史，无吸毒史、无饮酒后驾驶及重大安全事故记录，无犯罪记录。持A1驾驶证和《道路客运从业资格证》，年龄在55周岁及以内，年龄在50周岁及以内，户籍不限。三年及以上有驾驶公交车经验者优先录用。需安全、准点完成公交运营任务，严格遵守交通法规和公司规章制度。负责车辆日常检查、清洁与维护，确保车辆安全技术状况良好。热情服务乘客，解答乘客问询，处理乘客投诉。熟悉梁子湖区路况。薪资福利：4000元—6000元，缴纳五险。报名资料：身份证（复印件）、驾驶证（复印件）、客运从业资格证（复印件）、无犯罪记录证明（原件）、体检报告及驾驶员健康证（原件）。体检要求包括一般检查、临床检查、实验室检验、辅助检查及心理测试。报名时间自发布之日起至招聘到合适人选止。工作地址：湖北省鄂州市梁子湖区太和镇区府路苏星制衣厂对面100米。

接送员工上下班， 年龄 60 岁以内 管吃住 工资 5000 原标题：《大巴车/班车司机》

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岗位职责：开公司商务车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，案底 入职即是精选司机　公司倾斜派单 面试需带：身份证，驾驶证  查看全部

天泽公馆代驾一名。

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纯司机模式: 1.一人一车保底13000，要求司机每天跑600块钱流水，600块钱大概十个小时左右就能完成，超过600以外的是算司机本人的提成 2.服务时长达到10个小时 （2个完成其中一个）

夜班带班一名，谭庄加油站

豫州行招聘司机郑州往返获嘉定制客运现招聘司机十名司机要求驾龄五年以上身体健康，熟练的老司机年龄要求C1证不超过50岁A,B证年龄不超过58岁工作内容每天两趟工资底薪4800满勤奖金500元联系电话

招聘持有A1或A2驾驶证、驾龄20年以上的司机或代驾人员。要求踏实能干，随时可到岗。工作地点在河南商丘。

博爱县河南焦作地区招聘校车司机一名。不限年龄、性别、学历和经验。要求持有A1证或B2证，能够驾驶不同座位的校车。月薪2000元，工作环境良好，实行双休工作制度。