岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，入职，不买车 面试需带：身份证，驾驶证

【岗位职责】 *公司配车，无押金无租金，当天入职当天提成。 【职位要求】 *21-59周岁 *C1/C2驾照 *无酒驾、醉驾及重大交通事故记录 【薪资福利】 *保底＋提成，工资周结，不压薪 *每月奖励2000-3000元，月13000-15000元 *公司提供车辆、食宿，无需购车租车 *专人24小时协助处理问题，车辆保险、保养、证件由公司全权负责 *包吃包住，五险一金齐全 *有交通补助、加班补助、房补 原标题：《商务车司机》

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1应聘要求：C证驾龄1-3年，驾驶技术娴熟，会看导航，能吃苦耐劳，有责任心，服务态度好 2、10000+提成＋奖励，综合薪资13000左右提供（洗衣机、空调、热水)包住 3。负责商务接待乘客旅客。会看导航即可。 任职资格： 1、身体健康，不限年齢21-63之间。 2、C1及以上驾照，驾照满一年以上。 3、工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。 4、懂得基本的接待礼仪，具有一定的服务意识。 5、不良驾驶记录，无重大事故，具有较强的责任感 6.工作内容，上海机场市区迪士尼接送乘客 原标题：《私老板招聘司机保底10000包住》

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岗位职责： 1.负责日常安全驾驶，准时准点完成接送任务，保障乘客出行安全与舒适 2. 做好车辆清洁、例行检查，及时报修异常情况，确保车况良好 3.配合公司安排执行临时出车、异地接待及节假日值班等任务 4.妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，遵守交通法规及公司用车管理制度 5.礼貌待人，展现企业专业服务形象 任职要求： 1. 持有C1 C2及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录，驾龄3年以上 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强，无不良嗜好 3.身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病史 4.无犯罪记录 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具

因工作需要，现面向社会招聘专职领导司机1名，具体要求如下： 1. 年龄与身份：35岁左右，退役军人优先录用； ​ 2. 个人素养：为人踏实稳重，爱干净、讲卫生，勤快肯干，有良好的服务意识和保密意识； ​ 3. 驾驶技能：持有C1及以上驾照，具备3年以上驾龄，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录； ​ 4. 其他要求：熟悉本地路况，能配合领导合理安排出行时间，服从工作调度。 有意者请将个人简历（含驾照信息、工作经历）发送至[@qq.com]，或致电[苏经理联系]咨询。 原标题：《给领导开车》

《公司直招小车司机》 快车、专车、专线、商务 上海公司直招(非中介、劳务) 携程机场专线司机，无须扫马路，机场接送机， 感兴趣直接投递简历，当天晚上6-10点发放第二天的单子，每天固定6-12 单，起步价57-78元，平均一单流水120-300元左右， 时间自选 福利待遇:有责底薪12000十提成十包住，多劳多得，薪资日结、周结！有人教有人带，车管24小时在线服务，解决跑车接单遇到的所有问题 公司提供住宿！环境优美，干净卫生，方便停车！！! 二，任职要求: 1、驾龄满3年 2、年龄21周岁~62周岁，男女不限 2.持有C1及C2以上驾驶证 3、无酒驾、醉驾、无重大交通事故及一次性扣满12分 公司提供正规营运车:纯电车，混动车，可以选择！！ 一人一台车24小时由司机保管，不用来公司报道！ 公司提供住宿！环境优美，干净卫生，方便停车！！! 非诚勿扰 沪牌车可带车加入 工作地点：上海

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招聘：总经理司机（有的联系过期了，回复不了，长时间没回就打电话）薪资：4000-5000元/月招聘岗位：C1司机(可以提供吃住）薪资待遇：4000元—5000元上班时间：8:30—5:30（弹性时间）福利待遇：工作餐+节日福利+带薪年假三十—四十地址:咸阳世纪大道田家堡村公司提供车已组成家庭或军人或有经验者优先岗位职责:-负责总经理日常接送-确保车辆日常维护与管理-遵守交通规则，确保行车安全任职要求:-具备良好的驾驶技能和职业素养-能够处理突发情况，保证行车顺畅-对工作认真负责，具备良好的服务意识

工作职责: 1.公司专职司机; 2.保证公司同时的用车需求，并保障人身安全; 3.负责驾驶车辆的保养、清洁、维修、等工作。 4.完成领导交力的其他工作。 任职资格: 1.有司机经验者优先; 2.驾龄3年以上，驾驶技术娴熟; 3.为人正直、踏实、敬业、忠诚可靠，体貌端正，具有良好商务礼仪和较好的大局意识和服务意识; 4.身体健康，无不良嗜好;

公司出车，你出人，上班自由，不限制时 间，杭州就近安排 工资结构：收入+奖励+补贴 平均每日流水300-600，综合收入 9000-15000,优秀者2万以上，多劳多得 上不封顶 工作地点：整个杭州及周边县市 工作时间：自由安排，多劳多得

——司机负责公司指派的任务接送，定期打理车辆保证车况整洁完好。 ——驾龄满3年，证件齐全，违章少；性格踏实嘴严，懂得基本礼仪 ——综合月薪8000-12000 说明：公司直聘，不存在租车买车、报名费、中介费，可到公司实地谈薪资。

4S店财务总监招聘启事 岗位：财务总监 特别重要说明 仅限有汽车4S店/汽车经销商财务全盘管理经验者投递！无4S店行业经验者请勿投递，非行业经验不匹配！ 岗位职责 1. 财务体系搭建与管理：全面负责4S店整体财务统筹工作，建立、完善门店标准化财务管理制度、内控流程，规范新车销售、二手车、售后维保、金融保险、精品装潢等全业务线财务核算体系，规避财务及经营风险。 2. 预算与成本管控：主导门店年度、季度、月度财务预算编制、落地跟踪与复盘分析，精准管控整车库存、配件耗材、运营费用、人力成本等各项开支，优化成本结构，提升门店整体盈利水平。 3. 资金与税务管理：统筹门店资金收支、现金流管控、资金调度工作，保障资金安全与正常运营；熟悉汽车行业税务政策，负责税务筹划、报税、汇算清缴、税务稽查对接工作，合规降低税务成本。 4. 财务分析与经营决策：定期出具财务报表、经营分析报告，拆解营收、毛利、库存周转、回款等核心数据，精准研判门店经营状况，为管理层销售策略、库存调控、运营规划提供专业财务决策支撑。 5. 外联与团队管理：负责对接银行、税务、审计、车企厂家财务对接等外部机构，维护良好合作关系；搭建财务团队架构，统筹财务人员工作安排、培训考核，提升团队工作效率。 6. 账务合规与审计：统筹全盘账务处理，确保账务真实、合规、准确，配合内外部审计、厂家财务核查工作，整改财务问题。 任职要求 1. 经验硬性要求：5年以上汽车4S店财务全盘管理经验，3年以上4S店财务总监/财务负责人同岗经验，熟悉单店及经销集团财务运作模式，精通汽车行业全业务财务流程。 2. 学历与证书：财务、会计、财务管理相关专业大专及以上学历，持有中级会计职称，拥有CPA证书者优先。 3. 专业能力：熟练掌握汽车行业财税政策、库存核算、返利结算、厂家对账、金融保险账务处理；精通各类财务软件、进销存系统，具备极强的成本管控、财务风控、数据分析能力。 4. 综合素养：具备优秀的统筹管理、沟通协调、问题解决能力，原则性强、严谨负责、廉洁自律，熟悉4S店运营逻辑，能精准匹配门店经营需求。 5. 其他：无不良从业记录，具备良好的职业操守，可独立统筹门店所有财务相关工作。 薪资福利 1. 薪资：15000-30000元/月（根据个人行业经验、能力面议，资深者薪资可谈） 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、年终绩效奖金、门店业绩分红、定期团建、带薪培训、稳定晋升通道、办公环境优越。 工作地点 瀍河回族区九都东路与桂圆路交叉口东50米 联系方式 联系人：谢经理 联系电话： 欢迎资深4S店财务管理人才投递，携手共赢！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表，并进行基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，持有初级会计职称者优先 2.熟悉国家财税法规及会计准则，具备基本账务处理能力 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通与学习能力 5. 无不良信用记录，遵守职业道德与财务保密规定

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负责公司全盘账务处理、财务报表编制及纳税申报工作。重点负责平台业务流水的核算与对账、往来款项的精细化管理，确保财务数据的准确性、合规性及完整性，为管理层提供可靠的财务信息支持。 核心职责: 1.账务处理与报表编制：审核原始凭证，独立处理总账、明细账，完成记账、结账及对账工作，确保账证相符、账账相符。负责平台业务流水核对、收入确认与成本归集，确保账务处理准确率，按时编制财务报表。 2.往来与资产核算：管理应收应付款项、固定资产、无形资产等核算工作，监控各项往来款项动态，防范坏账风险。 3.税务处理：负责月度、季度及年度各项税种的纳税申报工作，负责发票的购买、开具、核销及保管，确保发票管理符合税务规定。关注并解读国家税收政策变化。 4.其他：执行公司财务制度，保管会计档案，出纳、工商和社保相关工作。 任职要求 1、会计、财务管理、审计或相关专业专科以上学历。30-35岁，5年以上企业财务工作经验，具备一般纳税人全盘账务处理能力，有中级会计师以上职称，税务师职称。 2、精通国家财税法律法规、企业会计准则及财务核算流程。熟悉银行结算业务及纳税申报全流程。熟练使用主流财务软件及Office办公软件 3、敬业、原则性强、工作仔细认真，对数据敏感。严谨踏实、保守商业秘密。

礼仪接待是单位对外展示形象、保障活动及公务工作有序开展的核心岗位，核心围绕规范礼仪、热情服务、衔接流程、保障秩序开展工作，覆盖前期准备、现场接待、全程配合、后期收尾全流程，具体工作内容如下： 一、岗前筹备工作 1. 信息对接确认：提前对接活动负责人、行政部门，明确接待对象（嘉宾、客户、领导、参会人员等）、接待人数、身份级别、行程安排、到访时间、活动流程及特殊需求，精准记录关键信息，避免接待疏漏。 2. 场地物资检查：提前清理、布置接待区域、会场、等候区，保证场地整洁、灯光音响正常、环境规整；筹备并检查接待物资，包含茶水、饮品、纸巾、名牌、指引牌、礼品、签到物料等，确保物资齐全、摆放规范。 3. 仪容仪表整装：严格按照岗位礼仪规范着装，统一工装、妆容得体、仪容整洁，姿态端庄；提前熟悉接待话术、礼仪规范及活动流程，明确个人站位、岗位职责及对接人员，做好岗前状态调整。 4. 流程预案梳理：针对到访引导、签到入座、合影、茶歇、送别等环节梳理工作流程，提前预判人流、突发情况，配合团队制定简单应对预案，保障接待工作顺畅。 二、现场迎宾与引导接待 1. 迎宾问好服务：嘉宾、访客抵达时，主动上前礼貌问候，举止大方、态度热情，使用规范礼貌用语，主动配合核验身份，第一时间迎接到访人员。 2. 签到登记服务：引导来访人员有序完成签到、登记、信息核对工作，协助嘉宾佩戴胸牌、发放资料、伴手礼、活动手册等物料，做到有序高效、无遗漏。 3. 全程指引带路：主动引导嘉宾前往等候区、会议室、会场、休息室、卫生间等指定区域，指引过程步伐稳健、礼仪规范，主动介绍场地布局、活动相关安排。 4. 落座安置服务：协助嘉宾有序入座，根据级别、座次规范引导落座，主动整理座椅，微调座次，保障现场座次规整、有序。 三、会务全程礼仪服务 1. 茶水饮品服务：按照礼仪规范，定时为会场嘉宾、参会人员添茶、续水、更换饮品，服务动作轻柔、安静有序，把控服务时机，避开重要发言环节，全程保障饮水供应充足。 2. 现场秩序维护：坚守岗位，维护会场、接待区域现场秩序，引导人员有序进出、就座，及时劝阻不规范行为，保障活动、会议现场安静、有序。 3. 环节配合辅助：配合主持人、工作人员完成活动流程，配合开场、颁奖、合影、互动等环节的礼仪辅助工作，如递接物品、引导上台、站位配合、整理道具等，动作标准、反应迅速。 4. 突发情况协助：现场及时响应嘉宾需求，耐心解答基础咨询，遇到人员迷路、物资缺失、设备小问题等情况，第一时间对接负责人处理，保障嘉宾体验。 四、送客收尾工作 1. 礼貌送别嘉宾：活动、会议结束后，主动引导嘉宾有序离场，礼貌道别，目送访客离开，热情回应咨询，做好最后环节形象服务。 2. 场地物资整理：接待工作结束后，及时清理接待区域、

化工厂会计 岗位职责： 1. 全面负责化工企业财务管理工作，包括账务处理、成本核算、税务申报及财务分析 2. 编制并执行年度预算，监控预算执行情况，提出优化建议 3. 建立健全财务内控制度，确保资金安全与合规运营 4. 统筹应收应付管理，加强现金流预测与调度 5. 配合内外部审计，提供真实、准确、完整的财务资料 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业大专及以上学历 2. 3年以上制造业或化工行业财务主管/经理工作经验 3. 熟悉国家财税法规及化工行业会计核算特点 4. 精通ERP系统（如用友、金蝶）及办公软件操作 5. 具备良好的沟通协调能力、风险意识和团队管理能力

负责抖音商家对接、产品商务合作，简单易上手有人带 ——任职要求 学历不限｜有无经验均可 性格开朗｜善沟通敢谈单 会基础手机操作｜积极上进 团队年轻好相处，无复杂人际 —— 工作时间 10:00-12:00 13:30-18:30 到点下班，不加班! ! ! ——薪资待遇 无责底薪+提成， 综合4000-9000上不封顶 ——开单奖励 3万奖188｜6万奖588｜10万奖888 ——福利亮点 法定节假日正常休｜节日礼+下午茶 不定期团建｜晋升透明透明 稳定轻松，能赚钱不内耗 想入职直接打招呼～

【工作内容】 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地 2.时间自由，无要求，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 【工作时间】 自行安排无限制可长期也可短期! 【职位要求】 1、年龄21-60岁，年龄21-55岁，身体健康. 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 4、符合法律法规规定的其他要求，公司提供车源，具体以政策为主 同时也欢迎，曹操出行、享道出行、出租车师傅加入我们

任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2.热爱文旅事业，有较强服务意识与责任心，能适应节假日及高峰期工作节奏 3.具备导游证或相关资格证书者优先，熟悉本地历史人文及旅游资源者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历均可，欢迎优秀应届毕业生应聘 5.无不良从业记录，遵纪守法，身心健康

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