1、负责郑州市集中商业区餐饮用户的客户开发 2、负责已有客户配送中的客情关系维护 3、有销售拓客经验优先，有无交通工具均可

岗位职责: 1.策划并落地市场拓展相关活动，提升品牌影响力与行业认知度 2.开发新客户资源，维护现有客户关系，推动业务指标达成 3.跟踪分析市场动态与竞争格局，为产品优化和服务升级提供决策依据 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，善于团队合作 2.能自主推进工作进程，执行力强，具备独立分析和解决问题的素质 3.工作积极进取，抗压能力强，乐于接受新挑战并持续提升自我 岗位福利： 1:无责任底薪6k，提成高，提成比例10%起，入职约3个月的员工平均月收入可达11k及以上。 2:定期组织旅游与团队建设活动，提供多样化的学习平台，可常态化与业内资深人士交流经验。 3:晋升机制完善，行业发展空间广阔，客户资源丰富，表现优异者最快半年可晋升为团队经理。

【高薪诚聘】大健康行业商务精英，共拓养生食品新赛道！ 【我们是谁】 顺食而养商贸有限公司，专注大健康食品领域，集自主研发、生产制造、品牌运营与供应链服务于一体。依托自有现代化生产基地，深耕“药食同源”理念，融合“中医养生智慧”与“现代食品科技”，为消费者及合作伙伴提供高品质健康食品整体解决方案。 【核心业务】 自有品牌“怀道居” 明星产品：山药粉、七白饮、八珍粉等药食同源类健康食品 核心理念：践行“药补不如食补”，精选地道原料（如温县垆土铁棍山药），打造“轻养生、易坚持”的便捷化食品 - 服务客户：健康品牌方、电商平台、连锁渠道、私域运营团队 - 合作方式多样：支持单件、专属模具定制、联合开发、品牌贴牌 已与盒马、京东、中粮、江中、上药等多家平台建立稳定合作 【我们需要这样的你】 商务拓展经理 ▌核心职责： - 拓展健康食品销售渠道：覆盖连锁药房、高端商超、养生机构、私域流量、电商平台及线下加盟体系 - 跟踪市场竞品信息，收集反馈并推动产品优化升级 ▌任职要求： - 具备3年以上快消品/保健品/食品行业商务拓展经验（拥有平台资源者优先考虑） - 精通商务谈判，具备资源整合能力 - 熟悉基础养生知识，了解亚健康调理逻辑 - 持有健康管理师证书者优先录用 【加入我们你将获得】 底薪3-8k+阶梯式提成（无上限）+年度分红+面议综合待遇，表现优异者可享受超常规薪酬突破 健康福利：年度健康检查+家庭养生礼包 成长支持：带薪参加行业峰会+高管一对一指导培养计划

岗位职责： 1、开发、管辖城市的生鲜零售店、商超客户； 2、对本城市业绩成果负责； 3、发展新客户、维护老客户； 4、负责执行公司的行销推广活动； 5、处理客户售后问题 岗位要求： 1、一年以上地推销售经验优先； 2、优秀的沟通能力以及谈判技巧，超强执行力，有抗压精神，有上进心，吃苦耐劳 3、能按照公司要求工作； 4、有生鲜销售经验优先

企业名称：郑州鸿佑淼商贸有限公司（农夫山泉经销商） 职位名称：农夫山泉市场代表 薪资：6K-10K 年龄：24-35 人数：3人 工作年限：1年以上快消品经验 学历要求：大专及以上 职位福利：年终奖，节日福利，法定节假日，五险一金等等 岗位职责： 1、完成当月的销量及KPI目标； 2、根据线路规划，按要求完成线路拜访，维护客户客情； 3、有效投入促销费用，确保投入产出； 4、执行市场维护、产品陈列维护、产品库存及库龄管理、广宣品投放等； 5、每天及时、准确地完成手机系统数据录入及相关报表填写； 6、产品售后服务及市场信息收集； 7、上级交待的其他任务。 工作时间：10小时 月休几天：4天 工作地址：中牟县 备注：需要自备车 联系人:李先生

岗位职责： 1.招商战略制定：依据公司整体发展战略，规划全国或区域招商布局，设计渠道政策与合作方盈利模式，对招商目标达成及渠道覆盖范围负责。 2.渠道开发与拓展：全面主导新客户开拓工作，通过展会、行业协会、线上资源、推荐引荐等多种方式，挖掘并甄选符合条件的优质代理商、加盟商及渠道合作商。 3.商务谈判与签约：牵头开展商务洽谈，清晰传递品牌价值、产品优势、扶持政策及收益预期，推动意向客户完成签约及回款流程。 4.渠道管理与赋能：搭建系统化渠道管理体系，定期为现有合作伙伴提供市场指导、培训支持、动销协助和运营管理帮扶，解决实际经营问题，提升单店业绩，保障渠道良性发展。 5.市场洞察与策略优化：持续跟踪市场变化与竞品招商动态，深入分析渠道运营数据，为产品定位、市场推广及招商策略调整提供有效决策依据。 任职要求： 1.年龄20岁 2.具备优秀的沟通协调能力，能够独立处理客户异议与市场突发情况，具备良好的团队协作意识 3.可独立推进工作任务，执行力强，问题解决能力突出 4.能接受高频次出差安排（每月出差时间占比约50%），大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）

职责： 1、开发未覆盖区域市场，积极寻找并拓展新的经销商及销售渠道； 2、维护并推动现有市场的稳定增长，助力现有经销商、零售商持续提升业绩； 3、承担团队与客户的能力传递、指导和带教工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄在25至48岁之间； 2、具备良好的沟通技巧，语言表达清晰准确，抗压能力强； 3、能够适应长期外出差的工作安排； 4、具有3年以上渠道销售相关工作经验。 福利待遇： 1、薪酬结构：岗位工资+绩效工资+差旅补贴+油费补贴+激励奖金+销售提成 2、提供系统化岗前培训+职业发展培训+学历与认知提升支持 3、晋升空间大，团队活动多样，工作氛围轻松灵活，福利体系完善

岗位职责: 1. 负责视可达公司渠道体系的规划与运营，保障渠道运作高效且成果显著 2. 指导并优化渠道销售团队的作业流程，推动团队整体绩效提升 3. 研判市场变化趋势，制定匹配的渠道发展策略，提升品牌在市场中的竞争优势 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能准确理解并高效落实上级工作安排 2. 具有团队协作意识，善于与成员协同配合，合力完成既定目标 3. 具备主动学习与持续改进的能力，不断优化个人与团队的工作效能

新密市即亮医用眼镜视光中心 招聘岗位:验光师一名 岗位要求:高中以上学历，有工作经验优先录用 综合薪资:2000-6000(底薪+提成) 福利:月休四天、专业知识培训 招聘岗位:渠道销售一名 岗位要求:有药品销售经验(给药店供药经验) 薪资:面议 地址:新密市育才街小学东100米路南 电话:

招聘销售 有销售经验优先，底薪2500提成营业额单品销售。综合工资保底4500-15000-每月有额外奖金，年底分红，公司提供意向客户联系方式，固定话术，引导成交，工作很简单容易上手，每个客户情况基本都差不多，工作内容 回访客户，开发新客户， 工作地点睢县亿丰建材 工作时间8.30-6.00，月休4天

洛龙区李楼镇：年后招聘家常小炒师傅一名工资6000-8000；招聘帮厨一名工资3000-5000；跑江湖怕出力勿扰，工资准时不拖欠！☎郭！

招聘：客房服务员兼职阿姨（熟手，有工作经验） 工作内容：打扫客房卫生 待遇：25-40元 大概20间左右 工作时间：年初三—年初六 工作时间：做完就可以回 地址：泮坑风景区内（湖畔酒店） 联系人：谭小姐

招聘 招聘 宝贝孩子王连锁儿童乐园 爱家通达店 招聘营业员 1名， 一周可休息3天 地址：骏马路与金骏街交叉口欢乐爱家一楼游乐园

急需保洁两名，有意者联系电话

开封超火景区 春节室内兼职招募 纯室内工作｜不挨冻｜薪资明确｜需稳定到岗 一、营业员（男女不限） ✅ 工作周期：2026年-（要求连续在岗） ✅ 工作时间：9:00-21:00，中间休息2小时 ✅ 薪资待遇：15元/小时，日均150元，不提供吃住 ✅ 任职要求：18-35岁，、；身体健康，亲和力强，有服务意识；持健康证或有相关岗位经验者优先 ✅ 工作内容： 1. 园区直营店铺顾客接待、商品售卖； 2. 参与门店日常运营，含商品陈列、库存管理、环境清洁等。 二、临时电工 ✅ 工作周期：2026年- ✅ 工作时间：8小时班次，可选7:00-15:00 / 15:00-23:00 ✅ 薪资待遇：22元/小时 ✅ 任职要求：18-55岁，持有有效电工证，具备基础电工实操能力。 面试咨询

岗位职责： 1、负责学院市场宣传、推广、招生活动的开展等； 2、负责学校各渠道的推广与招生工作，及社群的建立与维护工作，教学反馈调查等工作。 任职资格： 1、大专以上学历，有民办中职招生渠道资源，有三年以上渠道管理经验、学校活动组织经验、市场销售与营销推广、中职招生或单招等相关工作经验； 2、有组建及带领销售团队的经验。有较强的事业心、进取心、良好的服务意识，沟通能力和团队协作能力； 3、具有流畅的表达能力和较好的行文能力，并具备一定水平的营销推广与沟通销售技巧； 4、接受出差，有车有驾照，弹性工作时间。

中医项目/总部在广东21年成立，目前我们属于宁波的总经销商，在推广阶段，我们主要是针灸 推拿 按摩等技术手法和服务以及配套的医疗设备的代理及销售，针对的客户群体有 中医馆 理疗店 推拿店等。 工资待遇:原则上无底薪制若您期望有提成且自身能力良好的可以谈 试用期是一个月，可以提供车补或油补 提成有三种 1.代理提成单价100-500w 提成点为10% 2.服务或产品的销售提成 10% 3.介绍客户到合作店铺做项目10% 上班时间自由，完全根据法定时间来，硬件条件没要求，唯一的要求就是有销售经验有能力能储运出结果，诚挚邀请您的加入 共创美好未来

全职负责食用动物油脂销售，渠道销售，电商销售，供应链销售

职位类型：全职/兼职（均可） 工作地点：全国（可远程办公，业务覆盖所在地市场） 薪资构成：无底薪，按销售额提成（具体比例面议） 一、工作内容 1.负责公司香辛料产品的批发销售，自主开发新客户。 2.维护现有客户关系，完成销售跟进、订单处理及售后服务。 3.收集并反馈所负责市场的行业信息与客户需求。 4.可独立安排工作计划，完成个人销售目标。 二、岗位要求 1.有强烈的自驱力和目标感，能适应弹性工作模式。 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，为人诚信。 三、岗位优势 1.模式自由：无固定坐班要求，工作时间与地点灵活。 2.回报直接：高比例销售提成，收入上不封顶，业绩决定回报。 3.市场广阔：可开发全国范围内的餐饮、工厂、社区团购、电商等多类型客户。 4.支持到位：提供产品知识培训、有竞争力的价格体系及样品支持。

任职工作经验要求：1. 具备2年以上物业渠道拓展或社区合作经验，拥有常德本地小区物业资源；2. 擅长商务洽谈，能独立对接物业负责人，讲解合作模式及权益，推进协议签署；3. 具备渠道培训能力，能制定物业推广人员话术，组织开展培训；4. 有较强的目标感，能高效推进渠道拓展，及时解决合作异议及落地问题。 板块工作内容简介：聚焦常德本地小区物业渠道搭建，梳理目标小区信息（户数、入住率），按优先级对接物业负责人；洽谈合作细节，（参见利益分配表），完成合作协议签署；组织物业推广人员开展话术培训，确认小区推广点位（门口/中庭）；回访已合作物业，发放推广物料，解决落地问题，搭建稳定的核心线下推广渠道。

岗位职责： 1、市场战略与统筹：制定并落实区域整体市场发展策略，推动业务规划实施，确保达成业绩指标。 2、代理商体系构建与维护：全面负责区域内代理网络的开发、日常维护及系统化管理。 3、商务拓展与对接：主导重点客户与核心合作伙伴的资源对接，开展关键性商务洽谈。 4、团队管理：统筹团队日常运作，提升组织效能与执行力。 5、全面运营管理：协调成本管控、利润目标实现及合规风控工作，保障区域运营高效且合规。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学、市场营销等相关专业优先考虑 2、8年以上医疗或检测行业渠道开拓及招商管理经验（具备IVD、疫苗、第三方检测等相关领域背景者更优） 3、具备从0到1搭建团队的能力，能有效带领并激励销售与运营队伍完成既定目标，注重人才梯队建设 4、了解代理合作机制，拥有成熟医疗行业资源网络者优先 5、适应全国范围出差，具备优秀的谈判技巧与资源整合能力

1. 工作内容：开发客户资源，通过微信与客户沟通并推动成交； 跟进维护公司现有客户的长期订单，确保服务持续稳定； 2. 岗位要求：具备良好的沟通表达能力，敢于追求高收入目标； 性格积极外向，对待工作踏实认真、有责任心； 3. 无责任底薪3000元，提成比例高达40%-50%； 综合月收入5000-20000元，收入上不封顶，能力决定薪资水平； 4. 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00，无需加班、不安排倒班； 每周日固定休息，节假日按国家规定休假； 入职后提供系统的产品知识及销售技能培训，初期由同事带教协助开展业务； 欢迎热爱销售、愿意挑战高薪的伙伴加入团队！

岗位职责: 1. 主动开拓重点客户资源，持续拓展业务领域； 2. 与客户保持密切交流，深入挖掘需求，提供专业建议及定制化方案； 3. 深化大客户合作关系，定期进行客户回访，及时获取市场动态； 4. 配合制定销售计划，推动销售任务顺利完成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及谈判水平； 2. 热爱销售岗位，具备明确的目标意识和执行能力； 3. 能够迅速掌握新知识，灵活应对市场变动； 4. 拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合。

双休不加班无业绩压力，轻松自在不影响收入，放心加入，绝非网络传言的各类骗局，欢迎自行查询了解，二十多年老牌企业值得托付，正规可靠岗位，诚邀人才加入。 本集团自2002年起逐步组建，并于2013年整合为统一集团架构，具备政府资金支持背景，运营国家授权项目。 你是否常面临左右为难的处境？ 找一份清闲工作或许不难，收入勉强维持生活，却看不到成长空间，日复一日缺乏动力。 找一份高薪职位也并非遥不可及，但随之而来的高强度节奏和精神负担让人望而却步，最终选择逃避。 也许你真正需要的，是一个稳步上升的成长路径。当机会来临，你会意识到自身潜力远超预期，社会也没有想象中残酷，一切虽谈不上轻而易举，但只要想做，便有实现的可能。 而我们所提供的，正是这样一个平台。 双休制度、无需加班、无硬性指标，给予你期待的宽松环境。同时配备4000元保底薪资，保障基本生活质量。 那如何获得突破性的收入增长？ 答案在于销售环节，我们的提成机制远超底薪水平，只要你愿意投入，付出就会有回报。 这才是销售岗位应有的良性模式。 为何其他单位难以实现，而我们能够做到？ 1、业务基础。并非所有企业都具备我们这样的业务资源，若经营状况不佳，全员疲于奔命，根本无法关注员工成长节奏。 2、发展心态。二十余年行业积淀决定了我们不急于求成，更注重长期稳定发展。 那么，我们需要什么样的人？ 1、学历要求。不设高门槛，更重视实际经历与综合能力 2、年龄范围。优先考虑90后群体，年龄偏大者不易适应基层起步岗位，年纪过轻者建议先积累社会经验，不必急于就业

UU跑腿大客户商务岗位专注于与连锁类客户建立长期深度合作关系，依托平台资源协同与个性化服务方案设计，助力客户实现业务提升，同时促进平台生态体系的完善与发展。 岗位职责： 1、开发并维护客户关系，深入理解客户需求，精准掌握其商业动态。 2、统筹安排客户拜访及接待工作，推进商务流程的落地执行。 3、主导合作框架协议的撰写，审核并处理各类合同条款，明晰双方合作机制。 4、系统化整理、更新客户资料，持续跟踪客户反馈，推动满意度优化。 5、贯彻执行公司大客户拓展策略，达成既定客户开发指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上B2B销售或商务拓展经验者优先。 2、掌握商务谈判方法，可独立完成方案策划及PPT汇报材料制作。 3、具备较强的协作意识与职业责任感； 4、能够接受短期出差，参与客户现场沟通与洽谈。

1.项目名称 共创号卡:流量卡、手机卡、靓号、宽带推广一级代理直招，官方邀请码找我 2.项目介绍 共创号卡:流量卡、手机卡、靓号、宽带推广。推广四大运营商(移动、电信、联通、广电)正规手机卡、大流量卡、宽带等可自己推、可发展代理 平台官方app均已上架所有手机应用市场，代理也可在应用市场搜索“共创号卡”自行下载。官方邀请码代理 3.合作要求 无时间要求、无地点要求、无经验要求 地推、线上电商店铺、直播带货、信息流、朋友圈和各公众平台等均可推广 4.收益利润 80-300/单(按单计算，无上限) 5.费用说明 全程无任何费用 6.扶持培训app内自带客服服务

【高提成+双休】外卖代运营销售（餐饮资源者优先/接受小白） 薪资待遇： 1、无责底薪3500元+签店提成，综合月薪6000-10000（表现优异者可超1W+） 2、双休+五险+法定节假日休息，工作时间早9晚6 岗位职责 1.拜访餐饮类关键决策人，深入挖掘老板在外卖业绩增长方面的需求，解答疑问，推动代运营合作签约 2.与外卖平台城市商务拓展团队建立联系，获取高质量餐饮客户的精准线索 3.协同公司内部运营部门，确保项目高效对接，提升团队协作流畅度 岗位要求 1、具备销售经验者优先（尤其是餐饮、本地生活服务领域），无经验者提供带薪培训 2、乐于与餐饮商户沟通交流，能迅速识别商家经营痛点，具备较强说服能力 3、结果导向，抗压能力强，渴望收入提升，不惧挑战与拒绝，享受签单及业绩达成的成就感 4、拥有餐饮行业客户资源者优先考虑

工作简单易操作，全程专人指导一对一教学，公司提供稳定引流与客户资源，无需自行开发！你只需专注执行，轻松创收！成交率高达80%！ 一、岗位职责 1、妥善管理公司分配的客户资源 2、及时响应并解答客户咨询 二、岗位要求 1、具备基本的服务意识 2、工作内容基础，快速掌握 3、细致、耐心，具备良好的责任心 三、薪资待遇 无责任底薪＋高额提成＋额外奖金（综合收入8K-12K） 四、上班时间： 夏季：上午：9:00--12:00；下午：2:00--6:00 冬季：上午：9:00--12:00；下午：1:30--5:30 周末双休，享受法定带薪假期 五、员工福利： 1、享有节日福利、团队聚餐、团建活动、下午茶等 2、工作氛围轻松，任务轻松，工资准时发放 3、公司定期组织旅游、聚餐及各类团建活动

欢迎无经验的你，只要你愿意主动学习 这里有高薪的发展机会，这里有充满朝气的团队 我们是三有企业： 一个有发展潜力的企业 一个有成长空间的平台 一群有共同追求的伙伴 我们寻找四有青年： 有目标，有热情，有潜力，有责任感 加入公司你需要具备什么： 1、经验不限，接受零基础起步 2、学历非首要条件，更看重实际能力与投入程度 3、具备良好的沟通意识和综合素养 4、能踏实肯干，拥有强烈的收入提升意愿 加入公司你需要做什么： 1、熟悉公司房源信息及周边交通配套 2、通过线上与线下方式推广房源，主动联系客户 3、接听客户来电，回应线上咨询，精准推荐匹配房型 4、带领客户实地看房，协助完成租赁协议签署 在这里你会得到什么： 1、无责任底薪+带薪培训+绩效奖金+业务提成+带薪休假+节日福利+年终奖励；综合收入5000-16000元，平均薪资7000以上 2、公司提供免费住宿，生活家电齐全，拎包入住 3、实行一对一导师带教机制，快速上手工作 4、晋升机制公开透明，最快3个月可晋升为主管岗位 工作时间： 早9:00-12:00 晚14:00-18:30 每周工作六天，每周固定休息一天，每月可灵活调休，法定节假日正常休假，无需坐班，定期组织团队活动，日常供应下午茶、零食、饮料、蛋糕、冰淇淋 诚挚期待你的加入，与我们一起携手前行！ 正值招聘高峰期，有意者请直接提交简历，HR收到后将第一时间为你安排面试对接！

风口业务，蓝海市场，企业信用修复顾问 岗位职责： 针对企业存在的不良记录，提供合规合法的解决方案， 1、处理企业行政处罚，包括工商、税务、环保、交通、消防等相关处罚事项； 2、协助解决企业贷款逾期、关注类、次级、可疑、损失等信贷问题； 3、应对企业涉及的裁判文书、历史被执行人、法律诉讼、开庭公告、法院公告等情况； 4、优化企业在第三方数据平台（如企查查、天眼查、爱企查等）上的公开信息。 【任职要求】 1、热爱业务拓展，具备良好的语言表达能力； 2、性格开朗，积极主动，具有出色的沟通能力和学习能力； 3、拥有较强的市场开拓意识，掌握基础销售技巧与商务谈判方法。 采用合伙人机制，公司提供办公场地、手机、系统及后台支持，合伙人专注客户开发与成交，业绩回款30%直接归属个人，多劳多得，零风险投入，欢迎有兴趣者深入交流！