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岗位职责： 1. 协助院长落实公司各项政策与管理制度的执行； 2. 按时核对现金、银行账目及各类凭证、单据，确保账款相符、票据清晰、数据准确； 3. 承担人事日常管理事务，包括薪资核算与发放工作； 4. 负责单位印章的保管与规范使用，处理行政文书事务，做好文件的收发、登记、传递、督办及归档管理； 5. 负责办公用品的采购、保管、分发及日常管理，固定资产须按月进行盘点； 6. 协助院长开展安全管理工作，涵盖厨房卫生、食材安全、消防设备检查等方面； 7. 完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，财务、会计、经济学或相关专业优先； 2、工作经历：具备2年以上相同岗位工作经验； 3、知识技能要求：熟练掌握出纳工作流程，能熟练操作办公自动化软件； 4、性格要求：品行良好、作风严谨，具备细致、耐心和强烈的责任意识，坚持原则； 5、其他要求：热爱养老服务事业，认同机构企业文化理念。 上班时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00（每月休息4天） 工作地点：郑州市上街区工业路街道养老服务中心

工作职责： 基于SDD模式，主导AI功能的全流程研发与版本迭代，负责核心模块设计及底层技术优化，具体包括： 1、将产品需求转化为可落地的技术方案并完成架构设计 2、承担核心代码开发任务，打造高可用、高性能的标准化功能组件 3、推进跨模块协作开发与系统集成验证 4、定位产品缺陷并实施有效修复 5、撰写技术文档，推动团队知识积累与共享 任职要求: 1、编程语言与框架：熟练掌握Java/Python等主流编程语言，精通Spring Boot、MyBatis等开源框架；理解ERP产品底层架构设计原理，具备分布式系统开发经验者优先 2、数据库技术：熟悉高斯DB，能够独立编写复杂SQL并开展数据库性能调优；了解分库分表、读写分离等典型数据库架构设计 3、深入理解ERPCore任一业务模块的功能逻辑，具备独立完成模块研发、持续迭代及问题处理的能力 4、本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业背景，具有5年以上相关工作经验

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【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ ③缴纳社保 [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上7点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

1:协助工作室处理日常游戏装备，游戏币，协助看号，坐班。 2:工作时间早上8.30-8点 中间休息 可以摸鱼 3:一天工资150元。要听安排，管理。