郑州金水区岗位职责:1.根据整体发展战略方向
人事经理
岗位职责:1.根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施;2.完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,落实人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作;3.推进团队文化建设,塑造、维护、发展和传播公司企业文化;4.及时关注企业发展过程中的人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据。5.协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;岗位要求:1.人力资源管理或相关专业统招本科以上学历;2.三年以上人力资源部经理工作经验;3.了解现代企业人力资源管理模式和实践经验,对人力资源管理各个职能模块具有深入的认识,熟悉国家的相关政策、法律法规;4.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。5.形象气质佳上班时间:8:30-12:00下午14:00-18:00(夏令时)8:30-12:00下午13:30-17:30(冬令时)周六周日双休
郑州中原区人事行政经理/总监1、本科及以上学历,5年以上同岗位工作经验
人事经理
人事行政经理/总监1、本科及以上学历,5年以上同岗位工作经验;2、熟悉人力资源六大模块工作内容及流程,做过制度体系搭建;3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调及沟通能力,较强的分析、解决问题能力。1、负责公司制度体系搭建或优化,以及落地执行;2、重点负责公司招聘、培训、绩效考核及劳动关系处理等;3、负责员工与公司的劳动纠纷或争议的调查、处理等;4、负责公司集体活动的组织、企业文化建设等。薪资福利:8000元-10000元工作地址:郑州市高新区科学大道银兰路美立方园区
郑州二七区薪资待遇;底薪+提成+奖金,综合薪资6000+(福利多收入高)工作内容
人事经理
薪资待遇;底薪+提成+奖金,综合薪资6000+(福利多收入高)工作内容:1、招聘公司需要人员、以主播主持为主;2、通过boss等招聘软件进行邀约、面试:3、跟进主播事宜工作时间:1、早9:30-晚18:302、法定市假日正常休任职要求:1、熟练使用办公软件,熟悉boss、智联等招聘软件,有一定的传媒行业招聘经验2、有较强的沟通能力与表达能力、计划与执行能力、团队协作精神与职业素养。
河南南阳招聘:人力资源主管薪资:3000-6000元/月公司日常行政
人事经理
招聘:人力资源主管薪资:3000-6000元/月公司日常行政,档案管理,日常接待,公司物资的出入库,领用管理工作。
诚聘人事行政主管1人
人事经理
岗位职责:1.负责招聘、培训、薪酬、绩效、员工福利等统筹工作2.负责分解年度招聘计划,执行具体的招聘计划;负责接受各部门招聘具体内容的调整,从而调整招聘计划,满足各部门的用人需求3.行政会议组织,会议记录整理,重项目的跟踪反馈工作;4.监督检查公司日常行政工作的开展,配合各部门进行日常的行政管理5.制度的制定及落地优化
郑州打码员300一天轻松坐岗
长白班
公司直接招聘,不收取任何费用:临时工,长期工、、小时工,公司直招,新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。7500-9000月,符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您!小时工:30/小时,360/天,8000-9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1500】新员工入职60天补贴8000元-【薪资福利】1.短期工:一天360,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。2.正式工:综合工资8800-9800/月,加班越多工资越高(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴20元/天,外宿补贴500/人/月)3.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300.4.加班费:平时(26.25元/小时),周末(35元/小时),节假日(52.5元/小时)5.日结266一天。注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠-【工作岗位】1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。【工作时间】1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天2、上班时间:正常班8小时08:00-17:30,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)。-【招聘要求】1、年龄要求16-47周岁2、有二代身份证,临时身份证亦可3、学历不限4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神-【企业优势】1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。4、员工入职满一个月可申请报销路费(凭车票报销)5、保险:,工作地址:义乌、江苏
郑州中牟县招塔吊司机,指挥/司索工,司机待遇6000指挥4200包住不包吃工资第一次发放两
塔吊司机司索工指挥工
郑州中牟招塔吊司机,指挥/司索工,司机待遇6000指挥4200包住不包吃工资第一次发放两个月发放百分之五十后面每个月发放百分之五十联系电话
肇庆招人事经理主管
人事经理
招聘:统计员、行政人事经理、水电工、设备工程师、商务接待专员、绩效主管、会计员薪资:面议统计员 1名岗位要求:1、中专以上学历,熟练使用办公软件,40岁以下;2、负责生产部数据、考勤等资料汇总统计,协助部门负责人开展生产内部管理工作;薪资待遇:试用期月薪3500元/月,月休四天;包三餐,路途远的提供宿舍,入职;上班时间8:00-12:00,14:00-18:00。行政人事经理 1名岗位要求:1、性别不限,人力资源、行政管理、工商管理类全日制专科或以上学历。2、5年以上行政人事工作经验,3年以上同等岗位工作经验。3、熟悉企业日常行政管理工作,熟悉人力资源六大模块的管理和应用。4、熟悉国家相关劳动保障法律法规,熟练操作办公软件,擅于处理和维护对外公共关系,有一定团队管理经验。5、良好的书面、口头表达能力,有较强的主动性,组织协调、沟通领悟能力及分析判断决策能力强;有制造业经验的优先考虑。薪资待遇:面议;月休四天,包三餐,路途远的提供宿舍,入职;上班时间8:00-12:00,14:00-18:00。水电工 1名岗位要求:1、身体健康,年龄在45岁以下,具备有效电工证;2、具备较高的维修电工专业知识,懂基本办公室设备维护;3、变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 ;4、服从管理,接受电工以外的临时工作安排。薪资待遇:月薪4-5K;月休四天,包三餐,路途远的提供宿舍,入职;上班时间8:00-12:00,14:00-18:00。设备工程师 1名岗位要求:1、大专以上学历;2、机械设计专业;3、5年以上设备工程师工作经验(或3年以上刨花板行业工作经验);4、熟练:AutoCAD,UG或Pro/E或Solidworks,熟练办公软件。薪资待遇:月薪10-13K;月休四天,包三餐,路途远的提供宿舍,入职;上班时间8:00-12:00,14:00-18:00。商务接待专员 1名岗位要求:1、客户来访接待,安排会议、宴会、行程、礼品等事务;2、协助日常行政事务;3、中专以上学历,有亲和力,35-40岁,有酒楼部长经验优先。薪资待遇:月薪4-6K;月休四天,包三餐,路途远的提供宿舍,入职;上班时间8:00-12:00,14:00-18:00。绩效主管 1名岗位要求:1、文笔好,全日制大专以
海东招人事经理主管
人事经理
岗位名称:培训主管;老年大学运营主管;新媒体运营。岗位要求:1.形象好,有激情;2.具有组织能力,懂管理;3.性格开朗,善于沟通。薪资待遇:年薪范围512万,具体薪资根据应聘者的能力和经验面议。注:岗位其他要求与经验已简化合并归纳到岗位要求中。
黑河招人事经理主管
人事经理
人事经理薪资福利:工资面议招工人数:若干快乐的工作氛围,极具竞争力的薪水,全球标准培训,免费食宿,快速晋升机会工作地址:中国黑河市龙海路与雪松街交汇处市安局南侧
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日结~人走账清!二保焊,330-360,提供吃住,工作轻松年龄18-48岁。通过率百分百地点山东潍坊
洛阳涧西区近期招聘信息中国核工业【电工、钳工、焊工
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近期招聘信息中国核工业【电工、钳工、焊工、通风工…】要求:35岁以下待遇:实习三个月,工资4500-6500,转正月薪7000-20000,缴纳七险二金。年薪10-30w(待遇根据转正等级划分)上班时间:长白班,5天8小时制。合同性质:国企直签正式工道源就业咨询热线:
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