岗位职责: 1.负责短视频的拍摄及剪辑任务，保障视频内容质量与整体风格契合项目需求； 2.参与短视频创意构思与内容策划，持续提升视频的吸引力与播放表现； 3.承担视频后期处理工作，涵盖剪辑、调色、音效处理等相关制作环节； 4.根据项目具体要求调整视频表现形式，结合平台规范与用户偏好优化内容呈现； 5.与各相关团队协同配合，确保视频信息准确传递，助力实现业务发展目标。 任职要求: 1.熟悉常用视频拍摄工具及剪辑软件，具备相机、手机等设备的实操能力； 2.具备实际工作经验，可独立完成从拍摄到剪辑的全流程制作； 3.热爱短视频创作，能结合市场动态与受众兴趣进行内容创意与策划； 4.具备良好的沟通协作能力与团队意识，能在快节奏工作中保持高效输出。

1.负责公司旗下新媒体渠道（抖音/今日头条/小红书等）的运营维护与推广优化工作； 2.主要通过视频平台发布相关图文或短视频内容，实现有效宣传与流量引导，引流至微信（仅限引流，无需负责后续转化）； 3.跟踪分析运营数据指标（如粉丝增长、互动率、点击率等）并进行优化调整； 4.配合商务团队推进流量变现进程，协助达成客户合作目标； 5.完成上级交办的其他临时性任务； 6.工作时间11:00—18:30，中午休息一小时，每周固定周日休息，法定节假日正常休假。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.欢迎应届毕业生及无经验者加入。 岗位福利：五险零食下午茶房补全勤奖通讯补贴

岗位职责： 1、负责公司视频内容的创意策划、拍摄执行及后期剪辑，增强品牌传播力与用户互动性； 2、管理公司短视频账号，覆盖抖音、快手等主流平台，持续输出优质视频内容； 3、监控视频发布后的数据表现，结合用户反馈优化内容方向，提升播放量与互动效果； 4、协同团队成员参与创意构思，共同提高视频作品的创新水平与专业质量； 5、关注短视频领域发展趋势，研究新兴制作技术与表达形式，推动内容持续升级。 任职要求： 1、了解主流短视频平台的运作机制与受众偏好，具备成功运营经验者优先考虑； 2、掌握视频剪辑技能，精通AdobePremiere、FinalCutPro等相关制作工具； 3、拥有出色的创意构思与内容规划能力，可独立完成视频脚本创作； 4、具备数据分析意识，能依据数据结果调整内容策略以实现优化目标； 5、具备良好的沟通协作能力，适应快节奏工作环境并高效完成任务。

岗位职责： 1.配合运营完成橱窗店铺的上下品即可 2.按橱窗销售出单量结算，一单一算。 3.接受小白，没有经验也可以 4.不需要直播，无需露脸 任职要求: 1.喜欢视频号橱窗带货 2.有一定的学习能力和沟通能力 3.可以接受公司的培训和指导 4.年满18即可. 公司提供: 1.系统培训，小白0基础可快速上手 2.成熟的供应链 3.现成的视频剪辑和素材 以任何形式的收费都不是本公司的员工，可放心质询，

招聘岗位：短视频剪辑师 招聘人数：50名 工作地点：万基商务 工作内容： 1.负责移动端短视频的剪辑、制作及发布流程； 2.根据公司提供的素材或创意方案，完成视频内容的后期编辑与质量优化； 3.协同团队推进视频内容的推广与日常运营工作； 4.配备资深导师一对一指导，快速提升实操能力； 5.零基础可培养，无需经验，上手速度快。 工作时间： -上午：9:00-12:00 -下午：14:00-19:00 薪资待遇： 综合薪资：5000元/月起，上不封顶！ -底薪+绩效奖金+提成，收入与成果直接挂钩，多劳多得！ 福利待遇: -提供带薪岗前培训，无经验也能迅速适应； -定期组织团建活动，增强团队凝聚力； -享有节日礼品、生日关怀等员工福利； -晋升机制完善，表现优异者有机会晋升为项目或团队主管。 任职要求： 1.年龄18-30岁，热爱短视频领域，愿意长期发展； 2.工作认真负责，遵守公司管理规范，具备学习意愿； 3.具备良好的协作意识和沟通表达能力； 4.有短视频剪辑实操经验者优先考虑。

接受新手小白！接受实习生！可以睡懒觉，11点上班 岗位职责 1、纯文职工作，无社交压力，社恐友好！ 2、负责软文撰写与推广，表达欲强、有创意者优先。 3、对短视频内容有个人见解，承担平台日常内容更新与维护，提升产品曝光度。 4、非销售岗，主要通过发布文章进行宣传引流。 任职资格 1、大专及以上学历，经验不限（欢迎零基础） 2、工作积极主动，具备责任心和良好的沟通能力，能独立完成任务，具有较强的职业素养和团队协作意识，熟练运用相关专业知识 无责底薪+绩效奖金，月综合收入6k-8k，有相关经验者可面议薪资 我们不做销售，专注短视频内容引流 每季度开放晋升通道，依据个人表现调薪，涨幅500-1000元不等 上班时间：早11晚6点半/早10晚7，准时下班，拒绝加班，每日工作6.5/7小时 定期组织团建活动，如旅游、聚餐、年会等，享受带薪休假 福利待遇：五险、节日福利、生日福利、水果零食免费供应 特别说明：以上信息真实有效，人事岗位无KPI考核，安排面试与入职是我们的本职工作，不会以候选人数量作为绩效奖励。看到这里，不妨主动一点，机会才会有后续！

员工以95、00后为主，团队简单纯粹，工作氛围愉快轻松 岗位职责: 1.负责短视频内容的制作，确保成片质量与风格契合目标用户的偏好。 2.参与内容创意策划，挖掘用户兴趣点，增强互动性与观看粘性。 3.跟踪分析短视频平台流行趋势，输出优化策略，持续提升视频表现。 4.配合团队推进内容规划，保障视频按时、按量发布。 任职要求: 1.年龄18-28岁，不接受短期实习或短期工作。 2.掌握基础剪辑工具，具备较强的网络敏感度。 3.熟悉主流短视频平台机制及用户行为特点，能快速响应内容变化。 4.具备良好的沟通协作能力，能在快节奏中保持稳定输出。 薪资待遇: 1.底薪+全勤+提成+奖金，综合收入6-10K 2.员工大多数95、00后，没有复杂人际关系，工作氛围轻松自在。 3.晋升路径清晰透明，公司处于高速发展阶段，提供广阔成长空间！ 真招人真招人，不压业绩！

【岗位职责】 1.依据公司运营目标制定系统化且高效的短视频策划方案，明确内容定位，独立撰写拍摄脚本，精通多样化文案风格，主导内容创作方向，确保创意持续输出； 2.具备两年以上新媒体领域实战经验，文字功底扎实，有成功运作自媒体账号的经历； 3.深度使用社交平台，思维活跃，擅长捕捉网络热点，熟练运用互联网表达方式，具备优秀的语言组织与表达能力； 4.熟悉主流内容传播渠道，对内容营销有深入理解，掌握短视频项目全流程策划，能统筹拍摄执行并主导后期内容审核； 5.拥有相关行业经验及完整落地作品（IP或实际案例）者优先录用； 【任职要求】 1.年龄25-32岁，大专及以上学历； 2.有带领3人以上团队进行产品推广半年以上经验，熟悉新媒体各类运营模式，对抖音、快手平台机制有独到见解，具备商业销售推广经验者优先； 3.精通各类视频剪辑工具及办公软件操作； 4.理解抖音平台流量分发机制与产品推广逻辑，能带领团队动态优化运营策略； 5.有护肤品、美妆类目运营背景者优先考虑； 6.具备突出的新媒体项目操盘能力，可提供项目执行流程、成果数据及对应品牌业绩证明； 【薪资待遇】 组长无责底薪6-8k+提成 主管底薪8-10k+提成＝综合收入10k+ 福利待遇： 早九晚六点半，单双休，节假日带薪休假、五险、下午茶、生日会、团建

【岗位职责】 1、负责抖音平台短视频的内容策划、日常更新、素材搜集、内容编辑及发布维护，提升视频的曝光率与传播效果； 2、实时跟进推广数据，进行效果分析、定期总结汇报，并根据反馈持续优化运营策略； 3、掌握主流短视频平台运营规则，紧跟网络热点趋势，善于在标题中融入热门词汇、高热度关键词以增强吸引力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备官方账号实际运营经验者优先； 2、熟悉抖音平台操作，思维敏捷，对新兴话题和热点具有较强感知能力； 【上班时间】 10:00-12:00，13:00-19:00，法定节假日享受带薪休假。 【薪资福利】 无责底薪5000

岗位职责： 1、主导短视频内容的创意构思与制作执行，强化品牌形象并提升用户参与度； 2、基于短视频平台数据进行深度分析，持续优化内容方向，实现播放量与粉丝数双增长； 3、紧跟行业动态与热点趋势，灵活调整内容形式，提升用户活跃与留存； 4、整合内外部协作资源，保障视频从制作到上线推广的高效推进； 5、定期开展运营复盘，评估传播效果，迭代优化整体运营方案。 任职要求： 1、精通主流短视频平台的运作规则，拥有出色的内容策划及创意思维； 2、掌握短视频全流程制作，具备独立完成拍摄、剪辑等实操能力； 3、具备扎实的数据分析基础，能依据数据表现及时调整运营策略； 4、拥有良好的跨团队沟通与组织协调能力，确保项目高效落地； 5、对新兴事物保持高度敏感，能快速捕捉市场动向并响应用户偏好。

郑州市管城回族区招装修木工、吊顶

，两顿饭，加打扫卫生，年龄40岁左右，做饭好吃，爱干净的联系

处理卫生间、厨房、阳台墙地面

芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：安徽芜湖

短视频运营

招视频运营

岗位职责： 1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定视频发布计划并提升账号影响力 2.结合产品或品牌特点，挖掘用户兴趣点，创作有传播力的视频内容 3.分析视频数据表现，持续优化内容策略，提高播放量、互动率及粉丝增长 4.跟踪热点话题与行业趋势，快速响应并策划相关主题内容 5.协调拍摄、剪辑等资源，确保视频制作高效推进并按时交付 任职要求： 1.对短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的运营机制有一定了解 2.具备良好的网感和创意能力，能独立完成脚本撰写与内容策划 3.熟悉常用视频剪辑软件，具备基础剪辑能力者优先 4.学习能力强，工作积极主动，具有良好的沟通协作意识 5.学历不限，有相关作品或成功运营案例者优先考虑

岗位职责: 1.负责气动葫芦、舞台葫芦相关抖音短视频的内容规划与日常运营 2.对视频内容进行剪辑优化，提高内容吸引力及播放量表现 3.积极与用户互动交流，提升粉丝活跃度与品牌粘性 任职要求: 1.熟悉短视频内容运营的基本流程与操作技巧 2.可独立承担视频项目的创意策划与落地执行 3.具备较强的创新意识及良好的团队合作精神

短视频运营人员岗位 一、岗位名称 短视频运营专员 二、岗位职责 （一）内容策划与生产 结合平台特性（抖音、快手、小红书、视频号等）与品牌定位，制定短视频内容选题规划，输出贴合用户喜好的内容方向，确保内容兼具趣味性、实用性与品牌关联性。 协同文案、拍摄、剪辑团队完成短视频制作，把控脚本撰写、拍摄画面、剪辑节奏、字幕配乐等全流程，保证视频成片质量与发布时效。 收集用户反馈与行业热点，及时调整内容策略，打造爆款短视频内容，提升内容传播度与互动率。 （二）平台运营与推广 负责短视频平台日常运营，包括视频发布、标题/封面优化、话题标签配置、评论区互动、粉丝私信回复等，维护平台账号活跃度与粉丝粘性。 制定短视频推广策略，合理运用平台流量工具 三、任职要求 （一）基础要求 年龄20-40岁，大专及以上学历，新媒体、广告、传媒、市场营销等相关专业优先。 1-3年及以上短视频运营相关工作经验，有成熟的短视频账号运营案例者优先，需具备团队管理经验。 熟悉抖音、快手、小红书、视频号等主流短视频平台的规则、算法与运营逻辑，掌握平台各类功能操作。 （二）专业能力 具备优秀的内容策划能力，能精准把握用户喜好与行业热点，独立输出选题与脚本思路，有爆款内容策划经验者优先。 具备一定的视频制作认知，能把控拍摄、剪辑全流程，熟悉剪映、PR、AE等剪辑软件者优先。 具备敏锐的数据分析能力，能熟练运用平台后台数据工具，解读数据并制定优化策略。 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接跨部门团队与外部合作方。 具备较强的执行力与抗压能力，能适应短视频行业快节奏的工作模式，及时响应平台变化与工作需求。 （三）职业素养 对短视频行业充满热情，关注行业趋势与热点，具备创新思维与学习能力。 具备良好的品牌意识与营销思维，能平衡内容传播与商业转化。 责任心强，注重细节，具备较强的问题解决能力与舆情应对能力。 拥有良好的文案功底与表达能力，能独立撰写标题、文案、评论回复等内容。 四、工作内容场景 日常办公：选题策划、脚本审核、数据复盘、方案撰写、团队沟通、平台运营操作。 现场工作：跟随拍摄团队参与视频拍摄，把控拍摄进度与画面质量。 对外对接：与达人、MCN机构、合作品牌沟通合作事宜，洽谈合作细节。 活动执行：策划并执行短视频挑战赛粉丝互动活动、直播联动活动等。 五、薪资待遇 （一）薪资构成 基本工资+转化提成+年终奖 6000起 （二）福利保障 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日休息、节日福利。 自媒体方向：积累运营经验后，自主运营个人短视频账号，成为自媒体博主

一、工作内容 1）掌握摄影器材的基本知识与操作方法； 2）负责设备的日常维护与保养，确保其正常运行； 3）配合编导及项目经理完成项目拍摄任务，把控视频与影像质量； 4）协助开展后期剪辑工作，参与视频制作流程。 二、任职要求 1）摄影、广播电视编导、视觉传达等相关专业优先； 2）了解课程类视频拍摄流程与技术要点，具备基础影视布光能力； 3）具有较好的审美能力与艺术素养，富有创作热情； 4）具备良好的沟通技巧，有团队协作精神和服务意识； 5）工作认真负责，积极主动，能承担相应工作压力。

不加班！不销售！不加班！不销售！ 岗位职责： 1、负责在抖音、快手、小红书等平台进行图文与视频内容的创作及发布，实现有效引流； 2、负责内容的策划、更新、制作与日常维护； 3、熟悉各平台运营规则，能够及时捕捉并结合网络热点； 4、对新媒体渠道的推广效果进行数据跟踪、分析与总结； 薪资待遇： 1、无责底薪3500-5000+提成，能力突出者薪资可面议，综合收入5-8k； 2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，单双轮休； 3、下班按时离岗，不鼓励无效加班，节约用电从我做起； 4、享受国家法定节假日带薪休假，节日福利齐全，定期举办生日会、团建、聚餐、下午茶等活动； 任职要求： 1、具备小红书运营及新媒体引流经验者优先考虑； 2、掌握基础修图技能，熟练使用剪映等剪辑工具者优先； 3、工作认真负责，沟通顺畅，具备自主推进任务的能力和良好的职业素养；

公司主营快消品业务，发展成熟且前景广阔，收入稳定有保障！ 室内办公岗位，欢迎零经验、应届毕业生及实习生加入。 入职即安排专人指导，提供带薪培训，快速掌握工作流程。 公司配备引流团队，提供账号与工作手机，专注前端引流及产品介绍，推动成交达成。 通过抖音、微信等渠道进行推广引流，发布产品图文内容（文案由公司统一提供）。 1、入职即配发工作手机、电脑、账号等全套办公设备； 2、无绩效压力，不强制加班。 福利待遇： 1、无责任底薪+提成+奖金；工作时间9:30-12:30，14:00-18:30，做六休一，法定节假日带薪休假； 2、办公环境优越，免费供应水果零食，定期发放奖金，工作轻松无需外勤。 公司氛围融洽，领导友善，主管supportive，同事相处简单愉快。 地理位置优越，紧邻公交站和地铁口，通勤便捷。 周边即是国贸商圈、酒吧街，下班后可尽情享受购物、餐饮与娱乐，工作生活两不误。

岗位职责： 1、负责海外短视频的剪辑工作； 2、能够独立完成内容选题与视频剪辑全流程； 3、根据需要参与文案的修改与撰写工作； 任职要求： 1、具备相关工作经验者优先考虑； 2、在其他领域有突出表现者也可适当放宽条件； 3、具备良好的沟通能力，积极主动，责任心强，品行端正； 薪资福利： 综合收入=底薪+提成+周奖金，保底6K，上不封顶； 只要有能力，月入2W也只是起点 上班时间： 早上9:10——下午18:00，中午12:00——13:30休息。 公司实行单双轮休制度，节假日正常休息；让小伙伴有充分的休息时间。 公司福利： 缴纳社保，零食饮料不限量，下午茶，生日会，节日福利，定期团建，季度游玩，氛围超好!

岗位职责: 1.负责抖音直播内容的规划与日常运营 2.跟踪直播各项数据指标，持续优化直播表现 3.协同团队成员，提升直播板块整体运营水平 任职要求： 1.了解抖音直播平台的基本运行规则 2.具备一定的内容创意策划及数据解读能力 3.可独立执行直播工作，拥有良好的协作意识 优先条件：具备相关工作经验或对抖音直播、短视频创作有浓厚兴趣者优先考虑。 备注：无经验者可享受带薪培训，配备专业线上运营导师指导。应届毕业生优先录用。 公司提供住宿（单间公寓）

新媒体运营（雕刻行业方向）招聘 岗位职责： 1. 负责雕刻类短视频的选题策划、脚本撰写、现场拍摄及后期剪辑，产出符合平台传播规律且能凸显雕刻工艺、产品特色的优质内容。 2. 运营抖音、视频号等主流新媒体账号，制定发布排期，跟进数据反馈并优化内容方向，提升账号曝光量与粉丝粘性。 3. 挖掘雕刻产品卖点与客户需求痛点，通过视频内容引导潜在客户咨询转化，配合团队完成获客目标。 4. 关注雕刻行业及同品类账号动态，借鉴优质运营思路，结合公司产品打造差异化内容。 任职要求： 1. 有1-2年短视频拍摄剪辑经验，熟练使用剪映、PR、AE等后期软件，具备独立完成从拍摄到成片的能力。 2. 对雕刻工艺、传统文化类内容有兴趣或一定了解，能精准捕捉雕刻作品的细节美感与工艺价值。 3. 具备较强的文案撰写能力，能根据视频内容匹配吸睛标题与文案，提升内容点击率。 4. 有新媒体账号运营或带货视频制作经验，熟悉平台流量规则，具备基础的数据分析和优化能力。 5. 工作态度积极，有较强的执行力和创新意识，能接受阶段性外出拍摄任务。

周口商水好梦缘套房家具厂招聘: 1.批灰，打磨各一组 2.面漆工一个 板式家具，（批量生产、月结）老板、厂长 地址:周口市商水县工业园区 电话:

盐东家具厂在河南郑州招聘封边工和普工三名，欢迎求职者电话联系。

职位描述: 1、办公室固定岗位，无需外出拓展业务，环境舒适，配备空调与暖气，四季宜人； 2、主要负责线上推广及销售护肤产品、男女服饰、保养类商品等； 3、以线上方式与客户交流互动，电话沟通为辅助形式； 4、公司统一配备工作所需设备，包括手机、电话、电脑及运营账号； 岗位要求 18-28周岁，性别不限； 熟练操作电脑，具备基本打字能力； 具备良好的语言表达与沟通技巧； 薪资待遇：基本工资3500元+高额提成+丰厚奖金+不定期现金激励； 入职前一至两个月综合收入约3500-5000元，收入上不封顶，多劳多得； 晋升机制：公司注重个人能力发展，提供清晰晋升路径，新人→精英→组长→主管

【岗位职责】 1、全面负责直播运营工作，制定业务发展计划，撰写具体执行方案，并组织落实与过程监督； 2、主播运营管理：包括直播方案沟通、排期安排、直播全程跟进、业绩考核及激励机制设计，确保合规达成业绩目标，提升主播专业水平与工作热情； 3、内容运营管理：规划直播方向（含选品、主题、品牌定位），策划并审核活动玩法与直播脚本，确保内容合规且持续提升直播间吸引力，完成活跃度、成交额、引流效果等核心指标； 4、精通巨量引擎、千川、feed流、抖+等信息流广告投放机制，掌握竞价逻辑，熟练操作广告账户后台； 5、用户运营管理：协同主播开展场控、话术引导及场外配合，营造良好的直播氛围，提升流量转化与平台影响力，助力目标实现； 6、数据运营管理：进行数据追踪与分析，评估运营成效，结合推广手段推动关键指标增长，并持续优化策略； 7、统筹公司直播平台整体运营，推动优质内容产出，增强用户互动，构建系统化的内容生态体系； 8、按时完成各类数据报表，能够通过数据发现运营问题，总结规律，指导广告投放策略优化。 【任职要求】 1、具备1年以上抖音等主流直播平台带货运营经验； 2、持续关注行业动态，深入研究直播新玩法、热点话题、用户需求及平台最新运营政策； 3、熟知平台规则、机制与运营方法，具备打造爆款商品的能力； 4、熟练操作feed流、抖+、千川等投放工具。 【薪资待遇】 1、薪资根据个人能力面议，单双休，弹性工作时间； 2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及高于国家法定标准的春节假期等； 3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游； 4、公司内提供微波炉，各类零食茶饮咖啡等不限量供应； 5、社会保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，住房公积金。