该工作主要是在街上寻找出租商铺录到系统。每条信息提成4元钱。无责底薪2000元加提成30%,整体如果没有任何提成的情况下，一个月也能拿到4000元。上六休一节假日正常休息。早晨8:30上班，晚上6:006:30下班。中午休息一个半小时到两个小时。工作自由，逛街赚钱，无需坐班。行业上升期需要大量人才。

薪资待遇及福利：1、3000底薪转正后提成30-60.底薪一直有2、8:50-12:00,14:00-19:00；上六休一，节假日调休3、带薪年假+每月聚餐+旅游团建+生日福利+节假日红包+不定期下午茶等4、晋升：经纪人-----店经理-----商圈经理-----区域经理等5、培训：新人入职培训+师傅一对一带教+线上课程等。1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务2.负责公司房客源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系3.了解客户需求，促成房屋租赁或房屋买卖，并负责业务跟进、手续办理等后续服务工作

二手房房产经纪人主要给客户匹配房源，让客户找到满意的房子工作职责：1.给客户匹配房子，带客户看房子2.给业主登记房源，帮业主卖房子，

1、管理客户运营不动产，帮助客户实现空置房屋较高回报率2、回租运营当地城市毛坯房、打造品质公寓3、渠道开发与售楼部楼盘分销商，物业公司洽谈合作（个人开发渠道终身拿提成)4、参与客户谈判，合同签约5、客户跟进，引导转介绍岗位要求:1、积极、乐观、有上进心的有多少要多少2、消极、悲观、一味堕落的有多远走多远3、有理想、敢挑战、能落地的全单照收哦4、年龄18-65岁，年龄不是问题就怕你不来5、安于现状者不招，害怕困难者不招工资架构:5400底薪+行业最高提点（）+奖金+五险+其他福利=8000～15000米团队架构:顶端85后+中流砥柱90-95后+潜力新星00后团队成员年龄覆盖面广，终有一个会跟你成为知己培训体系:普训（3-7天）+个训（7-30天）+晋训（3个月）晋阶体系:渠道经理、大客户经理（年薪15-25w）→_→3个月→_→团队leader（30-50w）→_→6个月→_→城市leader（60—100w）→_→1年→_→大区总监（150—200w）上班时间:9:00-18:30【加不加班取决于自己的业绩】

本公司因业务需要，招聘销售人员数名，底薪提成奖励旅游！年龄在18岁至55周岁，有工作经验的提拔录用，参与公司分红。

公司主做郑州市内商铺出租，该行业新兴行业，目前市场发展快，竞争小。公司想做一个郑州的平台专门做商铺出租，让更多人找店更简单，房东出租更便捷。公司需求业务员10名：业务员业务主要是搜集临街商铺出租信息，录入公司自有系统，后期有专人销售，专人销售，成交后每人都有提成，底薪3500/月，双休日，节假日休息，压力小，工作简单，骑电动车，自行车都可以做。晋升发展空间大，郑州这个城市体量大，公司未来要有更多团队，更多管理层。销售是赚钱没有上限的行业，年轻就要拼一把，过上自己想要的生活！

年入12万以上，该职位主要是在街道上采集出租的商铺，不需要做销售，成交后有成交提成，有底薪3500元，旅游激励，收入没有上限，年底有红包，让你工作起来自由自在，自我激励，公司需要大量人才，可长期陪伴公司成长，后期有巨大晋升空间，甚至成为城市高级合伙人！有想法就来吧！工作介绍：采集街道正在空租的商铺，核实信息——录入系统——上传图片——》等待开单提成。上班时间：【夏季8：30-18：30；冬季8：30-18：00】上五休二，节假日正常休息。福利激励：超出工作量有奖励，节日福利，全勤奖，旅游激励，团建激励，超长年假。上升机制：信息专员——店长（合伙人）——大区经理（合伙人）行业介绍：行业新兴，经济下行，大量商铺空出来，我们主要是帮助房东向外出租，目前业务量巨增，需要大量人才，团队大量扩张，未来该行业持续上升，有想赚钱，想创业，有理想的都来了解一下！项目地点:河南郑州金水区东三街交叉口向西50米路北郑州铺便利房地产营销策划有限公司

1.为客户匹配到合适的房子和实地带看。2.给房东房子估价和售卖。3.收集房源信息。4.收集客户信息。

公司简介：我们是一家致力于为客户提供优质房地产经纪服务的公司，拥有丰富的房地产知识和经验。我们的团队由专业的房地产经纪人组成，他们致力于为客户提供高效、专业、贴心的服务，帮助客户实现他们的房地产梦想。职位描述：1. 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产咨询服务；2. 了解客户需求，提供合适的房源信息，帮助客户寻找理想的房子；3. 负责房源的开发、维护和销售，与业主建立良好的合作关系；4. 负责客户的谈判、签约、过户等手续，协助客户办理贷款、过户等相关事宜；5. 负责业务的跟进和维护，及时解决客户的问题和需求，提高客户满意度。职位要求：1. 大专及以上学历，房地产、市场营销等相关专业优先；2. 具有房地产经纪人资格证书，熟悉房地产相关政策法规；3. 具有良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户建立良好的关系；4. 具有较强的抗压能力和团队合作精神，能够独立完成工作任务；5. 具有良好的职业道德和敬业精神，能够为客户提供优质的服务。我们为您提供：1. 具有竞争力的薪资待遇和业绩提成；2. 良好的职业发展空间和晋升机会；3. 全面的培训和学习机会，帮助您不断提升专业能力；4. 良好的工作环境和团队氛围，让您在工作中得到充分的认可和支持。如果您对房地产经纪行业感兴趣，并且具备上述条件，欢迎加入我们的团队！有意者请发送简历，我们将尽快与您联系，安排面试。期待您的加入！

工作详情：市区内二手房+新房销售一对一师徒带教，手把手教您入行大平台有保障，不用担心客源问题锻炼口才社交能力，不设年龄限制

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招聘房产销售顾问10名，人事1名，助理1名，月薪5000-15000入职要求：会电脑基础操作，有销售经验优先，提成70%，有梦想者欢迎你的加入！薪资待遇：，月薪5000-20000不等，多劳多得，只要你有梦想，勤快，收入超出你想象福利待遇：年终奖，公司每年举办2次国内游，生日福利，节假日奖励，业绩奖励等。工作内容：二手房买卖，新房营销，租赁业务，贷款，金融。

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