
实习生暑假工线上兼职—文档格式修改
10-50元/天
图文排版经验不限大专
一、岗位职责
1.统一字体、行距、版式、页码、页眉等格式,规范文档整体样式。
2.梳理文稿逻辑,调整页面布局,优化图表、配图、动画,修正格式错误。
3.按照客户给出的模板规范统一排版标准。
4.遵守接单规范,做好客户沟通,耐心解答格式相关疑问,维护合作关系。
二、任职简要要求
1.只要在校生或应届实习生
2.熟练掌握WPS/Office
3.做事细致有耐心
4.消息可以及时回复,具备基础审美。
三、福利待遇
1.薪资报酬:采用一单一结/周结/月结模式,基础格式修改按照报价计费,多劳多得!
2.工作形式:全程线上、居家线上兼职,无需线下坐班,可自主安排课余时间,适配上课节奏,碎片化时间即可接单。
3.其他保障:免费开具实习证明,计入社会实践经历,零入职费用,助力应届生综测与求职背书。
女装设计师(辣妹风)
1-1.7万元/月
服装设计师女装设计师 服装设计总监5-10年大专现场办公五险周末单休制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装T恤/卫衣外套裤装女装裙装
公司品牌可在淘宝或小红书了解;女装:①AGAM、②PRRP;
公司购社保,本岗位单休(计划2026年起调整为大小周),此岗位合适的情况下,需完成公司试图环节,请考虑接受!
(公司计划2026年起调整为大小周)
【岗位职责】:
1.准确把握流行趋势及市场需求,并根据品牌风格筛选整合设计元素,进行品类规划分析并独立完成款式开发;
2.熟练掌握服装开发和生产流程,据设计款式独立制作完成规范详细的生产制单,负责与版师、工艺技术人员有效沟通,跟进款式工艺、细节处理等,跟踪样衣的出样和确认;
3.定期对行业市场和竞争品牌进行分析和调研,并提供分析报告;
4.在规定时间内完成设计下单任务。
【岗位要求】:
1.服装设计专业,大专及以上学历,3年以上品牌服装设计经验,需独立自己开款,独立完成工艺制单;
2.需要设计师擅长辣妹风、甜辣风、甜酷风的女装产品设计;
3.熟悉工艺和面料,根据款式的特性挑选适合的面辅料,能够很好的把控面辅料和款式的匹配度;
4.熟练运用AI、PS、CoreIDRAW等电脑绘图要求;
5.了解中大面料市场;
6.具有较强的责任心和团队意识;
7.具备良好的审美,对流利趋势有敏感的眼光。
职位发展:
1.本岗位今后的方向是设计总监储备,前期工作服装设计;
2.完善的晋升方向:服装设计师---品牌设计主管---设计总监。
【工作时间】:09:30-18:30,午休1.5小时,逢星期日休息。
【薪资待遇】:底薪+提成(具体面议)
【工作地址】:广州海珠区燕岗创意园A栋
【双地铁】:广佛线/11号线燕岗站B出口,①步行10-15分钟②乘坐2元便民车
【公交车】:220号线总站
【其他福利】:
完善福利制度:享有广州社保、全勤奖;
享受带薪假期:法定假期、带薪年假、病假、丧假、婚假、产假;
每逢佳期有礼:新年开门红包、生日贺礼,节日礼品、定期丰富下午茶、零食等;
爆款内购福利:员工超低优惠折扣价享购网红爆款服装。
清洗剂研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科配方研发材料研发清洗剂金属表面处理金属钝化剂切削液
职责描述:
1、依据公司研发战略,参与新项目方案设计,提出可行性建议并推动落地执行。
2、负责新产品开发及配套技术文档的编制与整理。
3、针对现有产品优化和技术支持需求,提供有效的研发解决方案。
4、配合完成专利申报工作,包括实验规划及相关材料撰写。
5、收集、归档研发所需文献资料,总结原料应用实践经验和数据。
任职要求:
1、化学、化工、精细化工等相关专业本科及以上学历,具备3年以上五金清洗、钝化、电镀或有机合成领域研发工作经验。
2、具备独立开展产品研发及工艺改进的能力。
3、善于思考,逻辑性强,具备良好的沟通协调和执行力。
4、工作踏实,能承受一定工作压力,具有较强的责任心。
5、尊重长辈,注重家庭伦理。
公司福利:
1、包吃包住(公司自有食堂供应丰富的中餐和晚餐)。
2、缴纳五险。
3、提供外出培训与学习机会。
4、工作时间:08:00-12:00,13:30-17:30,每周工作六天,法定节假日正常休息。
研发主管
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
1. 负责公司新型建筑模板及标准化模架产品的设计研发、结构优化与新项目立项,融合行业先进技术,开发适配性强的新型模架系统。
2. 开展模板产品的力学计算、结构建模与材料选型工作,提升产品在承载、防腐及重复使用方面的性能,有效控制生产成本,增强市场竞争力。
3. 承担研发样品的图纸绘制与试制跟进任务,协同生产部门推进样件制作、测试验证与调试优化,记录实验过程数据,编制完整的研发测试报告。
4. 跟踪调研同类模板产品发展动态与市场技术方向,收集新材料、新工艺、新结构相关信息,推动现有产品持续优化及老旧模架系统升级换代。
5. 归集整理研发图纸、试验数据和技术文档,建立完善的技术档案体系,规范研发管理流程,实现产品技术成果的标准化归档管理。
6. 协同业务与技术团队,完成新产品技术说明编写、关键参数制定,提出可行的技术改进方案,协助解决产品批量生产与实际应用中的技术问题。
治具设计资深工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专三坐标夹具UG熟悉数控机床技术
岗位职责:
1.依据产品加工工艺需求,规划治具的总体设计方案,保障生产过程的高效与精准;
2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸绘制;
3.充分考虑治具的操作便捷性与后期维护性,确保现场人员能够轻松使用和维护;
4.参与产线调试并提供技术支持,协助制造团队解决治具相关的技术难题;
5.熟悉A客户手机产品的加工流程与工艺要求;
6.掌握A客户手机各制程环节的治具设计关键点,具备扎实的治具应用理解能力;
7.与PD/编程团队共同评审加工中的问题,并提出改善方案,推动验证实施;
8.具备5年以上A客户手机加工治具设计相关工作经验;
任职要求:
1.熟悉常用金属及非金属加工材料的特性与参数;
2.具备刀具设计能力,精通非标刀具的设计原理及材质选用;
3.能独立分析夹位结构,识别并解决加工过程中的难点问题;
4.具备良好的客户沟通能力,可配合工作需要出差;
5.能准确评估加工工时,处理异常状况,并进行工时优化;
6.熟知治具开发的整体流程与规范;
7.能根据工序图纸独立完成夹具的2D设计输出
裁缝师
3000-3500元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限服装生产过程管理现场办公AutoCAD服装AI女装外套制定工艺文件面料辅料采买打板与样衣制作
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:全周轮班
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-30
·个性且张扬:你有独立见解、思维前沿,性格开朗积极,能以鲜明的个性为团队注入活力
·乐于共成长:无论你是服装设计相关专业的兼职者、在读大学生,或是即将毕业的应届生,只要你想亲身参与从无到有的完整项目进程,我们都欢迎你加入,共同进步
阅读职位
参与初期创意调研与企划制定,承担设计开发任务
根据设计需求挑选合适的面料及辅料,协同版师、样衣工完成打版与制作
可独立负责每季服装的全流程开发与设计工作
任职要求
-服装设计专业本科及以上学历
熟悉服装制作工艺与生产流程
具备扎实的款式图绘制、手绘表达及图案创作能力
具有独特的审美视角,热爱时尚行业,关注穿搭潮流
拥有自主设计理念与风格表达,责任心强,积极进取
辊压工艺工程师
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专辊压
1. 战略与计划管理:
1.1 统筹工程部辊压相关工作,组织并指导团队完成公司在辊压领域的设计任务,主导文件编制、审核,以及滚轮、检具的技术支持与进度规划;
1.2 构建并持续优化滚轮在开发设计、加工制造、装配调试及量产调试阶段的全流程体系,开展面向模具技术人员的专业培训;
1.3 主导量产过程中产品状态监控与技术问题处理,防范和化解工艺环节中的潜在风险。
2. 业务管理:
2.1 负责新项目试制阶段的工艺评估与成本核算,进行工艺布局设计及技术方案评审;
2.2 组织实施新项目产线的设计会审、过程监造、预验收及最终验收工作;
2.3 建立并完善开发设计、加工制造、装配调试、试模量产等环节的工作流程,并对夹具维修技术人员进行系统化培训。
3. 人事管理:
3.1 编制操作工生产作业工艺培训资料,并组织实施现场实操培训;
3.2 编写、更新产线日常点检、维护保养作业指导书,并对操作人员开展相应培训。
4. 财务管理:
涉及技术协作与支援事项所产生的常规差旅费用按标准执行。
5. 日常运营管理:
5.1 参与前期技术需求对接,起草辊压生产线技术协议,协助供应商筛选,跟进实施进度,参与调试与验收;
5.2 开展常规冲压、辊压、切断等工艺评审,识别关键技术难点并提出解决方案;
5.3 负责辊压线产品的PFEMA编制、PPAP进度跟踪,制定工艺路线,提供技术性报价依据;
5.4 项目立项后,分解开发任务,制定项目开发计划,确认并监督供应商执行计划;
5.5 组织自制设备技术方案的评审与确定;
5.6 统筹项目进度、成本控制与质量管理工作;
5.7 协调设备运输、安装、调试、整改及移交全过程,负责移交后的产能提升与技术监督改进;
5.8 跟踪辊压设备的设计、制造、组装与调试进展,及时解决各阶段问题,结合试产异常分析根源,制定纠正措施;
5.9 组织开展辊压工艺技术培训及相关准备工作;
5.10 主导辊压线的调试工作,处理复杂技术故障;
5.11 攻关辊压生产线中的关键工艺技术难题。
散热风扇技术开发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专散热设计风冷设计散热评估散热测试散热仿真
岗位内容:
1. 负责热设计项目的方案规划、实施与持续优化,输出高效可行的工程技术方案。
2. 承担产品测试及验证工作,对测试数据进行整理分析,并制定相应的优化策略。
3. 与相关部门保持高效协作,推动项目按计划推进并确保符合相关标准与规范。
4. 跟踪行业技术发展动态及市场需求变化,评估新兴技术在产品开发中的应用价值。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,主修热力学、机械工程或相关领域。
2. 拥有三年以上风扇工程相关工作经验,能适应加班安排,具备独立主导新项目试产的能力,包括试产进度管控、样品组装测试、客户送样沟通等,熟悉产品结构与尺寸设计,工作细致踏实,责任心强。
河北廊坊发布招聘职位:库管文员薪资:4000~4100工作地点:燕郊神威北大街744号天图
4000-4100元/月
库管月结
发布招聘职位:库管文员薪资:4000~4100工作地点:燕郊神威北大街744号天图商贸联系方式:【李经理】
河北衡水【招聘】B本下县司机有物流工作经验者优先25岁一45岁(本市区居住的)地址:东明物
B2
【招聘】B本下县司机有物流工作经验者优先25岁一45岁(本市区居住的)地址:衡水东明物流园联系电话
工地学徒工长期月结
【诚聘】38岁之内工人工资8000+,学徒工5700+室内干活,干净不累,常年有活,工资月发,管吃住地址:安平县汽车站西一公里电话:"
设计
150-200元/天
图文排版1-3年中专/中技
工作内容是简单的复制粘贴,文档图片排版及图片修改,边做边学,对工作有耐心,头脑灵活的。年龄30岁一下。是招临时工,可直接随时上班,刚起步小公司没有规章制度,按天结算都可以,比较自由。
生产带班
9000-10000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4.懂得人员合理调动安排,不窝工,懂工艺,有责任心。
砂浆技术研发经理
8000-11000元/月
生产运营包住1-2人月结3-5年学历不限全职长白班厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费水电免费缴纳社保
1. 负责砂浆产品(如普通砂浆、石膏、粘结、抹面、砌筑、彩色石膏、装饰砂浆、艺术壁图)的配方研发、性能优化及生产工艺改进;
2. 协助生产部门解决技术问题,确保产品质量稳定,降低生产成本;
3. 对原材料进行质量检测与分析,制定验收标准。
生产部门主管
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理五险
1. 负责生管部下属各单元(生管部、油墨科、印刷车间、复合车间、成品一车间、成品二车间)的团队搭建、人才储备、人员管理、培训实施、绩效考核及团队优化;制定部门年度与月度工作目标及培训方案,并推动落地执行;
2. 监督各车间落实环保职责,检查环保措施执行情况,确保各项指标达标;组织设备与生产车间持续完善无组织排放治理设施,保障符合国家环保法规要求;
3. 保障生产任务按期完成,协调产、供、销环节高效运作,指导科学排产,统筹各车间生产安排与人力调配,跟踪生产进度,确保流程顺畅、交付准时;
4. 推动油墨科及各车间标准化建设,监督生产工艺稽核工作的开展,审核稽核记录,评估执行成效;部署并督导各车间落实设备基础维护工作;
5. 主抓生产成本管控,不定期抽查ERP系统中生产数据,审核月度生产统计、成本核算及计件工资报表,核实各车间物料使用数据的真实性与准确性,达成公司设定的成本控制目标;
6. 组织召开每日生产调度会议以及周、月度生产分析会议,依托数据分析识别管理短板,推动各部门持续优化改进;
7. 巡查生产现场运行状况,指导车间负责人及时识别问题,制定整改措施并跟进闭环,确保OEE目标有效达成;
8. 牵头生管部及各车间绩效管理工作,组织制定生产体系年度KPI指标,审定各车间月度重点工作计划并监督执行;协助解决各级主管在绩效实施中的实际问题,保障考核机制发挥应有作用;
9. 组织并参与重大产品质量问题或长期未解难题的原因分析、资源协调与解决方案推进;
10. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
车间主任,技术总监,
1-1.5万元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年全职有生产管理经验
负责钢构制作厂全面工作,主做型钢,重钢,钢结构厂房前期制作,会拆解图纸,有一定的工作经验,带过团队
玻璃钢车间主管
7000-11000元/月
车间主任3-5年大专生产计划管理成本管理设备管理
1. 具备3年以上车间管理经验,有玻璃钢制品生产背景者优先考虑。
2. 熟练操作Word、Excel等办公软件,以及AutoCAD等绘图工具。
3. 拥有较强的创新意识,能够持续优化车间生产效率与产品品质。
4. 具备良好的抗压能力、沟通协调能力、应变能力,以及独立分析和解决实际问题的能力。
注塑车间班长
8000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理包装/印刷
注塑车间班长1名(待遇优厚,管吃管住)
1.满足公司生产进度需求,合理安排生产计划;2.制定注塑机的定期保养.维护计划,机械参数调整,保证设备的正常运行;3.参与车间注塑设备管理,为生产提供设备技术支持;4.负责生产人员的工作计划,人员的管理;
经验要求:3-5年,有大型工厂注塑工作经验优先,精通电动机,液压机,注塑模具;能进行机器调试,熟练进行新产品的测试及改进工艺性能;有丰富的质量控制.检验方面的经验;
薪资待遇:8k-1w,可以接受夜班,12小时2班倒,一周一倒班
研发设计工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科设计研发制图设计结构设计工艺设计精密设备工装设备机床设备装配工艺热处理工艺液压工艺SolidWorksCAXACATIA
岗位职责:
1、协助技术主管优化现有产品的设计技术方案;
2、配合技术主管推进新产品研发相关工作;
3、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、一类本科及以上学历,机械设计及其自动化等相关机械类专业;
2、具备较强的沟通能力与学习能力,思维活跃,富有创新意识。
职位福利:五险、加班补助、包住、节日福利
职位亮点:晋升通道、培训成长机会、薪资增长空间
生产车间主管
9000-12000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验房地产/建筑经验
一、岗位职责:
1、制定构件车间的生产计划与作业安排,实施生产调度,并开展日常管理与过程控制;
2、组织管理生产线劳务人员,合理配置设备资源,统筹工作进度与任务分配;
3、持续优化生产流程与节拍设计,提高生产效率,减少资源浪费;
4、参与构件车间生产体系、物流系统、服务支持及辅助设施的设计、改进与评估工作;
5、统筹协调生产过程中各项活动与资源配置,确保产量、质量与成本目标的达成。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,管理学、土木工程或相关理工科专业背景;
2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经历;
3、熟悉预制构件生产工艺流程、技术原理及相关产品应用者优先考虑;
4、熟练使用办公软件,能适应高强度工作节奏,工作积极主动,具有较强的责任意识;
5、具备良好的语言表达、书面沟通能力以及商务协商技巧;
6、能够接受全国范围内的工作调动,服从项目需要调整工作地点。
三、薪资待遇:
1、9K-12K,含绩效奖金
2、五险一金
3、免费提供住宿及三餐
研发工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年大专设计测试汽车零部件乘用车
工作职责
负责机油滤清器的产品结构设计与开发工作。
主导机油滤产品生产工艺的优化及制造流程的持续改进。
制定产品测试计划,开展性能测试与可靠性验证,确保产品满足相关行业规范要求。
任职要求
大专及以上学历,机械设计、材料工程或汽车工程等相关专业背景。
具备1-3年或以上机油滤清器研发或工艺技术工作经验,掌握机油滤清原理及相关产品标准。
熟练使用CAD/CAE等设计分析软件,可独立完成产品建模与仿真评估。
熟悉汽车零部件生产制造流程,具有从设计开发到批量生产的完整项目经验。
具备较强的分析解决问题能力及团队协作意识,能够高效对接生产与市场实际需求。
栏目概述
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