资源支持：公司提供精准客户资源，无需自主开发，新人可快速成单； 可观提成：行业内阶梯式提成机制，收入持续增长； 赋能培训：资深导师一对一指导，全程辅导客户沟通技巧与行业专业知识； 晋升透明：每双月开放晋升通道，制度公开规范； 激励及时：连续两个周期达成业绩目标，额外享3000元现金奖励； 收入保障：无责底薪+绩效奖金+阶梯提成组合收益； 成长保障：配套客户资源管理系统培训+清晰晋升路径支持； 休息保障：早九晚七工作制，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休假； 发薪保障：每月15日准时足额发放薪资，从不延迟，偶有提前； 任职要求： 1、具备销售经验，责任心强，渴望高收入，愿意通过努力改变现状者优先。 2、形象良好，气质端正，语言表达流畅清晰。 3、心态积极，具备良好的沟通协调能力。 4、有销售从业经历者优先考虑。 5、曾有销冠经历者优先录用。 6、年龄25至30岁之间优先。 7、外形条件佳者优先。 工作描述： 1、通过电话、微信等线上方式为企业客户解答海南工商税务办理流程； 2、解读海南自贸港税收优惠政策，回应各行业相关税率咨询； 3、结合企业所属行业特征，制定适配的公司在海南落地解决方案； 4、介绍海南不同园区招商优势及对应税收扶持政策； 5、做好客户关系维护，签约后定期回访，收集企业反馈与服务需求； 6、掌握基础税务知识，熟悉各类工商税务事项办理流程。 薪酬待遇：高有责底薪+业绩提成+五险一金 能力特别突出者，薪资可面议 公司福利：客户资源支持、专业系统培训、导师带教机制、下午茶点、生日蛋糕、团队建设活动、双月晋升机会、办公零食供应 主营业务涵盖：公司注册、工商执照申办、金融类资质注册、办公场地租赁、海南政策咨询服务、税务咨询支持、股权结构设计等

一、岗位职责 1.负责客户关系的维护，并在现有客户资源基础上拓展业务，开发潜在客户； 2.定期开展售后回访工作，提升客户满意度，巩固长期合作关系； 3.协同相关业务部门推进客户服务项目的落地与执行； 4.按要求完成上级交办的其他工作事项 二、任职要求 1.具备全日制大专或以上学历，专业及性别不限； 2.拥有一年以上售后服务或销售相关工作经验； 3.具有良好的学习能力，具备出色的沟通、协调与组织管理能力； 4.性格积极向上，乐观进取，工作踏实且富有责任感； 5.熟练操作Office办公软件； 6.持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能 三、薪资待遇 1.工作时间：8:30—12:00，13:30—18:00，每周双休，法定节假日按规定休假； 2.福利构成：五险一金、餐费补贴、双休、带薪年假、工龄津贴、节日福利； 3.薪资细节面议，综合月薪范围为5-10k 地址：海口市龙华区国贸路56号北京大厦19G-H

安排至平安银行信用卡海口分中心/三亚分中心提供服务 岗位职责： 1、开展信用卡客户拓展工作（包含陌生拜访、现场驻点、客户转介等方式）。 2、对线上申请信用卡的新客户进行上门面访及卡片激活服务。 3、推广银行各类贷款类产品并完成营销任务。 岗位要求： 1、年龄在22至40周岁之间。 2、具备国家承认的大专及以上学历。 3、有半年以上相关工作经验，从事过个人金融、保险、快消品等领域销售或管理工作者优先考虑。 4、欢迎综合素质优秀的应届毕业生积极报名。 5、具备良好的沟通表达能力，能够适应外出拜访，具有谈判技巧者更佳。 6、个人征信状况良好，无违法犯罪记录。 薪酬架构： 1.基本工资（按当地最低工资标准执行）+职级工资+绩效奖金+六险一金+节日福利； 工作地点：海口、三亚

【岗位职责】 1、为中高净值客户量身定制涵盖养老、健康与财富管理的一站式综合方案，提供覆盖全生命周期及全财富周期的专业规划服务； 2、依托公司分配的存量客户资源，持续为客户配置专业的保险保障与养老解决方案； 3、积极参与公司组织的专项培训课程，提升高端客户服务能力，为客户制定财务安全、养老安排及健康管理的整体规划； 【岗位要求】 1、具备大专及以上学历，年龄在25至45周岁之间； 主要职责为存量客户的维护与深度开发，公司提供稳定客户基础支持业务开展； 3、具有金融行业相关工作经验，具备较强的个人销售达成能力； 4、具备优秀的沟通技巧与表达能力； 5、认同保险行业的长期发展前景； 【岗位内容与要求】 需达成基本业绩指标，公司配套提供“专属客户”资源以支持日常展业工作 1、负责老客户关系的持续经营与二次挖掘；包括客户信息维护更新、续保费用收取、疑问解答、理赔协助办理、产品条款说明与查询服务、新产品的推介讲解、陪同客户完成体检等相关客户服务工作； 2、每周一至周五准时参加早会，时间：08:30-10:30； 出勤期间需定期参与公司培训，掌握最新产品政策与活动动态，提升客户服务质量； 【岗位对接资源】 可面向每个家庭提供“健康”、“养老”、“财富管理”三大核心需求的整合型解决方案； 1、可协助客户接入泰康之家高端养老社区资源；组织客户参访全国各养老社区实地项目，安排前往泰康人寿健康财富体验中心·海口馆通过VR技术全景了解全国布局，带领客户参观泰康之家·海口体验馆，现场体验样板间、护理服务专区等配套设施； 2、可为客户提供高效就医支持——“就医绿通”服务；协助客户对接全国三甲医院资源，优先安排挂号、专家门诊、手术及住院床位，享受泰康提供的安心便捷医疗服务； 3、可链接前沿高端医疗资源；如Car-T抗癌治疗、人工心脏等特殊诊疗项目； 同时为客户提供全面的金融保险服务支持，涵盖重疾险、意外险、养老险、企业团体险、财产险（车险、家财险）以及保险金信托等多元化产品体系

一、岗位内容： 1、协助开展国有银行专项分期业务的产品推广与服务支持； 2、按照银行部署，在指定合作商户（如汽车销售、家装类商户）驻点，提供辅助性营销服务； 3、负责专项分期客户信息的采集整理及客户邀约工作，推动购车、装修、信用卡等分期业务拓展，并做好客户后续维护； 4、对接4S店、家装公司、房地产项目等合作机构，推进专项分期贷款业务落地。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄20至40周岁，条件优异且具备相关从业经验者可适当放宽学历条件； 2、有银行信贷产品推广或商户协作经验者优先考虑； 3、个人征信记录良好，无违法违纪行为； 4、身体状况良好，具备较强的沟通表达能力，具备一定营销技巧，拥有金融行业或销售工作经验者优先。 三、薪资待遇： 1、综合月薪2500-8K及以上； 2、公司提供系统化培训、技能认证支持、多元化学习资源，职业发展空间充足； 3、朝九晚五作息，享受法定节假日及带薪年休假。 四、工作地点（就近分配）： 1、海南三亚就近分配 2、海南海口就近分配

1、负责新能源商用车客户与市场信息的搜集，推进金融产品推广与销售，确保完成贷款投放目标； 2、对合作渠道进行培训与指导，使其熟悉公司金融方案及业务操作流程，保障流程高效运转；及时传达公司产品政策，做好日常客户关系维护； 3、负责所在城市经销商渠道拓展，收集客户资料，签订分期贷款协议，并通过业务系统完成放款操作； 4、按规范移交权证材料，落实抵押手续办理及权证归档管理； 5、跟进已投放金融项目的回款进度，办理结清手续并参与资产处置；积极配合集团贷后管理中心开展催收、拖车等措施，保障公司资产安全。

任职要求： 1、具备销售工作经验，工作踏实认真，目标感强，渴望通过努力实现收入提升。 2、形象端正，表达流畅，具备良好的语言沟通能力。 3、保持积极进取的工作态度，拥有较强的交流与应变能力。 4、具有3-5年销售岗位实战经历。 5、曾有销售业绩突出者优先考虑。 6、年龄25-30岁者优先。 7、外形条件良好，气质出众者优先。 工作描述： 1、借助电话、微信等线上沟通工具，为企业客户解答海南工商税务相关办理流程； 2、解读海南自贸港税收优惠政策，回应各行业企业关于税负比例的咨询； 3、根据企业所属行业特征，提供符合实际的公司在海南自贸区落地建议； 4、讲解海南各重点园区招商优势及对应的税收扶持政策； 5、做好客户关系维护，完成签约后定期回访，收集企业反馈与服务体验； 6、掌握基本税务常识，熟知工商、税务系统各项业务办理流程； 7、拓展并开发合作渠道资源。 薪酬：有责高底薪+业绩提成+五险一金 公司福利：提供客户资源、专业培训体系、导师一对一指导、下午茶点、生日蛋糕、团队建设活动、双月晋升机会 工作时间: 朝九晚七，周末双休，法定节假日正常休息

一、职位名称：民宿开发经理（高提成 挑战高薪） 薪资待遇： 无责底薪3000 + 绩效500+高额提成 + 社保，综合薪资保底4000-10000+，上不封顶！ 【核心职责】 1. 客户开拓：积极对接房源业主，整合空置房产资源，推动民宿托管合作落地。 2. 微信端客户维护：定期跟进潜在客户，增强互动信任，把握签约时机。 3. 商务洽谈与签约推进：通过专业沟通，组织实地看房，协助业主达成合作并完成签约流程。 二、职位名称：民宿运营经理（具体任职要求面议） 具备酒店或民宿运营管理相关经验。 【我们期待你】 · 高中及以上学历，有酒店民宿管理或地产销售从业背景者优先考虑。 · 具备出色沟通能力，积极进取，追求高收入目标！ · 执行力强，能灵活应对各类工作场景。 【薪资与福利】 · 收入保障：高底薪+绩效+丰厚提成，入职满月后，月薪目标8000+，能力突出者月入过万为常态！ · 福利齐全：缴纳社会保险，享有带薪年假及法定节假日休假权益。 · 弹性作息：9:00-12:00, 14:00-18:00，每周日固定休息，国家法定假日正常放假。 （有房地产行业工作经验者可直接联系安排面试） 【发展平台】 · 海南旅游市场潜力大，企业成长迅速，职业晋升通道广阔！ 一句话召唤： 敢闯敢拼就来加入！这里没有收入上限，只等你来突破！

任职要求： 1、具备销售工作经验，工作踏实认真，渴望高收入，希望通过努力改善经济状况者优先。 2、气质良好，表达流畅，沟通清晰。 3、具备积极进取的态度，善于人际交流与协调。 4、拥有3至5年销售岗位从业经历。 5、曾获销售冠军者优先考虑。 6、形象条件优越者优先录用。 7、重点培养管理人才，晋升通道清晰，薪资待遇面议。 工作描述： 1、通过电话、微信等线上沟通方式，为企业客户解答海南工商及税务办理相关流程； 2、解读海南自贸港税收优惠政策，针对不同行业提供税率咨询服务； 3、根据企业所属行业特征，制定适宜的公司在海南自贸区落地方案； 4、掌握海南各重点园区招商优势及相关税收扶持政策； 5、维护客户关系，完成签约后定期回访，收集企业反馈与服务体验； 6、具备基本税务常识，熟悉工商税务部门各项业务办理流程。

三亚市三亚湾路招聘装修木工师傅10名。工作内容较为复杂，要求师傅能够看懂图纸。有意者可报名。

文昌市招聘专业扣板安装师傅，采用包工方式。有意者可报名。

三亚市内招聘装修木工师傅。

招聘厨师一名东北菜，口味稳定，出菜快，爱干净，身体健康，有健康证，无不良嗜好待遇：10000元，包吃住，工作地点：澄迈电话：有意者来电详谈

海南招聘凉菜副手7000三天休息过年不放假三薪报销往返路费电话

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期拜访客户，收集市场反馈并及时向上级汇报业务动态 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，抗压能力强，结果导向 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户管理经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责 1. 拓新客户 主动开发周边企业、商会、单位、团建中介，上门拜访、对接，挖掘团建、商务聚餐、年会、完成月度营收指标。 2. 预订与方案对接 客户咨询包厢/宴席，核算报价、排档期、出菜单、确认桌数、定金、场地布置，全程跟单；宴席前对接后厨、前厅，保障现场不出问题。 3. 客情（重点） 建立客史档案：客户单位、口味偏好、忌口、消费金额、重要纪念日；用餐中巡台回访，餐后跟进，加企业微信节日推送福利，提升复购与转介绍。 6. 台账与回款 客户登记、订单台账、定金/尾款跟进、对账，确保按时回款。 任职要求 • 沟通应变强，情商高，懂餐桌礼仪；熟悉菜单、菜品、酒水、宴席套餐 • 能接受晚餐、周末、节假日在岗（宴席期），抗压，有销售意识 • 有酒楼、酒店餐饮营销、宴席经验；有本地政企资源加分 • 会微信、Excel，会做简单宴席方案、报价单 考核KPI • 月度宴席/商务客户营收、新签企业客户数量 • 客户复购率、转介绍订单、私域客户新增 • 差评数量、客诉结案率、回款及时率 薪资结构 底薪 + 宴席提成 + 开卡/奖励 + 绩效奖金 底薪4k+营业额30%提成，待遇丰厚，宴席旺季更高

：岗位职责 1、深耕杭州市场，开展信用卡业务推广、客户开发维护； 2、参与创新营销方案策划、执行，合力达成团队营销指标。 ：我们希望你： 1、全日制本科及以上学历，年龄33周岁以内； 2、征信状况良好，无当前逾期，无不良从业记录； 3、敢闯敢拼，抗压能力强，渴望靠努力拿到更高收入。 【岗位核心优势｜正规银行平台，福利全部兑现】 薪酬：综合月薪10000-40000元，收入无上限！ 全套福利清单： &入职即刻缴纳五险一金，每年可按最高平均基数调整 &每月固定1100元餐补、100元通讯补贴 &法定节日发放过节费750元 &夏季防暑降温补贴、年度生日福利； &每年三甲医院免费体检，定期组织团建； ：无忧成长体系 ①新员工7天带薪岗前银行系统化培训 ②师徒制一对一老员工带教，零基础可培养 ③持续开展业务技能培训、优秀经验分享会 看得见的未来，不止单纯销售！ ：【管理路线】客户经理→客户主管→室经理→总经理 ：【转型机会】业绩突出人员，拥有转入银行正式编制、内部跨岗位转岗机会！ 不想一直做外勤，长期有稳定转型通道。

学历：全日制本科及以上，2025–2026届已毕业 薪资：前半年保底7K，转正后综合8K–12K 福利：五险一金、带薪休假、体检、节日/生日福利、年终奖、交通话费补贴、租房补贴、防暑降温费 时间：8:30–17:00，做五休二（排班） 地点：浦东/南区/西区/北区/闵行/宝山就近安排 要求：接受外包，愿意做销售

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题反馈 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时提交业务报表 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或相关岗位经验者优先 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 大专以上学历，专业背景不限，有行业经验者更佳

岗位职责： 1、音视频产品销售、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户； 2、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作； 3、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标； 4、良好的团队合作精神，敬业精神，团队精神及较强的自控及学习能力。 5、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题； 岗位要求： 1、年龄24-30岁，大专或以上学历，工作经验1-2年以上，热爱销售工作， 2、熟练操作电脑，熟悉各类办公软件； 3、工作积极进取，处理事情从容不迫； 4、有良好的工作状态及稳定的学习能力； 5、具有亲和力、并具有认真、细致、热情、责任心强、良好的客户服务意识的性格特征；

公司诚招业务员，不要求有经验，工作有上进心，主要负责农村自建房屋的外墙装修，工资底薪加提成，需要了解详细工作细节联系我

五险一金助听器销售（儋州店） 上班时间：8:30-17:30 薪资待遇： 1、试用期3个月：3000基本工资+1500绩效奖金=4500，转正后：基本工资+门店提奖，综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。 2、享有节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴、年度效益奖励等福利 工作内容： 1、承担门店日常运营与管理工作 2、负责店内助听器的销售及售后服务 3、按照公司标准和上级部署开展市场拓展工作 工作要求： 1、年龄在29至39周岁之间 2、具备初中或以上文化程度 3、有销售岗位经历或零售行业经验者优先 4、勤奋踏实，能外出推广，具备良好团队合作意识 5、性格积极乐观，沟通表达顺畅，学习能力强的人员优先录用 本公司系杭州惠耳听力设备有限公司直属连锁门店，全国直营网点超1600家，专注助听器验配与售后支持，属快速发展行业，现有员工近3200人分布全国各区域，期待您的加入！ 地址：儋州市那大镇解放北路111号（惠耳听力助听器） 联系人：麦生 联系电话：***********（微信同步）

中国广电+移动支付 工作时间：时间自由 工作地点：地点自由，居家可做 任职资格： 1、期望实现日收入1000元以上的 2、年龄学历均不限制 3、具备市场开拓或业务推广经验者优先考虑 4、思维灵活，表达清晰，善于沟通交流，具备良好的人际交往能力，富有亲和力

无需自行开发资源！！公司提供客户名单！！接受零经验！！！ 无任何销售任务！！无任何销售任务！！无任何销售任务！！！ 【薪资待遇优厚】 薪酬结构：无责任底薪4000元 + 提成 + 多项奖金（涵盖个人奖、内推奖、团队奖、激励奖、年终奖等） 平均综合收入7-8k，具备两年以上相关经验者可享无责底薪3500-5500元+提成，业绩领先者月入可达15-50k，支持查看真实工资条。 【工作时间安排合理】 上午9:00-12:30，下午14:30-19:00（午间休息2小时） 法定节假日正常休假，如遇加班则安排调休或依法支付加班费 额外享受公司福利假期：生日假、3.8妇女节假、6.1亲子假 【岗位职责说明】 1. 通过系统外呼方式，与海南农商银行金融消费贷款逾期客户取得联系，结合基础法律知识及专业沟通技巧，协商制定个性化还款计划，协助金融机构降低不良资产率； 2. 在作业过程中完整记录客户沟通情况，及时更新客户信息资料，做好反馈记录并持续跟进处理进展。 【员工福利保障】 1. 缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2. 实行“老带新”机制，提供岗前无责任带薪培训； 3. 享有5-10天带薪年假，3天带薪病假，按服务年限递增； 4. 每季度开放调薪与晋升评审机会； 5. 评选优秀员工，享受带薪旅游奖励； 6. 晋升路径清晰透明，凭能力晋升： 管理通道（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（参与分红）→（副）总监 技术通道（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（参与分红） 【应聘条件要求】 1. 年龄在20至38周岁之间，具备高中及以上学历； 2. 普通话标准，语言表达条理清楚，熟练操作电脑基础功能； 3. 性格积极乐观，热爱生活与工作，具备正确价值观，不传播负面情绪； 4. 个人征信状况良好，无逾期记录，无违法犯罪记录。

【岗位职责】 　1、负责到店客户的接待，完成听力检查，根据需求推荐匹配产品并实现销售目标； 　2、定期组织老客户互动活动，保持客户联系，提供售后支持与关怀服务； 　3、开展外部市场推广工作，提升品牌影响力与客户覆盖率。 【工资待遇】 　1、月收入4500-9000元，缴纳社保公积金、享受销售提成、带薪年假、年终奖金等； 　2、公开透明的薪酬制度，表现突出者可获得公司股权及利润分红； 　3、健全的福利体系：按国家标准执行五险一金、高温补贴、年度旅游安排、多种津贴补助； 　4、依法保障休息权益：每周双休，每日8小时工作制，享有法定节假日及带薪年休假； 　5、提供系统化的初阶与高阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀员工可获海外学术交流机会。 【上班时间】 　上午8:30——下午17:30，长白班

该岗位为销售业务岗，工作地点在东方市就近安排，时间自由，综合薪资1.2w＋，不限学历不限经验，公司提供优质资源，入职有师傅带，感兴趣的可以聊一下 岗位职责： 1、负责市场拓展，寻找新的商业合作机会，维护并深化现有客户关系； 2、制定并执行商务拓展计划，达成公司设定的业务目标； 3、参与商务谈判，确保合作条款对公司有利； 4、收集市场及竞争对手信息，为产品策略提供建议； 5、协调内部资源，确保项目顺利推进并按时交付。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和商务谈判技巧； 2、拥有良好的客户关系管理和市场分析能力； 3、具有较强的项目管理和执行能力； 4、熟悉涂料或相关行业，有相关行业背景者优先； 5、能够适应快节奏的工作环境，具有较强的自我驱动力。

岗位职责： 1.提供优质的娱乐厅服务，确保顾客满意度 2.维护娱乐厅秩序，保障顾客安全 3.协助处理娱乐厅日常运营中的问题 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够有效处理顾客需求，提供专业的娱乐服务 3.具备较强的责任心和工作积极性

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发客户、维护关系，高效推进销售全流程 2.深入了解公司产品与服务，结合客户需求提供个性化咨询与解决方案 3. 全程跟进意向客户，完成报价、签约、回款等关键环节，确保商机高效转化 4.系统整理客户信息及销售数据，定期反馈市场动态与客户需求变化 5.协同团队开展线上营销活动，提升品牌曝光度与线索转化率 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标感 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和积极的团队协作精神 4.学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5. 积极主动，愿在成长型平台长期发展并持续提升专业能力

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2.制定并执行客户合作方案，推动项目落地与业绩达成 3. 定期拜访客户，收集市场及竞品信息，反馈至相关部门优化服务 4.协调内部资源，高效响应客户需求，确保服务交付质量 5.完成销售目标及回款任务，定期提交客户分析与业务进展报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

服务员 工资待遇:底薪9000加提成。月综合工资1—15000。 工作内容:清理桌面卫生。包厢物品摆放，接待，酒水摆桌等~ 上班时间:下午六点到凌晨2点。 月休四天，自己调休，包吃包住。