任职要求 1. 年龄22-40岁，有无医美行业销售经验均可，有口腔科医美机构/耗材/仪器销售经验、有医美渠道资源者优先录用； 2. 沟通表达能力强，谈判能力佳，有较强的客户开发意识和抗压能力，目标感明确； 3. 认可医美行业，品行端正、诚信务实，做事积极主动，有责任心和团队协作精神； 4. 能接受区域内外出拜访客户，服从工作安排，愿意为业绩目标付出努力； 5. 零基础新人可接受，公司提供专业岗前培训（产品知识+销售技巧+行业合规）。 ▌薪资福利【高薪留人，清晰明确】 薪资结构：底薪+高额提成+业绩奖金+回款奖+年终奖，综合月薪6000-10000+，上不封顶，能力越强薪资越高； 基础福利：入职缴纳社保+带薪年假+法定节假日正常休+节日福利+生日福利+定期团建； 成长福利：免费岗前培训+定期专业技能培训+资深销售带教，零基础快速上手； 其他福利：出差补贴+交通补贴+通讯补贴，无需自行承担业务开支； 晋升通道：销售专员→销售主管→区域经理→销售总监，内部晋升，不空降，凭能力说话。

工作职责: 负责许可销售产品的市场推广、销售渠道搭建及售后支持体系的规划与管理。 （主要负责海南区域，需适应出差安排） 任职资格: 教育程度：大学本科 知 识： １、具备扎实的销售方法与实战技巧 ２、掌握良好的公关沟通能力 ３、熟悉项目型销售运作流程 技 能： 具备出色的计划制定、组织协调、过程管控、沟通表达及商务谈判能力 经 验： 具有一年以上市场营销相关工作经验，有医疗器械行业背景者优先考虑 职位福利：六险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利

1.学习中医保健与治疗知识，公司提供资源，到合作单位上给客户普及健康知识，体验仪器。 2.学习健康保健知识，有主动提出购买的客户帮助下单以及后期维护复购，没意向的登记好信息后期有需要再联系！ 3.从基层做起，学会基础能力后，学习带团队，开分公司。 职位要求： 年龄18-26，男女不限 职位福利：周末双休、创业公司、定期团建、弹性工作、绩效奖金、包住、可视频面试、多次晋升机会 职位亮点：晋升空间大，年轻有活力，不上夜班！

一、岗位职责： 1、负责所在区域内客户的开发及维护，完成公司下达的销售任务指标; 2、协调处理客户与公司之间的业务往来,提高客户满意度; 3、对目标客户进行日常拜访，维护，管理等工作; 4、开拓市场潜在客户、维护既有客户，提高公司产品的市场份额; 5、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意度，促成客户二次开发; 6、上级领导交代的其他工作事项; 二、任职要求: 1、本科及以上学历，临床、检验专业优先; 2、2年以上工作经验，有公立医院药品、检验试剂或医疗器械销售推广经验者优先; 3、有较强的商务谈判和独立的市场推广开拓能力; 4、有较强的沟通、交际能力、执行能力及团队合作精神; 4、能适应省内出差。 三、薪资待遇： 具体薪资面议，薪资架构由底薪+绩效+奖金组成；

琼海助听器验配师（销售岗） 杭州惠耳听力技术设备有限公司成立于1988年，专注耳聋康复、助听器验配及听力设备研发推广，是国家级高新技术企业，总部坐落于杭州西子湖畔。历经30余年发展，惠耳听力持续为听障人群提供国际前沿的听力解决方案与专业产品服务。 （1）健全的福利机制：晋升空间广阔，公司系统提供初级、中级、高级验配师等专业技术与业务能力培训，享有节日补贴、年度旅游、各类津贴、销售提成、带薪年休假、年终奖金等，表现优异者可获得国内或海外旅游激励及股权激励机会； （2）薪酬水平：综合收入5000-10000元； （3）签订正式劳动合同，入职即办理社会保险； （4）工作时段：上午9:00—下午18:00； （5）任职要求：1、全日制大专及以上学历；2、年龄30—40周岁，需在本地定居（不限户籍），掌握当地方言者优先考虑；3、性格积极乐观，具备良好语言表达与沟通能力，富有亲和力与责任感，熟练使用办公电脑；4、具备零售营销、医疗护理或医疗器械类健康产品销售经验者优先；5、有志于长期从事听力健康服务行业，具备团队协作意识；6、形象端正，气质良好；

琼海助听器验配师（销售岗） 杭州惠耳听力技术设备有限公司成立于1988年，专注于耳聋康复、助听器验配、听力设备研发与推广，是国家级高新技术企业，总部坐落于风景优美的杭州西子湖畔。30余年来，惠耳听力始终致力于为听障人士提供国际前沿的听力解决方案与高品质助听产品。 （1）健全的福利机制：晋升空间广阔，公司系统提供初级、中级、高级验配师等专业及业务能力培训，设有节日补贴、年度旅游、多项津贴、销售提成、带薪年假、年终奖金等，表现优异者更有机会获得国内外旅游激励及股权激励； （2）薪酬水平：综合收入5000-10000元； （3）签订正式劳动合同，入职即办理社会保险； （4）工作时间：9:00—18:00； （5）任职要求：1、全日制大专及以上学历；2、年龄30—40周岁，需在本地定居（不限户籍），掌握当地方言者优先考虑；3、性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通能力，富有亲和力与责任感，熟练使用办公软件；4、具备零售营销、医疗护理或医疗器械销售经验者优先；5、有志于长期发展听力健康事业，具备团队协作意识；6、形象端正，气质良好。

负责区域内口腔机构（诊所、医院）、经销商等目标客户的开发与维护，挖掘客户需求，推广公司口腔耗材（补牙材料、正畸托槽、消毒器械等）、仪器设备（牙片机、洁牙机、数字化口腔扫描仪等），达成销售目标。

岗位职责： 1. 担任销售经理，专注于康复医疗设备的市场推广与销售执行。 2. 定期走访医院及经销商、代理商，开展实地对接与业务洽谈。 3. 结合市场变化与客户实际需求，策划并落实具有针对性的销售方案。 4. 维护客户关系，确保沟通顺畅，快速响应并处理客户在采购及使用环节中的各类问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，康复治疗学、医学相关、市场营销或机械类专业优先考虑。 2. 具备出色的沟通协调与谈判能力，拥有较强的市场洞察力与客户维护能力。 3. 既能独立开展工作，也具备良好的团队协作意识。 4. 对康复医疗设备行业有基本认知，并抱有积极投入的工作热情。

工作内容： 1. 前往公司合作单位（如公安局、街道办、法院、小区、4S店、学校等）开展医疗器械产品的销售及市场推广工作； 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，深入了解客户实际需求； 3. 参与商务洽谈，完成合同签署，并跟进后续订单执行流程； 4. 提供涵盖售前、售中到售后的全流程服务支持。 岗位要求： 1. 具备良好的团队协作精神，执行力突出； 2. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识； 3. 工作认真负责，能够适应一定程度的工作压力； 4. 欢迎优秀应届毕业生应聘（年龄18岁～26岁）； 5. 渴望高收入，乐于接受挑战，富有进取心

销售与客户维护

需要过完年13米高栏副驾一名，跑广州海南，电话

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三亚罗牛山畜牧有限公司崖州猪场招聘岗位：配怀饲养员：2名 产仔舍饲养员：2名 保育舍饲养员：2名。 育肥舍饲养员：4名 工资：每月25号结算6000元+绩效（多劳多得），优秀业绩员工月收入过万元。 车间主管：1名（大专以上） 工资：每月25号结算7000元+绩效（多劳多得），优秀业绩员工月收入过万元。 工作地点：海南省三亚市崖州区三公里委村。 要求：好学，吃苦耐劳，会简单的治疗，调猪等工作。 福利： 1.过节补贴费、绩效奖、年度优秀员工奖、高温补贴、全勤奖。 2.包吃包住、免费缴纳意外险、缴纳五险一金，每二个月带薪休1+4天假、大床房/夫妻房、空调热水器独卫、篮球场、无线WIFI、节日福利等等 有意向欢迎致电，联系电话：，

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#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：雁江区建设东路

#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：解放街164号（电力公司正对面） 联系方式：

岗位职责： (1) 负责指定区域内的产品销售与市场推广，及时收集并反馈市场动态信息； (2) 主动联系客户，安排拜访，开展商务沟通，建立并维护良好的客户关系； (3) 管理辖区内代理商客户，协助其提升销售能力； (4) 组织并参与终端客户的招投标相关事务； (5) 依据公司营销规划，达成所辖省份的销售任务目标； (6) 积极拓展新市场，开发新客户，维系老客户关系，并提供完善的售后支持服务。 任职资格： （1）具备大专及以上学历，医学相关专业或市场营销专业者优先考虑； （2）有销售从业经历，具备康复医疗领域销售背景者优先； （3）具备一定的市场洞察力和判断力，擅长人际交流与协调； （4）责任心强，能适应区域内频繁出差的工作安排。 备注： 公司为上市公司，产品销售网络覆盖全国，面试通过者需前往总部参加为期两周的系统化培训，须服从公司市场区域分配，工作以外出拜访为主。薪酬结构：底薪+绩效奖金+住宿补贴+交通补贴+餐补+销售提成，提成上不封顶！ 具有康复类医疗器械销售经验者优先录用。

岗位职责： (1) 负责指定区域内的产品销售与市场推广，及时收集并反馈市场动态； (2) 主动联络客户，开展拜访、沟通协调，建立并维护良好的客户关系； (3) 管理区域内代理商客户，确保合作顺畅； (4) 参与终端客户的招投标相关事务； (5) 依据公司营销策略，达成所辖省区的销售任务目标； (6) 持续开发新市场，拓展新客户资源，稳定老客户关系，并落实售后支持服务。 任职资格： （1）具备大专及以上学历，医学相关专业或市场营销类专业优先考虑； （2）有销售岗位工作经验，具备康复医疗领域销售背景者优先； （3）具备一定的市场洞察力和判断力，擅长人际交流与对外沟通； （4）责任心强，能适应区域内频繁出差工作安排。 备注： 公司为上市公司，产品销售网络覆盖全国，面试合格后需前往总部参加为期两周的系统化培训，须服从公司市场区域分配，工作形式以外勤为主，薪酬结构：底薪+绩效奖金+住宿补贴+交通补贴+餐补+销售提成，提成上不封顶！ 具有康复医疗设备销售从业经验者，优先录用。

一、岗位职责：（负责区域：珠三角） 1. 致力于迈瑞检验设备的市场推广与销售，凭借专业素养和积极态度开拓新客户，量身定制销售方案，助力先进医疗设备惠及更多医疗机构。 2. 实时掌握试剂耗材销售情况，保障供应顺畅，精准响应客户需求，为临床诊断提供可靠支持。 3. 主动推进试剂上量工作，通过深入交流与高效服务，持续提升试剂使用量和销售业绩。 4. 开拓非迈瑞产品的销售渠道，优化产品结构，满足客户多元化的采购需求。 5. 承担区域内销售指标的达成任务，以坚定信念和娴熟技巧推动业绩稳步增长。 6. 关注回款进度，确保货款按时到账，维护公司资金运转的良性循环。 7. 统筹协调区域内临床应用及售后服务人员协作，为客户全程提供技术支持与贴心服务，增强客户信任与满意度。 二、任职要求： 1. 具备优秀的销售能力和沟通技巧，善于与各类客户建立长期合作关系，顺利推进商务洽谈并促成成交。 2. 了解基层医疗市场格局，对迈瑞检验仪器及配套试剂耗材具备一定认知，能快速捕捉市场变化与客户痛点。 3. 拥有较强的市场拓展意识和客户管理能力，敢于设定高目标，持续刷新销售纪录。 4. 具备良好的协作意识，能够与临床和技术团队高效联动，协同输出完整解决方案。 5. 工作责任心强，抗压性好，能在高强度目标环境下保持稳定输出和积极心态。 三、我们提供： 1. 宽广的职业发展平台，充分释放个人潜能与价值。 2. 富有竞争力的薪酬体系与可观的销售激励，付出必有回报。 3. 系统化的培训机制，助力你在专业能力和销售实战中不断进阶。 4. 积极向上的工作环境与高素质的团队成员，携手共进，成就非凡。

烧烤的打包，跟日常卫生维护，

繁花咖啡厅招聘 1、服务员 熟悉前厅服务工作，年龄20-35周岁，两班倒，每班9小时，月休4天，管2餐，男女不限 (工资待遇3000-3500) 2、保洁阿姨 工作时间：10:30～15:30，17:30～21:30每日工作9小时 月休4天，管2餐，年龄35-45周岁，工资3000，长期稳定者

洋浦民谣酒馆招聘 前厅营业员8 4.烧烤师傅2名 工资面议 联系电话

招聘：沐康堂养生馆，招聘服务员2名，要求年龄30--50岁内，学历不限，底薪3000元加提成。

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

急招夜宵师傅1名 服务员1名 ☎电话： 文昌文城文兴路

包子售卖

工作时间：早10:00-晚19:00，自由调休，每月可享四天灵活休息 一、岗位要求： 1、具备医疗美容销售顾问、光电项目推广、高端美容品牌培训导师、奢侈品零售、美容美发门店管理者或大型连锁机构资深顾问等相关从业经历； 2、了解激光仪器操作及激光美容相关理论，能独立分析并应对常见皮肤问题； 3、不限学历，形象良好，气质出众，年龄在25至37岁之间； 4、具备良好的职业操守与团队协作意识，工作主动积极，踏实负责，服务意识强，沟通亲和，思维敏捷，抗压能力强； 5、掌握扎实的专业知识与产品信息，精通销售流程与客户维护技巧，熟悉美容行业的运营管理模式； 6、认同公司管理方式与企业文化，服从上级工作安排。 二、岗位职责： 1、负责客户到店接待，并完成客户信息登记； 2、解答客户咨询，推动销售转化与业绩提升； 3、持续维护新老客户关系（含二次开发业绩），深入挖掘客户需求； 4、持续学习专业技能与销售方法，提升综合服务能力； 5、配合店长落实公司各项制度规范及经营策略在门店的执行； 6、协助店长监督并跟进门店日常销售进展； 7、协助店长开展基层员工的带教与团队管理工作。 三、薪酬福利： 1、底薪+提成+绩效1000+业绩达成提成，月综合收入15000-25000元； 2、福利待遇：久任奖励、节日礼品等关怀政策。 四、晋升通道： 顾问→代理店长→店长→大店长→区域经理→代理大区总→大区总 五、工作地点： 全国近三百家直营门店，支持就近安排面试与入职！期待您的加入！

工作职责 1、负责指定医院的市场进入、科室开发及客户维护，达成既定销售目标； 2、制定并执行目标区域内的产品品牌策略与推广方案，准确传递产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品信息传达，提升产品在辖区内的认知度； 4、规范开展专业化客户拜访，深入掌握临床医学需求，收集产品使用反馈及问题，及时提供专业支持； 5、协助处理产品售后相关事务，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格 1、教育水平：本科及以上学历； 2、专业要求：医药类相关专业背景； 3、具备1年以上相关领域工作经验。

东北饭店招聘 服务员 数名，工资4000～4500有经验者优先20岁以上 2.勤杂工2名，工资3500-4000 3.洗碗工 4200—4500元 4成手配菜8000-9000 5厨师10000-11000 现招以上员工为长期工，过年不休假，提供食宿，宿舍空调WiFi，电话