负责信息化建设施工，监控、机房系统运维项目标书编辑及技术方案，熟悉政企项目投标流程。使用CAD和广联达软件优先考虑。

【岗位职责】 1. 按招标文件要求，办理报名及保证金交纳等手续。 2. 按时完成投标文件的制作与密封。 【岗位要求】1. 工作积极认真，配合完成领导分配的各项工作。 2. 专科及以上学历。

【岗位职责】 1. 负责标书的制作与整理。 2. 协助完成投标文件的编制工作，确保投标活动的顺利进行。 3. 与相关部门协作，提高标书的竞争力和专业性。 4. 客户维护占70%+标书制作占30%。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和沟通能力，能够高效协作。 2. 对招投标流程有深入理解，能够独立完成标书制作。 3. 注重细节，有较强的责任心和抗压能力。

1、负责招标信息的收集、筛选与分析 2、购买招标文件，解读招标要求 3、制作投标文件（技术标/商务标），参与报价 4、跟进投标进度，配合中标后的合同交接 5、负责工程项目全过程的资料编制、收集、整理、归档 6、跟进工程报审、报验流程，完成资料报监、报验手续 7、负责项目图纸、合同、签证、结算资料的整理与保管 8、配合相关单位的资料对接

【岗位职责】 1. 负责项目投标的全流程管理，确保投标活动顺利进行。 2. 编制投标文件，跟进投标项目的执行情况，解决过程中出现的问题。 【岗位要求】 1. 具备丰富的项目投标管理经验，熟悉相关法律法规。 2. 优秀的团队沟通与协调能力，能够高效推动项目进展。 3. 逻辑思维能力强，能准确评估投标方案。 4. 具有高度的责任心和职业道德，能够在压力下保持工作质量。

【岗位职责】 1. 负责项目的招投标工作，独立完成技术标与商务标的编制。 2. 参与总包、分包项目投标，熟悉电子标操作流程。 3. 协助完成投标文件的整理、校对及提交。 4. 审核送货单，及时与系统核对。 5. 配合业务对应收账款的催收和提供对账单。 6. 完成领导安排的工作。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，5-10年相关工作经验，具备实际投标实操经验。 2. 熟悉投标全流程，熟练掌握技术标、商务标编制及电子标系统操作。 3. 熟悉电脑及办公软件操作。 4. 工作认真、有责任心，具备团队精神，吃苦耐劳。

【岗位职责】 1. 负责物业外部业务拓展工作，完成公司年度下达指标； 2. 负责撰写外拓目标项目的可行性分析报告，包括项目前期调研、分析并形成方案； 3. 负责外拓目标项目的招投标工作，包括对投标文件、服务方案的制作、修改、完善，结合不同业态的服务方案要点，独立完成投标工作全过程； 4. 负责目前已有项目资源市拓转化工作跟进沟通； 5. 负责对外承接项目接待、洽谈，组织、应标，完成合同的签订和续签工作； 6. 建立与目标客户的沟通联系，并与之建立良好关系； 7. 完成上级交办的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，物业管理、市场外拓等相关专业； 2. 具备3年以上行业经验，2年以上物业市场拓展工作经验； 3. 熟悉物业市场的现状，有物业行业业务渠道和资源，对市场未来发展趋势有一定的判断，有成功独立外拓项目经验； 4. 具有较强的市场开拓能力、谈判能力，敏锐的观察及判断能力，有较强的抗压能力。

商务服务接待、商务招募、人事HR、 我们是一家快速发展的跨境电商、国内电商、外贸、直播、社媒等多领域企业，专注于为客户提供优质的产品与服务，公司拥有很多年轻活力有上进心敢于挑战的团体和广阔的发展平台，现因业务扩展需要诚邀有志青年不管男女都欢迎加入我们，一起共同成长， 底线2000+提成（具体面谈）有相关经验优先， 岗位职责: 1.能够独立负责招聘渠道的维护与拓展，发布招聘信息，选简历，安排面试; 2、通过显示、线下多渠道招募合适人选完成签约： 3.协助办理员工入职、离职、转正等手续: 4.维护员工档案，确保信息准确无误; 5、了解员工思想动态，并提出正对性的政策控制流失率，提高员工士气， 6、协调部门各个岗位人员工作的安排，与公司其他部门协调，与总部其他公司协调等 7、考勤及工资的跟进， 8.完成上级交办的其他人事相关工作。 重点： 1】具备人力资源管理相关知识技能， 2】能够独立完成人力资源相关项目和任务 3】具有良好的沟通能力和团队合作精神 4】性格开朗，善于交际，情商高： 5】具有良好的沟通表达能力及思维能力，有耐心有毅力： 6】具有同行经验者，资源者优先：

黄陂前川招聘 文员:3名 销售:5名 店长:2名 早上8点30～12点下午1点到5点半（每天8小时 工作自由）

海口市秀英区招防护设施安装 必须有高空作业证 本人安装 承包20平方铝合金防盗网安装 明天下午 价格详聊

任职要求： 1. 具备生产安全相关工作经验，熟悉国家安全生产法律法规 2.持有有效的安全生产管理人员资格证书（如安全员C证） 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力和风险预判意识 4、薪资待遇：4000-5000

廿地乡招聘小挖机顶班司机，工作时间为四天。

招聘园林绿化工2名，要求年龄58岁以下。薪资待遇为3500至3700元，包吃包住，每月4天假期，节假日工资双倍。每年5月至10月有100元高温补贴。工作地点位于三亚市天涯区凤凰机场附近，清华数学论坛后。有意者可联系报名。

海口市龙华区招安全员/安全负责人

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立编制商务标、技术标及资格审查资料，确保内容完整、格式规范、响应精准 3.协同相关部门完成报价测算、资质整理、业绩汇总及盖章用印等全流程工作 4.跟踪投标进度，按时完成文件递交、开标配合及结果反馈 5.建立并维护投标资料库，持续优化标书模板与标准化文档体系 任职要求： 1. 熟悉政府采购法、招投标法及相关政策法规，具备基础法律常识 2.具备良好的文字表达与逻辑梳理能力，能高效整合多部门信息 3. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的时间管理与抗压能力 4.熟练使用Office办公软件，掌握CA锁操作及电子招投标平台基本流程 5.有建筑、市政、电力等行业投标经验者优先

工作职责： 1、负责招标文件购买、招标信息收集、保证金办理、开标数据汇总与分析。 2、负责投标文件制作（含商务、技术文件，资质证明等），投标文件的排版、打印、装订、密封等工作。 3、跟踪投标工作的后续进行。 4、负责招投标档案资料归档、管理。 5、协助商务谈判，参与项目报价预估与成本核算。 6、维护招标网站信息，管理合同档案，必要时需短期出差跟进项目。 经验与要求： 1、核心素质：大专以上学历，文字功底扎实，具有良好沟通协调能力，具备抗压能力与细节把控能力。 2、专业能力：熟悉招投标流程（如政府采购网），掌握Word/Excel/PS等工具。 3、经验要求：1年以上标书制作经验优先。

1、语言组织能力强； 2、文字排版能力强； 3、有类似经验； 4、能适应加班。

配合销售经理，标书制作，流程跟进，资料文件合同管理，协助完成任务

1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台，搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息，建立项目台账。 2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作，独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。 3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理，把控投标时间节点，处理与。 4. 参与开标、结果跟进，分析未中标原因，资料分类归档。 5. 熟悉建筑行业招投标法规，遵守流程规范，保守公司商务机密。

一、职位要求： 1、具备直播电商领域相关从业经历，拥有达人资源者优先（广东湛江、海南、广西地区资源更佳）； 2、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，自律性强，注重目标达成与结果输出； 3、熟悉MCN机构运作模式，掌握抖音、快手等平台达人资源，具备成功合作实操经验。 二、岗位职责： 1、深入理解抖音、快手等平台达人的选品需求，对接招商意向，推动合作落地，完成样品寄送、排期确认、直播跟进及后续数据复盘； 2、负责中腰部达人纯佣金及付费合作体系的构建与拓展； 3、具备一定的MCN资源统筹能力与商务谈判技巧，实现资源整合与高效匹配。

主要工作:主要负责完成团队组建，协助和监督完成领导派发的任务事件，完成招聘和维护处理员工问题。 福利待遇:4000底薪￥，额外500元餐补，提成招聘500-800提成场，每个月还有额外提出奖金200元一个人，每个月一次晋升考核有想努力做管理的可以尝试。除外如遇见特殊情况可以包吃或者 包住两到三人间，有热水 器，洗衣机。公司氛围好，美女，帅哥多。 工作要求:年龄18岁-28岁以下，无纹身，无犯罪记录，人品佳，态度没问题，有上进心(接受应届生)无硬性学历和专业要求。

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试安排及面试协调，提升招聘效率与匹配度 3. 维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头等），优化人才获取路径 4.参与雇主品牌建设，提升企业形象与候选人体验 5.定期分析招聘数据，输出招聘报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘平台操作及基础劳动法律法规 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强 3. 逻辑清晰，具备基本的数据整理与分析能力 4. 有招聘相关实习或项目经验者优先 5. 学习能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算的编制与审核 2. 参与招投标工作，独立编制工程量清单、招标控制价，并开展投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，有效识别与管控成本风险 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供及时、准确的数据支持 5.熟练运用广联达等主流造价软件，熟悉并严格执行国家及地方定额规范与计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验不限（1-3年者更受青睐） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4. 具备良好的沟通协调能力、高度的责任心与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

岗位职责： 1.负责商务对接与客户关系维护，跟进合作意向、合同洽谈及签约落地全流程 2.协同内外部资源推进项目执行，协调解决合作过程中的商务问题，保障合作顺利开展 3.收集市场及行业信息，分析竞品动态与客户需求，为业务拓展提供数据支持与建议 4.整理并归档商务文档（含合同、协议、往来函件等），确保资料完整、合规、可追溯 5.配合完成招投标、资质申报、客户接待等专项商务支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，有商务、销售或行政类岗位经验者优先 2.具备基础办公软件操作能力，能独立撰写商务函件、会议纪要及简明报告 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的执行力与跨部门协作意识 4.无明确经验要求，欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生投递

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时响应员工相关咨询与问题 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护工作 5. 整理汇总人力资源基础数据，配合完成月度/季度人力报表与分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限（可按企业实际填写：如“大专及以上”） 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识，认同公司企业文化

招聘：副业，兼职 薪资：线上可谈

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助办理员工入职、转正、异动等 3.协助组织员工培训、企业文化活动及日常人事事务支持

1.宁波市场既有渠道的维护与开拓； 2.宁波物流、货代协会的日常联络、沟通，联合沙龙的落地。

一、岗位职责 1. 协助工程资料员收集、整理工程项目相关资料（如图纸、报告、合同等），按要求进行分类存档。 2. 配合完成资料录入、台账更新工作，确保数据准确、可追溯。 3. 协助准备工程报建、验收所需的基础资料，参与资料复印、装订等辅助工作。 4. 跟随带教老师学习工程资料管理规范，了解项目资料流程，积累行业实践经验。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上在读，工程管理、建筑工程、土木工程等相关专业优先。 2. 能力要求：熟练使用Office办公软件，学习能力强，能快速掌握资料整理基础方法；细心负责，有耐心，具备基本的沟通协调能力。 3、接受新手，入职有师傅教（24、25届毕业生） 4