不需要打电话，新手可入门 3-8K 德州 经验不限 学历不限 职位详情 招聘要求：年龄在20-27岁之间，不符合者请勿投递简历！ 性格要求：积极乐观，具备拼搏精神与创新意识，有一定应变能力，执行力强，责任心强，有目标、有规划 薪资待遇： 正常完成任务：3500-5000 积极投入工作：5000-8000 全力以赴表现：8000-10000 超额达成目标：15000以上 公司提供清晰的晋升路径和广阔的成长平台，在这里你不仅是成员，更是事业伙伴，参与月度收益分配。 办公环境舒适轻松，配备行业领先设备，每人拥有独立工位与高速网络支持。定期组织团建活动，重大节日统一庆祝并发放专属礼品，不定期开展聚餐交流，年度优秀员工享有国内或海外旅游机会 工作时间 上午：9:00—12:00 下午：13:30—18:30 （每周日休息，法定节假日按国家规定安排带薪休假）

工作内容： 1. 配合项目经理完成项目计划、进度安排及预算编制； 2. 负责项目相关文件的收集、归档与动态更新； 3. 统筹调配项目所需资源，保障项目按计划推进； 4. 监控项目执行进展，定期向项目经理汇报项目情况； 5. 筹备并组织项目会议，撰写、整理会议记录与纪要。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，项目管理或相近专业者优先考虑； 2. 具备一定项目管理实践经验，了解项目运作流程； 3. 熟练操作Office办公软件，尤其能熟练使用Project； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 责任心强，执行力高，能够适应一定程度的工作压力。

工资面议， 主要负责：资料整理，工作记录。材料核对 会开手动挡车，对接项目账目， 工作地点：常熟北高速口附近，

岗位职麦：对厅进行日常管理，语音主播的培训，监督他们完成日常任务 在厅里看着他们不要违规，协助主持提高流水。 任职要求；高中及以上学历(有语音软件经验者优先)，工作思路清晰。学习心强。 岗位福利；工资5000+提成 发薪日期;每个月15号前

负责日常工作管理和协调沟通

一、工作内容： 1、负责公司外贸平台及社交媒体账号的运营管理，通过平台和官网发布产品信息以开拓客户资源，及时回复并处理多渠道客户询盘。 2、熟悉产品特性，开展市场调研，维护现有客户关系，跟进订单执行，保障整个订单流程高效顺畅。 3、参与业务团队人员培训，协助完成团队日常管理与工作协调。 二、岗位要求 具备2-3年相关工作经验，本科学历，英语四级或六级水平 三、工作时间 每日工作7.5小时

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工资15一个小时供吃住，长白班。

1. 协助项目经理跟进电力、电气改造、工业EPC总包项目全过程，配合现场、商务、资料对接工作。 2. 负责项目资料整理、归档、扫描、台账更新（进度台账、材料台账、变更台账、设备到货台账）。 3. 协助图纸收发、图纸版本管理、技术资料整理、交底资料汇编。 4. 跟进设备、电气材料采购到货、验收、资料收集（合格证、检测报告、出厂资料）。 5. 跟随工程师前往项目现场，记录施工进度、现场情况、拍照存档，填写施工日志、巡查记录。 6. 整理会议纪要、项目周报、问题跟踪记录，协助对接甲方、监理、供应商。 7. 协助准备验收资料、竣工资料、结算基础资料，配合项目收尾工作。 8. 完成领导交办的项目辅助类工作。 任职要求 1. 大专及以上，电气工程、机电、工程管理、土木、工程造价等相关专业在校生。 2. 会基础Office办公，会熟练使用Excel表格制作、台账整理、AutoCAD和天正建筑， 3. 踏实细心、有责任心，逻辑清晰，愿意长期学习工程行业。 4. 能接受偶尔外勤、项目现场学习，吃苦耐劳。 5. 有无经验均可，公司一对一带教。

光伏屋顶，现场负责对接，安排，人，材，机，资料整理。

工作内容以及硬性要求： 工程管理起码的图纸要会看，会算量 1.员工，成都周边居住，不固定公司位置，每天完成公司派遣的管理工作就行，工程位置一般就是绕城内，所以绕城周边找工作的都可以 2.每天能方便通勤，如地铁或交通工具 3.语言沟通能力强，最好是社牛 4.工作内容简单，工作时间自由，公司同时设立提成机制，相当于是有心多挣钱的人能多挣，这也是筛选面试人很重要的一条 5.顺便提一句，老板是年轻人，不诓不骗，找工作不要只盯着大公司看，说一套做一套，恶心人，耽误时间 岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同、签证等文件的归档与管理 3.配合办理施工许可、验收及相关报审手续 4.记录并汇总每日施工日志、会议纪要及问题整改情况 5.协同各部门完成材料进场验收、用工登记及安全交底支持工作 任职要求： 1. 学历不限，建筑类、工程管理等相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先 3.熟悉CAD、Office办公软件，具备基础识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 5.能适应施工现场环境，服从项目部统一安排

酒店工程筹建组招一个领班或者部长 要懂水电，也懂管理的人员 岗位职责： 1.协助项目经理开展施工现场日常管理，落实安全、质量、进度及文明施工要求 2. 负责施工图纸会审、技术交底及现场问题协调处理 3.编制和更新施工日志、进度报表、验收资料等工程文档 4.配合材料进场验收、工序交接检查及分部分项工程验收工作 5. 监督劳务人员作业规范，协助开展安全教育与班前交底 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.工作经验不限，有施工现场管理实习或助理经验者优先 3.熟悉建筑施工基本流程及常用规范，具备基础识图能力 4.责任心强，沟通协调能力良好，能适应工地现场工作环境 5.有工程相关的工作经验优先考虑。承包的请勿扰

岗位职责： 1. 协助项目经理进行施工进度、质量、安全及资料管理，确保项目按计划推进 2. 负责施工图纸、技术交底、变更签证等工程资料的整理与归档 3. 配合办理现场签证、工程量核对及阶段性验收手续 4. 协调施工单位、监理单位及甲方相关方的日常沟通与信息传递 5. 参与材料进场验收、施工日志填写及现场问题记录与反馈 任职要求： 1. 建筑工程、土木工程或工程管理等相关专业优先，学历不限 2. 具备建筑施工类岗位实习或工作经验者优先，经验不限 3. 熟悉施工流程及常用规范，能看懂建筑施工图纸 4. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与文档处理能力 5. 能适应施工现场环境，服从工作安排，有较强执行力

不打电话！不打电话！ 我们提供： 薪酬： 1.薪资待遇：高比例提成+现金奖励红包，参与活动单次奖金超1000元。人性化管理方式，月综合收入不低于5000元，办公环境舒适（配备冰箱、微波炉、电视）；表现一般5-6K，认真负责6-8K，全力以赴8-12K。 2.工作时间：9:30-12:30，14:00-18:30，每周日休息，其余节假日按国家规定执行；入职即缴纳五险。 3.每月固定下午茶：咖啡、饮料、零食、冰淇淋免费畅享。 培训与晋升： 1.提供系统化带薪培训，资深员工一对一指导，零基础也不用担心，我们手把手教。 2.试用期1-3个月，转正后待遇提升，6个月内有机会晋升管理岗，晋升通道清晰透明，支持内部转岗（客服顾问→客服主管→客服经理→部门总监→分公司总经理→合伙人）。 福利与优势： 1.团队建设丰富：定期开展周会、月度、季度总结表彰，半年度评优调薪，额外奖励不断，聚餐、K歌、露营、玩水等活动频繁组织。 2.节假日福利齐全，生日礼品送达，享受带薪年假；团队成员以95后、00后为主，氛围轻松活跃。 3.管理团队专业稳定，平台发展健康，拥有自主研发团队，并与多家权威质检机构合作，产品品质有保障。 4.无需外呼电话，客户资源由公司精准引流，无需自行开发，成交更容易。 我们期待你： 1.负责日常老客户社群运营，沉淀客户资源，掌握客户需求变化，保持积极热情的服务意识。 2.新品上线期间，主动推动营销动作落地执行。 3.具备良好记忆能力，岗位涉及较多酒类专业知识（公司提供培训）。 4.处理问题时灵活应变且坚守原则。 5.执行力强，能高效落实上级安排的任务，具备一定销售技巧，普通话标准，表达清晰，反应敏捷。 6.有客服或销售经验者优先，也欢迎应届毕业生加入。

一、工作内容 1、办公室办公，负责沟通客户资质情况，了解客户意向 2、审核客户资料，将客户信息资料录入公司系统并核实情况 3、领导交代的其它事务 （不外出，工作简单易上手，不限经验，一带一） 欢迎宝子们投递哦~ 二、任职要求：接受应届毕业生，学习能力强，适应能力强，沟通表达能力强 三、薪资待遇 无责底薪5000（学历如果是全日制本科或者退伍军人无责底薪5500）+高提成+奖励 综合工资8000-10000，平时还有生日福利节假日福利红包奖励

1.工作内容简单，为商家免费安装设备，全程无任何费用支出。支付宝对合作商家提供每日最高300元/户的补贴支持，消费者使用时还可领取红包，单笔最高5元。 2.针对已使用扫码点餐的商户，推广并铺设“碰一碰”相关市场物料。 3.每日平均完成5户铺设任务，目标轻松实现。 4.每成功铺设一户，可获得100-200元的收入。 5.工作人员后续可享受持续性的被动收益，依据商家实际交易笔数获取相应奖励。

岗位职责：负责医生账号的整体规划、内容脚本创作、审核与发布，以及用户互动跟踪等相关工作。 岗位要求：年龄28岁及以下，本科及以上学历；思维灵活，反应迅速；具备从零起步的意愿，态度谦逊，学习主动，踏实肯干；能适应一定强度的工作压力。 岗位福利：贵州规模最大的医疗MCN机构，运营流程成熟，岗位分工明确，配备资深导师全程带教，定期开展专业培训助力成长；缴纳五险一金；提供食宿；设有月度及季度考核机制，表现优异者可获晋升机会。薪资范围5000-10000元。 备注：经综合评估符合条件者，可接受无经验新人，提供系统化、全流程的一对一导师指导

岗位职责： 1、独立承担交通信号优化项目中的配时调整、绿波方案设计及技术文档编制工作； 2、与客户方保持有效对接，准确理解并落实项目需求，推进日常事务沟通与协调； 3、统筹项目团队运作，确保项目合同内容顺利执行与成果交付； 4、联动公司内部各职能部门，整合资源保障项目顺利实施； 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、工作地点为贵阳； 2、大专及以上学历，交通类专业优先，具备2年以上交通信号控制项目经验及项目管理经历； 3、具有较强的责任意识、纪律观念和沟通协调能力； 4、熟悉计算机操作，熟练运用OFFICE办公软件； 5、持有驾驶证，无犯罪记录、无色盲。

【岗位职责】 1. 能带领团队干活。 2. 在较大型的工装项目上，具备协调管理和对接能力。 【岗位要求】 1. 有丰富的经验。 2. 行业经验：有5年以上地暖、水机、两联供经验。 3. 人品要好，为人忠诚，学习能力强。 【福利待遇】 1. 确保年收入10-15万到手。

自媒体运营招聘 岗位职责: 1. 负责公司自媒体平台日常内容的策划、撰写、发布及运营维护，提升账号曝光率、粉丝增长与用户活跃度 2. 负责账号互动管理，及时处理评论与私信沟通 任职要求: 1. 熟悉主流自媒体渠道的运营规则与内容偏好 2. 工作态度积极，执行力强，具备良好的沟通技巧、创意思维与学习能力 薪资待遇： 无责底薪+提成+奖金 工作时间: 9:00-17:30 / 每周单休，法定节假日休息，缴纳社保 工作地点： 高鸿科技广场

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的运营策略制定与落地执行，提升用户活跃度、留存率及转化率 2.深入分析用户行为数据与市场反馈，输出优化建议并推动产品迭代 3.策划并执行拉新、促活、裂变等运营活动，持续扩大用户规模与品牌影响力 4.协同产品、技术、市场等部门，推进跨部门项目高效协作与目标达成 5. 监控核心运营指标，定期输出数据分析报告，支撑业务决策 任职要求： 1.具备产品运营相关工作经验，熟悉主流运营方法论与工具 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或基础数据分析平台 3.逻辑清晰、执行力强，具备独立策划与推动项目落地的能力 4.优秀的沟通协调能力与团队合作意识 5. 学历不限，有互联网行业经验者优先

贵阳本地生活后台运营文员招聘 公司简介 专注本地生活服务聚合运营，主营抖音团购、抖音外卖、高德团购商家拓展与后台运维，服务贵阳本地餐饮商户，依托平台流量赋能门店增收，现因业务扩张，招聘后台运营文员若干。 岗位职责 1.负责抖音、高德聚合平台后台操作，完成商家入驻建档、套餐上架、信息修改、订单核对等基础运维工作。 2.对接前端地推团队，同步商家资料，处理入驻流程中的信息校验、资质审核等衔接工作。 3.监控商家后台数据，及时处理订单异常、用户差评、核销故障等问题，保障门店正常运营。 4.整理商家运营台账，统计月度入驻、核销、转介绍数据，配合团队完成业务复盘。 5.协助执行平台营销活动，同步活动规则至合作商家，跟进活动落地效果。 任职要求 ，学历大专，熟悉电脑基础操作，会使用 Excel、钉钉等办公软件，有电商 / 本地生活平台运营经验优先。 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能高效对接地推团队与商户。 3.接受标准办公时长，能按时完成数据整理、后台维护等日常工作，无不良从业记录。 4.认同本地生活服务行业发展，愿意长期稳定发展，接受业务技能岗前培训。 薪资福利 薪资构成 无责底薪 2400 元 + 全勤奖 200 元 + 餐补 150 元 绩效奖金 300-500 元 + 业务提成，综合月薪 4000-6000 元，上不封顶。 提成规则 1.新签商家后台建档完成：5 元 / 家 员工福利 作息规范：10:00-19:00，午休 1.5 小时，月休 4 天，法定节假日正常休假 培训支持：零基础岗前带薪培训，平台操作、商户运维全流程带教 额外激励：月度优秀员工奖金、节日福利、团队团建活动 工作地点 贵阳市花果园财富广场6号楼1单元16层1601 应聘方式 联系人：李经理

一、岗位职责： 1、负责对微信平台上用户发布的视频/文章进行审核； 2、对视频/文章内容，分类，标签，质量等进行合理判断归类，针对违规信息及时进行拦截处理，确保业务安全； 3、快速高效的响应和处理各类审核要求。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历的毕业生，18-40岁，专业不限，熟悉使用办公软件； 2、熟悉网络热门事件，新闻，爱好娱乐，电影等多方面内容； 3、有视频，图片审核，编辑类经验者优先； 4、学习能力强，有独立的判断理解能力。 三、福利待遇： 1、薪资：基本薪资+绩效+提成，月薪资3K- 7K； 2、福利：每日餐补，交通补贴，宿舍补贴，全勤奖； 3、节日福利，工作满一年享受带薪年假，提供五险一金，生日补贴等； 4、住宿：员工宿舍室，4人间150元/月，8人间75元/月； 5、带薪培训：入职有2个星期的培训，培训期间，日工资20元/天+13元餐补； 6、试用期：3个月； 7、工作时间：一天24小时进行三班轮班，每个班次8小时工作制，每月轮休6-8天； 8、面试时间：周一到周五早9点后，晚17点之前，中午12:00-13:30午休。

招聘：流量助理/专员（新媒体运营方向） 【岗位职责】 负责新媒体平台流量运营相关工作，协助完成内容推广、数据监测、用户互动等基础运营事宜（具体可沟通）。 -薪资：底薪+高提成+奖金，多劳多得，搞钱氛围拉满 ​ -福利：弹性工作+节日福利+定期团建，不用内卷熬时间 ​ -成长：手把手教爆款逻辑，一起沉淀行业资源，创业路上有人搭伴 ​ -优势：聚焦垂直赛道，粉丝精准变现快，广州本地资源对接便捷 加入要求 -年龄30-55岁，有创业/搞钱相关经验或强烈意愿 ​ -认可“经验变现”赛道，能沉下心做内容，不急于求成 ​ -沟通顺畅，有团队意识，能接受偶尔加班赶热点 ​ -能线下沟通更佳 【工作地点】 广州市白云区学山文化创意园B2 【岗位优势】 入职配备专属导师带教，新手也能快速上手！ 中年创业不可怕，可怕的是单打独斗！这里有赛道、有方法、有资源，就缺一个敢拼的你，一起在广州搞份稳赚的事业！

一、岗位职责： 1、了解公司文化和运作流程，和团队熟悉市场运营学习并掌握营销系统。 2、学习教导和培训新入职人员，学习如何组建团队和团队运营管理； 3、表现优异者可继续向上晋升至公司运营阶段。 二、任职要求： 1、2025/2026年应届毕业生实习生，大专及以上学历，专业不限； 2、保证实习时间，工作日需到岗； 3、有良好的团队精神，有一定的企图心和责任感； 4、为人诚实可靠，具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 三、薪资待遇： 1、试用期2个月左右，免费提供住宿，无责底薪3500，4.5k-6.5k 2、住宿的地方，距离公司十分钟步行路程，交通便利； 3、举办员工庆功宴和生日party，优秀者年底有年终奖金； 4、公司每年3到5次的国内外度假旅游学习会议，人人机会均等，欢迎你的加入。 郑重承诺：不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会

山东新盛世新能源有限公司招聘建筑施工项目实习生助理一名。从事施工项目人员的考勤，施工项目过程开具各种作业票，辅助项目经理与项目部的沟通协调。

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