
剑桥少儿英语教师(KET/PET)
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科雅思托福IELTS雅思TOEFL托福英语专业八级线下授课
岗位职责:
1、承担KET(剑桥英语入门考试)、PET(剑桥英语初级考试)、FCE(剑桥英语中级考试)等课程的教学任务,覆盖词汇、语法、听说读写四大板块,紧密围绕四类考试大纲,系统解析各级别考点与难点,确保教学效果,帮助学生顺利通过相应等级考试。
2、依据KET、PET、FCE考试标准及学生个体英语基础差异,设计个性化教学方案、教案与课件,实施分层授课,精准突破学习瓶颈,循序提升学生的综合语言能力与应试技巧。
3、开展契合KET、PET、FCE考试情境的课堂活动,包括互动练习、模拟测试、口语对话、读写专项训练等,打造沉浸式英语学习环境,激发学习积极性,强化语言实际运用能力与应试心理建设。
4、落实课后辅导、作业批阅与学习反馈工作,定期组织模拟测评与学情诊断,建立完整的学习成长档案,及时向学生及家长反馈进展,制定针对性提升策略,助力学生逐级迈向更高水平。
5、参与KET、PET、FCE相关教研工作,协同部门推进课程升级、教材评估、教学法优化及试题资源整合,主动参加校内外专业培训,持续精进教学素养与考试指导能力。
6、协助教学团队完成与KET、PET、FCE考试相关的报名咨询、考前集训、模考安排等配套支持,指导学生科学备考,提高考试通过率。
7、严格遵守机构各项管理规定,服从教学工作安排,积极参与学校组织的各类集体活动。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语相关专业或毕业于海外知名高校(QS/U.S.News排名前100),具备国际课程教学背景者优先。
2、掌握KET、PET、FCE考试大纲、题型结构、评分规则及备考核心要点,具有一年以上KET/PET/FCE英语教学或辅导经验者优先考虑。
3、具备优秀的教学组织与课堂管理能力,能灵活运用多样化教学方式(如项目式学习、翻转课堂等),根据学生特点实施因材施教。
4、具有扎实的教研功底,可独立完成教学设计与课件开发,积极参与教学研讨与课程迭代,乐于探索创新教学模式。
5、热爱教育行业,富有责任心、耐心与亲和力,善于与学生交流互动,具备良好跨文化理解力,认同国际教育理念,注重学生全球视野的培养。
6、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力,能高效配合部门完成各项教学与教研协作任务,积极融入集体。
7、持有英语专业八级、雅思7.0或托福100+成绩者优先;拥有教师资格证或国际课程认证资质(如IB培训证书)者优先。
英语老师
3000-8000元/月
英语教师经验不限硕士留学生优先国内院校优先早教启蒙
岗位职责:1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生学习进展
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升教学效果与学生满意度
4. 与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习情况,提供个性化学习建议
5.配合机构完成教学相关行政事务,如课程排班、教具准备、教学档案整理等
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养与责任心,亲和力强,善于激发学生学习兴趣
2.普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的英语语言基础与听说读写综合应用能力
3.持有教师资格证(英语学科)及普通话二级乙等以上证书,应届生需在入职前取得
4. 具备课堂教学经验者优先,有K12或成人英语培训经验者更佳
5.具备基本信息化教学能力,能熟练使用PPT、在线教学平台等工具
英语陪练
100-300元/天
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职/全职
工作时间:寒假全天、开学后的晚上和周末全天,灵活排课
工作地点:居家办公,纯线上,上沟通和授课,接单模式,时间灵活自由
薪资:薪资40-50元/课时,工作内容:小初高学生的单词/语法/阅读陪练,利用学习软件,帮助学员实现英语提升;反馈课堂情况和学习问题。
岗位要求:英语发音标准、普通话标准;词汇量3500以上;性格活泼开朗,有责任心;自备电脑,win10及以上系统,小白提供系统培训,有经验者可直接考核入职
英语教师
3000-6000元/月
英语教师经验不限本科线下授课教师资格证书
任职要求:本科及以上学历,英语语言文学、英语、翻译等相关专业优先,具备较强的理论与实践教学能力;持有中职或高级中学教师资格证书者优先。
岗位福利:缴纳社会保险,提供食宿条件,享受法定节假日慰问福利,享有带薪寒暑假,支持在职培训提升。
数学/英语/物理/化学/语文老师
6000-8000元/月
英语教师1-3年本科
【岗位职责】
·备课上课,提升学生及家长满意度
·开展一对一或小组个性化教学
【职位要求】
·本科及以上学历
·1年以上教学经验
· 相应教师资格证
【薪资福利】
·月薪6000至10000+
·五险+带薪年假+住宿+带薪培训
毕节金沙县1.能带初中英语语法2.会音标3.有耐心,懂变通
4000-7000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
1.能带初中英语语法
2.会音标
3.有耐心,懂变通
英语教师1-3年大专
1、负责初中英语课程的教学工作,完成授课及课后辅导
2、根据学生的学习情况制定个性化教学方案,提升学习效果。
学习机英语授课老师
6000-12000元/月
英语教师经验不限本科线上授课线下授课
【岗位职责】
全职
1、承担日常教学任务,确保教学质量;
2、参与课程内容设计及授课方式的优化研发;
3、定期与学生家长沟通学习进展与教学反馈;
4、积极参与学校及部门组织的各类培训与教研交流活动。
【任职资格】
1、本科及以上学历,专业不限(专插本、自考等学历不纳入考虑范围);
2、具备扎实的知识基础,热爱教育事业,有较强的责任心与使命感;
3、教师资格证在面试阶段不做硬性要求,入职后将统一组织考试并办理相关手续。
【工作时间---全职】
上班时间:春季/秋季为周三至周日,授课主要集中在周六周日(最早开课时间为8:30,最晚下课时间为20:30或21:00),周一和周二为固定休息日。
暑假期间无需坐班,根据课表安排出勤,无排课时段可正常休假。
【薪资福利】每年提供2次调薪机会!能力越突出,薪资增长越迅速!
【工作地点】
观山湖、云岩区五家校区,临近地铁公交线路,地处繁华商圈与高端住宅区。
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1、薪酬待遇:依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资标准,绩效优异者每年均可获得具有市场竞争力的薪酬调整;
2、五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,全面保障员工权益;享有节日慰问、生日礼金等福利;
3、带薪年假:除法定年假外,结合司龄额外增加5-10天带薪假期;
4、年度调薪:教师岗每年享有2次调薪机会,其他岗位每年享有1次;
5、年度旅游:公司设立年度旅游计划,按司龄发放不同额度旅游补贴,参与境外旅行额外享受专项津贴;
6、部门团建:每月提供团队活动经费,由部门自主策划组织多样化团建活动,同时开展女神节、端午节、圣诞节等节日主题活动;
7、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠价格,关注员工个人及家庭健康;
8、报班优惠:员工本人在新东方报名课程可享5折优惠或免费名额,亲友报名享受8折优惠,适用范围覆盖全国所有新东方校区,不限城市!
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每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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工作地址在:江苏苏州
全职小初高英语教师(居家办公)
4000-5000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
各类科⽬均有需求,居家办公,提供培训
【⼯作内容】
1、教研教学:通过线上教学平台,进⾏1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务
2、学习规划:配合教务⽼师为学⽣制定学习计划
3、答疑沟通:及时解答学⽣问题,阶段性反馈学⽣学习情况,与学⽣、家⻓保持良好沟通和粘性
【岗位要求】
1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业
2、1年以上教学经验【26届的不要,25届只做寒暑假教学的不要】
3、沟通能⼒、适应能⼒强,普通话标准
4、有责任⼼和耐⼼,创新意识强并且愿意发展于教育事业。
薪资待遇(2026 标准)
⼩学岗位:
底薪:2800 元(包含40 基础课时)。
课时费:70元/h
初中岗位:
底薪:3200 元(包含40 基础课时)。
课时费:初⼀初⼆80元/h 初三90元/h
⾼中岗位:
底薪:4000 元(包含40 基础课时)。
课时费:⾼⼀90元/h ⾼⼆100元/h ⾼三110元/h
全职稳定课时量100+
福利:⼊职缴纳五险⼀⾦【济南当地,未来可以转移】(3-7天,培训通过后⼊职)
工作时间及休息时间
周⼀、周⼆休息;
周三⾄周五 15:00-22:00(18:00-19:00 休息);
周六、周⽇ 8:00-22:00(12:00-13:00 及 17:00-18:00 休息)。
少儿英语老师
1.1-1.3万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家意大利
招聘原版教材OD教学主教
职位标签: 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语
薪资范围: 12000-16000元/月
岗位职责:
1. 负责设计研究6-12岁学员的OD(Oxford Discover)原版教材教学(精品小班),采用探究式、互动式教学方法;
2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务,带领学生进行阅读、语法、写作训练;
3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正,做好课后辅导;
4. 定期评估学生学习进展,确保学生能够达到学习目标;
5. 与家长保持良好沟通,及时传递学生学习动态,建立信任合作关系;
6. 参与试听课及招生活动,支持续班与转介绍工作;
7. 积极参与学校组织的培训、教研活动,持续提升教学技能。
任职要求:
1. 熟练的英语听说读写能力,能全英文授课;
2. 英语专业本科及以上学历,英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先;
3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验;
4. 热爱儿童和英语教育事业,能有效激发学生学习兴趣;
5. 有较强的责任心和团队协作意识,能积极配合教学相关培训与教研活动;
6. 能够适应灵活的教学安排(周中晚上及周末),积极投入教学工作;
7. 持有教师资格证者优先。
薪资结构:
· 底薪5500元(含15节义务课时/月)
· 超出课时费180元/节
· 打卡绩效15元/学生/月
· 满班补贴300元/班/月(每班6人)
· 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人
实际收入参考: 带3个满班(每月约60节课),月收入约14800-16500元。
福利: 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理
英语老师(双休 储备干部)
8000-12000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
需要初中及以上教资!!!
一、岗位职责
1、负责初中 / 高中英语授课:同步课、专题课、冲刺课、1 对 1 / 小班课授课,及智能课程答疑;
2、按智能教学系统完成备课、授课、学习方案制定、作业批改、学情反馈;
3、跟踪学员成绩、家校沟通,保障续费率、提分率、满意度;
4、参与学科教研、试卷编写、课件打磨,配合体验课;
5、遵守校区教学规范,完成教学目标及校区安排的其他任务。
二、任职要求
1、本科及以上,英语相关专业优先,发音标准、功底扎实;
2、熟悉南京中考 / 高考英语考纲、题型、命题趋势;
3、有初高中英语教学经验优先;有教资 / 专四专八优先;
4、表达清晰、课堂有感染力,责任心强,善于沟通;
5、认同智能教学模式,能配合系统教学,不抵触教研。
三、薪资待遇
无责底薪:5000–10000 元(按职级 / 经验,面试现场定级),绩效:课时费(1V1、小班课)+续课奖 + 提分奖
福利:五险、节日福利、统一假期、团建、定期培训
晋升:教师→教研组长→教学主管→校区校长
教师
3000-8000元/月
教师1年以下本科学科应试类体育类小班教学(3-25人)培训机构线下教育线上教育语文英语文案撰写摄影摄像类教育学专业背景坐班中学生口才/播音主持类不坐班数学学前儿童/小学生一对一教学
根据学生个体差异,开展针对性的课程教学
高中教师
100-200元/时
高中教师1-3年本科
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-06-30
工作内容
1、承担高中学科授课任务,保障教学质量与学生学习成效
2、参与教学计划的设计与实施,持续改进教学策略
3、与学生及家长保持顺畅沟通,重视个体差异与成长需求
任职要求:
1、掌握高中阶段相关学科知识,能适应动态调整的教学场景
2、具备优秀的表达能力,善于与学生和家长进行有效互动
3、富有责任感和耐心,能够关注并回应每位学生的学业发展需求
小学语文教师
6000-10000元/月
语文教师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责小学语文科目的教学工作,培养学生对文学的热爱与兴趣;
2. 参与校方组织的教学研讨活动及课程体系的优化与建设;
3. 运用多样化的教学手段和现代教育技术,提升课堂教学效果;
4. 定期评估学生学习情况,实施针对性辅导与学习规划。
任职要求:
1. 持有国家认可的教师资格证书;
2. 热爱教育行业,具备引导和调动学生学习积极性的能力;
3. 具备良好的沟通表达能力及团队协作精神;
4. 能够顺应教育发展趋势,持续改进与优化教学策略。
高中俄语教师/高中俄语老师
7000-10000元/月
高中教师经验不限本科俄语高中生授课老师线下教育俄语专业四级俄语专业八级
岗位内容:
1. 提供高水平的俄语教学服务,助力学生提升语言能力。
2. 有效执行教学方案,跟踪并评估学生的学习进展与成效。
3. 激发学生积极参与课堂互动和团队协作,提升语言运用能力和自信心。
4. 灵活运用现代教育技术,优化教学方法,提升教学效果与课堂效率。
任职要求:
1. 具备本科或以上学历,掌握俄语能力。
2. 热爱教育工作,具备责任感与耐心。
清北应往届生-年薪30万起储备干部
2.3-2.4万元/月
教师经验不限本科私立学校中学生教育工作经验线下教育普通话发音标准
一、岗位要求:
1、清华大学、北京大学应往届统招本科、硕士及博士毕业生;
2、在校期间担任学院级以上学生干部,获得学院及以上一等奖学金或国家奖学金、国家励志奖学金者优先;
3、毕业前取得相应学科与学段教师资格证者优先;
4、热爱教育事业,对所学专业及对应教学阶段有深入研究并发表过相关文章者优先;
5、身心健康,品行良好,积极乐观,具备责任感、团队协作意识与奉献精神,中共党员优先;
6、思维条理清晰,具备较强的组织管理能力,知识面广博。
二、培养方向:
1、业务路径:教研员→教研主管→研究院学科副院长;
2、管理路径:备课组长→学科主任→储备校长→执行校长→城市校长(享有校长合伙人分红机制)。
三、薪资待遇:
1、正式录用后清华大学、北京大学毕业生年薪30万元(入职即享2万元安置补贴),未来有机会参与校长合伙人分红机制;
2、五险一金齐全,享受带薪年假、带薪寒暑假;
3、由总裁亲自指导,外聘教育领域知名专家开展培训,每年多次组织内部专业能力提升课程;
4、免费提供定制工装,工作期间三餐全免,住宿统一安排;
5、享有生日福利、节日福利以及多样化的团队建设活动;
6、职工子女及亲属可享受就读优惠政策。
企业培训助教
3000-8000元/月
助教1-3年大专培训机构大型教育机构经验普通话发音标准线下教育活动策划文案撰写视频、音频剪辑大班教学(25人以上)成人
岗位职责:
1. 协助讲师完成企业培训课程的课前准备、课堂组织及课后跟进工作
2. 负责学员签到、学习资料分发、课堂记录及培训数据整理归档
3. 及时收集学员反馈,协助优化课程内容与教学形式
4. 配合开展线上/线下培训活动,保障教学流程顺畅有序
5. 协助处理培训相关行政事务,如场地协调、设备调试、物料管理等
任职要求:
1. 学历不限,教育学、人力资源、管理类等相关专业优先
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强
3. 工作细致负责,具备较强的执行力与团队协作精神
4. 熟练使用Office办公软件,有培训支持或教务工作经验者优先
5. 适应灵活工作安排,能配合短期出差或异地培训支持
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岗位内容:
1. 策划并实施数学学科课程,制定科学合理的教学方案
2. 依据课程标准选用合适的教材与教学工具开展授课
3. 讲授高中阶段数学知识,涵盖代数、几何、三角函数等内容
4. 指导学生进行数学问题的分析与解题思路构建
5. 定期测评学生学习效果,并给予针对性反馈
任职要求:
1. 拥有数学或相关专业本科及以上学历
2. 精通高中数学知识点,具备扎实的逻辑思维与解题能力
3. 具备一年以上高中数学授课经验
4. 具有良好的表达沟通能力及团队合作意识
5. 参加过教育教学方法类培训者优先录用
教师
5000-7000元/月
教师1-3年本科兼职,家教教育学专业背景家教不坐班线上教育一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-03
我们专注于小学至初中阶段学生成绩提升,采用线上办公模式,现招聘数学、物理学科辅导老师,具备师范背景或家教、在线教学经验者优先。
!!!需保证日常有充足空闲时间,周一至周五每晚至少可安排1-2小时授课,周末需能承担更多课时,平时时间紧张、缺乏责任心者请勿投递!!!
核心职责(内容清晰易上手):
1、通过在线方式为学生解析错题,主要面向7-9年级学习群体
2、根据错题匹配“举一反三”类练习题,帮助学生巩固知识要点
3、以视频形式讲授题目,过程中注重互动引导,带动学生思维参与
4、表现优异者有机会晋升为班主任,统筹学科教师管理、课程安排及家长沟通事宜
报酬:4000-8000不等
岗位三大优势:
1、服务对象主要为小学及初中学生,知识点难度适中,只要基础扎实即可胜任
2、无需独立开展教研,授课内容聚焦错题与习题,备课目标明确,快速上手
3、全程线上教学,时间安排灵活自主
我们期待您具备以下条件:
具备良好表达能力和亲和力,有家教或教育机构授课经历,了解如何与学生有效交流
学科基础牢固,熟悉小学至初中阶段相关科目知识体系
讲解题目时善于互动,避免机械灌输,确保学生真正理解掌握
有耐心,能够将复杂问题讲解得通俗易懂
满足上述条件且有意加入的,请及时与我们联系
托管老师,数学,化学,物理,英语老师
3000-4000元/月
教育工作者经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准线下教育中学生
辅导,以及管理学生,作业,知识
栏目概述
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