工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-31 1、年龄20-40岁，形象端正，思维敏捷，具备拍摄与剪辑经验，能接受探店类真人出镜任务 2、负责拍摄玉林本地及周边商家，涵盖餐饮、景点、休闲娱乐、亲子乐园等类别，并完成视频剪辑用于抖音平台推广 3、达人探店形式（需真人出镜！！！），运营两个公司账号，每家合作商户发布两条独立剪辑视频（抖音平台） （必须真人出镜，独立剪辑制作，不可使用AI生成内容） 4、每周一上午参加公司例会 5、按实际发布视频数量结算薪酬并享提成，需自行准备拍摄设备（手机或相机） 备注：需签订合作协议，招聘长期兼职人员，务必具备相关实操经验，非诚勿扰

拍拍短视频剪辑有自己的想法会写文案

高薪急招短视频运营（拍摄/剪辑/账号全链路）｜二手奢侈品新赛道｜提成上不封顶 臻奢汇·高端二手奢侈品交易平台 ###**薪资待遇** 3K-6K+高额业绩提成+内部奢侈品员工折扣 --- 【你能做什么？】 1、**创意内容生产** -独立负责二手奢侈品类短视频的策划、实拍与后期剪辑（涵盖产品呈现、行业知识普及、客户真实案例等内容） -塑造账号独特人设定位（如专业鉴定师/时尚买手/奢侈品顾问等角色） 2、**账号精细化运营** -主导抖音、视频号等平台的日常内容发布、粉丝互动及私信转化跟进 -结合回收、寄卖、鉴定等核心业务，借势热点打造高传播度内容 3、**规则风控专家** -规避奢侈品相关版权问题，掌握平台推广规范（如A货识别等敏感词处理） -依托数据分析优化投放回报率，实现低成本精准获客 --- ###**【我们需要你】** 硬性要求 -精通剪映/PR，具备独立拍摄与剪辑能力（熟练操作设备布光及高级调色为基本要求） -拥有从0到1运营短视频账号的实际经验，需提供作品链接（有时尚或奢侈品类目经验者优先） 核心能力 -**懂规则**：理解DOU+/千川投放机制，能清晰分析限流原因 -**会沟通**：以专业表达回应客户关于鉴定、估价等关键问题 -**抗压强**：适应日更3条以上节奏，快速响应热点决定流量上限

1.打造巜乡村自建房别墅建造号）。 2.有过短视频大号实操经验。 3.乡村别墅、自建房建造有红利，懂的都懂。 4.号不难做，钱也好挣，人设号，主要工作是选题、脚本、拍摄。 5、基本工资8～10k＋提成＋年终奖。

公司因为发展需求，需要招一个短视频运营，急招抖音主播/视频号运营 月薪6000-9000，月休4天 主营厨房设备、酒楼设备、旧货市场 会直播、敢出镜即可，有意速联！

岗位职责 1. 深入二奢回收业务场景，聚焦包包、手表、珠宝等品类，策划涵盖回收估价、鉴定防坑、流程解析及市场行情解读等用户关注的核心内容； 2. 独立完成短视频脚本创作，把握剧情推进节奏与台词逻辑，适配抖音、小红书等内容传播特点； 3. 主导拍摄全流程执行，指导演员或主播表现，协调灯光布设与镜头运用，保障画面品质与信息传达效率； 4. 结合平台推荐机制与行业热点趋势，优化视频选题方向、封面设计及标题表达，提升播放量、咨询量与回收转化效果； 5. 监测视频上线后数据表现，分析用户评论与咨询问题，及时调整并迭代内容策略； 6. 协同回收鉴定师、主播及剪辑团队紧密配合，确保内容专业真实，并贴合实际回收业务需求。 任职要求 1. 具备1年以上短视频编导工作经验，有二奢回收、时尚穿搭或生活服务类内容经验者优先考虑； 2. 了解二奢回收领域基本知识，能准确洞察用户“希望卖高价、担心被坑、流程繁琐”等核心顾虑； 3. 具备扎实的脚本撰写能力，可驾驭知识科普、真实案例讲述、剧情演绎、直播片段剪辑等多种内容形态； 4. 熟悉抖音、小红书平台流量分发逻辑，具备爆款内容打造或账号冷启动成功经验者更佳； 5. 执行力出色，抗压能力强，具备良好沟通协作能力，适应短视频行业高频迭代工作节奏。

根据任务发布抖音 抖音素材我们提供 负责收集客户资料 负责发布抖，维护账号 公司名称

岗位职责: 1.负责短视频内容策划、话题选定、文稿撰写，能够驾驭各种形态互联网内容； 2.对新鲜、热门话题敏感，能抓住重点并发挥创意； 3.独立完成视频文案撰稿、脚本、对话等内容策划； 4.部分原创短视频的拍摄、剪辑工作； 5.模仿各种热门短视频app的热门视频创意。 任职资格: 1.对短视频拍摄有浓厚兴趣，熟悉行业发展动态，有短视频行业从业经验者优先; 2.具有较强的新闻敏感性与娱乐精神，具有优秀的沟通和团队合作能力; 3.有相关短视频脚本策划经验，富有创造力和执行力。

视频制作，电商客服

核心任务：全程跟着 BOSS 拍剪，打造老板个人 IP 号，做老板的「专属内容搭子」「创意合伙人」 玩出新花样：用年轻人的脑洞搞创意！不管是反差感剧情、干货短视频、口播爆款，还是热点蹭流、特效玩梗，只要能涨粉、有流量，你的想法都能落地 脑洞大、创意多：刷短视频是日常，懂年轻人喜欢什么，能快速抓热点、玩梗，有源源不断的新奇想法，拒绝千篇一律的模板化内容 技能在线：熟练用剪映 / Pr/AE 等剪辑软件，会拍、会剪、会做特效，能独立完成从拍摄到出片的全流程 网感拉满：懂抖音、视频号等平台的流量逻辑，知道什么内容能火，能精准拿捏用户喜好 执行力强：能高效配合 BOSS 的时间安排，快速出片，不拖延、不敷衍，对内容质量有要求

一，招熟练三边（纱）2名地址：许村永福电话：（0161）

明早6:30-9:00两小时铺助直播需要2人日结80元能来的报名地址:临桂区西城大道山水凤凰城。

米粉店招工作人员： 工作时间6点--9点30分，下午5点30分--10点，一天工作8小时，工资2800--3400元，月休2天。，年龄25--45岁，身体健康，手脚麻利。工作地点：上海路与西南大道交界处罗记糕点旁 电话：

钦州拉昆塔温德姆酒店招聘 早餐厅服务员3人：2800-3200元 销售部业务员2人：3500元底薪+业绩提成 人事部专员1人：3000-4000元 综合电工1人：3800-4100元 专职保安5人：3000-3800元(40岁以下） 联系电话：罗经理（） 以上岗位均享受包食宿、假日补假、社保福利，签订劳动合同，本地人居多、工作氛围轻松、房间好做卫生、欢迎到店看房、有经验优先，欢迎求职者加入温德姆！

招聘：服务员2名，18岁-30岁之间）， 工资3500-6000，五官端正，相貌清秀者优先上班时间：16:30-收摊，兼职1名，5点上班），联系电话（下午14:00后联系），上班地点：西乡塘区五月天商贸城

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

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1.使用公司提供的视频，文案等素材 2.在网络平台按要求发布内容 3.按时完成每日发布任务，操作简单 薪资待遇 按条结算，3～4元/条，工资当日结算。 任职要求 1.熟练使用智能手机 2.做事认真，有责任心，服从安排 3.简单培训即可上岗 工作模式 兼职，可居家办公，时间灵活

我们是谁？ 深耕[本地美食/美妆测评/职场干货/趣味剧情]的短视频团队，没有死板的层级，只有一群95后/00后、爱玩梗、敢创新的伙伴！团队账号累计播放破5000万+，马年还要开新赛道、冲百万粉丝，急需靠谱的你加入一起搞大事！ 你的工作（超具体，不画饼，全是核心技能） 1. 内容创作小助手：协助拆解爆款视频逻辑，写短视频脚本文案、选题创意，捕捉马年热点梗（比如马年专属话题、生肖梗），让内容更对粉丝胃口； 2. 账号运营操盘手：负责抖音/小红书/视频号等平台账号的日常运营，回复粉丝评论、做数据复盘（播放、完播、互动率），精准优化内容流量； 3. 视频制作小能手：协助用剪映完成视频剪辑、字幕添加、简单特效制作，从素材收集到成片输出全程参与； 4. 增长合伙人：跟着团队做账号涨粉计划、线上活动（比如粉丝挑战赛、直播联动），亲手参与从0到1的账号成长！ 薪资福利（实打实，无套路，钱和成长都给你） 薪资直接拉满：试用期4000-6000元（能力越强薪资越高，敢冲就拿上限！），转正后7000-9000元，爆款视频还有额外奖金，上不封顶！马年搞钱不犹豫！ 福利超贴心：五险一金足额缴纳，彻底告别保障焦虑；包住（拎包入住的员工宿舍，通勤直接省一半心！），餐补+交通补贴双重补贴，干饭、通勤都不用愁； 成长狂飙：一对一带教，从爆款拆解、剪辑技巧到运营逻辑手把手教；每周有新媒体干货分享、行业前沿培训，马年技能疯狂升级，跳槽都有底气！ 氛围超舒服：弹性工作不内卷，不强制加班；团队聚餐、节日福利、马年专属团建（露营/轰趴安排上），工作开心才是第一位！ 我们希望你是这样的 1. 大专及以上学历，专业不限，新媒体/编导相关专业优先；有无经验均可 2. 重度短视频用户，刷视频有自己的想法，能敏锐捕捉热点、懂粉丝喜好； 3. 会基础的剪映剪辑、文案写作，哪怕是自己做的副业账号、剪辑练习都算加分项； 4. 执行力拉满，抗压能力ok，能和团队一起冲爆款； 5. 重点加分：有过短视频运营/剪辑/文案经验，哪怕是新手也没关系，只要你有热情、肯学！

一、工作内容 1. 负责公司各类短视频内容的线上发布、上传，严格按照要求编辑视频标题、文案、标签、封面，确保发布流程规范无误 2. 整理短视频发布素材，核对视频内容、文案信息，保证发布内容准确，无错误、无违规信息 3. 跟进已发布视频的基础数据，简单记录播放量、互动量等情况，及时反馈发布过程中遇到的问题 4. 配合团队完成短视频发布排期，按时按量完成每日发布任务，不拖延、不漏发 5. 遵守平台发布规则，熟悉各短视频平台发布规范，避免违规操作导致账号受限 二、任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，新手可免费带教 2. 会使用智能手机，熟悉基础的手机/电脑操作，会简单编辑视频、上传文件优先 3. 工作细心、有责任心，做事踏实，能按时完成每日分配的发布任务 4. 能稳定长期工作，无频繁离职记录，服从公司合理工作安排 5. 无不良从业记录，遵守公司规章制度，认真对待工作

任职要求： 1.精通Pr/Ae/Ps/FinalCut等剪辑设计工具，具备短视频、广告或电商领域项目经验者优先； 2.拥有创意策划思维，可独立承担脚本撰写至视频输出的完整制作流程； 3.熟悉本地生活类内容及商业应用场景，善于运用镜头语言展现品牌内涵； 4.具备较强抗压能力，能适应高强度工作节奏，拥有良好的团队合作意识。

熟练操作智能手机，会使用微信、抖音进行推广引流，年龄35-60岁，性别不限，欢迎到公司深入了解工作内容，有团长或微商经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

【靠谱副业】【短视频切片剪辑】【轻松兼职赚钱】 这份兼职需要你： 1.对抖音、快手等短视频平台有浓厚兴趣，想要通过短视频平台兼职赚钱； 2.掌握基础剪辑技巧，会使用剪映等基础视频编辑软件（不会包教）； 3.负责短视频切片内容的剪辑与账号运营（公司全程带学），确保内容的高效制作与发布。 这份兼职可以给你带来： 1.可观的兼职收入，多劳多得：轻松一剪，可直接赚取佣金变现，剪的多赚的多！ 2.时间灵活，地点自由：不坐班，一部手机就能开工，碎片时间就能搞定； 3.零门槛，超友好：无论你是学生党、上班族还是宝妈，只要你想利用碎片时间赚钱，现在就是一个最好的时机！

（一）岗位内容 配合摄影师完成拍摄任务，拍摄结束后负责摄影器材的整理与归位。 （二）岗位要求 大专及以上学历，身高1.68m及以上，具备良好的服务意识与沟通能力。 有摄影相关学习或实践经验者优先考虑。 （三）岗位详情 1、待遇：试用期2-3k（综合薪资），转正后3-4k（综合薪资）； 2、福利：享受五险、带薪年假、生日福利、节假日福利； 3、上班时间：9：00--18：00（实际工作时长以顾客拍摄完成为准），月休4天； 4、上班地点：永恒婚纱摄影·恒映像摄影艺术中心 良庆区宋厢路21号永恒智慧广场B座9-10楼（3号线广西规划馆站C出口）； 5、晋升空间：摄影助理--副摄影师--摄影师--摄影主管--摄影总监。

请问正在寻找发展机会的你，是否期待一个多元化的平台？ 公司业务涵盖传媒、新车及新能源车用燃料领域！ （主要工作内容为短视频剪辑与推广） 月休4天，支持灵活调休 工作时间：上午9点至下午6点 多板块收入同步增长： 汽车销售：每台提成3-5千元， 新能源车用燃料：成功推广达三单即享5000元奖励分红，可叠加累计。区域承包成交点佣金更高。 设有底薪，具体细节面议详谈。 注：团队组建成功另有额外激励！欢迎有实力的伙伴踊跃加入。 月综合收入8000元以上，上不封顶！！！ 年龄要求18-50岁，接受全职或兼职 不会剪辑操作无需担心！公司提供专业导师免费培训，零基础也能快速掌握！

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岗位职责： 1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，把控视频质量与传播调性 5. 定期输出运营报告，提出可落地的优化建议，支撑业务目标达成 任职要求： 1.有无经验均可，熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2.具备基础文案能力与网感，能独立完成选题策划与脚本构思 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），具备数据驱动运营意识 4. 学习能力强，关注行业动态，对内容趋势敏感 5.具备良好的沟通协作能力与责任心，结果导向

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一、待遇 1、无责任底薪2500元 注：有经验或其他优质条件者可面议 2、每月享有绩效奖金，额度为0至3000元 3、提供餐补，每月组织多样化团队建设活动 二、工作时间【9小时】 1、运营助理默认班次为15:00-24:00 2、每月休息4天 三、晋升机制 1、每自然月进行一次评估，若运营小组评分达60分及以上可转正或晋升；低于80分将进入观察期或予以劝退 2、转正：新入职人员实习期通过后正式录用，底薪将根据实际能力调整提升 3、晋升：在自然月周期内完成既定指标，且无任何违规违纪行为者，可晋升为小组经理，相应底薪与福利同步上调 四、岗位职责 1、协助运营经理完成主播相关的各项事务 2、掌握常用直播设备的操作及常见故障处理 3、负责新主播培训，包括设备使用、开播技巧等内容 4、熟悉直播平台规则，涵盖直播管理、资源获取及流程对接等环节 5、解决主播在设备、直播过程、形象包装、心理状态、内容维护等方面的各类问题 6、参与活动策划、剧本设计，具备基础文案撰写能力 五、任职要求 1、应届毕业生优先考虑 2、相关专业背景者优先 3、具备吃苦精神，富有团队协作意识 4、热爱直播行业，沟通能力强，乐于学习与成长