独立财富顾问是独立于金融机构而向客户提供全方位理财服务的第三方专业人员。其岗位职责主要包括以下方面： •客户开发与维护：开拓和维护个人及家庭客户群，收集和管理客户基本信息，分析和挖掘客户理财需求，与客户保持密切沟通，及时处理客户反馈，提升客户满意度和忠诚度。 •理财规划与方案制定：根据客户的理财目标、风险承受能力等，提供专业的理财建议，制定涵盖投资规划、风险管理规划、税收筹划、财产分配与传承规划等在内的个性化理财方案。 •资产配置与产品推荐：为客户提供全球化的资产配置方案，涵盖海内外保险、基金、房产、信托等产品，精挑细选合适的金融产品，确保产品与客户需求和风险偏好相匹配。 •市场研究与资讯提供：收集、整理和分析市场信息，跟踪宏观经济形势、金融市场动态及行业发展趋势，为客户提供及时、准确的市场资讯和投资建议。 •客户服务与售后跟踪：协助客户实施理财计划，定期对客户的资产状况进行评估和调整，根据市场变化和客户需求的改变，及时优化理财方案，确保客户理财目标的实现。

（一）工作内容 1. 跟进公司提供的互联网渠道指导客户完成开户流程，同时跟进客户服务进行二次开发； 2. 利用公司提供的存量客户、互联网、及拜访个人机构客户展业； 3. 东莞证券深圳营业部是深圳地区首批成立券商网点，也是东莞证券深圳地区首家营业部，资源丰富，公司提供存量客户跟踪服务，进行转介绍、产品销售、融资融券、以及期货IB业务等二次开发； 4. 利用好公司的工具：优质投顾服务，各类理财产品、公募基金、私募...为客户做好理财规划和配置； 5. 公募基金提成丰厚，投顾产品提成30%，以及其他各类衍生工具。 （二）任职需求 1. 本科及以上学历 2. 备考证券从业证书，取得证券从业证书优先 3. 有金融从业经验者优先录用！ 4. 吃苦耐劳、拼搏进取的精神！ 5. 业绩优秀者可转岗 （三）福利待遇 1. 所有人员一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系（转正期3个月） 2. 底薪+高提成！ 3. 员工享有五险一金、定期体检、集体旅游、洗衣卡、工服 4. 享受国家法定假期，带薪年假（5-15天） 5. 完善的培训体系和职业规划，可以跨地区转岗升职，深圳营业部是东莞证券深圳地区旗舰营业部，资源丰富。

薪资范围：20000-40000+ 底薪:10000(有责)提成:20%-55% 奖金：季度奖+年终奖+个人销售奖 重点（，没有销售经验的不要投，不注重平时形象管理的不要投) 无需大量电话陌拜，新人上岗就分配客户资源。不是电话单，是直接对接到客户本人！有认知，勇于挑战的精英，欢迎加入，共同成长！ 任职要求 1、年龄：25-50周岁 2、学历：大专及以上 3、品质要求：形象良好，善于沟通，职业素质良好，无不良从业行为记录及刑事、金融等犯罪记录 4、不接受躺平！敢于挑战，吃苦耐劳者可提供管理晋升机会。提供专业化系统培训，提供清华、北大培训班每年3次深造机会！工作内容:协助大客户经理服务高净值客户，制定客户需要的问题解决方案！（高客资源内部提供，能者多劳））前期新人阶段有大绩优协助与客户进行沟通。

健康财富规划师（HWP）是2018年泰康集团在“长寿时代泰康方案”商业模式下推出的全新职业，致力于打造一支专业化、职业化、绩优化的精英团队，专注于服务中高净值人群全生命周期的健康与财富管理需求，依托泰康大健康生态体系，为客户提供一站式健康、养老与财富规划综合解决方案的复合型人才。 【岗位职责】 1、提供保单后续服务，解答客户咨询问题； 2、维护客户关系并开展活动运营，策划执行客户沙龙活动（如养老社区体验日、健康风险管理讲座等），提升客户粘性； 3、根据客户需求制定个性化的风险保障计划，提出专业建议； 4、为中高净值客户量身定制养老、健康及财富管理整体解决方案； 5、可自主招募并组建高素质健康财富规划师团队，承担团队管理、培养与辅导职责； 6、可同步代理泰康人寿保险、泰康之家养老社区、泰康拜博口腔、泰康纪念园、泰康医疗等相关业务。 【薪酬/福利保障项目】 1、销售收入：涵盖首年佣金、月度奖金、季度奖金、年度奖金、续期佣金、销售津贴等； 2、团队管理收入：包含增员奖金、增才奖金、新人辅导奖金、晋升奖金、团队管理奖金、年度管理奖金、育成奖金、新主管育成津贴等； 3、优才引进奖励：设有聘才奖金、MDRT引进激励； 4、其他福利：公积金奖励计划、长期服务奖计划、高额商业保险保障计划、免费旅游机会； 5、前18个月总计高达144万元创业补贴计划，为HWP提供坚实的财务支持； 6、优秀HWP可享有清华北大游学营、GPA全科医生学院、ETA精英财富学院专项培训机会。 【工作时间】 周一至周五早8:30-17:30（其余时间自由安排），周末及法定节假日正常休息 【专属特权】 1、专属基本法：HWP定位为绩优中的顶尖人才，享受专属《基本法》双轨晋升机制，具备高起点、优厚报酬、丰厚福利、快速晋升通道。 2、专属财务支持：长达18个月、累计最高144万元的创业津贴，助力新晋精英平稳起步，实现长期稳健发展。 3、专属培训体系：覆盖保险顾问（BAC、SCC）、全科医生（GPA医疗体验式培训）、财富规划（ETA四商一质课程）三大模块，融合LIMRA国际认证与超体营销实践，赋能HWP成长为综合性专业人才。 4、专属奖学金机制：提供多次国内外高等学府交流学习机会，持续提升专业素养，拓展国际化视野。 5、三位一体专属职场：配备教育培训中心、健康财富管理中心和新生活体验中心，全方位支持职业发展。 6、最高规格专属权益：涵盖活动支持、投资顾问、运营管理、线上课程、泰行销工具及公司资源等多维度专项扶持，为HWP团队高效作业提供便捷服务与强力支撑。 【任职要求】 1、工作经验与收入：需具备3年以上职场经验，年收入达15万元以上者优先（须提供收入证明或银行流水）。 2、薪资底薪：设有责任底薪16000-20000元/月，能力与收入直接挂钩。 3、年龄与性格：年龄介于25至50岁之间，乐于学习新知识，积极进取，擅长社交，具备较强的人脉拓展能力。 4、行业背景：优先考虑来自银行、证券、信托、房地产、互联网、教培、财务、医药代表八大领域的从业者。若从业满5年以上，可纳入人才招聘E计划，享受保底年薪20万元，业绩上不封顶，收益空间广阔。 5、资源与岗位性质：公司提供优质客户资源，岗位虽具销售属性，但发展空间广阔。 6、发展前景：银发经济时代全面开启，未来二十年将是养老产业发展的黄金窗口期。借助高端养老社区体验平台，助力普通人实现百万年薪梦想。只要敢于行动，下一个百万收入者就是你！ 7、学历要求：须具备本科学历，特别优秀者可放宽至大专（学历须可在学信网查询验证）。 8、招聘人数：本次计划招聘6人，机会稀缺，不容错过。 9、品质要求：品行端正，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录。 岗位职责：为中高端客户定制高品质的养老、财富与投资规划方案，帮助客户实现安心养老、资产增值目标。

1.关注市场行情变化，熟悉资产配置相关的理财、投资、客户运营、咨询支持、数据处理及中长期资产规划等核心工作内容 2.根据客户的实际财务状况与个性化需求，设计合理的财富管理方案，完成邀约、面对面沟通、信息录入，并持续跟进业务办理进度 3.充分利用公司提供的资源、场地及宣传物料，策划并执行线上线下的客户互动与营销活动 4.无论合作是否达成，均需完整记录客户信息，落实后续跟踪服务，定期回访以掌握客户资产变动情况 任职要求: 1.热衷于金融领域发展，对销售岗位有浓厚兴趣 2.拥有较强的销售能力与主动服务客户的意识 3.积极向上，踏实肯干，富有创新思维与进取心 4.具备良好的协作精神和职业责任感 5.领悟能力强，逻辑清晰，有相关行业从业经历者可优先考虑

·本科及以上学历，具备证券从业、基金从业资格。 ·银行、信托或第三方理财公司私人财富相关从业经历。 熟悉金融证券投资知识，较强的市场开拓、沟通谈判、客户服务能力。

独立财富顾问是独立于金融机构而向客户提供全方位理财服务的第三方专业人员。其岗位职责主要包括以下方面： •客户开发与维护：开拓和维护个人及家庭客户群，收集和管理客户基本信息，分析和挖掘客户理财需求，与客户保持密切沟通，及时处理客户反馈，提升客户满意度和忠诚度。 •理财规划与方案制定：根据客户的理财目标、风险承受能力等，提供专业的理财建议，制定涵盖投资规划、风险管理规划、税收筹划、财产分配与传承规划等在内的个性化理财方案。 •资产配置与产品推荐：为客户提供全球化的资产配置方案，涵盖海内外保险、基金、房产、信托等产品，精挑细选合适的金融产品，确保产品与客户需求和风险偏好相匹配。 •市场研究与资讯提供：收集、整理和分析市场信息，跟踪宏观经济形势、金融市场动态及行业发展趋势，为客户提供及时、准确的市场资讯和投资建议。 •客户服务与售后跟踪：协助客户实施理财计划，定期对客户的资产状况进行评估和调整，根据市场变化和客户需求的改变，及时优化理财方案，确保客户理财目标的实现。

证券私人财富中心顾问：维护并拓展高净值客户资源，为高净值客户提供全面的财富管理专业服务，涵盖投资组合规划、税务筹划方案、遗产传承安排、跨境资产配置建议、银行及第三方优质理财产品的筛选与匹配、投资与风险管理平衡、多领域协作支持以及行业动态研究学习等内容。

本公司专业生产中高端钢化膜现因调整生产年后需招聘以下岗位: 1.扫光生熟手5人，计件制，0.02-0.072元， 综合工资6500-10000. 两班倒，做过高端品质。 2.开料熟手1人，计件制，0.6元一大张，综合工资6500-9500. 3.CNC熟手1人，计件制，0.012-0.02元，综合工资6500-10000. 4.自动包装机生熟手2人，计件制，，年龄18-36岁，单价0.0065一片，综合工资6500-9500元 5.检验员生熟手3人，，年龄18-36.月薪制，5500-6000元，视力好，有相关工作经验者优先 独立园区，宿舍有空调洗衣机，月底准时出粮，从不拖欠工资。 地址：东莞市清溪镇重河鸿业街6号 联系人:龙经理 电话:

招饮料促销员兼职 地点： 1.麦客隆（板芙店） 上班日期:- - 上班时间： 9:00-13:00 17:30-21:30 工资：140元+销量达成10元/天 工作要求： ，年龄18-45岁（勿扰！！！） ，身材适中，配套工衣.需热情大方，积极叫卖，下载公司系统打卡 有意者联系 钟小姐 （同步） 飞机师，勿扰

珠 海 招 聘 东北菜师傅一人工资7000-8000元， 砧板二个人工资4200-4800元 打荷一人工资4000-4200元月休四天，满勤奖100元，地址，香洲区兴业路223号 电话同步

【订单类型】钟点工（休4） 【工作地址 】禅城绿岛湖-万科金域时光 【上户时间】随时 【上班时间】11-13点 【工作内容】做4-5个人饭菜，北方口味，不用买菜，饭后收拾一下厨房卫生 【阿姨要求】55岁以下， 【薪资待遇】2200/月 联系人:谭老师 有九项检查报告优先。

小时工：22－24，包吃住，月保底可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底2300～3800，月入7000－8000（底++福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双，带休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

养老规划 理财规划 信托规划 高端客服服务

工作职责：熟悉公司产品架构，向有需求的客户推荐合适的产品，协助客户完成产品购买 薪资8-15k（面议） 年龄：21-50周岁，性别不限，接受应届生 征信良好。 学历：中专以上学历 流程：面试——3天岗前——入职 工作以及培训地址：越秀区珠江国际大厦

【任职要求】 1.年龄:25-45周岁，在上海定居超过两年; 2.学历:本科学历及以上，提供学信网认证材料; 3.过往税前年收入30万及以上，需提供近2年收入证明; 4.有金融、法律、医疗、地产等行业从业经验及团队管理经验的优先录取，致力于服务上海高净值客户的高素质服务团队。 【工作职责】 太保家传家族办公司以1+1+N的底层服务逻辑搭建赋能体系，围绕“家族”、“企业”、“个人”、“生命”四大维度，结合“创富”“守富”“享富”“传富”四个阶段的不同需求，位高净值客户提供基于保险又超越保险的定制化解决方案及专业增值服务。 工作中借助公司平台围绕以下十二个方面为高净值客户提供专业咨询服务: 【家】全球顶级私人银行对按 【家】家族事务法律咨询 【家】多重信托架构设计搭建 【企】股权架构设计，股东风险管理 【企】企业涉税风险筹划 【企】商务谈判技巧提升 【人】专属精英继承人培养 【人】全球名校一站式申请 【人】全球高端医疗及健康管理 【生】家族公益及慈善 【生】全球艺术品及高定服务 【生】全球高端养老资源对接 【工作优势】 1.完善的培训体系:课程对接国际整套高端课程，并对接复旦大学等知名高校教授授课，从医疗、养老、法律、财税、教育、鉴赏力培养复合型人才; 2.平台优势:超大国企公司多平台资源，助力打造个人IP，打造高端服务队伍对接高净值客户; 3.丰厚的薪资体系:基础薪资+高额提成+季度奖+年终奖，薪资具体需要面议。 4.超额福利待遇:享受公司组织的各种国内外旅游奖励资格; 5.现代化办公环境:陆家嘴核心区域5A写字楼，年轻化办公环境，轻松的办公氛围。

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

工作内容： 1、通过电话在线等多种服务方式，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等全方位服务； 2、维护高净值客户（主要是蚂蚁集团的客户），包括收集和管理客户资料，分析和洞察客户需求等，同时做好客户的风险偏好、财务状况评估工作，根据评估结果向客户推荐适宜的资产配置方案，提升客户的AUM； 3、与客户保持高效沟通并建立良好的客情关系，提升客户财富管理体验。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，普通话标准、熟练操作电脑办公软件； 2、具有1年以上银行或证券对客理财产品销售经验，对线上理财事业具备极高热情，持有基金从业资格证优先考虑； 3、具有极佳的服务意识、沟通及理解能力，缜密的逻辑思维能力和形象化的表达能力

税务团队经理/主管（管理岗） 【你要做什么？】 1.独立完成小规模纳税人、一般纳税人、个体工商户等各类企业税务申报工作，精通账务处理流程，具备扎实的团队管理实战经验； 2.熟悉工商注册、财务合规、知识产权及审计相关专业知识，能结合客户需求为中小企业主提供专业的财务筹划与经营建议，并带领团队达成既定工作目标； 3.组织部门做好客户关系维护，跟进到期客户续费及回款工作； 4.指导下属识别并挖掘客户的潜在服务需求，及时同步业务进展信息，提升整体服务体验与客户满意度； 5.高效推进并按时保质完成上级交办的其他工作任务； 6.负责团队成员在任用、培养、留存与发展方面的统筹管理，推动人才梯队建设落地； 7.关注员工成长动态与心理状态，注重倾听反馈，定期开展一对一沟通，给予个性化辅导与支持，保持团队积极性，打造高效协作、凝聚力强的工作氛围。 【我们需要你…】 1.大专及以上学历，具备两年以上财税行业税务团队管理经验，持有初级会计职称； 2.具备高度的服务意识，擅长倾听并精准分析客户需求，能够切实帮助客户解决实际问题； 3.具备较强的自主学习和独立工作能力，作风踏实细致，责任心强，积极主动； 4.拥有良好的职业道德素养和团队协作精神，具备出色的沟通能力、理解力与逻辑分析能力。 【工作时间】 〖每天搬砖时间9：00-12:00,13:30-18:30，双休，节假日按法定休，入职即购五险一金〗 【我们能给你】 1、超有爱的公司氛围：〖团队超多有爱年轻00后、领导开明没架子、氛围舒适轻松、让你乐享工作〗 2、超有赞的技能培训：〖公司会不定期组织大家学习相关技能（如训练营、商学院等，助你职场步步高升）〗 4、超预期的发展空间：〖专员-主管-经理-超级合伙人，公司提供超通畅晋升通道，没有职业天花板〗 5、超满意的薪资福利：〖梯级结构，能力=收入！设有定期/不定期调薪机制，让你的成长更体现价值〗 6、超放松的员工福利：〖公司/团队会不定期组织大家出去high，high，high。公司买单，你只管放松心情〗 7、超温馨的办公环境：双层超2000平超大办公空间，〖公司内的健身室〗+〖休闲室〗+〖娱乐房〗游戏健身玩到high 8、超同业的提成奖金：〖奖金、津贴〗+〖丰厚年终奖〗感恩你的付出、公司成果愿与你一起分享 【我们的优势】 〖深耕企服15年恒诚信大品牌值信赖〗

1：关于公司：启富证券成立于2001年，是一家拥有20年经验的金融投资咨询机构，具备中国证券业协会认证的专业资质，平台正规可靠。公司汇聚了行业资深的金融研究与服务团队，主营业务为股票课程推广及实战指导服务。 2：关于薪资：提供无责任底薪+高比例提成+年假+带薪休假等福利，新员工入职后1-3个月内平均月收入可达10K-20K 3：关于资源：公司将分配优质精准客户资源，通过电话、网络及面谈方式开展营销与客户开发工作，无需外出拓展 4：关于员工福利：定期举办员工生日会、提供下午茶、节日礼品，以及季度和年度团建活动 5：关于晋升空间：明确的晋升路径为投资顾问—投资顾问经理—投资顾问高级经理—投资总监，内部晋升机会广阔 岗位职责： 1：深入了解客户实际需求，匹配合适的证券类课程产品 2：耐心回应客户咨询，提供专业解答与投资建议，增强客户信任，提升企业口碑形象 3：主动开拓市场渠道，达成个人及团队销售目标 4：秉持客户至上的服务理念，细致周到地维护每一位客户关系 岗位要求： 1：性格积极乐观，富有进取心，敢于接受挑战 2：充满热情，具备良好的语言表达与沟通技巧 3：有证券或金融领域销售经验者优先录用 4：须持有证券投资从业资格证书 在启富证券，致力于建设一支专业高效的金融服务队伍，助力客户实现财富增值，同时成就个人职业发展与资产增长

公司主营二手健身器材相关业务，现因发展需要，诚聘财务会计1名，具体要求如下： 岗位职责： 1.负责公司日常账务处理，包括凭证录入、审核、记账，确保财务数据准确完整； 2.对接供应商、客户往来账目，核对账款收支，做好应收应付管理； 3.负责公司成本核算、费用管控，定期进行财务分析，为经营决策提供数据支持； 4.保管财务档案，确保资料齐全、归档规范； 5.完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有初级及以上会计职称； 2.2年以上财务会计工作经验，有商贸类、零售类企业工作经验者优先； 3.熟悉国家财税法规及Office办公软件； 4.具备良好的财务专业素养，细心严谨、责任心强，有较强的数据分析能力和沟通协调能力； 薪资待遇：面议 地址：东莞市中堂镇北王路中堂段92号2樓

招一名电商财务会计 熟悉企业账套及财务业务， 月度、季度及年度各项税种申报与统计申报工作， 包含收入、往来、各类成本费用的核算， 有财务工作经验，有电商批发公司背景者优先； 薪酬待遇：22天/8小时，

工作内容： 1.联系老客户，提醒够期续费。 2.邀请VIP客户到公司拿礼品。 3.帮新客户录单。 上班时间： 上午8:30-10:00，下午2:30-4:00 一周五天半。

从事财务工作5年以上，全盘帐务的处理能力…

岗位职责 1、负责京东自营店铺的账务管理及核算工作 2、梳理并优化各电商平台财务流程，核对电商部门日常费用单据，完成资料归集与整理 3、承担应付账款模块的单据审核，统筹安排付款计划，保障付款及时性与准确性 4、负责资产管理工作，监督非销售领料流程，跟进物料使用情况，定期核查物料损耗并协助判定成本损失责任 任职要求 1、大专学历，会计类相关专业；掌握电商财务基础知识，具备账务处理经验，持有中级会计职称者优先 2、两年以上电商财务岗位工作经验，了解主流电商平台财务运作机制 3、工作认真细致，思维条理清晰，具备良好的数据敏感度及分析能力 4、熟练操作Office办公软件，熟悉金蝶、吉客云等ERP及财务系统，学习能力强，能运用AI工具提升工作效率 5、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，适应较高强度的工作节奏 工作地点1:广州市白云区黄边北路160号设计之都愿景中心甲级写字楼402(黄边A出口地铁口旁，一出地铁口就是愿景中心) 2、工作时间：8：30--17：30，午休2小时，大小周； 3、假期福利：享有法定假、婚假、产假等假期； 4、社保福利：五险 5、节日福利：每逢佳节会为员工送上精选的礼品或礼金； 6、活动经费：每季度有部门活动经费，用于部门伙伴们自由组织娱乐活动； 7、文化活动：不定期组织员工下午茶、生日会、聚餐、团建、年会等； 8、培训福利：公司不定期组织员工参加行业学习或管理、技能等方面的培训； 9、办公环境：轻松愉快的办公氛围，公司提供冰箱、微波炉、咖啡机等。

岗位要求：具备多年车险相关从业经历，拥有车险续保主管实际工作背景，熟练掌握粤语 岗位职责：负责统筹集团车险续保部门运营，主导续保策略的规划与实施 薪资待遇：面议

应收岗位： 一、岗位职责 1.负责应收账款全周期管理，执行银行到账确认、入账材料提报、回款匹配核销、发票申领开具等日常账务处理； 2.主导应收款催收工作，制定并实施催收方案，重点跟进高金额、长期未结款项，分析逾期成因并协同相关部门推进问题闭环，有效防范坏账发生； 3.持续优化应收管理标准操作流程，识别流程薄弱环节并建立改进机制，提升资金回笼效率； 4.定期编制应收明细清单及账龄统计报表，为业务端提供数据支持与管控依据； 5.负责客户资料归集、合同台账登记及相关文件的整理归档工作； 二、任职要求 1.全日制大专及以上学历，财务、会计、审计类相关专业；具备初级会计职称；通过大学英语四级或同等水平； 2.1年以上应收会计或相关财务岗位工作经验； 3.熟练掌握Excel常用函数应用； 4.数据洞察力强：能基于账龄分布、变动趋势等数据分析，及时发现潜在财务异常； 5.沟通协调能力佳：具备良好的跨部门协作能力，可独立策划并执行催收计划，推动问题高效解决； 6.承压能力强：适应高强度催收节奏，能在压力环境下保持高效作业；

岗位职责： 1、成本核算：负责公司成本核算，定期编制成本报表，月度成本差异、成本结构、成本异常分析，为管理层提供成本控制建议; 2、流程优化：参与制定和完善公司的成本管理制度和流程，确保成本核算的准确性和及时性； 3、协作支持：支持内部审计及外部审计工作，提供相关成本数据资料； 4、项目能力：负责主导公司推动降本增效项目，提高公司整体盈利能力。 任职要求 1、学历要求：会计、财务管理相关专业本科及以上学历； 2、工作经验：有3年以上审计、成本核算、成本分析、成本审核制造业背景、IT行业经验优先、有审计经验者优先； 3、技能要求：熟练使用财务软件及EXCEL等办公软件，熟悉企业会计准则、国家财经法规优先； 4、综合能力：具备较强的数据分析能力，能够独立完成成本分析报告；工作细致认真、认真负责；

工作内容 1、为客户提供专业化的资产配置与财富管理咨询方案 2、积极拓展高净值客户群体，推广公司相关产品服务 3、通过高效沟通，持续建立并维护长期稳定的客户关系 任职要求： 1、具备较强的客户开拓能力，可独立推进销售工作 2、有金融理财、财富管理等相关领域从业经验 3、具备优良的沟通能力，能灵活应对各类客户需求 本公司主要经营两地保险业务，涵盖移民、留学相关服务 公司免费提供充足客户资源，支持持续跟进 该岗位设有责任底薪，无需固定坐班

岗位职责： 1．公司提供精准高净值客户数据资源，通过客户热线、AI智能外呼及手机客户端官方平台，结合实体医疗养老社区与旅居体验活动，为客户提供寿险、医疗、养老及财富传承等大健康产品的一站式成交服务与后续增值服务； 2．维护已有客户关系，进行定期回访并做好信息归档管理； 3．邀请客户参与公司定期组织的超体体验活动，如鹏园、陵墓纪念园参观、财富论坛会等主题项目； 4．开发新客户并持续维护客户关系，完成公司下达的各项业绩指标； 5．依托公司提供的精准高客资源，融合线下超体场景实现客户获取与长期维系； 任职要求： 1、年龄25-45岁，语言表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、大专及以上学历； 3、具备三年以上销售或相关领域工作经验者优先录用； 4、上一份工作年收入达20w以上（须提供可核实的银行流水证明）； 岗位福利： 1、具备竞争力的薪酬体系； 2、持续开展的竞赛激励、专项奖励及平台激励政策； 3、享受带薪培训机会，并有多次资深行业专家授课指导； 4、背靠行业领先的线下实体产业资源支持； 5、办公地点位于福田中心区香蜜湖高端CBD，交通便捷，环境优越；