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肇庆清淤项目急招CCTV管道判读员，负责管道影像缺陷判读，数据登记。要求细心稳重，懂管道病害识别。会画CAD图纸优先，薪资面议，项目稳定，联系电话：杨工

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沙井共和招几名宝妈或者长期兼职人员，有意私聊。

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深圳市龙华区招指挥/司索工1名5700+20/正班十小时，5550以下，月发包括加班费包住，生活区离工地100米电话号

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招聘：油田乐园，游乐设施卖票需要喊人年龄：30-55岁用工时间：到31日2天工资 ：100元/天时间：早8:00-晚6:00备注：必须有销售经验的，无销售经验者扰联系电话：

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上海闵行区资料管理员100人统一办公区域工作，负责资料信息整理（分组：接收，摘录，装订）男女不限，年龄18-50周岁8小时制长白班：8:30-17:30工资：190元/天，加班另算提供住宿（附近公寓），水电均摊，公司交商业险，其他福利待定要求反应灵活，会用电脑打字的优先诚邀上海劳务，中介，电话微信：

职位介绍 1. 负责机器人产品 整机、模块及关键子系统（电机、关节、传感器、电池、控制与感知系统等） 的测试体系建设与落地，主导测试策略、测试方案和测试流程设计，保障产品版本稳定交付。 2. 制定并执行机器人 EVT / DVT / PVT 阶段测试计划，构建系统级测试大纲和测试用例体系，覆盖硬件功能、系统稳定性及关键应用场景。 3. 统筹机器人 软件功能与新能力的系统级验证（如运动控制、感知算法、交互逻辑等），与软件测试工程师协同制定回归测试策略，确保软硬件版本协同演进。 4. 负责核心零部件及模组的测试方法定义（功能、性能、边界条件），推动与供应商在测试标准、测试方法和测试数据上的对齐与优化。 5. 主导测试问题的 复现、定位与验证闭环，能够识别软硬件交互类问题，并推动问题在研发侧有效解决。 6. 规划和建设机器人测试平台与测试工具（如电机测试台、模组测试工装、半自动化或自动化测试方案），提升测试效率与覆盖率。 7. 负责测试团队的日常管理与能力建设，包括硬件测试与软件测试人员的任务分配、能力提升和测试规范落地。 8. 作为测试部门接口人，与研发、产品、可靠性、生产等团队协作，推动测试结果在设计优化和量产质量中的落地。 ________________________________________ 职位要求 1. 本科及以上学历，6 年以上智能硬件、机器人或复杂机电系统测试经验，具备整机或系统级测试经验者优先。 2. 熟悉测试设计方法，能够独立完成测试方案拆解、测试用例设计和测试覆盖分析，具备系统性测试思维。 3. 具备扎实的硬件基础知识，熟悉常用测试工具和手段（示波器、万用表、电源、负载、温升测试等），能够识别并分析软硬件交互问题。 4. 具备一定的软件测试基础，理解软件迭代与回归测试流程，了解常见通信协议或接口（如 CAN、EtherCAT、串口、网络协议等），能够与软件测试或开发团队高效协作。 5. 有机器人、自动化设备、智能硬件、传感器或电机相关测试经验者优先；了解 ROS、机器人操作系统或算法验证流程者加分。 6. 具备团队管理或技术负责人经验，能够带领测试团队推进测试计划落地并对结果负责。 7. 逻辑清晰、执行力强，具备跨团队沟通能力和持续改进意识。

1. 负责样机单板及整机的硬件测试工作 2. 负责器件、电机、减速机等样品的测试，输出测试报告并完成物料承认流程 3. 协助硬件工程师搭建测试平台，开展可靠性测试、验证及相关整改工作 4. 编制作业指导书，并对生产人员进行操作指导与技能培训 5. 负责生产测试治具的设计与制作，保障生产效率与产品质量 6. 跟进生产过程，及时解决生产中出现的各类技术问题 7. 提供生产端及客户端的技术支持，根据需要服从出差安排 8. 搭建第三方测试平台，跟进测试执行，处理测试过程中出现的异常情况 9. 完成上级交办的其他相关工作任务 10. 本岗位要求具备扎实的模拟电路与数字电路基础，同时熟练掌握烙铁焊接技能

岗位职责 (1) 测试规划与实施：承担“小铁自助台球”小程序及其关联后台系统（包括门店管理、用户会员、支付对账等模块）的全流程测试任务，涵盖需求评审、测试方案制定、用例编写、测试执行、问题追踪及回归验证，确保产品功能满足实际业务需要。 (2) 多维度场景覆盖：结合无人值守台球门店的线下运营特点，重点验证小程序在各类网络状况（如门店信号弱、断网后恢复）、多种终端设备（不同型号的iOS/Android手机）以及多样化使用流程（新用户注册、老用户充值、多人合用球桌、临时中断操作等）下的表现，保障用户现场操作体验顺畅。 (3) 性能与系统稳定性把控：聚焦节假日期间门店预订高峰或营销活动带来的高并发访问场景，配合完成接口性能压测、页面加载效率评估等工作，确保系统在超1500万用户规模下仍可稳定运行。 (4) 问题跟踪与团队协同：准确识别并记录系统缺陷，详细描述问题发生环境与复现路径，与产品和研发团队紧密配合，推动问题高效解决；按时输出测试总结报告，揭示潜在质量风险并提出改进建议。 (5) 测试体系优化：积极参与测试流程完善工作，推进自动化测试技术（如小程序UI自动化、接口自动化）的应用落地，提升整体测试效率，支撑6000+门店业务频繁迭代的需求。 任职要求 (1) 学历与背景：本科及以上学历，计算机或软件工程相关专业，具备1-3年软件测试工作经验，有微信/支付宝小程序、O2O本地生活类项目测试经历者优先考虑； (2) 基础能力：熟悉软件测试基本理论与方法，能够独立开展测试用例设计（以黑盒测试为主），掌握常用缺陷管理工具（如Jira、禅道）的使用； (3) 技术掌握：了解主流小程序开发框架（如Taro、uni-app），熟练使用接口测试工具（如Postman、JMeter），具备基础SQL查询能力（可用于检索订单记录、门店数据等业务信息），有Selenium、Appium等自动化测试实践经验者更佳； (4) 业务理解力：能快速掌握无人自助台球的运作机制（如预约规则、计费逻辑、设备联动方式），注重用户体验细节，具备预判线下实际使用中可能异常情况的能力； (5) 综合素质：责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压性，能适应快节奏的产品迭代环境，有连锁品牌服务或大规模用户产品测试经验者优先。

【工作职责】 1、承担车机主板及整机在基带、射频、音频、外设、功耗以及场测等模块的测试任务； 2、配合硬件研发人员完成问题分析、调试支持、测试整改跟进，并形成最终测试报告； 3、负责测试文档的整理与归档，确保资料完整可追溯； 4、参与硬件测试用例的设计，持续优化现有测试规范与作业流程。 【任职资格】 1、本科及以上学历，电子、通信类相关专业背景； 2、具备2年以上相关领域工作经验，掌握信号完整性、电源完整性测试方法，了解电路设计与校准综测原理； 3、熟悉手机或其他通信终端产品的核心性能参数（如信号、射频、音频、ESD、功耗等）； 4、能够熟练操作各类测试设备（如CMW5000、8960、MT8820等）并执行测试流程； 5、有MTK或高通平台手机硬件开发与测试经验者优先，具备良好的沟通协作能力。

广东广州招募计时工和打杂工，性别不限。

3男3女，，工作时间8点-12点，7点45分需要到场：地点：广州市白云区三元里街道飞云东街19号-南航员工俱乐部要求：性格外向，热情主动工作内容：整理物料，引导参与游戏互动，送奖品等；，工资100，报名发姓名电话年龄照片

【任职资格】 学信网可查本科，计算机、金融、会计、工商管理等相关专业，或持有计算机二级语言类证书，具备银行系统测试经验，本科毕业后满三年及以上相关工作经验（以毕业时间为准）。 1、岗位级别：中级。招聘功能测试人员3名 2、简历投递截止时间为12月16日16:00，面试及笔试安排在12月17日 3、笔试与面试地点：时代epark14楼1401室 4、熟练掌握软件功能测试技术，具备较强的测试需求分析与测试用例设计能力，能熟练操作常用测试工具，具有性能测试经验者优先，具备代码阅读能力者更佳 5、了解银行业务逻辑，有银行相关系统测试项目经验者优先考虑 【工作内容】 负责银行类系统的功能测试与性能测试工作，参与线下笔试与面试环节。 入职即办理六险一金，首月按全额工资缴纳社保及公积金，享受节日福利、带薪年假、年度健康体检等员工权益

岗位职责： 1、负责交换机、AC、AP、路由器等网络通信设备的硬件测试任务； 2、规划并执行硬件测试流程，撰写相关测试报告； 3、参与团队测试能力提升工作，承担测试环境搭建、测试数据分析与问题追踪，及时提出产品优化建议，主导问题闭环处理，并协同同事完成技术问题解决； 4、参与硬件测试流程的持续优化，提高测试工作的效率与质量； 5、完成公司交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子工程、通信工程、计算机等相关专业优先； 2、具备3年以上同类产品硬件测试经验，熟悉硬件测试流程与方法，熟练使用示波器、频谱分析仪、网络分析仪等常用测试工具； 3、掌握WIFI技术标准，如802.11a/b/g/n/ac/ax，了解网络协议及常见拓扑结构； 4、具备良好的问题分析与处理能力，工作认真细致，具有优秀的团队合作意识和沟通协调能力。

日结，15块，南二桥附近，吃补9块。

技能要求： 1. 熟悉软件测试的基本理论与实施流程。 2. 熟练运用各类接口测试相关工具。 3. 能够熟练操作Linux系统命令，掌握主流数据库（如oracle、mysql等）的使用，具备通过SQL语句完成数据增删改查的能力。 4. 了解xmind等思维导图类分析工具的应用。 5. 熟悉禅道、SVN等项目协同管理工具，了解需求、用例及缺陷管理的标准流程与方法。 6. 具备基础代码阅读能力，有自动化测试实践经验者优先。 岗位要求： 1. 具备较强的团队协作意识、沟通表达能力以及文档撰写能力。 2. 工作积极主动，学习适应能力强，能胜任突发性测试任务的应对与执行。