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【招聘】招聘快递员两名，会开车，工资5000-6000，工作内容送货及收货（联系电话：）

收退件

北区招聘取件员1名，男女均可要求年龄 25-40岁，上班时间自由最适合宝妈的工作， 不当误接送孩子，时间自由，想找工作的联系我 地址新村镇宏基路圆通快递

下午3点上班，晚上八点左右下班，在市场内收货。要求会开面包车，会开四米二箱货

负责快递入库上架，整理，异常件处理，协助客户取快递

按照公司的规定负责区域内快递的收派，维护好客户，吃苦耐劳，认真负责

公司直招！接受无经验！ 高提成600一单！！！ 小白可做！老人一带一 入职当天安排住宿！

日常主要捡/理/配/发货，有驾驶证优先！ 包食宿，社保。

电商仓库拣货、盘点、打包、收发等岗位 一个月16元/时，之后计件，每月5000-6000 长白班，早上九点上班。

郑州市新郑市招广告安装工，粘贴宣绒布，安装形象墙。要求干活认真。

河北招集装箱板房安装师傅，钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊，59间集装箱板房安装，作业地点：河北廊坊

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处理公司一些业务，回复一些信息具体感兴趣可以来公司面聊办公室文员 上班时间：早九晚六，上六休一周日固定休息 节假日正常放假

岗位名称：快递员（上海市）;分拣员（上海市）;配送员（上海市）; 岗位要求：1.负责区域内的物品送达及货款的及时返回；2.执行业务操作流程，准时送达物品；3.维护客户关系，处理客户咨询和反馈意见。 薪资待遇：月薪6000~12000元。

招个快递员有能干的吗，

京东快递现招聘快递员，符合条件，直接入职。 1,绩效工资，多劳多得上不封顶，平均工资范围在6500以上；寄件计提无上限； 2.（养老，医疗，失业，工伤，生育）； 3.工龄补贴：工作满1年工龄奖金100元，依次递增满5年500元封顶； 4.话补：每月话费100元补助； 5.餐补：入职满半年后每月享受360元餐费补助； 6.寒暑补助：每人每年有6个月寒暑补贴，每月200元； 【岗位优势】 1.薪资与派送量关联，多劳多得，少派少得，轻松不累。 2.派送范围小，单量密度大，轻松上手。 3.每日两派，下班时间无固定时间，派送完自己路区无异常即可下班 4.实习期满一个月，表现优异者可优先提前转正 5.员工入职后每人每季度可享受600元商城东券； 6.年终奖，年底根据年度绩效评定发放年终奖金； 7.表现优异者可晋升管理岗，发展空间大 联系电话

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岗位职责： 1.负责快递营业部的日常运营和管理 2.监督和指导下属的工作，提高团队绩效 3.处理客户投诉及建议，提升客户满意度 岗位要求： 1.大专及以上学历；年龄25岁到35岁 2.具有快递快运物流工作经验者或管理岗位经验者优先 工作时间： 早上8点到下午6点；月休4天 薪资待遇： 试用期4000；

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岗位职责： 1.负责快递中转环节的货物质量监督与管理，确保包裹处理符合公司规范要求 2.开展现场运营数据统计与分析，协同场地主管推进运营质量优化工作 3.对检查中发现的质量问题进行登记归档，并制定可行的改进建议，持续提升服务品质 4.与相关职能团队保持有效对接，及时处理现场突发的质量异常情况 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理或相近专业者优先考虑 2.具备不少于2年快递行业从业经历，熟知中转中心运作流程 3.拥有良好的人际沟通技巧和团队合作意识 4.熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析技能 5.工作态度端正，责任心强，能够适应阶段性高强度工作 备注：表现优异且学习能力强的候选人可晋升为质控部主管，薪资待遇详谈

1、年龄18-49周岁，初中及以上学历; 2、身体健康，身体健康，无严重慢性病、传染病; 3、能吃苦耐劳，无不良犯罪记录; 4、具有良好的组织纪律，服从现场主管的工作安排; 5、取得官方认证的叉车证; 6、经公司业务培训后能熟练使用叉车保障作业; 7、有工作经验者优先录用; 薪资待遇 1、福利待遇：商险、高温补贴、节假日福利、团建活动等； 2、综合薪资：综合工资5000-10000元； 工作地点：郑州新郑机场货运站

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岗位职责: 1.负责申虎物流专线业务的市场拓展、日常运营及落地执行 2.持续优化作业流程，保障服务品质与运作效率 3.协同团队合作，推动整体业绩提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，具备高效执行力 2.适应力强，能快速融入多元化协作团队 3.具有进取意识，注重个人发展与业务持续优化

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职位描述 1、负责公司网点的日常运营管理和团队组建工作； 2、优化点部运作秩序及标准化操作流程； 3、组织开展业务人员培训，持续提升专业能力； 4、强化站点服务品质管控； 5、统筹所辖区域市场业务拓展与开发。 任职要求： 1、******，大专及以上学历，物流相关专业优先；具备1-3年同行业工作经验，有1-2年大型企业管理工作经历者优先； 2、了解网点运营模式；熟练使用电脑及OFFICE办公软件；具备良好的团队建设与沟通协作能力，具有较强的组织协调、监控和分析能力，服务意识强，具备基本管理素养； 3、踏实肯干，态度谦逊，具备良好的计划性，能主动应对工作压力，责任心强，可高效独立完成工作规划并推进执行； 4、认同公司企业文化及战略发展方向。