岗位职责： 1.负责公司合同文本及相关法律文件的拟订、审核与修订工作。 2.对公司各类项目开展法律风险评估，确保业务运作合法合规。 3.处理企业涉及的诉讼与非诉讼事务，提供专业法律支持与建议。 4.配合开展内部法律培训，增强员工法律素养与合规意识。 5.负责合同及法律文档的整理、归档与日常管理工作，保障文件完整有序。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推进法务工作。 2.可独立应对和解决各类法律问题，具备实务操作经验。 3.拥有较强的计划执行能力和责任意识，适应高强度工作节奏。 4.熟知国家法律法规，掌握系统的法律理论知识。 5.严守企业机密，恪守职业操守，具备良好职业道德品质。

1、负责文件档案的收发、归集与保管工作； 2、接待法律相关来信来访，提供基础法律咨询，代拟常规法律文书； 3、配合律师开展调查取证，完成文书抄录、案卷材料整理、会见当事人或被告，以及文件送达等辅助事务； 4、协助律师处理案件事务，出庭期间承担庭审记录、证据材料传递等工作； 5、起草各类法律文书，包括起诉书、答辩状、谈话笔录、声明书等； 6、承担律师与客户之间的日常联络与沟通事宜。

职责描述： 1、协助开展集团及下属子公司相关诉讼事务的处理工作 2、配合人力资源部门与安全管理部门推进劳动纠纷的协调与解决 3、跟进各类纠纷事项的处理进展，并按时进行情况汇报 4、参与拟定法律法规培训的年度实施计划，支持领导工作安排 5、完成法律职能范围内的其他日常事务 任职要求： 1、年龄23-40岁，法学专业背景，本科及以上学历 2、具备2年以上司法领域工作经验，掌握法律执业相关知识 3、性格耐心细致，工作积极主动、乐于协作，诚实守信，作风严谨，具有较强的敬业精神和责任意识，具备良好的团队配合能力

岗位职责: 1.为客户提供专业法律咨询，协助解决各类法律问题 2.负责法律文书的撰写、审核及修订，保障法律事项合规执行 3.办理各项法律相关工作，涵盖合同管理、纠纷处理等事务 任职要求： 1.具有扎实的法律理论基础，能独立开展法律事务处理 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，可与客户及内部成员顺畅交流 3.工作态度严谨细致，能在高强度工作环境中保持高效输出

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务及法律相关事项的统筹与执行 2. 参与企业重大决策过程，开展法律风险分析与评估 3. 协调公司与外部单位的联络工作，保障公司合法利益 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与高效的问题处理能力 2. 能够独立应对和处理各类法律事务性工作 3. 拥有良好的团队协作意识，可与各部门顺畅配合开展工作

岗位职责: 1.提供专业法律咨询，协助客户解决各类法律问题 2.负责法律文书的撰写、审核及修订，保障法律事项符合规范要求 3.办理各项法律相关工作，涵盖合同管理、纠纷处理等事务 任职要求： 1.具备扎实的法律理论基础，能独立开展法律事务处理 2.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，可与客户及内部成员顺畅交流 3.工作态度严谨细致，能在高强度工作环境中保持高效执行

我公司招聘线上线下法律+财务＋税务前端工作，服务群体面向大众和企业。 工作性质就是法律服务产品，线上对接公司服务，可兼职可全职，时间自由，多劳多得。 有志从事法律行业的，欢迎咨询了解[握手]️小白也能月入过万的法律行业️ 欢迎优秀的你成为事业合作伙伴。 ：

岗位职责 1. 负责工程资料类项目的招标投标工作，编制投标材料，全程跟进投标各环节 2. 起草并审核工程资料服务类合同，识别并管控合同相关风险 3. 监督合同执行情况，协调客户与项目团队，推动资料交付及回款进度 4. 制定项目服务方案，监控实施进度，建立并维护相关台账及归档体系 任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、招投标等相关专业优先，具备1-2年相关工作经验 2. 熟悉工程资料领域的招投标准则与合同管理流程，了解资料交付规范者更优 3. 能独立完成投标文件编制、合同拟定与审核，具备初步的风险识别能力 4. 熟练操作Office办公软件，工作细致认真，具备良好的沟通协调能力和责任意识

法务经纪人 25岁—60岁之间，有金融，销售从业经验者优先 薪资福利:3000到5000，正常班，可兼职 招工人数:3名

七厂措施需要井口工2人，持有长庆证件或川庆证件，证件补钱 工资祥谈有意向的电话联系：

有没有装载机司机，华池境内干活，活轻松。

急招井口工两名，联系电话

十厂措施队找井口工2人，工资5500，司钻1人，工资7000，500包八趟钻，超出一趟100，证件额外补钱，联系电话

庆阳区域试油队招井口工四人有意者联系

全国可报，零基础可学 收益稳 ，做全职兼职均可

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

一、工作职责： 1、合同审核与撰写（主要是英语） 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草，确保条款合法合规，符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备（主要是英语） 4、根据客户或业务需求，填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持（最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作） 6、参与公司ISO27001认证的维护工作，配合整理、提交相关材料，确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规（如ISO27001、GDPR、CRA等），能够撰写或修订公司信息安全政策（如隐私政策，主要以修订为准，因为我们大部分政策都已经有了）； 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规，整理分析并形成简要报告，供相关部门（尤其是研发部门）参考，确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰，具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上，英语六级以上，具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请，并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。

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【岗位职责】 合同审核核心岗：独立负责票务平台日常业务以及vr电影业务合同的审核与起草。 VR电影新业务全流程支持：起草/审核VR影片引进、版权授权、分成协议，明确授权范围及期限；审核VR设备采购/租赁、播放软件开发、技术运维合同，界定知识产权归属及验收标准；为体验场地租赁、搭建、安全管理提供法律意见，规避人身财产安全风险；起草VR体验须知、个人信息收集授权书，确保符合《个人信息保护法》及数据合规要求；针对VR票务定价、会员权益、线上线下联动营销进行合规论证，提前规避虚假宣传风险。 平台合规落地：针对票务销售页面、营销话术、用户退改规则进行合规巡检，规避虚假宣传及消费投诉风险。 客诉法律支持：协助处理12315及监管平台转办的票务纠纷，出具法律意见书，配合业务部门完成客诉降级或和解。 数据合规执行：在上级指导下，落实APP/小程序用户隐私政策更新，配合技术部门完成数据安全自查。 文档管理：建立合同台账及履约监控机制，定期梳理法律风险档案。 【任职资格】 硬性门槛： 全日制法学本科及以上学历，持有法律职业资格证（A证）。 3年以上法务工作经验，必须包含互联网/电商/票务/文娱行业中至少一段从业经历。 核心技能： 熟悉《民法典》合同编、《消费者权益保护法》、《电子商务法》的实务应用。 具备较强的文字功底，能独立撰写情况说明、投诉答复函等公文（对接监管的刚需）。 逻辑清晰，能快速识别票务平台常见的“黄牛代付”“退票时效”“不可抗力认定”等风险点。 软性素质： 沟通接地气，能听得懂业务部门的诉求，不用纯粹的法言法语制造障碍。 中共党员优先（非强制，但同等条件下加分）。

客户经理 岗位职责： 1、为客户提供二手房产（住宅、商铺、写字楼或一手房代理）的买卖 和租赁服务； 2、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务； 3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 4、陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交； 5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 6、负责商圈内业主、客户关系跟进维护； 任职要求： 1、年龄20-45周岁，高中/中专及以上学历，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心，勇于挑战自我； 4、有较强的服务意识，团队合作意识强。 薪酬福利： 1、基本工资：底薪4000提成租单35%通提，售单20-50%分阶段提成 绩效：，售房（房增，客增，带看），租单（房增，客增，带看） 三项任意组合拿1000元奖励) 2、岗前7天免费带薪培训、C1-C4系统性成长辅导、师傅一对一带教，师傅作为徒弟入行的领路人，有带教考核作为徒弟成长的又一保障 3、每年2次国内外旅游以及重大节日享受礼品（可享受11天带薪休假、 10-12天带薪年假） 3、晋升通道：每月内部选拔，明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善 的晋升体系，公开，公平，透明的晋升平台。专员--主管--经理--区域总监--中心总监 4、保险： 5、文化活动：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛... 节日中特殊神秘的礼品，优秀员工的家属旅游 6、郑重承诺：公司直招，不收取任何费用；工作地点就近分配（城关、 七里河、安宁、西固）也可以提供住宿

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长支持分60期还款 2、应对互联网金融平台或网贷产品逾期：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：采用师徒制一对一辅导，助力从新手快速成长为行业能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、专业客服支持：操作无忧，客户疑问及时响应解答 5、联合多家律师事务所作为法务后盾，以专业素养和负责态度妥善处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无相关经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作的，更易快速上手 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000元+高比例提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 每月绩效奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 免费水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度优秀员工颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业技能提升培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

通过电话，面见销售产品

西仑电气·配电箱下游资源合伙人招募启事‌ 我们是谁‌ 小公司，拥有自己的生产工厂，急需具备拥有相关下游公司资源（电力安装等）的人才 兰州西仑电气有限公司‌，扎根西北电气产业核心地带——兰州七里河八里镇五里铺155号，专注配电箱、高低压成套设备的研发、生产与系统集成，服务本地电力工程、工业厂房、商业综合体等多元场景，具备稳定供应链与技术背书。 我们寻找这样的你‌ 1:拥有兰州及西北地区‌配电箱下游渠道资源‌：如 2:电气工程公司、项目总包方、终端集成商、电力施工队、区域设备代理商等； 具备‌成熟客户网络‌：能对接政府项目、地产开发、工业园区、市政改造等用电需求方； 3:有‌创业精神与资源变现能力‌：不满足于被动接 单，渴望通过合作实现收益倍增； 4:无需坐班、无销售KPI压力，‌自由协作、按效计酬‌。 你将获得‌ 1:高比例利润分成‌：项目成交后，按实际利润30%-50%‌分润，月结月清，透明可查； 2:‌零成本合作‌：公司提供全套产品资料、技术方案、报价模板、投标支持，你只需对接客户； 3:品牌赋能‌：使用“兰州西仑”官方资质与工程案例背书，提升你与客户的谈判筹码； 加入我们，不是打工，是共建事业‌ 你手里的客户资源，是我们最稀缺的资产； 我们的生产能力和品牌信誉，是你撬动市场的杠杆。 无需重起炉灶，无需团队扩张——只需一次合作，就能让现有资源产生指数级回报。‌ 立即联系‌ 我们将在24小时内与你预约一场‌零压力资源对接会‌，共同规划你的第一笔合伙人收益。 ——在西北电气市场，真正的财富，属于懂资源、敢合作的人。 兰州西仑电气，等你掌舵，共启新程。

1.销售 2.服务 3.招聘

司机兼业务员 驾龄2年以上，具备吃苦耐劳的精神，，有销售经验优先，能够长期发展。负责超市开发配送以及客情维护 薪资福利:底薪3000提成年终奖金，待遇优厚 招工人数:2名 详情电联或面议

岗位职责: 1. 开展客户拓展工作，维护现有客户资源，打造稳定的客户关系； 2. 准确把握客户需求，提供专业化的建议与定制化解决方案； 3. 保持与客户的高效沟通，确保信息传达准确并及时获取反馈； 4. 定期跟进客户情况，掌握客户满意度及忠诚度变化； 5. 促进客户复购或深度合作，提升客户价值与资源利用效率。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和谈判能力； 2. 能够独立应对和解决各类业务问题； 3. 拥有良好的协作意识和主动服务客户的态度； 4. 善于维护客户关系，持续提高客户满意水平； 5. 对行业趋势具有较强敏感度，能迅速响应市场变动。

1、负责公司在指定区域内洗碗机产品及配套设备的市场推广与业务开发。 2、依据公司制定的产品方案、定价策略及营销方向，通过陌生客户拜访、实地推广等方式开发新客户资源，推动签约落地，独立达成销售目标； 3、结合客户需求与实际应用场景，为连锁餐饮品牌等大客户提供定制化销售解决方案； 4、独立完成洗碗机销售、租赁合同的签署及到期后续约等日常运营工作，按时提交相关销售数据报表； 5、配合售后技术支持人员进场安装，做好客户对接工作，按照公司流程积极协调处理售前、售中及售后各类事项； 6、制定并跟进回款计划，确保在规定账期内完成款项回收，掌握客户资信情况，防范坏账风险； 7、工作范围覆盖全市，无需固定坐班。 岗位要求： 1、年龄25至38周岁，具备大专或以上学历； 2、三年以上销售岗位经验，有地推或陌生拜访直销经历者优先考虑，薪资结构为底薪加高额业绩提成； 3、具备较强的市场洞察力、应变能力、独立开拓客户的能力以及良好的语言沟通技巧； 4、安全意识强，工作积极主动，富有团队协作精神和组织协调能力； 5、具有强烈的事业心，思维活跃，乐于学习，能够独立分析并解决实际问题； 6、熟悉企业产品内容，积极传播公司品牌形象，维护良好企业声誉，能自主完成各项销售任务及回款指标； 7、品行端正、诚实守信、责任心强、心态开放自信，能承受工作压力，身体健康，无慢性病或长期疾病史；

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岗位职责: 1、通过电话形式和客户进行联系，了解客户的基本情况和要求，邀约有意向的客户面谈，结合客户需求为客户提供服务方案 2、管理维系客户关系，与客户保持长期的有效沟通。 任职要求: 1、大专以上学历(优秀者可放宽），有销售经验优先，认可行业的前景，有赚钱欲望； 2、具有较强的沟通表达能力和交际能力，有亲和力，有耐心，愿意学习，思维敏捷； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 有专业的岗位培训课程，不用担心上手问题。 工作时间：周一至周五早八晚六

岗位职责： 1.负责公司合同文本及相关法律文件的拟订、审核与修订工作。 2.对公司各类项目开展法律风险评估，确保经营活动合法合规。 3.处理企业涉及的诉讼与非诉讼事务，提供专业的法律支持与建议。 4.协助开展内部法律培训，增强员工法律素养与合规意识。 5.负责合同及法律文档的整理、归档与日常管理工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推进法务工作。 2.可独立分析并解决各类法律问题。 3.具有较强的组织管理能力与责任意识，适应高强度工作节奏。 4.熟悉国家法律法规体系，具备扎实的法律理论基础。 5.严守保密原则，恪守职业操守。