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工程有限公司及劳务有限责任公司，现招聘办公室文员一名，年龄20-33岁女。能够熟练掌握计算机应用系统，办公软件。负责办公室日常工作，。工资待遇优，相关事宜电话详谈及面试详谈。

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一、部长助理，处理信访类问题，回复文件。材料撰写；二、有较强的语言组织能力，参与公司制度编制，熟练撰写政府类报告文件等；三、同时具备招投标相关经验优先考虑；四、其他日常综合办公类工作内容；五、社保+饭补+油补+节假日福利等。

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1.接待，面试及入职流程管理；2.组织并执行新员工培训计划，确保公司政策的有效1.负责员工招聘、面试及入职流程管理；2.组织并执行新员工培训计划，确保公司政策的有效传达；3.管理员工档案，处理日常的人事行政事务；4.协助制定和完善人力资源规章制度，并监督实施。【任职要求】1.具备良好的沟通与协调能力，有亲和力；2.熟练使用Office办公软件，熟悉劳动法及相关法规；3.有人事工作经验者优先考虑。【福利待遇】1.提供具有竞争力的薪酬体系，月薪3-5K；2.绩效奖金，考核奖金3.定期团建活动，3.管理员工档案，处理日常的人事行政事务；4.协助制定和完善人力资源规章制度，并监督实施。【任职要求】1.具备良好的沟通与协调能力，有亲和力；2.熟练使用Office办公软件，熟悉劳动法及相关法规；3.有人事工作经验者优先考虑。【福利待遇】1.提供具有竞争力的薪酬体系，月薪3-5K；2.绩效奖金，考核奖金3.定期团建活动，

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