岗位职责: 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户关系维护，达成销售目标； 2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略，准确传递产品核心信息； 3、策划并组织学术推广活动，提升产品在辖区内的专业影响力； 4、开展专业化拜访，深入了解临床医学需求，收集产品使用反馈与建议，及时提供解决方案； 5、协助处理产品售后相关工作，包括但不限于不良反应信息收集与上报，提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、医药类相关专业背景； 3、具备医药领域实习经验者优先考虑。

一、岗位职责 1. 负责公司肿瘤产品（双抗ADC-BL-B01D1）在指定医院的学术推广及销量提升； 2. 负责区域内临床关键意见领袖的开拓与关系维护，及时掌握其学术需求。 二、任职资格 1. 医学、药学、生物等相关专业背景，大专及以上学历，具备1年以上实体瘤产品推广经验； 2. 具备较强的沟通协调能力，为人诚信、踏实，富有进取精神； 3. 在目标医院拥有良好客户资源者优先考虑。

工作职责 1、负责公司产品在指定区域内的信息宣传，策划并开展学术推广活动，提升客户服务与患者支持水平； 2、依据公司客户开发规范，实施客户日常拜访及学术推广，推动合作客户持续增加； 3、关注市场动态与实际需求，及时搜集并传递产品及市场相关反馈信息。 任职要求 1、医学、药学类相关专业，本科及以上学历； 2、具有一年以上医药销售工作经验，有销售背景者优先考虑； 3、工作认真积极，适应性强，抗压能力突出，具备良好的沟通与表达技巧； 4、过往业绩表现优异，具有较强的团队协作精神！

学术代表（神经科学）-泉州 工作职责 1、开展公司产品在所属区域内的专业信息传递，策划并实施各类学术推广活动，提升客户与患者的用药认知； 2、依据公司客户开发规范，定期进行客户拜访与学术交流，推动合作客户的持续增长； 3、关注市场动态与临床需求，及时整理并上报产品相关市场信息与竞争情况。 任职要求 1.医学、药学等相关专业，本科及以上学历； 2.具备一年以上医药行业销售经验，有同类产品推广背景者优先考虑； 3.工作积极主动，具备较强的适应能力和抗压能力，沟通表达顺畅； 4.历史业绩表现突出，具有良好的团队协作精神！ 产品：国家一类新药国谈品种神经科注射液依达拉奉右莰醇注射用浓溶液医保已执行，价格适中，进一步释放潜力；

1、具备医药相关专业背景，本科及以上学历； 2、有特药推广经验者优先考虑； 3、具备扎实的专业推广能力，良好的组织协调能力及人际沟通表达技巧； 4、熟悉福建医科大学附属第二医院、910医院销售工作环境者优先录用 5、热爱销售岗位，具备较强的抗压能力与高度的责任心。 诚邀有志于投身医药行业发展的优秀人才加入我们的团队！ 6、新国谈品种，已实现医院准入

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 中医药合作推广专员兼职（福建省各县区） ——投身中医药标准化推广事业，共启职业发展新机遇—— 【公司简介】 伏羲门中医药集团专注中医药标准化推广，深耕针灸、敷贴、中药饮片及配方颗粒领域。依托自主学术体系与国家级专家团队，具备师承教育资质及临床带教资源，为合作单位提供学术与产业双重支持。 【岗位职责】 1 拓展福建省各县区中医诊所、中医馆及养生馆资源，建立战略协作关系 2 以产品体系为纽带，推动合作深化，拓展师承教育学员招募路径 3 对接专家资源组织临床带教，助力合作机构提升区域影响力 4 维系客户关系，促进中医药标准化服务落地实施 【任职要求】 1 经验优先：具备2年以上销售经验（保险/汽车/第三终端销售，有亚宝贴敷、灵源万应茶从业背景者优先） 2 地域要求：熟悉福建省基层医疗市场，可接受在县区驻地开展工作 3 核心素质：踏实肯干、诚实守信、具备强烈目标感与执行力 4 加分项：了解中医药行业或拥有基层医疗渠道资源 【薪酬福利】 合伙人模式：绩效奖金+业务提成（月综合收入6000-15000+） [传承岐黄 共筑未来] 诚邀志同道合者携手同行，共同推动中医药事业薪火相传！ 伏羲门集团福建运营中心

岗位职责： 1、熟悉掌握公司产品信息及销售模式 2、参与团队管理学习，能力合格后可晋升为队长 3、学习企业运营及日常事务管理 任职要求： 1、态度积极，有学习意愿和成长动力 2、具备协作意识，能融入团队共同进步 3、工作踏实尽责，持续提升个人综合能力 福利待遇： 1、五天八小时制，早八晚六，午休两小时，周末双休，按国家规定享受节假日 2、每年5次旅游安排，季度组织国内游，年度安排国外游 3、提供住宿支持 4、免费提供专业培训 团队氛围： 倡导感恩文化，成员间相互支持、共同成长 经验不限，性别不限

工作职责: 1、负责指定医院的市场开发、科室拓展及客户关系维护，达成既定销售目标； 2、制定并执行目标区域内的产品品牌策略与推广方案，精准传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，有效传播产品关键信息，提升产品在辖区的知名度与认可度； 4、保持专业化客户拜访，深入了解临床医学需求，收集产品使用反馈及疑问，及时提供专业支持； 5、协同处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度。 任职资格: 本科及以上学历，医药、生物等相关专业背景；具备医药行业销售或管理经验者优先。

【岗位职责】 1. 接收、核实并落实上级安排的推广任务，制定所辖区域的工作计划； 2. 主动策划、组织并实施辖区内的学术活动（如科室会、健康教育），完成后续总结与反馈； 3. 协同市场部及知了云推进产品推广专项工作，助力实现市场目标； 4. 定期拜访区域内客户，传递医学相关信息，深入了解客户需求与市场动态； 6. 负责辖区信息的采集、汇总与反馈，并协助相关问题的处理； 7. 及时跟进并落实上级交办的各项事务。 【岗位要求】 1. 本科优秀应届毕业生可考虑，具备医药推广实习经历者更佳； 2. 有1年及以上疫苗或医学信息沟通相关工作经验者优先，具备创新意识，工作认真负责； 3. 具备社区等基层医疗机构数字化运营经验者优先。

跑过药店、诊所第三终端销售，提成很高

厦门湖里区钟宅南苑南门海鲜餐厅，需要招聘： 切配师傅一名：海鲜为主，工资包住6500，不用住7000，休2，10点到2点，下午4点到10点 另外一台2.5米带净化油烟机要清洗，请联系 还要安装厨房空调，会的联系 以上需求直接联系，电话太多忙不过来 电话: 地址: 福建省厦门市湖里区

（泉州市安溪龙门）诚聘工厂门窗制作普工数名 要求如下： 1、男女不限，年龄 20-55周岁，身体健康，责任心强； 仅上白班，无需夜班； 2、有门窗制作简易工序流程经验优先； 3、工作地点： 安溪县龙门镇智造北路20-3号 联系电话（）：

梧坑急招一名，有空的现在就过来，一小时20。联系电话

明天要找一个顶班，要顶班打我电话

⑩招队长与监控室中级消控证，休息4天，有意工资面谈。联系号码与加私聊！！！

【公司介绍】: 我们是上海市一医疗集团旗下览海医院，与新虹桥国际医学中心肿瘤创新中心合作，专注难治性、晚期、耐药肿瘤的创新诊疗与临床研究。 【产品或者项目介绍】： 我们采用TTF代谢免疫疗法，是超级瓦博+TTF电场设 备+非特异性免疫疗法的个性化综合方案，电场疗法 176例中169例癌细胞显著下降；瓦伯疗法经数千次治疗验证安全无不良反应，为无常规治疗方案的患者带来新希望。 主要针对传统治疗无效、多发转移的忠者。适合晚 期、耐药、转移、高龄体患者，副作用低、耐受性 好，不脱发、无强烈呕吐；个性化方案、一人二方，有 临床数据与SCi论文支持。 【主要工作】： 合规信息介绍、渠道对接、患者科普、转诊协助，可对接体检中心、康养机构、保险社群、诊所、护工及肿瘤家属圈，不打电话、不陌拜、不强推。我们不派单，靠个人资源对接，医院全程负责接诊与转化。

1. 公司提供客户资源 2. 负责讲解健康保健相关知识，协助客户完成下单，推动成交达成 3. 热爱健康与中医养生领域 4. 提供免费培训，住宿全包 职位福利：绩效奖金、年终分红、创业型团队、无加班文化、提供住宿、周末双休、五险、午间休息2小时 职位亮点：聚焦健康医疗领域，周末双休、无需加班，住宿无忧

县区经理医药代表

岗位职责： 1. 负责辖区内医院、药店等终端的客户开发与维护，推广公司医药产品 2. 向医生、药师等专业人员传递最新药品信息及临床应用知识 3. 收集市场反馈、竞品动态及客户需求，及时向上级汇报并提出优化建议 4. 协助组织学术会议、科室会等专业推广活动，提升产品认知度 5. 按要求完成销售目标、拜访计划及日常报表工作 任职要求： 1. 医药、生物、化学、护理等相关专业背景优先 2. 具备良好的沟通表达能力与医学知识学习能力 3. 有责任心，适应高频出差与终端拜访工作节奏 4. 遵守医药行业合规准则，具备职业操守与保密意识 5. 持有执业药师证或医药代表备案凭证者优先

急招医药销售代表/OTC渠道销售经理 年薪：8-12W（底薪+提成） 要求： 1、有医药行业渠道招商经验。 2、有医药渠道终端市场（单体药店、连锁药店、养生馆、诊所）开发维护经验。 3、兼职或代理商模式，区域控销，先款后货底价大包模式

一、薪资结构：无责底薪+社保+高业绩提成 综合月薪：4-7万/月 提成标准：按当届展会业绩计算（3-10万）×4个季度 综合年薪：50-70万（根据个人签单能力确定） 二、岗位职责 1、依托每年四至五届展会，开展参展商邀约及合同签署工作，达成每届展会的招商任务目标； 2、负责所辖品类或客户在展会现场的搭建协调、陈列规划及相关后续服务支持； 3、有效管理并维护公司现有客户资源，通过多种渠道拓展新客户，持续提升业务成果； 4、推进目标客户的深度合作与关系维系，挖掘客户需求，优化服务质量，提高招商转化率； 5、协同客服部门解决展商与客户之间的争议、售后问题，及时应对和处理相关舆情事件； 6、按时完成个人客户资料归档（CRM系统更新）及每日工作汇报的整理与提交； 7、定期向市场部负责人反馈行业动态，并提出具有实操性的优化建议； 8、执行上级安排的其他临时性工作任务； 9、所有岗位均需配合展会项目出差，出差周期与频次依据具体项目需求确定。 三、任职要求 1、大专及以上学历，性别不限，年龄要求30-38岁，行业内表现优异者可适度放宽条件； 2、具备3年以上对外联络销售、渠道开发、招商招租等相关工作经验，有建材、家居、电器、商业综合体或大型家居建材市场背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，拥有较强的市场开拓意识、进取心及责任感； 4、能适应较高强度的工作节奏，具备优秀的抗压能力，恪守职业规范，工作积极主动。 四、福利待遇 1、公司运营知名展会项目，拥有稳定且长期合作的客户群体，入职即分配成熟展商资源；采用集中招商会模式实现客户签约； 2、每年举办4-5场展会，展商重复参展率高，招商人员可长期享有持续性提成收益； 3、全年享受7个月双休+5个月单休；每届展会结束后享连续2天调休；春节除法定假期外，额外提前3-7天带薪休假（视公司经营状况而定）； 4、入职后公司将提供系统的展会招商专业培训； 5、招商岗位晋升通道畅通，在公司快速发展阶段，有能力者可快速晋升为经理、总监、城市总经理、区域总监、副总经理等职务； 6、每年提供5次旅游培训或团队建设活动机会，其中包含1次境外团建（根据岗位层级及公司发展情况安排）； 7、享有节日慰问礼品、员工生日庆祝等关怀福利； 8、每半年进行一次薪酬评估，表现优秀者有机会获得薪资上调。

岗位职责： 1. 主动寻找潜在客户，进行有效筛选，并依照既定计划与标准开展客户拜访； 2. 按规范建立客户资料档案，持续维护良好的客户关系； 3. 积极拓展新客户资源，保持与客户的长期稳定沟通与联系； 4. 开展市场信息收集工作，掌握市场动态并及时反馈相关情况； 5. 洞察客户需求，协调处理客户意见、建议及相关服务需求。 任职资格： 1、年龄37岁以内，具备一定英语能力，有货运代理业务相关经验者优先； 2、工作地点灵活可选，包括厦门、福州及国内外其他区域； 公司福利： 1、实行五天工作制，每日工作7.5小时，周末双休； 2、依法缴纳医疗保险、养老保险、失业保险等社会保险及住房公积金； 3、遵循国家规定享受各类法定节假日； 4、每季度组织形式多样的团队建设活动及员工集体聚餐； 5、每周安排一次体育锻炼或文体活动； 6、重大节日发放红包、礼品或组织节日庆祝聚餐； 7、每年年终开展优秀员工评选活动； 8、营造和谐融洽、积极向上的企业文化和办公环境。

一、任职要求： 1、国内普通高等院校2026年应届本科毕业生； 2、专业不限，经济管理类相关专业优先考虑； 3、具有较强的沟通表达能力、分析判断力及学习能力； 4、具备良好的服务意识和团队合作精神； 5、个人名下无注册经营实体，未在非上市企业担任股东； 6、无任何违法违纪记录及其他不良诚信记录。 二、岗位职责： 在网点进行轮岗实习，实习期间将安排正式员工担任带教导师，实习时长不少于3个月。 三、福利待遇： 实习期间提供实习津贴、商业保险及免费工作餐，工作地点可就近分配至招商银行福州分行各营业网点。 四、职业发展： 本岗位属社会招聘实习生岗位，实习期满后表现优异者可优先录用为招商银行厅堂助理、市场助理或信贷助理等职位，与深圳市汇合发展有限公司福州分公司签订劳动合同，并派驻至招商银行福州分行工作。 本次招聘不收取任何费用及押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供丰富的食品饮品福利，合作场景客户还可享受销售返利 业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛较低 【业务场景】 设备铺设：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效起点4.5K，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户关系转介等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责厦门区域，外勤工作灵活打卡，按就近原则分配 2、上午9点至下午18点30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教、组内定期培训，助力快速上岗与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

1. 全天办公室坐班模式，工作内容简单，氛围轻松，无需外出风吹日晒 2. 接受1对1专业带薪培训，工作环境不压抑，不拘束，年轻化管理 3. 参与不定时的聚餐下午茶和每月团建活动，享受三节福利和年终奖 4. 工作时间朝九晚六点半，每周六固定休息一天，午休两小时，不加班 5. 法定节假日正常放假，参与公司组织的带薪国内游 任职要求： 1. 有无工作经验均可，接受小白 薪资福利： 1. 无责底薪4500+20%提成+每月奖金提成 2. 公司福利包括三节福利、下午茶、团建、年终奖和带薪国内游 3. 不包吃住，工作环境冬暖夏凉

新行业4S店质保经理（男女不限） 公司薪酬：无责底薪（3000-4500）+高额提成+出单奖励+绩效奖金=月均收入12K-20K 工作地点：厦门市同安区 公司福利：医社保、自由调休、带薪年假、生日惊喜、周年礼物、法定节假日福利、团建旅游、聚餐等福利…… 上班时间：9:00-12:00，13:30-17:30（一天工作7小时，不加班！！！月休4天、自由调休、可周末休息） 任职要求： 1、中专及以上学历（有销售经验者可适当放宽），应届毕业生亦可； 岗位职责：驻点4S店推广延保服务，达成销售任务，无需外出拓展客户，无需电话邀约，主要面向到店客户进行接待与服务。 新人入职配备系统化培训，集中学习3-4天即可正式上岗，试用期间由内训导师全程带教，帮助快速掌握工作流程与业务技能。 汽车延保属新兴领域，行业发展迅猛，市场潜力巨大，公司重视每一位员工的长期发展，致力于为员工提供稳定的工作环境与广阔的职业上升空间。我们诚挚期待您的加入！

试用期薪资：无责任底薪4000+高提成＝综合收入约6000； 转正员工平均薪资：8000+，表现优异者平均月薪可达3万 【工作时间】 周一至周五8:30-18:00，午休时间：12:00-13:30 【岗位职责】 1、以电话形式协助提醒兴业银行/光大银行（一手资源）信用卡客户及时还款； 2、记录客户的还款进度，收集并维护相关信息资料； 注：本岗位无销售性质，不需自主开发客户，保底收入4000 【福利待遇】 1、缴纳五险（提供基础保障） 2、丰富的现金类补贴（含工龄补贴、节日津贴、绩效奖金） 3、多样化团队建设活动（生日庆祝、团队聚餐、年度旅游、拓展训练） 4、享受各类带薪休假（带薪病假、带新年假、法定假期、产假、丧假） 5、入职培训支持（无需相关经验，系统化培训助你快速上手）

福州捷信资产管理有限公司，总部位于福州市鼓楼区古田路中美大厦20层，全国设有78家分公司，服务网络覆盖福州、泉州、莆田、南昌、长沙等20多个城市，拥有一支专业素养高、经验丰富的业务团队，管理体系科学规范，办公系统与设备先进完善，合作渠道稳定且覆盖面广。 【我们提供】 1、薪资待遇 试用期3000+提成+奖金 转正后4200+提成+奖金 （综合月收入8000-15000） 2、福利保障 六险一金、绩效激励奖金、满勤奖200元、带薪岗前培训、节日福利（含礼品及休假）、带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等 3、晋升机制 每三个月组织一次晋升考核，每次晋升底薪上调500元 【工作时间】 上午9:00-12:00；下午14:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 【岗位职责】 1、接受国有银行及股份制银行委托，依照银行规定的流程对客户开展回访服务 2、在银行授权范围内，协助客户优化还款条件，提供个性化还款方案，可对产生的利息、违约金、滞纳金等申请减免或办理分期处理 【任职要求】 1、思维敏捷，应变能力强，具备良好的沟通表达与协商能力 2、个人征信良好，无不良信用记录，无违法犯罪记录 【工作地点】 公司总部：福州市鼓楼区古田路中美大厦20层捷信企业（地铁2号线水部站C出口直达，无需步行）

有同行业工作经验者优先，渴望高收入 学历要求：统招全日制本科及以上 薪资福利： 1. 底薪9k（试用期8折）+2k签单奖励（依据签约金额）+提成（按回款金额2%-3.5%计算） 2. 钉钉平台开展岗前培训； 3. 只要踏实肯干，即可获得广阔的发展通道与晋升机会； 4. 入职即办理五险一金； 5. 每年组织两次国内外团建旅游； 6. 由表现优异的硕士、博士专家提供专业指导； 7. 享受节日关怀及福利待遇； 8. 属于高新技术产业范畴，符合条件者可协助办理落户手续； 9. 新员工将接受系统化理论学习+专人一对一辅导，快速上手无压力。 岗位职责： 1. 负责指定区域内市场拓展、客户关系维护及销售管理事务； 2. 在责任区域开展产品宣传、推广与销售工作，达成销售目标并跟进意向客户沟通； 3. 制定个人销售方案，并按计划走访既有客户、开发潜在客户资源； 4. 完善客户信息记录，建立完整的客户资料档案； 5. 保持积极心态与职业素养，与客户建立长期稳定的合作关系，树立企业良好形象。 注：本岗位为非坐班性质，主要在指定三甲医院开展市场开拓，可根据居住地就近安排工作区域。 加分项： 1. 具备良好的语言表达与沟通能力，性格开朗主动； 2. 吃苦耐劳，富有进取心； 3. 严格遵守公司各项管理制度； 4. 有强烈目标感、追求高收益，并愿意为之付出实际行动； 5. 拥有陌生拜访经验者优先考虑。 晋升路径： 1. 项目销售专员晋升至项目销售主管，年薪可达50万元以上； 2. 项目销售主管晋升至项目销售经理，年薪突破100万元以上； 3. 销售经理晋升至区域部长，年薪可达200万元以上； 4. 核心骨干成员有机会纳入股权激励计划，享有年度分红权益。 薪资详情 薪资范围：15000-20000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成

[岗位职责] 1. 通过电话沟通等形式对接工程类企业，挖掘合作可能；公司提供精准客户资源，无需盲打且无电话量考核 2. 欢迎零经验者加入，入职后由总部安排系统化培训，业务实操由专人一对一指导带教 [任职要求] 1. 年龄27岁以内，统招全日制大专或以上学历 2. 具备良好的沟通表达能力，能与客户顺畅交流互动 [薪资待遇] 1. 薪资：底薪4500~7500+提成(8~36%)，新人平均月薪8+，销冠5W+ ； 2. 工作时间8.30-5.30，午休一个半小时，不提倡加班，按时下班； 3. 每年开放2-3次晋升窗口，机制透明，管理岗优先内部提拔，支持业务双线发展； 4. 月度、年度抽奖活动丰富，苹果系列产品奖品多多； 5. 提供年度旅游、生日会、生日礼物、节日补贴等多项员工福利； 6. 法定节假日正常休假，享有年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期；