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全科老师
3000-7000元/月
教育工作者经验不限大专培训机构线下教育坐班
1、负责学生的日常托管和全科教学工作 2、组织和实施各类教育活动,激发学生学习兴趣。 3、与家长保持良好沟通,反馈学生学习和生活情况 任职要求: 1。具备良好的教学能力和责任心 2。善于与学生沟通,能够有效管理课堂秩序 3。具备团队合作精神,能够与同事共同提升教学质量
全职课后辅导老师
4000-8000元/月
教师经验不限本科学科应试类教育学专业背景坐班小班教学(3-25人)
【招聘】招聘全职教师。工作内容:备课、教研、批改作业,跟进家校联系。要求:有一定的文字功底,懂得沟通,有责任心、爱心和上进心。有教育经验优先!师范专业优先!有教师资格证优先!薪资待遇面议!工作时间:五天八小时制,底薪+课时津贴+医社保
暑假班兼职教师
2000-3000元/月
教师经验不限大专
招聘暑假班兼职老师,一个月2000,上班时间8点-17:30分,周末双休,意像联系
学科老师
4000-8000元/月
教师1-3年大专培训机构数学英语线下教育学科应试类
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科知识基础与教育教学能力 4. 普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力 5. 身心健康,能胜任教育教学及相关工作 也可详谈机构合伙人
教师经验不限硕士大学教师
1. 热爱祖国,恪尽职守,具备优良的道德品质和职业操守; 2. 治学态度严谨,品行端正,富有事业心与责任感,愿意投身于学院(中心)发展、学科建设及人才培育工作; 3. 具备电子信息、电子通信等相关领域的学术背景或实践经验,遵守学术规范,具备良好的团队合作意识,对本学科的发展方向具有前瞻视野和创新思路; 4. 身心健康,能适应岗位工作要求; 5. 长期从事教学科研一线工作,能够胜任专业基础课程的教学任务; 6. 具有硕士研究生及以上学历,取得中级或以上职称;
教师
3000-6000元/月
教师1-3年大专培训机构线下教育不坐班一对一教学小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
【工作内容】 1、负责为孤独症儿童,发育障碍,语言开发,生活自理等方面训练课程 2、制定针对性教学计划并有效实施,课后家长沟通 3、参与教研和相关培训,教学资料和整理与收集 4、针对个案情况制定计划,进行一对一针对性课程及小组集体课教学。 【职位要求】 1.对孩子有爱心、耐心、责任心,亲和力强,能够引导学生与同伴相处互动。 2.热爱教育事业,有教育理想和情怀。 3.善于倾听与沟通,有较强的合作、执行能力,对人或事敏锐、有洞察力、预见性,心胸豁达,心态平和。 4.喜欢学习,有较强的组织能力、管理能力和独立思考问题、解决问题的能力,以及高度的责任感、进取心和敬业精神。 5.感统治疗康复工作经验、行为治疗及康复治疗专业或多年从事特殊教育行业,有相关特殊教育行业,熟练掌握ABA,应用行为技术,证件要求持教师资格证、康复师证、孤独症上岗证、心理咨询师、育婴师、保育员等。 【薪资福利】 1、试用期1-3月 可提前申请考核 2、享五险及其他节日福利 3、周休2天 4、工作时间:早上9:00-12:00 下午14:30-17:30
教师经验不限硕士计算机类
1. 热爱祖国,忠诚于岗位,具备优良的个人品德与职业操守; 2. 治学态度端正,品行端正,具有强烈的事业心和责任感,愿意为学院(中心)发展、学科建设及人才培养贡献力量; 3. 具备人工智能相关领域的学术背景或实际工作经验,恪守学术规范,富有团队合作精神,对本学科的发展方向有前瞻性思考与创新性规划; 4. 身体健康,能够满足岗位工作的各项要求; 5. 长期在教学科研一线工作,能胜任专业基础课程的教学任务; 6. 符合下列条件之一即可: (1)取得硕士研究生学历;(2)获得硕士学位并具备中级及以上职称;(3)本科学历且拥有副高级及以上职称。 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助
机电专业高校教师
7000-10000元/月
教师经验不限硕士机械类电气类
岗位要求: 1.政治立场坚定,拥护国家方针政策,具备良好的思想政治素养和扎实的政治理论基础; 2.热爱高等教育工作,掌握岗位所需的专业知识与业务技能,能够胜任相应教学任务; 3.具备适应岗位需求的身体条件,语言表达流畅,熟悉基本教学方法,能承担一线教学与科研任务; 4.在相关专业领域有研究经历,已取得一定研究成果,对教学与学术研究有较深认识,未来发展规划明确,具备较强科研发展潜质; 5.硕士研究生年龄一般不超过45周岁,具有中级(高校讲师)或高级职称者年龄可适度放宽;有企事业单位工作经验且特别优秀者,年龄条件可适当放宽; 6.责任心强,富有创新意识和学术发展潜力,具备良好的学术写作与沟通能力,有研究报告撰写经验或参与过教学科研项目者优先考虑; 7.专业方向包括但不限于:机器人工程、电气工程及其自动化、智能制造、机械设计制造及其自动化等相关专业。 岗位描述: 1.承担高校课程教学任务; 2.开展科学研究及教学研究工作; 3.指导学生毕业设计、实习实践以及大学生创新创业项目。
教师
3000-4000元/月
教师经验不限学历不限培训机构数学物理化学线下教育不坐班一对一教学中学生
新高一数理化,8月1-18
线上小学语数老师
40-150元/天
教育工作者经验不限大专家教数学语文普通话发音标准教育学专业背景线上教育不坐班一对一教学学前儿童/小学生
线上小学语数老师,一对一,招有耐心,亲和,有经验的老师
厦门翔安区招强电、给排水、工地小工/杂工、水电
350-360元/天
水电工小工强电工给排水工1-2个月3-5人月结点工
厦门市翔安区招强电、给排水、工地小工/杂工、水电
厦门 翔安区
8月29日 17:23拨打电话
桥架二次配管电工
厦门市同安区工地招电工,熟悉图纸,配管接头,桥架安装,踏实肯干,积极主动,服从管理,年龄30-45岁!
厦门 同安区
8月29日 17:23拨打电话
包装工
20-30元/时
包装工1-2人周结
快递打包,完成产品包装、装箱工作,每天2个小时,时间自由,工作轻松。
漳州龙海区招安全员/安全负责人
7000-8000元/月
安全员安全负责人月结全职
漳州市龙海区招安全员/安全负责人
福建泉州吴需要临时工光德车站附近
临时工
吴需要临时工光德车站附近
泉州
8月29日 17:22拨打电话
教师
3000-5000元/月
教师经验不限本科培训机构
工作时间:11-八九点(中间有休息时间) 工作内容: 低年级需要接送娃 辅导作业,保证教室纪律,控班能力强 保证本教室卫生 及时反馈及时沟通学生情况 工作要求: 责任心强,摆烂人群勿扰 有上进心,小学知识点无问题,面试需要简单检测 稳定至少一个学期,需要签合同 薪资情况: 底薪+人头费+课时费+奖金 (能独立带班四千起,可以付高于市场价,但是请先让我看到你们的价值) 包吃,需要包住可以提前说一下,尽量安排 大小周(月休6天) 能接受上面的v
中小学语数英教师兼职
300-310元/天
教师经验不限本科培训机构
中小学-语数英-老师兼职 100+一小时
教育工作者1-3年本科晋升空间大线上面试,免笔试提供住宿团队氛围好培训机构数学物理生物英语语文线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
【岗位职责】 负责小学、初中、高中全科教学:语文、数学、英 语物理、化学、生物、地理、政治、历史; 个性化辅导:雅思、日语课程教学。 【薪酬福利】 1、薪资待遇 大四实习/全职入职:月薪8000-12000元 转正后:月薪12000-15000元,年薪12-18万 蕲资逐年递增,综合表现优异者月薪可达20000元以上。 2.专属福利 免费系统化岗前培训、提供免费住宿 节日礼品、定期集体旅游、团队团建、生日福利等 【工作地点】 眯三角多地可选:*广州、佛山,深圳、东莞、中山、珠海 可根据个人意愿就近分配教学点,协助快速适应工作,融入团队 【岗位要求】 1.本科及以上学历,相关专业、有教学经验者优先考虑; 2.具备良好授课能力与团队协作意识,沟通表达流畅,亲和力佳。 【岗位亮点】 1.低门槛起步:有教资最好,没有也可以投递,带薪岗前培训,从备课到沟通手把手带教,成为独立备课,独当一面的老师 2.住宿不花钱:近地铁公寓免费住,通勤10分钟左右 3.流程超简单:不用笔试,试讲+面谈通过就能上岗
教育工作者经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学线下教育学科应试类
TOP教培直聘,珠三角40+校区全覆盖,就近安排岗位 招聘科目:初高中语/数/英/物/化/文综 招收人群:全日制本科优先,985/211学历免笔试 薪资福利 1. 收入无上限:试用期7k-10k,转正10k-15k,课时+提成多劳多得 2. 免费员工宿舍,校区通勤十分钟,省去租房开销 3. 年假10天,寒暑假弹性假期,每周休1-2天,法定节假日可调休 一对一师徒带教,全套岗前教研培训,快速上手授课,稳定充足课量 团队环境 年轻化扁平团队,专属教研团队全程协助备课磨课,教学无负担 有意直接投递简历,快速筛选简历、高效安排面试!
教师
8000-12000元/月
教师1-3年本科线上面试,免笔试。晋升空间大团队氛围好培训机构线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
工作地点 粤港澳大湾区:广州、深州、佛山、东莞、中山、 惠州、江门、珠海、校区多在地铁沿线,就近分配 岗位职责 1.中小学全科授课:语数英、物化生、政史地、日 语金牌学科缺人,按需匹配学科 2.定制授课方式,调动学生学习积极性,稳步提升 成绩 3.配合教研组备课、教研、教辅资料梳理优化 蕲资福利 1.薪资:试用期bk-8k/月;2~3个月转正8k-15k/ 月,优秀师资月蕲可至1.Gw=3w* 2.免费入住市中心公寓大平层宿舍 3.零基础可入职,入职全套免费岗前墙训 任职要求 1.中小学全科授课:语数英、物化生、政史地、日 语金 学科缺人、按常匹配学科 2.定制投课方式,调动学生学习积极性,稳步提升 成绩 3配合教研组备课、教研、教辅资料梳理优化 蕲资福利 1.蕲资:试用期6k-8k/月;2~3个月转正8k-15k/ 月。优秀师资月蕲可至1.5w- 3w+ 2.免费入住市中心公寓大平层宿舍 3.零基础可入职,入职全套免费岗前培训 任职要求 1擅长沟通协作,热爱教育行业 2、因材施教,灵活适配不同年龄段学生学习节奏 3.愿意深耕教学,持续精进授课能力,应届生/辅行 小白均可 入职优势 双晋升路线:授课专家线*行政管理线,优秀员工 享有股权期杈激励 全周期系统化培训:入职→进阶→高阶分层教学赋 能、成长体系完善 年轻化团队:主力90/00后教师,扁乎化管理,日 常团建丰富,相处无内耗 有意直接投简历,极速邀约面试!
英语教师经验不限本科托福雅思教师线下授课集体授课一对一授课全职坐班
校区环境优雅,同事友好,主动帮助你;领导和善,认真负责引导你,让你很快融入团队。 福利丰富:下午茶、节日福利、生日福利、团建、各种带薪假、年假等,应有尽有。只等你来加入! 【岗位职责】 1. 完成日常授课任务,包括教学、布置作业、课程反馈等。 2. 参与相关科目的教研活动,收集、汇编、撰写教案材料。 3. 根据学生的水平制定合适的学习计划。 4. 主动跟进学生的学习进程,并根据学习情况辅导、鼓励学生。 5. 及时向家长、主管、搭班老师汇报、记录学生的学习情况以及教学过程的问题。 6. 在教好自己的主授课程基础之上,不断拓展新的课程,认真完成备课任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,有出国留学经历者优先考虑。 2. 标化成绩要求托福100分及以上/雅思7分及以上。 3. 1年及以上雅思/托福教学经验。 4. 有良好的课堂把控力、感染力以及和学生、家长的沟通能力;能因材施教,学识渊博。 5. 对教学、教研有热情,对学生认真负责,富有教育心、育人情怀,怀揣教育理想者。 6. 有较强的抗压能力,能承受高强度的工作,并愿意不断创新。 7. 价值观端正:有效沟通说到做到、全力以赴尽心尽责、坚持原则不断进取、关注过程追求结果。
高中俄语教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科俄语俄语教师
工作职责: 1)开展高中俄语课程教学,承担校区授课任务,依据教学规范及学生实际学情,落实教学方案; 2)批阅学生作业,提供学习答疑,定期安排测验与评估; 3)维持与学生、家长及校方的顺畅交流,营造积极的教学氛围; 4)深入研究高考俄语命题规律,参与教学研讨活动,与总部教研、教务团队保持协同沟通; 5)按时向公司汇报教学进展,执行公司安排的其他相关工作; 任职要求: 1)具备本科及以上学历或有海外留学经历,普通话与俄语表达清晰准确; 2)富有责任心,具备良好沟通素养,热衷于教育行业; 3)熟悉基本教学理论、教学方法及心理学知识,掌握高中生认知与心理发展特征,能有效组织课堂教学并达成教学目标; 4)有使用人教版教材授课经验或高中俄语教学背景者优先考虑; 5)接受公司工作安排与外派调动,外派期间享有相应补贴; 公司福利:带薪寒暑假、五险一金、优秀员工日本游、生日及节假日福利、超长工休时间、考证补贴、专业师资培训以及住宿补贴、交通补贴等; 双通道晋升机制: 教研路径:俄语教师—高级俄语教师—资深俄语教师—专家级俄语教师; 管理路径:教师—区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监;
舞蹈队员
7000-9000元/月
舞蹈老师学历不限
【岗位职责】 1. 设计并执行舞蹈课程,确保学生能够掌握技巧和表达能力。 2. 分析学生的舞蹈技巧和表达能力,为每个学生制定个性化的学习方案。 3. 指导学生参加各种舞蹈比赛和演出活动。 4. 组织并指导学生进行各类排练工作。 【岗位要求】 1. 具备扎实的舞蹈技巧和丰富的教学经验。 2. 熟悉不同舞蹈类型的动作、技巧及表现形式。 3. 具备较高的艺术修养和风格独特性。 4. 优秀的沟通能力和团队合作精神。
线下训练营助教
200-280元/天
助教经验不限中专/中技线下教育坐班职业与技能培训类大班教学(25人以上)成人
一、主要工作职责 1、课前协助准备培训物料、学员名牌、签到表、积分表、课件打印、设备测试等 2、负责学员现场签到、引导入座、分组管理、纪律维护 3、配合老师完成课堂互动、递麦、分组 PK、积分统计、作业收集与登记 4、协助批改学员作业,按标准录入作业分数与课堂积分到表格 5、负责学员问题收集、简单答疑,及时反馈给主讲老师 6、维护现场秩序、拍照记录、整理课堂资料与数据汇总 7、保障培训期间后勤衔接,如茶歇、设备、场地沟通等 8、培训结束后整理数据、统计总分、完成评优与资料归档 二、任职要求 细心负责、执行力强,能全程跟进 3 天线下课程,不迟到早退 熟练使用 Excel / 飞书表格,会简单公式、查找引用、数据录入 沟通表达清晰,有亲和力,能快速对接学员与老师 有培训助教、会务执行、活动协助经验优先 工作认真细致,逻辑清晰,能准确统计积分与作业分数 能适应线下全天工作节奏,抗压能力强,服从现场安排
助教
80-110元/天
助教经验不限大专培训机构
岗位职责: 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.组织小组讨论、实验实训或课外学习活动,提升学生参与度 4.管理教学资料与学习平台,保障教学资源有序更新与使用 5.配合教研团队开展教学研究与课程优化工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的沟通表达与责任心 2.具备所授学科相关专业背景,学历要求不限 3. 有教学辅助、培训支持或学生管理经验者优先 4.熟练使用办公软件及常见教学平台工具 5.具备较强的学习能力与团队协作意识
全职钢琴老师
5000-10000元/月
钢琴教师经验不限本科全职培训机构乐器考级十级或相应等级大型教育机构经验音乐学院毕业音乐教学经验音乐类专业背景线下教育一对一教学互联网教育平台使用社群运营视频拍摄与录制视频、音频剪辑直播经验坐班大学/大专生中学生学前儿童/小学生成人考级课程艺考培训中国音乐学院考级中央音乐学院考级中国音乐家协会考级上海音乐学院考级
需要视奏能力及教学经验,促使体验课的学生进行转正 工作时间13点到21点 周末9点到21点 周休一天 试用期2000元+课时提成 转正3000元+课时提成 年终奖根据教学的课时量进行发放,课时越多年终奖越高。
舞蹈教师
8000-28000元/月
舞蹈老师3-5年学历不限爵士舞街舞线下授课舞蹈一对一授课全职排舞经验线上教育坐班视频、音频剪辑韩舞早幼教成人青少年
岗位职责: 1、需能胜任全职工作; 2、熟练掌握至少一种街舞风格(如jazz、hiphop、popping、locking、kpop等); 3、具备三年以上舞蹈经验,基本功扎实,富有表现力与专业素养; 4、拥有一定教学实践经验; 5、具备独立solo能力,有街舞比赛经历者优先。 任职资格: 1、负责日常教学准备工作,包括教案撰写、课程内容规划及舞蹈编排等; 2、与学员保持良好互动,确保课堂连贯性与学习积极性; 3、配合店长及销售团队,助力课程目标达成; 4、按时参加团队例会; 5、积极参与内部培训及各类赛事活动。
理科教师
200-400元/天
理科教师经验不限学历不限线下教育不坐班物理化学高中生
高中物理化学家教,厦门市湖里区博士山庄
全职初中教师
4000-8000元/月
初中教师经验不限本科教师初二初三培训机构初一教学管理英语发音标准初中教师资格证正高级教师数据分析大型教育机构经验课程/课件研发能力毕业班经验坐班不坐班一级甲等教务小班教学(3-25人)线下教育一级教师二级甲等三级教师一级乙等初中教育工作经验互联网教育平台使用学习顾问普通话水平测试等级证书二级乙等教学法研发与培训二级教师一对一教学
【岗位职责】 1. 负责学生的日常托管和安全管理 2. 组织并实施各类教育活动 3. 与家长保持良好沟通,反馈学生表现 【岗位要求】 1. 具备良好的责任心和耐心 2. 能够灵活运用多种教育手段 3. 具有优秀的沟通能力和团队合作精神
日语教师经验不限本科教学高考日语日语带薪寒暑假小班教学(3-25人)培训机构公办学校线下教育双休五险一金坐班高中日语教师大班教学(25人以上)
工作职责: 1)开展高中日语课程教学,承担校区日常授课任务,依据教学规范及学生实际学情,落实教学方案; 2)批阅学生作业,提供学习答疑,按周期安排阶段性测评; 3)与学生、家长及校方维持积极互动,营造良好的教学协作氛围; 4)深入研究高考日语命题规律,参与教学研讨活动,与总部教研、教务团队保持紧密配合; 5)定期汇报教学进展,执行公司安排的其他相关工作事项; 任职要求: 1)本科及以上学历或具有日本留学背景,普通话与日语发音准确,日语能力达N1或专业八级水平(条件优异者可适当放宽); 2)具备较强的责任意识,善于沟通交流,对教育行业有高度热情; 3)熟悉基础教学理论与心理学知识,掌握高中生认知与心理发展特征,能有效组织课堂教学并达成教学目标; 4)有使用《标准日本语》教材授课经历或具备高中日语教学经验者优先考虑; 5)接受公司工作安排及外派调动,外派期间享有相应补贴; 公司福利: 带薪寒暑假、五险一金、学期奖金、优秀员工日本考察机会、生日与节日福利、超长休息假期、考证费用补贴、系统化师资培训、住宿补助、交通补助等; 双通道晋升机制: 教研路径:日语教师—高级日语教师—资深日语教师—专家级日语教师; 管理路径:教师—区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监;
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