做小区加装电梯设计，报审批，

职责描述： 1精通皮带机配套通廊计算、设计、并能够设计施工图、详图 2熟悉皮带机通廊的相关技术规范，能独立承担项目设计工作 3完成公司高层交办的其他工作 任职要求： 1.全日制大专以上学历，钢结构设计相关专业，有皮带机通廊设计经验者优先。 2.熟练使用二维AutoCAD及三维软件PKPM、Tekla或3DMax。 3.承受一定的工作压力，逻辑思维、语言表达及沟通能力强。 岗位待遇： 1.缴纳五险，年薪20-25W。2.上班时间为每周六天，周日休息。3.丰富的节日、生日福利，年度体检。

1. 负责钢结构楼梯项目的前期现场测量、数据采集，结合客户需求与现场实际情况，完成方案设计； 2. 独立完成钢结构楼梯的结构设计、图纸绘制，确保设计方案符合行业规范、安全标准及客户要求； 3. 熟练运用设计软件完成楼梯的3D建模、效果展示，为客户提供直观的设计方案； 4. 配合生产、安装部门，做好图纸交底、技术指导工作，解决生产及安装过程中遇到的设计相关问题； 5. 跟进项目全流程，及时与客户沟通设计细节，根据客户反馈调整优化设计方案； 6. 完成设计资料的整理、归档，做好售后技术支持工作。

结构设计师2名：建筑工程及相关专业毕业，本科及以上学历，从事结构设计5年及以上工作经验，熟练操作设计软件、建模验算软件（PKPM/盈建科、3D3S等），有丰富结构设计、受力验算分析经验，有设计+检测鉴定经验者优先考虑。条件优越者可适当放宽要求。

一，公司情况：金属家具生产车间，板式家具生产车间，智能家具生产车间。 二，产品范围：1，学校家具：课桌椅、公寓床。2，办公家具。3，理化生实验室设备。4，智能家具：多媒体智能讲台、操作台、智能升降桌。 三，岗位职责说明： 职位：厂长 直接上级：总经理 下属部门：生产部（各车间、计划）、技术部、质量部、采购部、仓储物流部、工程部、人事行政部。 核心使命：全面主导工厂日常运营管理工作，对产值、质量、成本、交付及安全目标全面负责，保障生产体系高效、稳定、可持续运转。 四，具体岗位职责： 1. 生产运营管理： · 组织制定并落实年度、季度、月度生产计划，确保金属车间、板式家具车间、电子车间达成既定产值目标。 · 持续优化生产流程，科学调配人力、设备与物料资源，提升产能利用率，灵活应对生产淡旺季变化。 · 跟踪各车间生产进度，及时处理生产异常，保障订单准时、足量交付。 2. 技术、质量与工艺管理： · 带领技术团队完善产品工艺规范、BOM清单及作业指导文件。 · 构建并执行质量管理体系，强化质检过程监督，降低一次不良率，提高产品合格率，减少客户反馈问题。 · 推进工艺优化与技术创新，提升作业效率，减少原材料浪费。 3. 供应链与成本控制： · 审核采购方案，监管采购执行，确保物料按时、保质、合理价格供应，有效压降采购支出。 · 统筹仓储与物流管理，建立规范的库存机制（涵盖原材料、半成品、成品），加快库存周转，降低资金沉淀。 · 精细管控生产环节各项开支（人工、辅料、能耗、维修等），确保实际支出不超预算。 4. 团队与安全管理： · 主抓所辖各部门人员队伍建设，组织培训、激励与绩效评估，增强团队专业能力与协作氛围。 · 全面推行安全生产责任制，定期开展隐患排查，防范重大安全事故发生。 5. 系统与体系建设： · 牵头推进ERP系统在生产相关模块的实施与深化应用，保证数据录入准确及时，支撑管理决策分析。 · 建立并持续优化运营管理流程与制度，推动管理标准化、流程化、规范化。 五，任职要求： 1. 具备板式家具与金属家具双线生产运营管理实操经验。（非诚勿扰） 2. 具备一定技术基础，能识图、制图。 3. 有生产部、PMC、技术部、质量部、采购部综合管理经历。 4. 拥有10年以上家具制造企业生产管理实战经验，年龄不超过50岁。 5. 具备ERP系统落地实施经验。 6. 有学校类家具生产管理背景者优先考虑。

1、参与工厂的生产经营规划‌，协助厂长及时处理现场突发的各种问题，督促生产计划的实施； ‌2、协助落实、监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标‌，快速推动公司的生产目标； 要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、电气自动化、机电一体化、财务专业、英语语言专业优先； 3、能适应快节奏的工作环境，具备良好的职业操守、沟通能力及组织协调能力。

有一定工作经验

负责设备的维修与维护管理工作

岗位要求： 1、统筹车间各项生产计划的实施，科学调配资源，确保生产任务及指标按时保质完成； 2、依据销售需求动态调整产能配置，识别生产瓶颈并制定有效应对方案； 3、负责车间团队管理，组织员工岗位技能培训，合理安排人员工作分工； 4、及时协调处理生产过程中影响进度的各类异常情况，保障计划顺利执行； 5、监控生产过程中的质量状态，组织品质异常问题的分析与处置； 6、联动相关职能部门，针对车间发生的质量问题推动持续优化改进； 7、每日汇总分析生产数据，挖掘改善空间，不断提升生产效率； 8、跟踪车间成本使用情况，制定切实可行的成本管控措施； 9、督导车间严格落实5S现场管理规范，对检查发现的问题及时整改； 10、落实车间安全管理职责，配合安环部门排查并消除安全隐患； 11、定期组织召开车间周会、月会，跟踪绩效目标及重点工作的推进情况。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，机电机械类或工商管理类专业优先； 2、具备10年及以上工作经验，其中至少3年车间管理或生产技术管理经历； 3、熟练操作ERP系统及Excel等常用办公软件； 4、学习能力突出，沟通协调能力强，吃苦耐劳；熟悉精益生产、QC小组、6S管理、TPM管理、卓越绩效模式等工具应用； 5、具有良好的职业操守、责任意识和工作热情，具备较强的领导力和团队协作精神，保密意识强； 6、身体健康，性格稳重，踏实敬业，责任心强，富有亲和力。

提供宿舍电动车人来就入职可预支工资 急招山呣超市全职各时间段都可安排 急招人均40到70单厦门各区域都有兼职全职 全市就近安排入职 急招思明岛商圈 火车站商圈 新阳商圈全兼职骑手 1.我们常年持续招聘，我们招聘 早餐 午餐 晚餐高峰 周末全天骑手，下午五点后小夜班骑手 主要用餐高峰和夜班的全职和兼职骑手 2.大品牌连锁专送骑手订单稳定，均到骑手40到70单，实行派单制送餐公平且安全 3.我们工作时间是根据店面营业而定，兼职4-6个小时全职10到12小时，一周上班6天，一个固定时段，具体排班由督导安排。 4.具体的要求就是您身体健康会熟练使用智能手机，驾驶电动车，能提供某个时间段就可 4.如果您对这份工作有意向，请给我们投一份简历，我会第一时间安排您上岗。

招二保焊熟手 综合工资9000-12000 免费住宿，每天有餐补 18-45岁

福州市平潭县招工地小工/杂工、砌砖/石、拉毛挂网、木模

新疆轮台县吊运混凝土，干活900一天，不干活补助270一天，包吃包住包油，，工期1年，目前用两台飞机，孙丹

安海皮革招聘长期临时工50名 【入职要求】： 工人 20-55 周岁 工人 20-50 周岁 服从安排，能吃苦耐劳 【薪资待遇】： 工18 元/小时 工人17 元/小时 每天上班11-13小时。 【薪资结算】： 每月底发上月工资，每工作一周可借支500元。每月可借支2000元。 免费包住，配备夫妻房！ 有福利食堂。 （做满三天办理餐卡）宿舍配有空调、热水器、水电平摊， 【离职要求】： ️最少做两个月，离职需提前7天申请，并办理辞职手续

负责设计钢结构图纸，熟练使用CAD和泰克拉拆图软件

岗位职责： 1. 作为钢结构项目技术负责人，全面负责工业厂房类钢结构项目的技术管理工作，统筹技术方案实施，确保项目在质量、安全及可实施性方面达到预期目标。 2. 主导工业厂房钢结构方案设计与施工图绘制，严格执行国际标准及相关行业规范，保障设计方案具备科学性、经济性与合规性。 3. 承担三维结构建模、结构计算及复核任务，准确完成力学性能、节点稳定等关键计算内容，确保结构体系安全可靠。 4. 组织建筑、水电、暖通、工艺等多专业设计协同，协调解决各专业间的技术矛盾，提升设计图纸的整合度与落地效率。 5. 审查钢结构深化图纸，重点把控节点构造细节、加工公差要求及装配顺序逻辑，预防制造与安装环节潜在风险。 6. 提供现场施工技术支持，及时响应施工过程中的技术咨询、图纸疑问及变更协商，保障工程有序推进。 7. 针对现场发生的技术问题进行分析研判，提出切实可行的处理措施，并归纳总结项目技术成果，持续优化设计与施工流程。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程或结构工程相关专业，211院校毕业者优先；持有注册结构工程师资格证书者优先考虑； 2. 具备5-8年钢结构设计领域工作经验，具有中级及以上职称； 3. 拥有工业建筑钢结构（如厂房、框架结构等）项目实际经验，至少熟练掌握美标、欧标或澳标中的一项设计规范，具备海外项目设计经历者优先； 4. 熟练使用SAP2000、STAAD.Pro、ETABS、Abaqus、Tekla等结构设计软件，至少精通其中两款； 5. 具备良好的沟通协作能力，以结果为导向，能独立推进项目从投标到设计、生产、施工的全流程技术衔接，提供全过程技术支持并解决现场技术问题；有EPC项目参与经验者优先； 6. 英语能力优秀，能够独立开展与海外客户的技术交流、邮件沟通及图纸审查工作； 7. 具备参与产品研发、行业标准、图集编制或企业技术标准制定经验者优先。

岗位职责： 1. 作为钢结构项目技术负责人，全面主导工业厂房类钢结构项目的技术管理工作，对项目的技术质量、安全实施及可操作性承担直接责任。 2. 主导工业厂房钢结构方案设计与施工图绘制，严格执行国际标准及相关行业规范，确保设计方案合理、经济且符合法规要求。 3. 负责三维结构建模、力学计算与复核工作，准确完成结构受力分析、节点稳定性验算等关键计算内容，保障整体结构安全可靠。 4. 组织协调建筑、给排水、电气、暖通、工艺等各专业间的设计配合，及时解决交叉专业设计矛盾，推动图纸高效整合与落地。 5. 审查钢结构深化图纸，重点把控节点构造细节、加工公差控制及安装顺序逻辑，预防制造与现场装配中的潜在风险。 6. 提供施工现场技术支持，快速响应施工过程中的技术咨询、图纸疑问及变更协商，确保工程顺利推进。 7. 针对现场发生的技术问题进行诊断分析，提出有效应对措施，并归纳总结项目技术成果，持续优化后续设计与施工流程。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程、结构工程等相关专业背景，211院校毕业者优先；持有注册结构工程师资格证书者优先； 2. 具备5-8年钢结构设计领域工作经验，具有中级或以上职称； 3. 拥有工业建筑钢结构（如厂房、框架体系）项目实践经验，至少熟练掌握美标、欧标或澳标其中一项设计规范，具备海外项目经历者优先； 4. 熟练使用SAP2000、STAAD.Pro、ETABS、Abaqus、Tekla等结构设计软件，至少精通其中两款； 5. 具备良好的沟通协作能力，以结果为导向，能独立承担项目从投标到设计、生产至施工全过程的技术支持工作，具备EPC项目经验者优先； 6. 英语能力优秀，能够独立开展与海外客户的技术交流、邮件沟通及图纸审查工作； 7. 有参与产品研发、行业标准、图集编制或企业技术标准制定经验者优先。

岗位职责： 1.负责建筑/机电/钢结构等专业图纸的深化设计与优化，确保符合施工规范及项目要求 2.运用BIM软件（如Revit、Tekla、Navisworks等）进行三维建模、碰撞检查及施工模拟 3.配合设计院、施工单位完成技术交底、图纸会审及现场技术支持 4.编制深化图纸、材料清单、加工图及安装指导文件 5.参与项目全过程技术协调，保障模型精度与施工可行性 任职要求： 1.熟练掌握至少一种主流BIM建模软件，具备实际项目建模经验 2. 了解相关专业施工工艺、国家制图标准及行业规范（如GB/T51235等） 3. 具备良好的空间想象能力、图纸理解能力与跨专业沟通能力 4. 工作细致负责，能适应阶段性高强度任务与多项目并行节奏 5.土木工程、建筑环境与能源应用、机械制造或相关专业背景优先

岗位职责： 1、根据项目需求，完成钢结构产品的三维建模设计，确保造型准确、结构合理； 2、参与产品设计流程，协助完成模型优化与细节调整，满足工程及外观要求； 3、配合团队完成渲染图、装配图及相关图纸的输出，支持项目推进与展示需求； 任职要求： 1、熟练掌握CAD二维制度，具备扎实的建模能力与良好的空间想象力； 2、具备较强的设计理解能力，能根据需求独立完成建模与细节处理工作； 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能配合多部门协同完成项目任务； 4、有相关行业经验者优先，对机械类产品建模有理解者更佳。

1、具备5年以上服装制造行业从业经历，其中至少3年担任生产主任或以上级别管理职务。 2、熟悉产品特性及生产全流程，掌握生产制作环节，能熟练操作常用办公软件。 3、负责生产进度跟进与交期管控，确保执行到位，及时应对并解决生产过程中出现的异常情况。 4、目标导向明确，执行力突出。 5、具备良好的协调能力，有生管流程跟踪相关实践经验。 6、拥有计划统筹能力、团队管理能力（包括培训、指导与激励），善于沟通协调，具备危机预防与应对能力，抗压性强，学习能力强，能够有效整合资源。 7、能根据生产需要配合加班，持有驾照，具备良好职业素养，性格积极乐观，认同公司企业文化。

主要职责 1、全面负责车间生产、质量、安全及设备管理工作，确保各项指标顺利达成。强化车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识。 2、组织实施生产部下达的生产计划，保质保量完成各项生产任务。 4、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。 5、负责车间人身安全与设备安全，保障安全文明生产。 6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的管理、使用、维护与保养工作。 7、负责车间员工的日常管理，持续提升员工综合素养与业务能力。 8、对本车间工艺纪律的执行情况进行监督与落实。 9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任。 10、关注员工思想动态，采取有效措施维护车间稳定；积极协同其他部门开展工作，做好沟通协作。 11、根据公司质量部门要求，配合质检人员开展员工质量培训，增强全员质量意识。 12、带头推进车间6S管理，营造整洁有序的生产环境，以身作则提升员工职业素养。 13、及时处置车间突发事件，并向公司领导汇报处理进展；对无法独立解决的问题须及时请示上报。 14、车间主任接到订单后，应组织各组现场管理人员，分析标准样衣的工艺特性，认真研读工艺单制作要求。 15、每日进行现场巡查，检查各组生产进度是否符合【周计划】，及时指导解决工序瓶颈问题。 16、负责早会管理、6S推行及绩效督导，监督各车间、各组别在考核、安全生产方面的配合与执行情况；审核各车间及生产组上报的日产量数据，对偏离计划的单位及时排查并整改。 17、严格遵守公司各项规章制度和管理要求。 18、完成上级领导交办的其他工作任务。

化妆品车间班长招聘 岗位职责 1.负责生产线的日常运作管理，依据生产计划科学调配人员与任务，保障生产流程高效运转，确保生产目标按时达成。 2.监督班组成员作业执行情况，组织开展生产工艺、质量把控、安全生产等方面的培训，提升团队整体操作水平与工作质量。 3.协调处理生产过程中出现的技术问题，及时应对生产异常和品质波动，跟进问题整改闭环，并向上级反馈；参与制定并落实生产优化方案，推动流程持续改进。 4.落实车间安全管理责任，严格执行安全操作规范，组织员工参与安全教育及应急演练；确保现场环境符合公司标准及相关法规要求，扎实推进6S管理执行。 5.准确完成生产数据记录，每日填报生产日报及其他相关文档，如实反映当日生产情况；负责产线人员的日常培训与管理，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.具备2年以上化妆品生产车间工作经验，其中至少1年担任班组长管理职务，熟悉化妆品生产工艺及品质控制要点，有护肤类或彩妆类产品生产背景者优先考虑。 2.具有较强的团队管理能力，能有效调动员工积极性，责任心强，具备独立分析和解决现场问题的能力。 3.沟通协调能力突出，可妥善应对突发状况，拥有较全面的组织协调能力和实际管理经验。 4.中专及以上学历，机电、化工等相关专业背景优先；了解化妆品生产环境及卫生管理规范，具备良好的质量管控意识。

负责厂内图纸清单整理归类、结算、发货单等，跟进生产，要求会使用cad、WPS等办公软件

岗位内容： 1. 负责药品生产线的运行监管及生产任务的统筹安排。 2. 处理生产过程中出现的质量问题，并跟进纠正措施的落实情况。 3. 参与药品生产工艺/流程的制定与优化，确保符合企业规范要求。 4. 组织开展生产相关数据的采集、汇总、分析及归档管理。 5. 协同相关部门推进安全环保管理，助力企业文化的建设与实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，医药、制药或相关专业背景。 2. 具备良好的协作意识，身体状况良好，能适应一定强度的工作节奏。 3. 具备基础的数据分析能力、问题处理能力及沟通表达能力。 4. 有意愿在制药或医药领域长期发展者优先考虑，无经验者可提供培养机会。

一、岗位职责 1、协调客户与项目团队，清晰把握电气系统设计需求，确定设计规划方向。 2、依据行业标准开展电气系统方案设计，持续优化以确保安全性、高效性及成本控制。 3、运用专业软件完成施工图绘制，同步编制相关技术文件。 4、主导电气设备选型工作，为采购环节提供技术支持与协助。 5、在施工过程中进行现场技术指导，及时解决技术难题，确保工程实施质量。 6、跟踪电气领域新技术发展，积极促进创新技术在项目中的应用。 二、任职要求 1、具备电气工程或相关专业大专及以上学历。 2、掌握电气设计规范，熟练操作设计软件，熟悉设备选型与自动化技术，了解安装调试流程。 3、具有3年以上电气设计工作经验，具备大型项目经历者优先考虑。

主要工作内容： 1、负责生产车间的日常运作管理，确保生产任务按计划高效、保质保量完成； 2、指导并监督班组成员规范操作，优化工艺流程，提升作业效率； 3、把控产品品质，及时识别并处理生产过程中出现的问题，减少物料浪费； 4、执行安全生产管理规定，督促员工遵守操作规程，消除安全风险隐患； 5、合理安排人员分工，落实排班及突发任务调度； 6、协助上级完成生产数据汇总、报表填报及改善建议的整理提交； 7、定期组织班组成员开展技能培训，持续提升团队专业水平。 任职资格要求： 1、高中/中专及以上学历，服装、纺织类或相关专业优先考虑； 2、具备3年以上服装厂从业经历，有1年以上一线管理经验（如组长、班长等）； 3、熟悉服装制造全流程，熟练掌握至少一个工段的操作技能； 4、具有较强的责任意识、执行能力和团队协作能力； 5、能熟练操作常用办公软件。

急聘熟手，薪资面议+工龄奖+晋升空间，生手可带，有经验优先高薪录用！ 岗位职责 1. 带领车间班组完成精雕/铸铝/烤漆/组装工序生产任务，严格按图纸、工艺要求落实非标精雕铸铝门加工，把控班组生产进度、产品质量，确保订单按时交付。 2. 负责班组人员日常排班、分工调配、出勤管理，监督员工规范操作设备，落实车间6S管理、安全生产要求，杜绝违规作业与安全事故。 3. 巡检班组生产全流程，严控工序质量，及时处理加工偏差、工艺瑕疵，降低返工率；做好生产台账记录，上报每日产量、进度及异常问题。 4. 衔接生产管理部，传达订单定制要求、工艺标准，协调班组间工序衔接，配合完成急单、非标难度单的生产攻坚。 5. 组织班组员工技能培训、安全交底，提升团队实操能力与质量意识，营造高效、合规的班组生产氛围。 任职要求 1. 有1-3年非标门/铸铝门/高端入户门厂班组管理经验，熟悉精雕、铸铝成型、烤漆、组装任一核心工序者优先，能看懂非标生产图纸/工艺单。 2. 懂车间设备基础操作与维护，具备基础的质量把控、进度统筹能力，能快速解决班组生产中的常见工艺、操作问题。 3. 有较强的责任心与执行力，能带团队、管现场，具备良好的沟通协调能力，能严格落实工厂生产、安全管理制度。 4. 吃苦耐劳，能适应车间生产节奏，服从管理，有较强的抗压能力，无重大安全事故从业记录。 优先录用 精通铸铝门精雕/烤漆核心工艺者有非标门厂班组管理经验者能独立处理班组生产异常者

岗位要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业，具备三年以上食品加工行业工作经验，有厂长任职经历者优先，接受过生产管理相关系统化培训； 2、熟悉产品制作全流程及工艺管理，掌握各生产环节的关键控制点； 3、精通生产成本管控与整体运营，熟悉生产操作流程及工艺规范； 4、具备较强的效益意识、成本意识、质量意识、创新意识及科学化管理实践经验； 5、拥有出色的组织协调能力、沟通表达能力以及工作规划能力； 6、分析消费者产品需求，协同市场团队共同拟定新产品开发计划； 7、了解行业发展方向，掌握国内外市场动态与产品发展趋势； 8、具备生产设备基础知识，能够进行设备调试与日常维护。

岗位职责： 1.负责订单自下达至生产完成及售后支持全过程的操作与跟进； 2.对所负责订单进行有效管控，及时反馈生产过程中出现的异常情况； 3.协调并处理订单执行中的各类问题，确保任务按时推进，严控产品质量环节； 4.依据公司既定流程与管理制度开展业务操作，并对执行过程实施跟踪与监督； 5.与公司内部相关部门保持良好沟通协作，保障订单高效交付； 6.完成上级安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1.能够基础操作ps或ai等图形设计软件者优先； 2.熟悉常用办公类软件操作； 3.具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力，工作认真负责，积极主动。

岗位描述： 1、负责食品厂工厂全面生产管理，全面管控工厂绩效达成及运作成本降低； 2、负责食品工厂生产计划审定、调整及达成，原物料请购计划审定，确保物料请购科学性； 3、主导食品工厂生产设备维护与技术革新、改造工程实施、推动工厂安全管理落实，确保生产安全； 4、主导培训计划实施、人员素质提升、储备主管培养； 5、主导食品工厂产品品质管控及提升、生产制程工艺改善、降本增效专案推动； 任职要求： 1、3-10年工作经验熟悉食品行业，大专及以上学历，食品工程或机械、机电等相关专业； 2、生产型集团化企业从业经验5年以上； 3、精通熟悉豆制品，速冻食品（饺子、包子）相关生产工艺经验的优先； 4、熟悉ISO等相关质量管理体系，具有TPM相关生产管理理念或实践经验优先； 5、较强的团队管理能力并熟练使用各项办公软件；