岗位定位： 独立负责淘系（天猫/淘宝）无货源店铺的全流程运营，涵盖从选品上架到推广出单的完整链路。我们提供成熟模式与资源支持，期待你以专业技术和高效执行实现业绩突破。 工作时间： 09:30-12:00 13:30-18:30 大小周【无强制性加班】 薪资结构： 底薪+绩效+提成 （具体底薪可面谈） 试用期： 3个月 入职缴纳社保 （达成业绩目标可提前转正） 试用期考核： 运营毛利 【毛利额定义=净销售额-产品成本-推广成本-物流成本-shuadan费用-平台扣点-运费险-售后红包-退货费用-货损费用-平台扣罚-国家税费，按常规模式核算，每月13号统计】 一、岗位职责： 1. 全店运营管理： 独立运营1-2家天猫/淘宝店铺，负责日常选品、上架、定价及数据监控与策略优化。 2. 选品与供应链协同： 结合数据分析与市场动向，筛选高潜力商品，并与上游供应端紧密配合，保障发货稳定。 3. 视觉设计与素材制作： 熟练使用PS，独立完成主图、推广图等视觉内容的设计与迭代优化。 4. 合规与风险控制： 深入理解淘系平台规则，掌握无货源模式操作规范，主动规避各类违规风险。 5. 数据驱动决策： 监测流量、转化率及竞品动态，持续优化商品详情页，提升店铺权重与成交表现。 二、任职要求： 1. 硬性经验： 具备半年以上天猫或淘宝店铺独立运营经历，有无货源模式实操经验者优先。 2. 硬性技能： 精通PS，能独立高效完成商品图片设计，具备AI工具辅助制图能力。 3. 核心能力： - 懂规则： 熟悉淘系生态机制，明确平台红线与操作边界，具备强合规意识。 - 懂选品： 市场嗅觉敏锐，擅长通过数据判断趋势并精准选品。 - 懂流程： 掌握无货源模式全链条操作，从选品、发布到订单处理无缝衔接。 4. 类目选择： 不限类目，入职后可根据个人专长与兴趣，选择非标品（如服饰、家居等）或标品（如数码、配件等）方向发展。 三、我们为您提供： - 核心优势： 提供稳定的上游货源与供应链体系，配套成熟的运营打法，无需承担库存压力。 - 薪酬结构： 实行“高底薪 + 高绩效提成”的激励机制，收入上限由你的能力决定。 - 发展路径： 表现优异者可晋升为团队主管，主导团队建设与多店铺运营管理。 - 工作氛围： 倡导扁平化管理，注重结果导向，聚焦于高效落地与价值创造。

【目前招聘】高级运营专员10-15K，运营经理15-20K，高级运营经理18K-25K，副总监20K-30K，总监25K-40K；转正另加OKR奖金 【电商平台】京东、天猫、拼多多 【岗位要求】 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上淘宝天猫运营经历，曾独立管理产品线或店铺运营事务； 3、熟练掌握淘宝天猫各类推广工具（涵盖站内与站外），能依据品类和产品特点灵活选用推广方式； 4、具备独立分析本品与竞品的能力（包括定位、核心卖点、差异化优势等），拥有营销思维，可精准制定产品推广运营方案； 5、数据敏感度高，具备成本管控意识，能系统开展所辖产品或店铺的运营数据分析与核算（公司配备信息系统支持）； 6、运营执行细致到位，有意愿且有能力落实商品上架、推广、分析及复盘各环节工作；对所管产品与店铺高度负责，关注库存、客服等协同模块，主动对接协作； 7、沟通积极顺畅，遇到问题能及时反馈并主动协调资源推进解决； 8、具备自主解决问题的意识与能力，不推诿、不拖延、不消极应对； 9、进取心强，渴望提升收入水平，不局限于当前状态。 【岗位职责】 1、负责在电商渠道开展产品销售与推广工作，本岗位主要运营平台为“天猫”； 2、统筹所管产品线的整体运营策略制定，结合平台规则、市场竞争态势及产品属性，规划各产品的推广路径； 3、推动运营计划落地执行，针对实施过程中出现的问题与障碍，及时汇报并跟进处理； 4、按部门管理规范完成数据汇总、分析与汇报工作，并根据上级指导与反馈持续优化策略，确保方向准确、执行高效； 5、对所负责产品及店铺的可持续增长承担直接责任。 该岗位大小周

采用轻资产无货源模式运营天猫旗舰店/专营店 核心工作：通过数据挖掘天猫高利润蓝海产品+精准化流量管理+打造爆款商品 岗位职责 一、选品开发 1.深度筛选潜力商品 2.爆款商品测试验证 二、数据驱动运营 1.核心数据看板搭建 -日常监控：UV价值、加购率、转化率、退款率、DSR评分 -重点优化：详情页跳失率至支付转化率的转化路径 2.推广工具实操应用 -直通车：关键词精准卡位（聚焦长尾词）、人群定向投放（锁定竞品用户及高消费群体） -引力魔方：触达商品潜在人群与类目兴趣用户，实现高效收割 -万相台：应用于拉新快、上新快等场景的智能投放 3.搜索权重提升策略 -标题关键词优化重组（参考竞品引流词结构） -优化“问大家”、“买家秀”内容质量（增强用户信任促进转化） 三、风险管控 1.供应链管理 -搭建备用供应商资源池 -跟踪供应商48小时发货完成情况 2.合规运营防范 -规避平台规则检测风险点 -妥善应对职业打假人投诉问题 任职要求 1.经验要求： -具备半年以上天猫/淘宝店铺实际运营经验 -有无货源模式操作经历 -掌握PS修图与基础作图技能 2.工具使用能力： -精通生意参谋（涵盖流量、品类、市场分析模块）及直通车/引力魔方操作 -熟练使用店透视、查电商等第三方竞品分析工具

工作时间：大小周，09:30-12:00 13:30-18:30 薪酬范围：6000-10000 上不封顶 薪资结构：底薪+绩效+月度奖金+年终奖 「基于业绩定职级」 业绩具体指标：销售额，推广ROI 试用期3个月，入职缴纳社保 【小提示】 对页面薪资不满意的话 具体薪资可结合能力与负责人沟通调整！欢迎优秀人才加入~ 【岗位要求】 1. 熟悉平台运营机制，能快速掌握店铺产品特性 2. 具备挑战意识：主动应对问题并积极寻求解决方案 3. 沟通协调能力强：善于通过沟通处理店铺运营及团队协作中的各类事项 4. 具备爆款打造经验：能对新品进行爆款孵化，对潜力老品实施优化后重新引爆 5. 精通付费推广：掌握关键词、精准人群、全站推广等投放策略，有成功推爆案例 【岗位职责】 1. 新品孵化：针对具备爆款潜质的新品，运用付费流量与数据调控手段，制定综合性爆款运营方案 2. 老品提升：对有潜力的老商品制定优化策略，使其数据达到爆款标准，并借助付费流量推动销售增长 3. 运营规划（节奏与预算）：负责测款测图、新品打爆、老品优化、老品重推及活动运营的全流程计划制定 4. 数据分析：每日完成店铺、爆款、竞品、竞店及行业整体数据的收集与深度分析 5. 活动执行：统筹策划并参与类目活动、大促活动、店铺促销及私域朋友圈活动的落地实施 【公司福利】: 1、社会保障：提供五险、大小周； 2、假期福利：婚假、产假、陪产假、法定节假日、入职周年员工享有带薪年假； 3、公派学习：除内部培训外，每月组织外部交流培训，每年提供公派学习机会； 4、形式多样的员工活动：中秋博饼、年终尾牙、团队拓展、部门活动等；

岗位职责： 负责品牌女鞋天猫店铺的搭建及日常运营维护工作 岗位要求： 1. 具备1年以上天猫平台鞋类（男鞋、女鞋、童鞋等）从0到1店铺搭建及运营经验 2. 工作认真负责，积极进取

岗位职责 1、负责公司天猫店铺的产品运营工作，承担所辖品类销售目标的达成； 2、完成公司指定品类的基础建设，确保搜索流量及转化率达到行业领先水平； 3、推进店铺内单品爆款的前期构建与后期打造，持续优化和维护所属品类商品； 4、汇总所管品类的数据报表并开展分析，提出切实可行的优化策略； 5、跟踪市场动态及竞品表现，及时调整新品上线计划或现有商品优化方案； 6、根据实际工作需要，与商品、设计、客服等团队协作沟通，保障运营流程顺畅。 任职要求： 1、具备1年以上天猫店铺运营经验，或有成功打造天猫单品爆款的经历，拥有美妆、保健类目背景者优先； 2、熟知天猫平台运营规则及搜索排序逻辑，掌握有效的流量提升方法； 3、精通单品基础搭建与内功优化，具备单品利润管控能力，并在淘系内流量获取方面有实操成功案例。

工作时间：大小周，09:30-12:0013:30-18:30 薪酬范围：6000-10000上不封顶 薪资结构：底薪+绩效+月度奖金+年终奖 「基于业绩定职级」 业绩具体指标：销售额，推广ROI 试用期3个月，入职缴纳社保 【小提示】 对页面薪资不满意的话，具体的薪资可结合能力沟通调整！欢迎优秀人才加入~ 【岗位要求】 1.熟悉平台运营规则，能快速掌握店铺产品核心卖点 2.具备挑战意识：主动应对问题并积极推动解决 3.沟通协调能力强：善于通过沟通处理店铺运营及团队协作中的各类事项 4.具备爆款打造经验：能对新品进行爆品孵化，对潜力老品实施优化后重新引爆 5.精通付费推广：掌握关键词投放、精准人群定向、全站推广等玩法，有成功推爆案例 【岗位职责】 1.新品打爆：针对具备爆款潜力的新品，运用付费流量与数据策略，制定综合运营方案推动爆发 2.老品优化：对有潜力的老商品进行诊断优化，提升数据表现，配合付费流量实现二次爆发 3.运营规划（节奏与预算）：负责测款测图、新品打爆、老品优化与爆款重启、活动节奏等全流程计划制定 4.数据分析：日常采集并分析店铺、爆款、竞品、竞店及行业大盘数据，指导运营决策 5.活动运营：主导类目活动策划与报名、大促执行、店铺促销及私域朋友圈活动落地 【公司福利】: 1、社会保障：提供五险、大小周； 2、假期福利：婚假、产假、陪产假、法定节假日、入职周年员工享有带薪年假； 3、公派学习：除内部培训外，每月组织外出交流学习，每年提供公派进修机会； 4、丰富多样的员工活动：中秋博饼、年终尾牙、团队拓展、部门团建等；

工作时间：大小周，09:30-12:0013:30-18:30 薪酬范围：6000-10000上不封顶 薪资结构：底薪+绩效+月度奖金+年终奖 「基于业绩定职级」 业绩具体指标：销售额，推广ROI 试用期3个月，入职缴纳社保 【小提示】 对页面薪资不满意的话，具体的薪资可结合能力沟通调整！欢迎优秀人才加入~ 【岗位要求】 1.熟悉平台运营规则，能快速掌握店铺产品特性 2.具备挑战意识：主动积极应对并解决问题 3.沟通协调能力强：善于通过沟通处理店铺运营及团队协作中的各类事项 4.具备爆款打造经验：能推动新品成为爆款，对有潜力的老品进行优化后重新引爆 5.精通付费推广：熟练运用关键词、精准人群、全站推广等投放策略，具备成功推爆案例 【岗位工作】 1.新品打爆：针对具备爆款潜力的新品，结合付费流量与数据运营手段，制定综合爆款孵化方案 2.老品优化：挖掘老商品潜力，制定优化策略，提升数据表现至爆款标准，并配合流量支持重启曝光 3.计划制定（节奏与预算）：负责测款测图、新品打爆、老品优化与爆款重启、活动排期等全周期运营规划 4.数据分析：每日采集并分析店铺、爆款、竞品、竞店及行业大盘相关数据，指导运营决策 5.活动运营：统筹策划类目活动、大促活动、店铺促销及私域朋友圈营销活动的执行与落地 【公司福利】: 1、社会保障：提供五险、大小周； 2、假期福利：婚假、产假、陪产假、法定节假日、入职周年员工享有带薪年假； 3、公派学习：除内部培训外，每月组织外部交流培训，每年提供公派学习机会； 4、形式多样的员工活动：中秋博饼、年终尾牙、团队拓展、部门活动等；

招聘岗位：淘系运营专员 试用期：3个月（提前达成业绩目标可提前转正） 试用期薪资结构：底薪+绩效 所属部门：运营部 负责品类：运动装备类（前期聚焦运动装备，后续将结合公司业务战略灵活调整，不限定具体类目） 工作时间：09:30-12:00 13:30-18:30 大小周 --- 您的主要职责 1. 推广与引流：熟练使用直通车等推广工具，策划促销方案，参与平台活动，优化投放策略，提升精准流量获取能力。 2. 链接与内功：负责商品上架全流程，优化标题、定价等基础信息，维护商品数据及用户评价体系。 3. 数据与复盘：跟踪核心指标（流量、转化率、毛利），定期分析运营效果并制定优化措施。 --- 我们需要您 1. 硬性要求： - 具备半年以上淘系平台（淘宝/天猫）店铺实际运营经验。 - 熟练掌握基础PS技能，能独立完成商品主图的修改与优化。 - 具备基本数据分析能力及推广工具操作经验。 2. 加分项： - 有无货源模式运营实操经历者优先。 3. 个人特质：热爱电商行业，抗压能力强，目标感明确，执行高效，具备主动学习意识。 --- 【薪酬与成长体系】 我们提供业内具有竞争力的“底薪 + 全勤奖 + 绩效奖金 + 毛利提成”复合薪酬机制，收入直接关联个人贡献，公开透明，上不封顶。 - 清晰晋升路径：公司建立从P1至P7的完整职级体系，薪资与职级随个人业绩和能力双轨快速提升。 - 参考月薪区间（基于历史数据测算）： - P1-P2（入门/成长阶段）：综合收入约 4,000 - 6,000元 - P3-P4（中级运营）：综合收入约 6,300 - 12,000元 - P5及以上（高级运营）：综合收入可达 12,000元以上 - 提成机制重点：奖励与运营成果深度挂钩，以所辖店铺“毛利额”与“毛利率”为核心考核指标，毛利率越高，提成比例相应上浮，激励更优回报。 福利与保障 - 基础保障：入职即按政策缴纳社会保险。 - 团队关怀：定期组织下午茶、生日会、入职周年礼金、节日礼品及团建活动。 - 成长支持：配备系统化业务培训与清晰的职业发展通道。

职位要求 1、有1年以上天猫店长经验,有服饰经验的优先考虑 2、精通付费规则,拥有强推广或强搜索能力,熟悉用户的购物习惯和心理; 3、逻辑思维清晰,具备敏锐的市场嗅觉、数据分析和营销策划能力; 4、具备优秀的沟通协调能力,有冲劲抗压能力强； 5、熟悉天猫运营各项工作规则; 6、熟悉万象台、引力魔方等主要营销方式。

福州市仓山区招工地小工/杂工

江头洗鞋一名190一天 工资十天一结 联系电话

福州市福清市招消防水、工地小工/杂工

兼职协助人员 ，成熟一些，25岁以上，全身深色衣服，不要太花哨，头发染色不要太扎眼。协助技术老师完成企业员工培训工作和现场安全走访工作，主要拍照片留痕记录和辅助老师工作 薪资福利:130元包餐 工作时间为3.11 - 12，早8：30 - 下午16：30（企业用餐休息）

招聘兼职： 8.30到2点之前， 会切菜，打包外卖，简单电脑操作 80/天 电话：自己打电话

工作内容： 1. 负责店铺的日常运营及维护工作； 2. 制定并落实运营人员工作计划，及时处理运营中出现的问题； 3. 通过数据分析，持续优化商品详情页及推广投放策略； 4. 保持与客户的高效沟通，确保服务质量与客户满意度； 5. 组织运营团队内部人员培训与绩效考核； 6. 执行公司下达的运营目标，并跟进店铺各项运营进展； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子商务或相关专业者优先考虑； 2. 具备2年以上淘宝/天猫平台运营工作经验； 3. 熟悉主流电商平台的操作流程及运营规范； 4. 具有较强的数据分析能力及销售策略制定能力； 5. 具备良好的沟通技巧与客户服务意识。

岗位职责： 1. 负责天猫店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行，提升店铺流量与转化率 2. 分析平台数据（如生意参谋），监控销售、流量、竞品动态，定期输出运营报告并优化策略 3. 策划并落地618、双11等大促活动，协调设计、客服、仓储等资源，保障活动效果与用户体验 4. 管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，合理控制ROI，提升精准获客能力 5. 维护店铺评分、DSR及消费者评价，及时处理客诉与舆情，提升品牌口碑与复购率 任职要求： 1. 3年以上天猫运营经验，具备户外类目，运动用品类目经验，熟悉天猫平台规则、算法逻辑及最新运营玩法，有成功操盘天猫店经验者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用Excel及生意参谋等工具，能独立完成数据诊断与策略推导 3. 具备良好的沟通协调能力与项目执行力，能高效联动设计、推广、客服等多部门 4. 学习能力强，关注电商行业趋势，对用户心理与消费行为有一定洞察 5. 经验不限，学历不限

【公司简介】我们是一家扎根浙江杭州、专注于婴幼儿连体衣研发与销售的企业，秉持“安全、舒适、简约、亲肤”的产品理念，致力于为0-3岁宝宝提供高品质连体衣，打造贴合年轻父母需求的母婴服饰品牌。公司淘宝天猫、拼多多店铺稳步发展，现因业务拓展需要，诚邀优秀淘宝天猫运营加入，与我们一同深耕母婴赛道，优化店铺运营，提升品牌影响力与销量。 招聘岗位：淘宝天猫运营 岗位职责 - 负责公司淘宝天猫店铺的整体运营管理，包括店铺日常维护、商品上下架、标题优化、详情页打磨、SKU布局等，贴合婴幼儿连体衣产品调性，打造清晰的店铺运营体系。 - 制定店铺整体运营策略及销售目标，统筹平台大促活动（618、双11、双12、母婴节等）及日常活动（上新、满减、优惠券、秒杀等），策划活动方案并落地执行，提升店铺曝光、流量及转化率。 - 负责店铺流量运营，优化直通车、超级推荐、钻展等付费推广渠道，控制推广成本，提升ROI；同时优化自然搜索排名，挖掘免费流量（淘内种草、逛逛、直播辅助等），实现流量精准引流。 - 监控店铺核心数据（流量、转化率、客单价、复购率等），定期分析数据报表，根据数据反馈调整运营策略，优化产品布局及活动方案，持续提升店铺业绩。 - 对接设计、客服、供应链团队，协调产品上新节奏、视觉优化、客户咨询响应及发货衔接，确保店铺运营顺畅；关注母婴行业动态及平台规则变化，及时调整运营方案，规避运营风险。 - 维护店铺口碑及客户关系，处理店铺售后纠纷，优化客户评价，提升客户复购率及店铺DSR评分，打造优质母婴店铺形象。 任职要求 - 1年及以上淘宝、天猫平台运营经验，有母婴类（尤其是婴幼儿服饰）运营经验者优先，熟悉淘宝、天猫平台规则、运营逻辑及推广工具（直通车、超级推荐等）。 - 具备清晰的运营思路，能独立制定店铺运营策略、活动方案及推广计划，有明确的销售目标感，能通过运营手段达成业绩指标。 - 了解婴幼儿连体衣产品特点及母婴用户消费习惯，能精准捕捉产品核心卖点（面料、安全性、版型等），结合用户需求优化运营策略，提升产品竞争力。 - 熟练使用Excel等办公软件，具备较强的数据统计、分析能力，能通过数据发现问题、解决问题，优化运营动作。 - 具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力，能高效对接各协作团队，按时完成运营任务，接受行业大促期间的合理加班，有较强的责任心和团队协作意识。 - 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先，可接受有相关运营经验的优秀应届生投递。 我们提供 - 薪资待遇：6000-10000元/月，根据个人能力和运营经验面议，缴纳五险一金，试用期薪资不打折，业绩达标可享受额外提成。 - 基础福利：带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利（贴合母婴场景，如宝宝服饰、母婴用品等）、定期团建等。 - 成长空间：清晰的晋升路径（运营→资深运营→运营主管），定期组织运营技能培训、行业交流，助力个人能力提升，深耕母婴运营赛道。 - 工作环境：舒适整洁的办公环境，团队氛围轻松融洽，主营婴幼儿连体衣，工作氛围温馨，提供下午茶、零食，临近良渚杜甫地铁/公交站，交通便利。 应聘方式 1. 请将个人简历发送至邮箱，邮件主题注明“淘宝天猫运营+姓名+联系方式”，有母婴运营案例者可附带案例说明。 2. 我们将在3个工作日内筛选简历，符合要求者将电话通知面试时间，未通过筛选者将不再另行通知，简历将统一存档。 3. 面试地点：浙江省杭州市余杭区平高创业城 【温馨提示】我们专注于婴幼儿连体衣领域，希望你热爱母婴行业，

工作内容：负责天猫，淘宝，拼多多电商平台运营，负责平台选品、产品更新、产品设计与创新。 上班时间：08：00—18：00，每周单休 其他要求：电子商务专业优先，有相关工作经验优先，学历大专及以上，电脑运用熟练。 薪资待遇：实习期3000每月，根据工作熟练掌握程度安排转正，购买社保，转正底薪3500+全勤200。 其他：午餐可以跟公司一起吃，不习惯可以自己选择外面吃或者带饭。

职位概述 电商运营专员（淘宝/天猫/京东方向） 经验要求：1-3年电商平台运营经验。 本职位核心目标是全面负责公司在淘宝/天猫、京东等主流平台的店铺运营工作，通过系统化的店铺管理、营销推广、数据优化和内容建设，有效提升店铺流量、转化率及品牌影响力，最终达成销售目标。 岗位职责 这个岗位需要一位多面手，主要职责可以归结为以下四个方面： 店铺整体运营 负责店铺的日常运营管理，包括商品上架下架、页面优化、活动策划、数据监控与订单处理等。 分析竞品动态和行业趋势，优化产品定价、标题、详情页等运营策略。 推广与广告投放（推广专员方向） 熟练运用各平台付费推广工具（如淘宝直通车、钻石展位、万相台、京东快车、京挑客等），制定投放策略并持续优化，提升广告投资回报率（ROI）。 通过关键词优化、SEO技术提升商品和店铺的自然搜索排名。 对推广效果进行跟踪、评估，监控核心数据（UV、PV、转化率、ROI等），并提交分析报告，提出改进方案。 搜索优化（SEO专员方向） 精通平台搜索排名规则，负责产品标题、关键词、详情页的优化，提升自然搜索流量。 对平台免费推广活动保持敏感，积极报名参与，增加曝光。 内容运营 负责电商平台内的内容规划与执行，如微淘、直播、短视频、图文种草等，制定内容日历，提升用户粘性和活跃度。 策划并执行粉丝互动活动，维护私域流量，提升粉丝价值和转化效率。 任职要求 我们希望候选人具备以下资质： 专业技能：熟悉淘宝/天猫、京东等平台的后台操作与规则；能熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具；具备基础的数据处理能力（如Excel数据透视表）者更佳。 推广能力：精通直通车、钻展等主流付费推广工具，有实际投放经验和优化案例者优先。 核心素质：对数据敏感，具备强大的逻辑分析和解决问题能力；目标导向，有良好的沟通能力和团队协作精神。 经验与学历：通常要求大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。需要有1年以上相关平台独立运营或推广经验，有成功案例或特定类目（教育培训、咨询服务、论文检测等）经验将是重要加分项。 我们提供的福利 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+销售提成+年终奖）。 假期制度：双休、国家法定节假日。 工作生活：节日福利、生日祝福、舒适的工作环境及年轻的团队氛围。

直播间上号 辅助上号。注册（跟原不影响），工作时间14点 薪资福利:260一人 工作地址:集美

兼职工 22～40岁，工作细心，做事手脚麻利。配餐 薪资福利:15元/小时 忙时若未接电话，可先 工作地址:丰泽区霞淮街

福建厦门打包员日薪福利为人民币两百元。

招聘夫妻工 会开车 初中文化 45周岁以内 薪资8000➕ 联系电话

工作职责： 1、负责东南亚TIKTOK等平台的店铺日常运营，涵盖商品上架与优化、订单管理、促销活动策划与执行、店铺数据复盘及运营策略输出，统筹全店运营并为整体GMV结果负责； 2、主导平台广告投放工作，持续优化广告素材，通过数据分析调整投放策略，优化广告内容与目标人群，提升转化效果，达成团队销售目标； 3、具备较强的数据洞察力，定期开展市场分析，跟踪竞品动态与平台政策变化，保障店铺各项绩效指标，协同后端团队及官方资源高效对接； 4、配合筛选并对接带货达人/KOC，完成达人后台营销计划绑定，定期评估达人表现与销售成果，形成复盘结论； 5、参与产品推广素材及短视频内容的优化，能主导所辖产品线及品牌在视频中的风格定位与调性把控； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、了解东南亚市场及海外电商平台运作模式与规则，掌握店铺运营、商品运营及数据分析相关技能； 2、具有一年及以上电商运营或广告投放实操经验，有成功落地电商投放项目者优先考虑； 3、大专及以上学历，能够熟练进行英文书面沟通； 4、有母婴或美妆个护类目运营经验者优先； 5、认同企业价值观，具备奉献精神、工作热情、适应变化并拥有强烈的主人翁意识。

兼职 地点:诚毅食堂二楼石锅饭 时间:周一到周五上午11.40-12.40，下午5.30-6.30（可以下课后过去） 薪资:一小时15元包饭。 要求:时间充裕 有需要的可以+R，注明来意

岗位职责： 1. 开展市场调研，洞察市场动态，结合用户消费心理制定销售策略、调整定价机制，确保达成销售业绩目标； 2. 负责TikTok店铺的日常运营与维护，包括商品筛选、上架发布等环节管理； 3. 筛选匹配的TikTok网红达人并发起合作邀约，将团队制作的视频内容交付达人，协调对接拍摄进度及后续沟通工作； 4. 负责马来西亚/菲律宾/泰国地区小店的售后支持与物流跟进，针对客户差评进行问题追踪与处理； 5. 处理小店平台各项规则相关事务，每日监控竞品动态及同行销售数据等信息； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备电商平台运营经验者优先，有TikTok运营实操经验者更佳； 2. 对工作充满热情，具备责任心与职业投入感，逻辑思维清晰； 3. 反应敏捷，抗压能力较强，具备良好的沟通协作与表达能力； 4. 熟练掌握办公软件及计算机操作； 5. 熟悉海外社交平台生态，了解短视频社区运作方式，掌握海外用户行为习惯（为加分项）； 6. 对跨境电商业态有兴趣，期望在该领域实现长期职业发展。 薪酬福利： 1. 大小周工作制，每日工作7.5小时，上班时间9:00-12:00，13:30-18:00； 2. 试用期1-3个月，试用期薪资3500元，转正后运营岗底薪4000元起加提成； 3. 缴纳五险； 4. 享受法定节假日，定期组织团建活动，如桌游、登山、篮球赛、LOL竞技、BBQ等； 5. 提供不定期下午茶，冰箱内饮料零食每周限量供应； 6. 每人每月50元团建经费，享有生日带薪假、生日庆祝会、春节年货礼包、中秋博饼、年终聚餐等福利； 7. 办公环境轻松舒适，工作氛围低压力，主管友善且资源充足； 8. 地铁口直达办公点，打卡便捷，无需因通勤紧张而赶时间。

一、岗位职责： 1、负责Shopee跨境电商平台的商品信息编辑与描述、产品上下架管理、链接优化、促销活动提报、广告投放及售前售后支持等日常运营工作； 2、开展市场调研，分析竞争对手动态，制定销售策略并推进实施优化方案； 3、监控店铺每日运营数据（包括流量、销售、商品表现），进行数据分析与诊断，持续优化运营策略并跟踪执行成效。 二、岗位要求： 1、具备1年以上Shopee跨境电商平台销售运营相关工作经验； 2、有独立选品能力及东南亚市场运营经验者优先考虑； 3、能够独立完成全流程运营工作，涵盖链接搭建、测评维护、页面优化及数据复盘等环节。

工作地址:福建 20元/小时 打卡1天 16-35岁男女不限

1.纯小白可教 2.可接受居家办公 3.对电商有意向的 4.灵活变通，有洞察能力的 5.底薪无上限