工作认真了，全职，爱学习

岗位职责： 1. 主要负责私域社群的内容发布，通过系统化、规范化的运营手段推动订单增长。 2. 策划并发起具有趣味性、吸引力的话题与活动，采用新颖、亮眼的形式维持群内活跃度，提升用户对品牌的认知与好感。 3. 与用户建立顺畅的互动关系，逐步培养信任感，增强情感连接，力争实现“朋友式”沟通。 4. 主动收集群内用户的建议与反馈，归纳整理核心内容，并据此优化工作流程与服务质量。 5. 及时响应所管理社群中用户提出的问题，确保解答高效、准确。 6. 跟进售后相关事宜，妥善处理问题并记录关键信息与数据，为后续改进提供依据。 7. 对已完成交易的客户进行回访，提前识别并解决可能存在的售后隐患。 8. 思维灵活，具备独立思考能力，能持续优化和输出优质文案内容，为内容团队提供创作素材支持。 岗位要求： 1. 年龄20-28周岁，大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历条件）。 2. 外向型人格优先，性格积极主动、热情开朗，有意锻炼社交能力者亦欢迎加入。 3. 打字速度需达到每分钟50字左右（硬性要求）。 4. 具备责任心、耐心及良好的服务意识，有客服或销售经验者优先考虑。 薪资待遇： 1. 试用期三个月：保底4.3k；转正后5.5k+（综合收入6k以上，表现优异者可达7000+） 晋升通道：运营助理—运营专员—运营高级专员—运营组长—运营主管 2. 试用期与转正后均提供免费午餐和晚餐。 3. 无试岗期，绩效不包含销售任务。 4. 缴纳五险一金，每日工作8.5小时，每月休息4天。 5. 每月组织一次不定期团建，至少两次下午茶福利！享有生日关怀、节日庆祝（如中秋博饼、三八节活动、元旦晚会、平安夜惊喜、端午节活动等）！团队氛围轻松活泼，成员多为九五后、零零后小伙伴！

抖店运营助理 岗位职责： 1.日常商品上下架、库存修改、链接优化 2.活动提报 3.客服接待 4.售后审核 任职要求： 具备出色的沟通能力，抗压能力好 团队协作性强 熟悉电脑 （有独立运营经验，可接受后勤维护的，待遇可另谈） 上班时间：13-23点，月休3天

岗位名称：新运营助理；网络运营专员；运营助理。 岗位要求： 1.务实上进，情绪稳定； 2.会Office办公软件的基础操作； 3.学历：大专及以上学历，有相关工作经验优先。 薪资待遇：底薪＋抽成＋福利补贴； 薪资范围：综合月工资3000-8000元； 包含福利：团建聚餐、法定节假日补贴、年度旅游等。

阿里巴巴诚信通续签专员 一、岗位要求： 1、能开车、能出门服务现有客户，有团队意识和服务精神的优先。 2、大专及以上学历,运营经验特别优秀的可以放宽条件； 3、有1688直通车，广告投流等经验，有一定的销售经验 4、计算机操作办公软件熟练，普通话标准，语言表达能力强,性格开朗活力，有责任心、事业心。 5、年龄在20至30周岁，有事业心的，想挣钱的，欢迎来打扰。 6、精通阿里巴巴诚信通营销流程，在阿里直通车、推广以及活动策划等方面有独到见解。 二、岗位职责： 1、负责阿里巴巴诚信通店铺的管理和运营，包括产品的上下架及营销活动的策划等； 2、负责阿里巴巴诚信通客户续签工作。 3、深入研究1688.com阿里巴巴中文站运营，总结归纳运营经验与模式。 4、接触过各平台产品上架，优化产品排名，筹划平台活动，增加店铺曝光率。 5、针对投诉店铺，还有数据差的店铺，业绩差的店铺，及时制定调整解决方案。 三、福利待遇 1、上班时间：上午8：30-12:00，14:00-18:00， 2、享受国家法定节假日 月休4天，缴纳五险 3、上班氛围轻松，不定期团建，组织户外活动，不定期下午茶福利。

1）负责用户专属桩的全程跟进服务，提升现场客户的体验与满意度； 2）负责充电站的日常值守工作，维护场站运营秩序，及时应对并处理各类突发状况； 3）结合实际场景开展充电场站的线下推广及活动落地执行，按月完成既定推广任务； 4）接收并处理系统派发的工单，依托后台系统完成辖区内代客加电服务订单。 任职资格 1）大专及以上学历者优先考虑； 2）年龄在26至35周岁之间优先，退伍军人优先录用； 3）持有C1或以上驾驶证，驾龄满三年以上，可熟练操作手动挡车辆，且近两年内无重大交通事故及扣分超过三分记录。 工作时间：9:00-21:00，排班制，每周轮休一天

【岗位职责】 1.配合店长完成基础的自媒体内容制作，如视频拍摄与剪辑； 2.负责门店日常数据整理及考勤管理； 3.协助处理门店日常事务性工作。 【岗位要求】 1.具备剪辑经验者优先考虑； 2.语言表达清晰，性格外向开朗者优先。

招聘抖音运营团队负责线上运营文案剪辑运营

薪酬范围：6000-10000 上不封顶 薪资结构：底薪+绩效「基于业绩定职级」 业绩具体指标：销售额，推广ROI 试用期：试用期3个月，入职缴纳五险 【岗位职责】 1. 店铺链接运营 - 负责多个核心产品链接的日常管理，对销售表现与盈利能力承担责任。 - 工作内容涵盖：链接基础优化、商品测试、图片测试、付费推广拉升、活动执行跟进等 2. 数据驱动优化 - 围绕公司经营目标，持续优化所辖链接的各项运营数据； - 研判竞品流量策略与促销动作，制定针对性改进计划； - 定期整理分析数据报表，输出优化建议并推动落地实施。 3. 流量获取与推广 - 独立运用直通车、超级推荐等推广工具，实现精准投放，持续提升投入产出比； - 提高站内内容渠道的转化占比，负责内容板块的创作、发布及日常维护； 4. 跨部门协同 - 协同设计团队优化页面视觉呈现，助力关键指标提升； - 提前识别供应链库存隐患，防止缺货，同步推进滞销品消化； - 优化客服应答话术，提升咨询转化率，减少客户流失。 【任职要求】 5. 硬性条件 - 具备1年以上天猫/淘宝平台运营实操经验； - 熟练掌握直通车、万相台、生意参谋、引力魔方等工具，能熟练运用Excel进行数据分析； 6. 核心素质 - 数据导向：善于拆解GMV构成要素，定位可提升节点，并有效执行优化动作； - 承压能力佳：适应电商行业高强度节奏，大促期间可配合加班冲刺； - 注重细节：擅长通过SKU调整、主图测试等微调手段提升链接整体表现。

主要职责： 1.在指定部门（如市场、销售、产品等）进行轮岗，学习并完成基础性工作任务。 2.参与部门日常运作，协助处理实际工作问题。 3.完成公司组织的培训课程及实践项目任务。 4.定期开展工作总结并提交汇报材料。 任职要求： 1.本科及以上学历，面向2024、2025届应届毕业生，专业不限。 2.具备较强的学习能力、良好的沟通技巧和团队合作意识。 3.工作积极主动，责任心强，能适应高强度的工作节奏。 4.拥有学生会、社团或相关实习经历者优先考虑

招聘：长泰县城服装店招聘一名导购员，，年龄18岁-40岁，月休3天，每天9小时，薪资3000-5000元/月，有意者请进店面试。 电话： 地址：长泰县城人民东路

[庆祝]漳州面包厂缺口200大量招聘，男女不限，超大零工18岁到55岁[呲牙][呲牙]， 恒温车间、工作环境舒适、待遇好、福利好! 常年订单稳定。最好常年做的最好。[愉快][愉快][愉快] 【员工工资】:两班倒16元/小时，夜班每晚补20元，工时330小时以上，吃饭不扣工时 月工资6000元左右 【工作内容】 生产饼干、面包、干果等食品，简单易上手！ 【年龄要求】:年龄18岁 一55周岁； 【车间环境】 恒温空调车间，舒适干净，不冷不热！ 【用餐标准】:包吃3餐。。 【住宿条件】:4-6间，宿费免费，水电费分摊。 【发工资时间】:每月25号发工资。 面试时间：下午2.30（提前报备身份证）

公司简介： 我司位于塘头小区独立办公室，毗邻紫帽中心小学，欢迎有会计等财务相关工作经验的宝妈前来咨询 工作时间： 早八点至中午十二点，下午两点至五点半，每天工作时间仅七个半小时，杜绝无效加班 岗位职责： 1.协助完成运输单据管理，包括单据录入、整理，费用报销审核及往来账款核实 2. 负责银行收付款操作，确保资金安全与账实相符，整理归档会计凭证、合同协同完成发票开具与管理等基础工作 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.具备基本财务知识，熟悉Excel等办公软件，有相关财务知识及工作经验优先。责任心强，遵守职业道德，自觉保守公司财务信息秘密，具备良好的沟通与学习能力

下午有没有小工临时工来一个。

招A2熟练单驾司机1名，年龄40岁以下。要能开会倒，会操作货运平台APP。13.75*3米宽的车，跑福建闽南到浙江宁波专线往返，要有装过石材大板和物流百货的。熟悉水头或宁波线路者优先，要服从公司安排。招长期的，打游击的勿扰！

TikTok运营助理（可带薪带教） 【岗位职责】 • 协助TikTok账号日常发布、视频剪辑、评论维护 • 统计账号数据、整理素材、竞品调研 • 配合直播场控、商品上架、订单跟进 • 完成主管安排的运营辅助工作 【任职要求】 • 熟悉TikTok，会剪映/CapCut基础剪辑 • 基础英语能力，执行力强、细心抗压 • 对短视频带货/跨境电商感兴趣，学习力强 • 有无经验均可，有经验优先 【加分项】 • 有TikTok运营/直播经验 • 懂英文/小语种、有网感 【薪资福利】 底薪+绩效+提成，带薪培训，晋升空间大，深圳办公

岗位职责 1. 负责公司会员用户的日常咨询。 2. 做好用户标签、分类管理，主动跟进客户需求，提升用户留存与复购。 3. 配合团队执行营销活动，推送产品信息、福利活动，引导用户下单转化。 任职要求 1.可接受无经验者，有大健康行业客服/销售经验优先。 2. 熟悉微信、企业微信操作，会基础手机/电脑办公软件。 3. 沟通表达清晰，有耐心、责任心，性格开朗。 我们提供 1. 薪资结构：底薪+绩效+全勤+提成+奖金，综合收入可观。 2. 完善福利：社保、带薪培训、节日福利、员工食堂、员工寝室。 3. 晋升空间：客服→资深客服→组长→主管，透明晋升通道。

底薪+高提成+股权，普通人逆袭机会 姐妹兄弟们～ 公司新项目启动中，需要靠谱的文职小伙伴（人事/客服/运营助理方向），月薪8-12K起，五险一金、双休、年终奖正常发，工作稳定又轻松。 但我们不只招打工人～ 如果你有野心，想把事情做大，我们有合伙人通道： 前3个月稳定文职薪资，安心上手 后期可转运营负责人：高提成+股权分红（资源型30-50%起步） 普通文职？我们给稳定。 想做事业？我们给空间+分蛋糕。 咨询请扣“1”或“文职”直接聊： 岗位细节+福利全发 合伙人模式透明说 工厂实拍+选品清单免费领 靠谱的来，不靠谱的别打扰～机会不等人哦！

职位描述：该岗位仅限线上［居家工作］找［居家办公］的小伙伴看过来！ 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容： 1。视频内容发布（公司提供） 2。账号运营（全套模版） 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由！！！

接受远程办公，可异地，现招多名兼职，负责视频号前后运作，消息回复，配合公司运作社群整理相关素材，完成每日分配任务即可。工作时间自由，多劳多得，接受无经验者，薪资5000-10000。正式员工购买社保。

1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户早晚送一下鲜奶 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、工资待遇】新人首月收入综合在5000-6000!上手6000~8000以上概不封顶上不封顶，公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）

岗位职责： 1.负责京东、淘宝、拼多多等国内主流电商平台的店铺运营与日常管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 制定并执行季度/月度电商销售目标，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升店铺运营效能 3.策划并落地平台大促（618、双11等）及日常营销活动，协同设计、客服、仓储团队保障活动效果 4. 分析竞品动态与行业趋势，结合公司冷却塔产品特性，提炼卖点并优化详情页与推广素材 5.管理平台广告投放（如京东快车、淘宝直通车），合理控制推广预算，提升精准获客能力 任职要求： 1. 电商运营相关工作经验不限，熟悉工业设备或B2B类目者优先 2. 熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具，具备基础Excel数据处理与图表分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接平台小二、内部技术及生产部门 4. 学历不限，市场营销、电子商务、机械类相关专业背景更佳 5.责任心强，结果导向，能适应制造业电商从0到1的成长型工作节奏

公司主要运营跨境电商Tk虾皮平台，自海外仓货盘，现招募跨境运营人员20名，小白可带薪培训。 1，运营店铺日常管理。 2，每天工作7小时周末愉快。 3，待遇：底薪抽成，平均薪资8000-1.5万左右 4，学会了以后每个人可以管理50店铺，每家店铺利润在100左右。 只要你对跨境电商感兴趣的，欢迎加入哦

茶盘运营合作伙伴

岗位职责 1、品牌天猫旗舰店的万相台各项付费开展。 2、直播、淘客的合作建联。 3、官方活动规划和报名。 4、国内/跨境仓的库存规划和管理 5、商品上下架和主图、详情等店铺基础工作承接。 任职要求： 1、灵活踏实，不浮躁。 2、有一年以上电商运营相关经验。 3、有目标感有驱动力。

淘宝店招工作人员1名，，40岁以下，月休4天，8小时/日。薪资3500以上，有经验者优先。 联系人：陈女士

派单宣传单工资日结

家政服务运营助理，负责招聘，接单

岗位职责： 1. 能够依据品牌调性，独立开发适合的KOL资源（如抖音/小红书/得物等，按业务实际需求灵活调整平台）； 2. 根据项目需求制定媒介投放排期，跟进达人合作全流程，协助完成账号报价、商务洽谈及内容发布等执行环节； 3. 在达人直播或短视频合作中，负责品牌产品相关内容的对接，落实话术脚本及brief的执行落地； 4. 持续积累优质媒介资源，拓展并维护主流社交平台的达人合作关系； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能适应高强度工作节奏； 2. 有抖音媒介实操经验，具备达人资源库者优先考虑； 3. 工作认真负责，目标明确，自我驱动力强； 4. 具备一定的商务谈判能力； 5. 具备团队协作意识。 【公司福利】 9:00-18:00，午休2小时 双休，弹性打卡； 免费下午茶，团队氛围年轻有活力； 入职即缴纳五险。

1. 负责区域内招生推广工作，提升品牌影响力；配合销售团队推进市场运营，与宣传部门协同落实课程相关的市场活动方案，并完成活动后的数据整理与效果评估； 2. 监测并汇总宣传成效，掌握、研判、上报市场竞争动态，协调解决所辖区域宣传过程中出现的突发状况； 3. 渠道运营管理：拓展并维护校园渠道（包括代理、教师等），开展线上渠道资源的挖掘与维护；负责区域内兼职人员及代理的招募、培训与日常管理，处理校园公共关系及应急事件； 4. 营销活动策划：依据业绩目标制定营销策略并组织实施相关活动，统筹区域大型活动、讲座的宣传、执行与主持工作，推进招生渠道的开拓与商务谈判。 任职要求： 1. 大专及以上学历，热爱教育事业，具备教育行业背景、销售经验或市场营销相关专业者优先考虑； 2. 具备良好的沟通谈判技巧、语言表达能力和公关素养，逻辑清晰，能快速识别目标群体并高效收集市场信息； 3. 性格开朗，自信进取，善于人际交流，思维灵活，具备较强的团队协作意识； 4. 承压能力强，踏实肯干，勇于面对挑战。