任职要求： 1、具备本科及以上学历，硕士或博士学历者优先考虑。 2、持有副高级及以上职称，具有正高级职称者优先。 3、拥有10年以上地级市三甲教学医院妇科内分泌领域工作经验，专业基础深厚，精通不孕不育、月经相关疾病及围绝经期疾病的诊疗，具备三甲医院科室管理经验者优先。 4、工作态度积极，敢于承担责任，责任心强；具备良好的团队合作与沟通协调能力；服务意识突出，患者评价优良。 5、曾在国家级或省级学术委员会下属专业分会担任委员及以上职务，或在市级学术委员会及其专业分会中任常委及以上职务者优先。

岗位职责： 1，承担儿童全生命周期保健服务，包括儿童体格与心理发育评估、营养管理指导、早期发展支持、免疫接种实施等核心内容； 2，实施婴幼儿智能发展水平测评，提供定制化早期养育指导，推动儿童潜能全面发展； 3，开展儿童生长发育持续追踪，诊治常见病及多发病，针对体弱儿童（如营养不良、贫血、过敏等情况）制定并执行干预计划，提供专业膳食与营养建议； 4，熟练掌握儿科常见病症的诊疗流程，具备快速识别健康隐患的能力，并能提出科学有效的应对方案； 5，协同单位完成儿童保健档案的建立与维护，定期评估服务成效，优化家庭服务体验。 任职要求： 1 具有高端私立儿童医疗或保健机构从业经历，了解高净值家庭育儿特点及服务规范； 具备扎实的儿科临床功底，可独立处理儿童常见健康状况； 2 核心素质（重点考察）： 热爱儿童健康事业，对儿童有耐心与共情力，乐于参与和见证儿童成长过程； 3 语言表达与沟通能力强，能够顺畅与家长交流，准确解答育儿困惑，传播科学育儿知识，构建稳固的信任关系； 4 历史接诊量充足，能适应市场化运营环境下的工作节奏与服务要求；

职位描述： 1、开展儿童保健服务（包括儿童体格与心理发育评估、营养指导、早期发展促进、预防接种规划等）。 2、负责婴幼儿智能发育测评及早期教育干预工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测、常见病及多发病的诊疗、体弱儿童干预管理、营养健康咨询等。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗规范。

【岗位职责】 -承担常规免疫组化、HE、FISH等切片的镜下判读与分析工作 -参与科室科研任务，掌握并应用国内外先进技术，在实验过程中推进新方法、新项目的实施 -积极钻研病理诊断相关知识，跟踪行业前沿动态，持续提升专业诊断能力 【任职要求】 -病理学或临床医学等相关专业，具备本科及以上学历 -持有中级或以上级别执业医师资格证 -具有病理组织学诊断或细胞学诊断实践经验者优先考虑

职位描述 1、负责儿童保健服务，包括儿童身心发育指导、营养管理、早期发展促进及预防接种规划。 2、开展婴幼儿智能发育评估与早期养育指导工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测，常见病及多发病的诊疗，体弱儿干预及个性化营养建议。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗流程。 任职要求： 1、具备主治医师职称，拥有5年以上儿童保健工作经验 2、具有高端私立医疗单位从业经历者优先考虑

岗位职责: 1. 提供专业化的医疗咨询支持，回应客户关于健康的各类疑问 2. 结合客户实际情况开展健康状况评估并给予指导性建议 任职要求： 1. 具备有效的执业医师资格

一、招聘要求 1、临床医学或病理学相关专业背景，具备高级职称； 2、具有病理诊断工作经验，了解分子诊断基本原理，熟练掌握本专业技术方法，熟知行业相关标准与规范； 3、辨色能力正常，无色觉异常或相关病史。 二、岗位职责 1、负责肿瘤样本细胞含量评估，出具病理质控结论； 2、负责IHC及FISH检测结果的判读与报告签发； 3、承担客户技术咨询及判读培训工作； 4、负责病理诊断团队的日常管理与协调； 5、完成上级交办的其他工作任务。

1、诊所接诊，理疗工作 2、有2年以上诊所工作经验 3、可以注册的中西医结合(助理)医师

任职要求： 1、具备本科及以上学历，硕士或博士学历者优先考虑。 2、取得副高级及以上职称，正高级职称者优先。 3、具有10年以上地级市三甲教学医院妇科内分泌领域工作经验，专业理论功底深厚，精通不孕不育、月经相关疾病及围绝经期疾病的诊疗，有三甲医院科室管理经历者优先。 4、工作态度积极，敢于承担责任，责任心强；具备良好的团队合作精神与沟通协调能力；服务意识突出，患者评价优良。 5、曾担任国家级或省级学术委员会下属专业分会委员及以上职务，或在市级学术委员会及其专业分会中担任常务委员及以上职务者优先。 PS：具有一二线城市三甲医院工作背景者优先。

岗位一：儿保科医生 职位描述： 1、开展儿童保健服务（涵盖儿童体格与心理发育、营养管理、早期发展指导及预防接种规划）； 2、实施婴幼儿智能发育评估与早期养育干预； 3、负责儿童生长发育跟踪、常见病及多发病的诊疗、体弱儿干预、营养指导等工作； 4、掌握儿科常见疾病的临床诊治流程。 理想画像： 优先考虑45岁以下，具备成长潜力，有高端民营医疗机构儿保从业经历，具有儿科临床基础者，职称与学术背景可适当放宽，重点考察对儿保工作的热情程度、与患儿家庭的沟通能力以及患者接诊量情况。除丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑等机构背景外，来自公立医院或其他专业儿科机构的保健医生，若有流量运营意识（如运营个人视频号、打造个人专业品牌等），认同循证医学理念者亦可纳入考虑。 岗位二：儿保科组长（准儿保科主任角色） 职位描述： 未来具备向国际儿童医学中心行政副主任岗位发展的空间。 理想画像： 需为资深儿保专业医生，职业路径应以儿童保健为核心发展方向，非由普通儿科转型者优先，年龄建议不超过50岁，需具备一定的科室管理实践经验。优先考虑有消费型医疗平台工作背景者（如丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑或同类机构），但非强制要求。来自公立医院或其他儿科保健机构的医生，若具备一定公众影响力（如运营视频号、建设个人专业IP等），且认同循证医疗理念者，同样欢迎接洽。

岗位职责： 1.负责室内外装修木作施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、地板铺设等木工项目 2. 按照图纸和施工规范进行精准测量、切割、安装及打磨，确保工艺质量达标 3.配合项目经理及其他工种协同作业，保障工期进度与现场安全 4. 对所用材料合理管控，减少损耗，做好成品保护与现场清理 5.参与施工方案优化建议，提升木作施工效率与美观度 任职要求： 1.有装修木工相关工作经验，能独立完成各类木作施工任务 2.熟练使用电刨、电钻、曲线锯等木工工具，具备基本识图能力 3. 工作认真负责，注重细节，具备良好的职业素养和安全意识 4.身体健康，能适应施工现场环境，服从工作安排 5.持有木工职业资格证或相关培训证书者优先

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招聘执业医师和助理医师，要求能独立接诊，爱岗敬业。善于沟通，客观上进。

【任职要求】 1、持有有效骨科执业医师证书，注册状态正常； 2、无重大医疗事故、无卫健行政处罚等不良执业档案； 3、熟悉骨科常见骨折、骨关节病、颈肩腰腿痛、运动损伤等疾病诊疗，掌握骨科术前评估、术后康复及骨科常见病规范化处理； 4、可配合完成电子化多点执业备案手续。

【任职要求】 1、持有有效康复医学科 / 临床执业医师证书，注册状态正常； 2、无重大医疗事故、无卫健行政处罚等不良执业档案； 3、熟悉各类疾病术后康复、神经康复、骨关节康复、功能障碍评估、康复方案制定、慢病康复管理等康复医学相关专业知识； 4、可配合完成电子化多点执业备案手续。

【任职要求】 1、持有有效中西医结合执业医师证书，注册状态正常； 2、无重大医疗事故、无卫健行政处罚等不良执业档案； 3、熟悉中西医结合常见病诊疗、中西医辨证施治、慢病中西医调理、常见疾病联合治疗及临床综合评估等相关专业知识； 4、可配合完成电子化多点执业备案手续。

【任职要求】 1、持有有效西医临床执业医师证书，注册状态正常； 2、无重大医疗事故、无卫健行政处罚等不良执业档案； 3、熟悉西医常见疾病诊疗、常规查体、病情评估、常见病对症处置及基础临床诊疗相关专业知识； 4、可配合完成电子化多点执业备案手续。

工作地点：深圳、福州 岗位职责 1.SOP执行与实验操作： 严格按照标准操作程序（SOP）执行短读长NGS与纳米孔测序的日常实验流程，包括：样本接收、核酸提取、PCR扩增/靶向捕获、文库构建、以及上机测序。 确保实验操作的规范性与准确性，对实验结果的重复性负责。 2.质量控制（QC）与数据记录： 负责实验过程中的关键质控点监测（如核酸浓度、文库片段大小、Qubit/qPCR定量等），确保样本达到放行标准。 详实、准确地记录实验过程数据（批记录/电子实验记录本），如实反馈异常情况，不通过样本及时上报并协助复核。 3.自动化设备操作与维护： 熟练操作自动化移液工作站进行建库（如酶液配制、磁珠纯化、封板等步骤）。 负责实验室常用仪器（PCR仪、打断仪、测序仪、自动化工作站）的日常清洁、维护保养及点检。 4.试剂与交付周期管理： 协助管理实验室试剂耗材的盘点、领用与效期监控，减少浪费。 配合团队排班与生产计划，确保样本在规定TAT（周转时间）内完成检测与交付。 5.研发与验证支持： 配合研发工程师进行新流程（输血/移植相关Panel）的测试实验。 协助完成注册或量产导入相关的重复性、稳定性、批间差等验证实验的操作执行。 任职要求 1.学历背景： 本科及以上学历（生物技术、医学检验、生物工程等相关专业）；1年以上分子生物学实验室工作经验（优秀的应届毕业生亦可）。 2.实验技能： 具备扎实的分子生物学实验基础（移液器使用、PCR、磁珠纯化、凝胶电泳等）。 接触过NGS（Illumina/MGI）或纳米孔（Nanopore）建库流程者优先。 3.操作规范： 熟悉PCR实验室分区管理规定，具备极强的防污染意识（严格区分洁净区与污染区操作）。 了解高通量测序实验的基本注意事项（如微量移液的精准度、温度敏感试剂的处理）。 4职业素养： 工作细致耐心，动手能力强，具有良好的执行力和合规意识。 能适应实验室的标准化管理模式，对数据真实性绝对负责。 加分项 1.有第三方医学检验所（ICL）或IVD企业生产岗实习/工作经验。 2.有操作自动化液体处理工作站（如Hamilton, Tecan, 贝克曼等）的实际经验。 3.持有临床基因扩增实验室上岗证或相关职业资格证书。

职位描述： 1、承担合作医院的日常技术支撑与临床检测任务 2、负责检测数据的采集与归档整理 3、配合主管完成客户关系维护及相关指派工作 职位要求： 1、生物技术、生物学或相关专业本科及以上学历 2、熟悉PCR技术，具备NGS技术经验者优先考虑 3、具有良好的沟通能力与团队协作意识，工作积极主动，富有热情和责任感 4、服务意识强，善于沟通，能协助主管开展客户关系管理工作

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.管理门店库存、商品陈列、设备维护及安全合规运营，确保门店高效有序运转， 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导 4. 有责任心，服务意识强，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，热爱一线管理工作，愿在门店体系长期发展

能接受出差的优先 【工作内容】 - 开展患者的中医诊疗服务，制定个性化的中医治疗计划； - 实施中医辨证论治，采用中药、针灸、推拿等传统中医疗法进行干预； - 与患者交流病情，回应健康疑问，给予中医调养指导； - 协同团队完成病历书写及医疗文档的归档整理。 【任职要求】 - 具有国家认可的中医学类专业大专或以上学历； - 持有有效的执业医师资格证书及注册证明；具备副主任医师职称者优先 - 掌握中医基础理论，具备较强的临床实操能力与沟通技巧； - 工作认真负责，具备团队合作意识，对中医行业有热情。 薪资待遇： 1、薪酬待遇：综合月薪2-3万（前三个自然月保底10000元/月） 2、工作环境：地理位置优越，交通便捷，办公空间宽敞舒适； 3、工作时间：9:00-18:00，主要出诊时间为周末；工作日有两天需在公司办公 4、团队氛围：团队成员年轻化，充满活力，管理层亲和力强，整体工作氛围轻松融洽 5、产品福利：每位员工可享有公司提供的产品福利

岗位职责: 1.为患者提供全面的口腔健康咨询与治疗服务； 2.积极参与口腔科的日常工作，包括但不限于诊疗、手术、修复等； 3.确保所有医疗活动符合最新的医疗标准和程序； 4.维护和更新患者医疗档案，确保信息的准确性和完整性； 5.参与口腔科的科研和学术活动，不断提升专业技能。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能有效地与患者和同事交流； 2.拥有较强的学习能力和适应能力，能够跟踪和应用新技术； 3.对待工作认真负责，有良好的职业道德； 4.对口腔医学领域有浓厚的兴趣，愿意接受新知识和技术。

实验员 试用期一个月3000，转正4000 岗位职责： 1.独立完成医学检验常规项目（如临床生化、免疫、微生物、血液等）的检测与结果分析 2.规范填写并归档检验原始记录，确保数据真实、准确、可追溯 3.负责实验室试剂、耗材的月度盘点与库存管理，及时申报补货，保障检测工作连续性 4.严格执行实验室生物安全与质量控制规范，参与室内质控及室间质评 5. 主动发现实验过程中的异常情况，及时向主管反馈并协同解决 任职要求： 1. 持有国家认可的医学检验技术专业“检验士”及以上资格证书 2. 具备基础医学检验理论知识和实操能力，能独立开展常规检验项目 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4.能适应延平工作地点，接受统一安排的员工宿舍 5. 无违法违纪记录，认同医疗机构质量与安全文化 工作时长8小时制

岗位职责： 1.负责皮肤科常见病、多发病的诊断与治疗，如痤疮、湿疹、银屑病、过敏性皮炎等 2. 开展皮肤镜检查、激光美容、注射美容等皮肤科特色诊疗服务 3. 为患者提供科学、个性化的皮肤健康管理及护肤指导 4.参与科室门诊、会诊及健康宣教工作，提升患者依从性与满意度 5. 遵守医疗规范，规范书写病历，保障医疗质量与安全 任职要求： 1.持有国家认可的《医师资格证书》《医师执业证书》，执业范围为皮肤病与性病专业 2.具备皮肤科临床工作经验，熟悉常见诊疗技术与操作规范 3. 具备良好的医患沟通能力与服务意识，责任心强 4.医学相关专业背景，学历要求不限（需符合国家医师注册规定） 5.遵纪守法，无不良执业记录，认同公司专业专注的价值理念

岗位职责 1. 独立开展口腔全科诊疗服务，涵盖牙体牙髓、牙周、拔牙、义齿修复、基础正畸及儿童口腔等常见项目； 2. 仔细评估患者口腔健康状况，准确诊断疾病，制定科学治疗计划，并清晰说明治疗步骤、费用明细及相关注意事项； 3. 按标准记录病历、开具处方及各类医疗文件，严格执行临床操作规程与感染防控要求； 4. 维持良好医患互动，落实复诊跟踪与就诊提醒，提高患者信任度与持续就诊意愿； 5. 协助门店推进日常运营事务、客户关系维护及其他医疗相关配合工作； 6. 妥善使用并定期维护诊疗仪器与工具，确保设备清洁、安全与正常使用。 任职要求 1. 口腔医学专业背景，具备执业医师资格证书，可办理注册变更手续； 2. 具有1年以上口腔全科临床实践经历，能独立完成接诊及常规治疗操作； 3. 熟悉补牙、拔牙、洁牙、根管治疗、活动或固定修复等全科技术流程； 4. 掌握医疗机构感染管理规范及相关法律法规，无医疗差错或不良执业史； 5. 具备良好沟通能力，态度温和，服务意识强，工作严谨，遵守职业道德； 6. 责任心强，认同岗位职责，配合团队管理，具有良好的协作精神。

岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药咨询及合理用药指导，保障患者用药安全有效 2. 严格执行药品验收、储存、养护及销售管理规范，确保药品质量合规 3.配合完成GSP认证及药监部门日常检查，及时整改相关问题 4. 开展健康宣教、慢病管理支持及会员用药跟踪服务 5.协同店员做好顾客接待与专业服务，提升客户信任度与复购率 任职要求： 1.持有国家认可的执业药师资格证书，可注册挂靠或全职驻店 2.熟悉《药品管理法》《处方管理办法》等法规及GSP操作要求 3.具备良好的沟通表达能力与责任心，能独立承担药学服务职责 4. 无不良执业记录，职业道德良好，服从门店排班与工作安排 5. 有连锁药店或医疗机构药房工作经验者优先

岗位职责： 1、医疗临床管理：全面负责新生儿科（含NICU）的日常诊疗运行，重点承担极低出生体重儿、重症感染、呼吸窘迫综合征等危重患儿的抢救与会诊任务，制定并推行标准化诊疗规范，确保临床流程有效实施。 2、跨科室协同统筹：主导建立与产科、麻醉科、急诊科、影像科、检验科之间的常态化协作机制，优化危重新生儿转运路径及多学科联合诊疗（MDT）流程，提升围产期整体救治效能。 3、科室团队建设：组织并带领医疗团队开展临床实践，落实医师培训、技术指导和绩效评估工作，构建专业能力强、协作高效的医疗人才梯队。 4、学科品牌打造：紧密跟踪国内外新生儿医学前沿进展，引进先进治疗技术和管理模式，推动科室在区域内形成专科特色，增强学术影响力与患者信赖度。 任职要求： 1、具备副高级或以上职称，本科及以上学历，临床医学专业方向为新生儿科。 2、具有10年以上地级市三甲医院工作经验，有三甲医院科室管理经历者优先考虑。 3、工作态度积极，敢于承担责任，责任心突出；具备良好的团队合作精神与沟通协调能力；服务意识强，患者评价优良。 4、曾担任国家级或省级学术委员会下属专业分会委员及以上职务，或在市级学术委员会及其专业分会中任常委及以上职务者优先录用。

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