做平片、CT和MR；医院诊断医生；超声科 岗位职责： 1. 标准制定：精通医学影像技术相关理论，能够基于专业知识建立影像图像质量控制规范与标准； 2. 沟通培训：组织并指导专业标注人员（影像技术方向）开展数据标注工作，实施培训，持续沟通并协调解决实际问题； 3. 质控审核：对医学影像数据的标注成果进行内部核查，保障标注结果的准确性与一致性； 4. 专业支持：协同算法团队推进算法开发，为医学影像相关的研究提供专业技术支撑，助力项目高效推进； 5. 优化建议：能识别标注规则及标注流程中的不足，及时反馈并提出可行性改进方案。 任职要求： 1. 医学影像技术专业背景，具备本科或以上学历； 2. 具有二级及以上医疗机构影像科工作经历，扎实掌握医学影像技术相关内容； 3. 对医学影像人工智能应用研究有浓厚兴趣，熟练操作Excel、PPT等办公软件； 4. 具备良好的沟通理解能力，自我驱动力强； 5. 具备优秀的团队合作意识，工作积极主动，态度严谨负责。

一、年龄要求：不超过45周岁。 二、学历要求：具备大专或以上学历。 三、专业要求：医学类相关专业毕业。 四、其他条件：熟练掌握计算机基本操作，能够胜任晚夜班工作，接受科室统一调配安排。 五、工作地点：皖南医学院弋矶山医院。 六、岗位职责：负责医用耗材的日常管理工作。 七、福利待遇：每月基本工资4500元（含个人及单位承担的社保部分），另享绩效工资2000元/月。 八、其他说明： 1、报名时间：2026年4月28日至2026年5月2日。 2、报名方式：采取线上报名形式。 3、报名需提交材料：个人简历、身份证、学历学位证书及相关资格证书的电子版原件，所有材料须扫描整合为单个PDF文件后直接上传投递。 4、完成报名后，请留意后续考核通知。

熟悉血液透析中心各项诊疗流程，具备独立应对及处理各类并发症的能力，具有团队协作意识，富有责任心与担当精神。如暂无血透中心相关工作经验，可提供免费培训及带薪学习机会。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、不加班、周末双休、定期团建 职位亮点：工作环境优越，薪资待遇优厚，无需夜班

一、年龄要求：不超过45周岁。 二、学历要求：具备中专或以上学历。 三、专业要求：护理学专业者优先考虑。 四、资质要求：须持有“快开门式压力容器作业”操作证（即R1证书），或在入职后半年内取得该证书。 五、工作地点：皖南医学院弋矶山医院。 六、岗位职责：负责压力蒸汽灭菌设备的日常运行及维护工作。 七、福利待遇 基本工资4000元/月（含社保个人缴纳部分及单位承担部分），绩效工资2000元/月 八、其他说明 1、报名时间：长期有效，招满即止 2、报名方式：通过网络渠道提交申请 3、报名需提交材料：个人简历、身份证、学历学位证明及相关资格证书等电子版文件，须将所有资料扫描并合并为单个PDF文件后上传提交

十一科技工地医疗室招聘医护人员 年龄要求40周岁以下，月薪5000元 工作时间：白班 8:00-18:00，每月休息4天 需具备护士资格证书，熟练掌握电脑基本操作 工作地点：大柏店路与皋城路交口

急救医师（2名）：医学类院校毕业，本科及以上学历，具备执业医师资格，有临床一线工作经历，并取得医务部门认可。 一、工作地点：皖南医科大学第一附属医院（弋矶山医院）。 二、岗位职责：负责院前急救相关工作。 三、福利待遇 1、急救医师：每月基本工资8000元加补贴，补贴根据实际工作量核算，急诊收住入院每例50元，急诊未入院每例30元。 四、报名时间方式 1、报名时间：长期有效，招满即止。 2、报名方式：线上报名。 3、报名时需提交个人简历、身份证、学历学位证书及相关资格证书等材料的电子版原件，所有资料扫描合并为一个PDF文件后在此直接上传投递。 4、提交报名材料后请等待考核通知。

1、为公司员工提供基础医疗服务，包括常见疾病诊治、健康咨询、基本体检及健康档案维护等工作。 2、负责员工入职健康审核、病假流程管理及相关考勤监督事务。 3、落实国家、政府及企业制定的职业健康相关政策与操作规范。 4、结合员工健康状况，开展工伤或病假后返岗适应性评估，并完成月度总结报告。 5、统筹安排员工职业健康体检工作，依据体检结果提出科学合理的健康管理建议。 6、及时向管理层传达职业卫生领域最新的法规变化，并提出相应的改进措施建议。 7、面向全体员工开展职业卫生与健康知识的宣导培训，提供专业指导意见。 8、策划并实施各类健康宣传与促进活动，提升员工整体健康认知与身体状态。 岗位要求： 1、具备内科或全科执业医师资格证书。 2、有职业卫生相关工作经验或医务室服务经历者优先考虑。 3、能熟练操作计算机及常用办公软件。 4、责任心强，服务意识好，工作细致严谨，具备良好的沟通与协调能力。 5、遵守公司规章制度，服从工作调配安排。

岗位职责： 1. 标准制定：熟悉医学影像技术领域知识，能够基于专业背景建立影像图像质量控制规范与标准； 2. 沟通培训：组织并指导医学影像技术人员开展数据标注工作，负责相关培训及日常沟通，及时协调解决实际问题； 3. 质控审核：对已完成的医学影像标注成果进行内部核查，保障标注数据的准确性与一致性； 4. 专业支持：协同算法研发团队推进技术研究，为医学影像数据需求提供专业技术支撑，助力项目高效推进； 5. 优化建议：能够识别标注规则和工具流程中的不足，并提出切实可行的改进方案。 任职要求： 1. 医学影像技术专业，具备本科或以上学历； 2. 拥有二级及以上医院影像科工作经验，精通医学影像技术相关理论与实践； 3. 对人工智能在影像领域的应用具有浓厚兴趣，能熟练操作Excel、PPT等办公软件； 4. 具备良好的沟通表达与理解能力，自我驱动力强； 5. 具备优秀的团队合作意识，工作积极主动，态度严谨负责。

岗位职责： 1. 标准制定：熟悉医学影像技术领域知识，能够基于专业背景建立影像图像质量控制规范与标准； 2. 沟通培训：组织并指导医学影像技术方向的标注人员开展数据标注工作，负责培训及日常沟通，及时协调解决相关问题； 3. 质控审核：对已完成的医学影像数据标注成果进行内部质量核查，保障标注结果的准确性与一致性； 4. 专业支持：协同算法研发团队推进算法开发，为医学影像数据需求提供专业技术支撑，助力项目高效推进； 5. 优化建议：能识别标注规则与标注工具中存在的问题，并提出切实可行的改进方案。 任职要求： 1. 医学影像技术专业背景，具备本科或以上学历； 2. 拥有二级及以上医疗机构影像科实际工作经验，精通医学影像技术相关理论与实践； 3. 对医学影像与人工智能融合研究具有兴趣，熟练操作Excel、PPT等办公软件； 4. 具备良好的沟通理解能力，学习主动，自我驱动力强； 5. 具备优秀的团队合作意识，工作积极，态度严谨，责任心强。

合肥市蜀山区招泥瓦小工杂工，年龄最好不要超过70岁身体健康，看好上面的工资一天150工期长，包吃包住，考虑好了再打电话。非诚勿扰

合肥市蜀山区招泥瓦小工杂工，年龄最好不要超过70身体健康，看好上面的工资一天150工期长，包吃包住，考虑好了再打电话。非诚勿扰

招聘：安徽弘大种业

岗位职责: 1. 负责患者康复评估与康复治疗方案的制定与实施 2. 指导并开展各类康复治疗技术，促进患者功能恢复 3. 与多学科团队协作，提供连续性康复医疗服务 4. 跟进治疗效果，动态调整康复计划以确保治疗质量 5. 遵守医疗规范，保障康复诊疗的安全与合规 任职要求： 1. 具备良好的职业道德和医疗安全意识 2. 善于沟通，能够与患者及家属建立良好互动 3. 拥有扎实的康复医学专业知识和临床实践能力 4. 具备团队协作精神，能积极配合科室工作安排 5. 具备持续学习能力，能不断提升专业服务水平

工作职责 1. 承担皮肤科门诊接诊任务，通过系统问诊和体格检查，完成各类皮肤疾病的临床诊断与鉴别分析。 2. 根据患者具体病情拟定个体化治疗计划，合规开具处方及诊疗建议，确保诊疗过程符合临床规范要求。 3. 规范完成病历书写与归档工作，完整记录诊疗关键环节，保证医疗信息的真实性和可追溯性。 4. 与患者及其家属保持良好沟通，细致解答相关疑问，提高就诊体验满意度及治疗依从度。

工作职责： 负责企业员工职业健康档案的建立与动态维护，定期跟进员工健康数据变化情况。 组织开展职业健康知识宣传教育，指导员工科学防范各类职业危害因素。 协调外部医疗资源，配合落实员工职业健康检查、职业病判定及后续康复管理工作。 参与构建企业职业健康安全管理体系，确保各项措施符合国家法律法规要求。 任职要求： 大专及以上学历，医学、护理、公共卫生等相关专业背景，持有执业医师或护士资格证者优先考虑。 了解《职业病防治法》等政策法规，具有职业健康管理或临床护理实际工作经验。 具备较强的沟通协作能力，能够独立应对和处置突发职业健康问题。 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识与团队精神。

岗位要求 1、具备中级或以上职称 2、掌握头颈、胸部常见病的CT诊断技术，可独立操作CT、DR及心电图设备 3、了解科室日常管理与质量安全管理流程 4、按时完成科室运行记录及放射、辐射、职业病相关检测资料归档 工作职责 1、负责科室CT、DR及增强CT的影像诊断工作 2、配合多点执业副主任医师开展疑难病例会诊并落实双核双签制度 3、落实质量安全管控措施，完善相关管理文档 4、参与科室日常管理，科学安排排班，保障夜间急诊及多学科会诊顺利进行 岗位待遇 1、员工食堂免费提供午餐，不提供住宿 2、享受节日福利（如端午、中秋等） 3、试用期开始即缴纳五险 4、按规定享受带薪年休假

岗位职责： 1、达成所负责区域内的产品销售指标 2、定期拜访临床医生，协调客户关系，提升产品市场覆盖范围 3、为客户提供专业的产品支持服务，开展产品推广工作，维护企业品牌形象 4、按时提交销售进展报告及后续计划，完善辖区客户信息档案 5、完成上级安排的其他相关任务 任职要求： 1、大专及以上学历，医药类相关专业优先 2、具备良好的抗压能力与吃苦精神，拥有较强的沟通协调能力

岗位职责: 1. 负责区域内的彩超检测工作，保障检查结果的准确性与时效性； 2. 与科室人员密切配合，共同提升医疗服务质量； 3. 积极参与专业培训，持续更新医学知识与操作技能。 任职要求: 1. 具备多点执业备案资格，持有中级或以上专业技术职称； 2. 熟练掌握彩超仪器的操作流程，拥有相关岗位实践经验； 3. 工作态度严谨，具备较强的责任心和适应高强度工作的能力。

岗位职责: 1. 承担医学检测工作，涵盖血液、尿液等各类样本的化验与结果评判。 2. 开展实验室检验操作，保证各项检测过程满足行业规范及法规规定。 3. 精准登记检测信息，并编制完整、清晰的检验报告。 4. 参与质量优化任务，提出可行性意见以增强检测流程的效率与准确度。 任职要求： 1. 掌握医学检验领域内的专业知识，具备熟练的实操能力。 2. 了解医学检验相关法律法规及标准作业流程。 3. 具备良好的数据分析能力与严谨的工作作风。 4. 能在团队中有效协作，适应动态调整的工作环境。

岗位职责： 1、负责诊所日常中医问诊、辨证施治、病历记录及处方制定，能够及时为患者提供专业诊疗建议； 2、通过与患者有效交流，构建和谐医患关系，提升就诊体验与满意度； 任职资格： 1、身体健康，具备本科及以上学历，持有中医或中西医结合类别的执业医师资格证书； 2、具有一年以上临床实践经历，可独立处理常见病、多发病的诊治工作； 3、具备较强的服务意识和良好的沟通协调能力； 4、对中医事业有热情，并愿意长期在该领域发展； 薪酬福利： 1、薪资：底薪12000元加绩效奖金； 2、福利：入职即缴纳五险一金； 3、享受带薪年假、下午茶点及定期团建活动等福利待遇；

全科医生岗位说明书 一、岗位基本信息 - 岗位名称：全科医生 - 所属部门：社区卫生服务中心/乡镇卫生院/全科医疗科 - 直接上级：全科医疗科主任/医务科主任 - 岗位等级：医师及以上 - 工作地点：[机构具体地点，含门诊、家庭病床服务区域] - 工作性质：全职 二、核心工作职责 1. 全科诊疗服务：负责常见病、多发病（如高血压、糖尿病、呼吸道感染等）的接诊工作，实施准确诊断、处方开具及治疗方案制定；对复杂或重症病例进行初步判断，并及时安排向上级医疗机构转诊。 2. 慢病管理与健康监测：建立并维护居民个人健康档案，重点开展高血压、糖尿病等慢性病患者的定期随访、用药监督、血糖与血压数据跟踪及健康状况评估。 3. 预防保健与健康教育：组织实施预防接种、儿童健康管理、老年人健康体检等基本公共卫生项目；通过门诊交流、专题讲座等方式传播疾病防控、科学饮食、适量运动等健康知识。 4. 家庭医生签约服务：推进家庭医生签约制度落地，为签约对象提供定制化健康管理服务，涵盖上门访视、康复建议、就医指导等内容。 5. 转诊与协作：构建与上级医院及专科医师的联动机制，协助患者完成双向转诊流程；接收由上级单位下转的恢复期病人，给予持续性的康复支持和护理指导。 6. 医疗质量与安全：严格执行临床诊疗规范、病历记录标准和合理用药要求；落实传染病（如流感、新冠）的早期识别、登记报告及防控措施，确保医疗服务安全合规。 三、任职资格要求 1. 学历与专业 - 本科及以上学历，临床医学专业（优先考虑全科医学方向）。 - 持有医师资格证书及医师执业证书，执业范围须注册为“全科医学专业”。 2. 工作经验 - 具备2年及以上临床工作经验，有1年以上全科医疗或基层医疗卫生服务经历者优先。 - 熟悉基层常见疾病诊治流程、慢病管理体系及基本公共卫生服务内容者优先。 3. 专业技能 - 掌握全科医学诊疗理念，能独立处理内科、外科、妇科、儿科等常见健康问题，具备基础急救能力（如心肺复苏操作）。 - 熟练使用常规诊疗设备（如听诊器、血压计、血糖仪），掌握电子健康档案系统及基层医疗信息平台的操作应用。 4. 素质要求 - 具备高度的责任意识、细致耐心的服务态度及良好的沟通亲和力，能够有效应对不同年龄层和背景的就诊人群。 - 具有较强的客户服务意识和团队合作精神，能协同公卫人员、护理人员共同推进健康管理任务。 - 遵守医学伦理准则和职业操守，严守患者隐私，依法依规开展医疗活动。 四、其他事项 - 工作时间：实行标准工时制，需参与节假日值班、夜间轮班及突发公共卫生事件应急响应。 - 考核指标：包括诊疗服务满意度、慢性病管理规范执行率、家庭医生签约完成率、转诊准确性、健康档案完整度。

岗位职责： 1、依据处方内容，利用智能化发药设备完成中药配方颗粒的调配与发放； 2、配合药剂师向患者说明用药指导及相关注意事项； 3、负责药房药品的补货、存放及日常仓储管理； 4、对所使用设备进行规范操作、清洁维护及日常保养工作。 任职要求： 1、中药学、药学、药剂学、制药工程、医院药学等相关专业者优先考虑； 2、具备吃苦耐劳精神，对药理知识有一定基础认知； 3、持有中药学相关资格证书者优先（如中药师证、中药执业药师证）。

招聘||2026”焕“新工作 【视立安视光中心】专注青少年近视、弱视、斜视、散光等视力防控问题。 因业务发展需要现诚聘:验光护眼老师（带薪培训），底薪3000元起，绩效提成、月休4天、年节福利等。 联系人：王店长：/ 地址：上派·人民路科创和谐盛世2井号107

岗位内容： 1. 履行药师工作职责，依据患者病情及医师处方，提供科学合理的用药建议。 2. 负责药品的接收、发放与存储管理，确保药品质量与使用安全。 3. 开展药学相关服务，包括药品知识普及、用药咨询与指导等。 4. 参与内部制度建设，配合完成各项日常工作任务。 任职要求： 1. 持有执业药师资格证书。 2. 具备扎实的药学理论基础和熟练的专业技能，熟悉处方审核、药品调配等流程。 3. 具有良好的沟通能力与服务意识，能够为患者提供高质量的药学支持。 4. 工作态度严谨、细致，具备团队协作精神。

岗位职责： 1、依据法定标准及合同约定的质量条款，对采购及退回的药品逐批进行验收，并在《药品验收入库通知单》上签字确认；发现不符合要求的药品应及时上报质量管理部，禁止其入库。 2、完成验收后恢复抽样药品的原包装状态，并加贴验收封签；准确、规范填写验收记录，确保内容真实、字迹清楚、项目完整、批号数量无误、结论明确、签章齐全；相关记录须保存至药品有效期后1年，且不少于5年。 3、在《医疗用毒性药品经营批件》换证过程中，配合检查人员问询，熟悉毒性药品验收操作流程，保障换证工作顺利完成。 任职要求： 1、具备执业中药师资格证书，学历为中专或以上。 2、年龄要求：25岁至50岁。 3、具有毒性药品验收或出库复核工作经验者优先考虑。

招聘：主任医师健康助理 薪资：2200-5000元/月 任职要求：中专及以上学历，护理学、中医中药学、预防医学等相关专业背景优先，英语沟通能力良好者优先。 薪资面议

岗位职责： 1. 严格遵守《中华人民共和国执业医师法》的各项规定，依法依规开展医疗执业行为； 2. 在日常诊疗过程中，坚持规范行医、规范操作，依据诊疗指南及药品说明书所列的适应症、药理作用、用法用量、禁忌症、不良反应与注意事项等科学合理开具处方； 3. 熟练操作AI辅助诊疗系统，并及时完善客户健康档案信息。 任职要求： 1. 中医学、针灸推拿、中医骨伤等相关专业背景，具备执业医师或以上资格证书； 2. 具备五年以上中医临床工作经验，具备良好的职业道德素养； 3. 擅长运用中药、针灸、手法等多种手段综合诊治常见疾病及慢性病症； 4. 热爱学习，诊断基本功扎实，具备良好沟通能力与团队协作精神。 公司福利： 1. 带薪年假 2. 定期组织团建活动 3. 提供住宿及工作餐 4. 缴纳社保五险

招聘：乐到家超市

招聘：小黑瓶美甲美睫

岗位职责： 1. 熟悉医学影像技术领域专业知识，能够基于此建立影像图像质量控制规范与标准； 2. 组织并指导专业标注团队（影像技术方向）开展数据标注工作，负责培训、日常沟通及问题协调处理； 任职要求： 1. 医学影像技术专业背景，具备本科或以上学历； 2. 拥有二级及以上医疗机构影像科实际工作经验，精通医学影像技术相关理论与实践； 3. 对医学影像与人工智能结合的研究方向具备浓厚兴趣，能熟练操作Excel、PPT等办公软件； 4. 具备良好的沟通理解能力，学习主动，自我驱动力强； 5. 具有优秀的团队合作意识，工作积极，态度严谨，责任心强。