岗位职责： 1.针对0-12岁儿童开展社交、情绪管理及认知能力的综合培养； 2.专注引导孩子建立有效的时间规划与自主学习意识； 3.为儿童制定个性化发展计划，并协助家长掌握科学育儿方法。 岗位要求： 1.年龄28-45岁，具备大专或以上学历； 2.形象良好，富有爱心与责任感； 3.拥有学前教育或心理学相关专业背景，欢迎无经验者加入； 4.英语口语流利、持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑。

工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在100-400/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

招聘·优秀的你 时间规划：招生期6月-7月6日 教学期7月6日-8月6日 教师薪资：4500元-7000元，结课后统一发放 位置：宿州市埇桥区时村镇中学对面（包住），当地优先 教师要求： a.具备一年以上教学经验，能独立承担教学任务，善于与家长交流，及时反馈学生情况 b.熟悉所授课程教材，具备一定课堂管理能力，保持教师应有的严肃性，避免过度随意化 c.能结合学生实际学习情况，灵活制定个性化教学方案 具体详情可私信了解～不尝试怎知自己潜力如何？

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-06 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题目数量充足，可按量完成；项目持续稳定，不受地域限制 工作时间灵活自主，收入水平相对可观 【在招岗位】岗位一: 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二: 大学物理，大学化学 注意：实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【两个岗位均需具备以下设备】 电脑+数位板或平板+电容笔（满足其中一种组合即可） 【薪资待遇】 小学4--6元/题 初中5--8元/题 高中8--10元/题 工作时间自由，支持居家办公

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-07-31 工作形式：线上录题讲解教师招募，无需坐班，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目数量充足，可按个人节奏批量完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可，涵盖大学相关课程内容 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

【诚聘合肥】兼职家教老师，灵活自由，各区域均可安排，各阶段都需要，次结! 一、招聘岗位 1.学科范围：小初高均可 2.工作形式：一般是一对一辅导（线上和线下都有） 3.薪资待遇：时薪100-500/小时，一次一结算。（根据科目、经验等有浮动) 二、任职要求 1.本科及以上学历，需具备扎实的学科基础和教学能力;有经验的在校生/专职老师 2.有家教或辅导经验者优先，擅长因材施教、沟通耐心; 3.责任心强，能制定个性化学习方案，定期反馈学生进展; 4.长期稳定，认真负责，情绪稳定，三观端正，无不良嗜好。

工作周期：长期兼职 每周工期：时间灵活 工作时间：自由安排 工作时段：周末及节假日为主 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 小学初中数学、小学初中英语教师 需持有教师资格证 有充足时间，可灵活配合教学安排

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-26 岗位职责： 1.指导学生进行单词拼读教学，每位学生共30节课程，内容统一，可同步辅导多名学员 2.单课收益为47元，包含一节正课及五次复习辅导 3.教学过程轻松，以引导学生开口朗读为主，教师主要负责纠正与确认发音准确性 任职要求： 居家办公，无需外出通勤，支持开具实习证明；英语专业优先，是否具备教学经验不限，但需具备标准的发音能力；欢迎其他专业背景人员申请，综合择优录用

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 线上家教老师（初中/高中）-居家可做 【关于我们】 专注中学生线上辅导，主打精准提分，无需通勤，在家教学！ 一、岗位职责 岗位一：试课教练 试课内容：数学+英语 试课时长：数学30分钟+英语30分钟 试课形式：使用PPT课件进行讲题 试课目标：试课即为体验课程，旨在引导体验学员报名正式课程 （薪资 初中试课：45元 高中试课：50元 学员报名正课后奖励50元） 岗位二：正课教练 正课内容：单科教学 初中科目：语、数、英、物、化 高中科目：语、数、英、物、化、生、政、历、地 正课时长：2小时 正课形式：以录播视频为核心的伴学模式，教练通过播放录播内容指导学员学习 （薪资 初中：94元/课 高中：114元/课） 注：设有专门接单群，考核通过后可按个人时间自由接单 二、任职要求 1.数理化基础扎实/语文英语教学能力强，具备清晰讲解与答疑能力； 2.擅长沟通，线上授课能激发学生参与感； 3.可灵活安排课余或周末时间，确保准时上课； 4.具备责任心，关注学生学业进展与心理状态； 5.有家教经历或持有教师资格证者优先考虑。 三、岗位福利 -薪资：初中94元/课，高中114元/课，结算公开透明； -灵活：全程线上操作，免去通勤负担； -成长：定期开展教研活动，助力教学水平提升。 【投递提示】 简历请备注“擅长科目+经验”（如“高中数学+1年经验”），需使用电脑授课，苹果电脑不支持，台式机须配备摄像头。

岗位职责：1.根据学生年级、学科基础及学习目标，制定个性化辅导计划并实施教学；2. 同步学校课程进度，查漏补缺，强化重难点知识讲解与习题训练； 3.定期跟踪学习效果，向家长反馈学习进展并提出合理建议； 4.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，激发学习兴趣与信心； 5. 遵守教学规范，维护家教过程中的安全、尊重与专业性。 任职要求：1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的沟通表达与亲和力； 2.所授学科基础知识扎实，能清晰讲解知识点，逻辑清晰、表达准确；3. 具备基本教学经验或教育实习经历者优先，应届毕业生亦可考虑； 4.学历不限，师范类、相关专业背景或持有教师资格证者更受青睐；5. 诚实守信，无不良记录，能适应灵活授课时间安排。

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

岗位名称：京东物流仓库周期工；仓库打包工；仓库拣货上架工。 岗位要求：1.年龄在18至40岁之间；2.无犯罪记录；3.工作周期从做满7天至6月20号。 薪资待遇：1.基本工资：8小时工作制，时间从8:00至8:00，工资为每小时18元；2.加班工资：加班时间从下午2:00至夜里2:00，工资为每小时18元；3.预付工资：。

厚德物流正在安徽宿州招聘相关职位。

安徽合肥招聘理货员，负责服装货物整理，月薪范围在25003000元。

安徽亳州招聘晚班装卸工夫妻，招工人数为2名。

一、工作职责 1.单亲家庭需住家辅导和陪伴9岁妹妹,上下学接送、生活陪伴、课业辅导、学习习惯及行为习惯的养成、情绪管理带孩子阅读和运动等。 2.提供英语启蒙及辅导。 3.日常家务处理： -负责房间内日常清洁。 -衣物洗涤及收纳。 二、任职要求 1、年龄：25岁以内，本科院校英语或教育相关专业本科或以上学历(有英语专业或有教育经验优先)。 2．英语口语流利标准，至少大学英语六级以上。 3、相貌端正无纹身，性格活泼开朗，富有强大的爱心和责任感，能够与孩子建立良好的学习辅导和生活陪伴关系。 三、福利待遇 1.月薪10-12k/月（有一个月试用期），具体面议，包吃住月休4天，不休补工资。 2.工作地点:珠海市香州区吉大。

批改孩子作业，辅导学生课后作业，激发学生学习兴趣，主要是小初高，最好是线下，要求家教老师认真负责，有耐心有责任心

地址：滨江#春晓花园 情况：初二，英语 时间 : 9号至13号每天早上9：00-11：00，试课本周日下午14：00-16：00 ，会学习方法，能提分，性格好，耐心细致，会引导，负责！ 薪资：220/2h

岗位职责： 1.根据学生年级、学科基础及学习目标，制定个性化辅导计划并实施一对一教学 2.同步学校课程进度，查漏补缺，强化重难点知识讲解与习题训练 3.定期向家长反馈学习进展，提供阶段性学习报告及改进建议 4.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，激发学习兴趣与信心 5. 配合悦星家政教学管理要求，参与教研交流及师资培训活动 任职要求： 1.热爱教育事业，耐心细致，具备良好的沟通表达与亲和力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉成都本地中小学教材及考情 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可，需通过试讲考核 4. 学历不限，师范类、教育类、理工类或文史类相关专业背景更佳 5. 责任心强，守时守信，能稳定长期服务金融城及周边片区学生家庭

工作内容： 线下1对1古筝辅导+家庭教育辅导 应聘要求： 大专及以上毕业； 能熟练演奏中央音乐学院或中国音乐学院考级曲目； 有实际1对1辅导经验； 愿意融合古筝辅导+家庭教育辅导， 帮助孩子全方位提升综合素养。 福利待遇： 工作地点/时间自由； 生源稳定，可长期从事； 日结，平均月入5000～-2万

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2029-05-15 招聘兼职老师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验者） 区域：安徽芜湖 工作时间：周一至周五下午（任意若干个下午可安排即可） 课酬标准：110元/45分钟 结算方式：月结 职位描述：素质教育方向兼职教师，学科类课程需具备对应兴趣类授课能力（提供配套教案，含岗前培训） 美术类：儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 体育类：羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等 其他类：科学实验课程、编程启蒙、口才表达、棋艺、乐高搭建等 如具备其他特色课程教学能力，且持有相关教学经验或资格证书者，可优先考虑~

岗位职责： 1.承担小学阶段语文、数学、英语等文化课的教学任务，提升学生的学业水平和学习积极性； 2.策划并开展生动有趣的教学活动，帮助学生更好地理解与掌握知识内容； 3.定期与家长保持联系，通报学生学习情况，协同支持学生的全面发展。 任职要求： 1.热心教育事业，具备优良的职业道德和高度的责任感； 2.具备良好沟通能力，能有效调动学生学习热情，营造积极向上的课堂氛围； 3.富有团队协作意识，乐于与同事交流教学心得，实现共同成长。

职位描述： 1）为学生提供一对一的专业化教学服务； 2）激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯； 3）与学生及家长建立并维持长期、稳定的沟通合作关系； 4）积极参与学科教研活动，提升教学研究能力，为公司研发优质教学内容； 5）持续进修，不断提升教学专业能力； 6）严守师德规范，以身作则，具备优良的教师职业素养； 7）完成上级交办的其他相关工作。 岗位职责： 1）本科及以上学历，普通话标准，形象气质良好，富有亲和力； 2）具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育事业，关爱学生，品行端正； 3）语言表达流畅，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点因材施教，启发式教学； 4）责任心强，抗压能力强，执行能力突出。 【福利待遇】 1、每年组织至少一次国内旅游 2、缴纳五险一金 3、设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖 4、无责任底薪+课时提成+续费推荐等绩效奖金 5、根据个人工作经验与能力核定岗位及薪酬 【完善的员工培训】 1、新员工入职系统培训 2、在岗期间深度专业培训 3、提供管理能力与教研技能专项提升培训 【晋升机制】 1、管理方向：教师——学科带头人——学科组长——教学校长——城市教学经理——区域教学经理 2、专业方向：教师——初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研组长 【工作环境】 每位教师配备独立办公小室，公司提供齐全的教学所需工具与资源

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-06-01 小初高线上一对一辅导（家教）纯线上，无需上门！ 【课时费】 小初高50-100+/h，多劳多得，上不封顶；只要你愿意接，排课可直接安排满全天，收入非常可观～ 如果每天授课2~3小时，轻松实现月增收5K~8K+ 【结算方式】日结/一课一结，无押金，不收信息费，无任何附加费用，正规兼职，签订合同保障权益 【兼职介绍】 线上实时一对一教学（非录播），通过上课软件为学生进行授课，辅导范围覆盖小学、初中至高中全学科，时间自由灵活，与家长或学员协商确定上课时间即可。通常晚间及周末课程较多，全程线上授课，无需外出，在家选择安静环境即可开展教学，不收取任何押金或服务费，薪资按时发放，绝不拖欠。入职后提供免费基础培训，通过简易试讲考核后即可正式上岗。 【工作内容】 （1）依据教案进行个性化教学，完成课程讲授任务； （2）监督学生作业完成情况，及时解答作业相关疑问； （3）每节课后主动向家长反馈学习进展，保持良好沟通。 【工作要求】 （1）普通话标准，品行端正，具备因材施教能力，能激发学生思维； （2）热爱教育行业，拥有良好的教师职业道德和服务意识； （3）态度积极，耐心细致，具备较强的应变与心理承受能力； 【其他福利】 （1）免费岗前培训，快速入门轻松上手 （2）累计授课满50小时，可开具实习证明 （3）提供丰富教学资料，备课更高效省心 （4）表现优异者享节假日礼品礼金奖励 （5）优秀人才有机会获得总部高薪岗位录用机会

英语自然拼读教练 1小时47元，时间自由，居家办公，公司提供生源。 线上一对一教学，需配备Windows系统电脑。 岗位性质：支持兼职与全职（可开具实习证明） 岗位职责： 1、依据标准化教学流程开展拼读授课 2、参与公司组织的统一课程培训并接受教学考核管理 任职要求： 发音标准清晰，英语相关专业优先，在校大学生优先考虑；性格活泼，态度积极，责任心强，具备良好沟通能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2024-05-26 按规定时间到指定学校集合，通常为早上7点至下午2:30，活动期间提供餐食，日结报酬100元，费用周结。需主动积极，配合现场安排，根据活动流程引导所在班级有序参与各项环节，全程关注安全管理。 教师要求：参与岗前培训，了解具体工作内容，执行过程中注重安全监督，及时提醒学生遵守纪律，保障活动安全有序进行

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-21 线上教育机构项目（YFD，ZYB），现面向社会招募线上录题讲解教师，工作灵活自由，无需坐班，可居家完成，平台题目资源丰富，表现优异者可提供实习证明支持 【工作时间及内容】 1.可随时登录平台题库领取题目，当日完成视频录制并上传即可 2.平台提供标准答案文本，教师仅需将题目解析过程录制为讲解视频 3.因合作机构要求存在差异，各学科对应的具体任职条件、招聘范围及薪酬标准有所不同，详见以下说明 【招募科目】 （YFD）： 小学：数学 初中：数学 （ZYB）： 小学：语文，数学 初中：语文，数学，物理，化学，生物 高中：语文，数学，物理，化学，生物 【工作要求】 需持有对应学段学科的教师资格证，或具备更高学段任教资格应聘低学段岗位（YFD） 应聘者须持有语数外物化生任一学科的中小学教师资格证（ZYB） 【薪资待遇】 （YFD）按月结算： 小学4-6元/题 初中5-9元/题 高中9-14.5元/题 （ZYB）按月发放： 小学数学、英语：4.8元/题，语文：6元/题 初中数学、物理：7.5元/题，语文、化学、生物：6.8元/题 高中数学、物理：10元/题，语文、化学、生物：8.8元/题 以上岗位报酬合理，有意向者欢迎进一步了解详情

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-06-13 六月10号之前能到岗，专科本科上岸和研究生上岸优先 岗位职责: 1.策划并开展兼具趣味性与知识性的教学活动，丰富学生暑期学习体验； 2.关注学生学习动态，适时优化授课方式，满足个性化学习需求； 3.参与教学交流与研讨，持续提升教学水平与课堂成效； 4.保持与学生及家长的顺畅互动，保障教学环节有序开展。 任职要求： 1.热爱教育事业，善于调动学生学习积极性； 2.具备较强的责任意识，能按时完成教学安排； 3.拥有良好的沟通能力与协作态度； 4.能依据学生实际情况灵活调整授课内容与策略。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结 工作内容: 1.初期协助教学点负责人开展招生推广工作 2.后期承担学生文化课程讲授任务，具备扎实的学科基础 3.可自主安排进行一对一或一对多授课形式，收入与工作量挂钩 工资明细: 1.招生阶段享有招生期间薪资 2.大班授课享受课时报酬 3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成 招生期工资+大班课时费+一对一提成+一对多提成（月均收入4.5k-9k） 完工结薪，结算时间在完成工作前2天左右 任职要求： 文化科目基础扎实，具备一定教学实践经验者优先，对教育工作有热情

【岗位职责】 1、根据学生个体差异，开展学科教学工作，实施个性化课程讲授，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排； 2、帮助学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长反馈学生学习进展，积极收集学生、家长及教务方面的建议，持续优化教学质量； 4、参与集体备课与教研活动，与同科目教师开展公开课、磨课交流，不断提升授课水平与专业能力； 5、配合班主任组织家长会，协助完成课后服务维护，推动学生续费、转介绍等相关工作落实； 6、负责学生重要考试试卷的收集整理，及时完成试卷分析，定期为咨询老师提供学科支持与培训帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校、相关专业背景者优先，持有相应教师资格证，具备同行工作经验者更佳； 2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业素养，能胜任所授学科的教学任务，责任心强； 3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生进行有效沟通； 4、了解学生的学习与生活特点，能够探索并实施适合学生的教学模式，实现因材施教； 5、综合素质突出或具有相关实践经验者，专业可适当放宽； 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖，综合收入月均10000-15000，优秀者及高中段教师可达20000左右。寒暑假期间月收入可达2.5万—3万，高中教师可至4万左右。 福利： 1）节日关怀：元旦与春节（1月）、元宵节（2月）、女神节（3月）、春游（4月）、劳动节（5月）、端午节（6月）、暑期福利（7-8月）、中秋节（9月）、国庆节（10月）、感恩节（11月）、圣诞节（12月），节日不断，福利连连，营造浓厚的仪式感与家文化氛围； 2）年度关怀：提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴； 3）旅游福利：优秀员工享双飞旅游（优先出境），上半年春游、下半年团队短途出行；高级管理层另享3000-5000元旅游补贴； 4）子女就读优惠：在职员工子女报读公司托管课程享受8.5折至6.5折优惠，校长及以上高管享有更高折扣！减轻家庭负担，每年节省数万元托管费用，成为吸引人才的重要优势； 5）大型表彰活动：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工与优秀管理者父母受邀出席，增强员工荣誉感与归属感； 6）基础保障：五险一金、优秀员工评选机制； 【培训学习】 1、内部培养：月度管理培训、精英提升训练、读书分享会，各级管理者精心组织每场培训与会议，公司作为行业内经营与管理最专业、最系统的标杆平台，与优秀者同行，成就更优秀的自己； 2、外部进修：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年举办千人线下学习盛会至少一次，不定期开设线上课程，每年配套中层干部系列培训，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心理、思想与价值观，全方位塑造卓越职场人与业务专家； 【职业发展】 教师—储备管理干部—主管—副校长—校长—区域总经理