其他维修月结
急招无人机维修工，定向大量招生。年龄要求18至40岁。前三个月工资为6K至7K，其中第一个月为培训时间，第二个月上岗，包吃包住。三个月满期后转正，工资1万元以上。工作地点在深圳盐田。上岗即缴纳五险一金，包证、包上岗、包工作、包吃住。
双钢轮摊铺机司机压路机司机长期1-2人
代广州市南沙区招聘长城摊铺机机手一名，双钢轮大压路机机手一名。长期在广州内工作。联系人：崔总。岗位职责：市政沥青道路，会干此活，有经验者优先。
机械维修工长期3-5人月结
深圳市南山区招其他维修(起重机修)
公司自1996年开始稳定从事起重机行业工作，工作稳定可靠
岗位职责：
1.负责起重机等特种设备的日常巡检、工作记录和报表、故障诊断与维修保养工作
2.执行起重机机械、电气系统的拆装、调试及技术改造任务
3.配合安全管理部门完成设备年检、限位装置校验及运行记录填报
4.及时响应现场维修需求，保障生产作业连续性与安全性
5.严格遵守特种设备安全技术规范及现场作业管理制度
任职要求：
1. 具备起重机维修相关工作经验，熟悉桥式、门式或汽车吊结构原理
2.持有有效期内的特种设备作业人员证（起重机修理项目）或高处作业证、低压电工证、焊工证
3.能独立识读机械装配图与电气控制图，具备基本钳工、电工操作能力
4.责任心强，安全意识突出，能适应登高及现场多环境作业
5.吃苦耐劳，服从调配，具备良好的沟通协作能力
6.熟练使用电脑和办公软件
汕头潮阳区招工地学徒工、工地小工/杂工、吊顶、铝扣板吊顶、集成吊顶，墙板蜂窝板工人一个加微信，
200-300元/天
吊顶小工铝扣板吊顶集成吊顶工地学徒工
汕头市潮阳区招工地学徒工、工地小工/杂工、吊顶、铝扣板吊顶、集成吊顶，墙板蜂窝板工人一个加微信，
诚聘
诚聘熟悉码头设备，善于沟通，具备团队管理能力，执行力强的技术师傅。
7千-1.2万/月
起重工起重机长期1-2人月结
诚聘
诚聘熟悉码头设备，善于沟通，具备团队管理能力，执行力强的技术师傅。
本公司主营港口码头起重设备安装、维修、改造工程，业务稳定，长期订单充足。
现面向社会长期招工，不招短期工、临时工，诚聘有志长期稳定发展的技术师傅加入团队。
岗位要求
具备10年以上相关工作资历，熟悉港口码头各类起重设备的安装、维修、改造整套工艺流程；
有港口设备从业经验者优先录用，技术过硬，能够独立作业；
可带领团队的管理者优先考虑。
薪资待遇
薪资面议，工资按月发放。
工作时间
每日工作9小时，每月休息两天。
工作地点：汕头及周边
用工说明
只招长期稳定全职人员，短期临时工、过渡工请勿咨询。
应聘须知
岗位均为技术岗，看重实操能力与从业经验。
有意长期稳定发展的，欢迎直接联系面试。
河北保定涞水县石料场招聘清带工和压泥工各一名。清带工月薪6500元，压泥工月薪7500元。
皮带工压泥工工地小工/杂工
河北省保定市涞水县石料场招聘清带工和压泥工各一名。清带工月薪6500元，压泥工月薪7500元。
吊车维修长期1-2人月结
汕头本地 急招随车吊/汽车吊维修师傅（底盘+液压）
本公司长期稳定经营工程机械业务，现诚聘随车吊/汽车吊维修师傅2名：
• 底盘维修师傅1名：精通底盘故障排查、保养与维修，能独立解决发动机、变速箱、传动系统等常见问题；
• 液压系统维修师傅1名：熟悉随车吊液压系统原理，能独立处理油缸、管路、泵阀、支腿、卷扬等液压故障。
薪资待遇：
• 试用期/首月：保底工资8000元
• 转正后：底薪+维修提成+多劳多得，上不封顶；
• 福利：包吃包住/餐补，长期稳定，活源充足
任职要求：
1. 有3年以上随车吊/汽车吊维修经验，能独立作业；
2. 身体健康，无重大疾病，责任心强，能配合工地/现场维修安排；
3. 服从管理，做事踏实，不推诿、不敷衍；
4. 能长期稳定优先。
有意者直接电话联系或私信详谈。
其他维修1-2人
御为叉车诚聘1、【打杂1人】月薪5000左右，月休2天，做一些整理仓库、整理维修场地、清洁车辆等琐碎的打杂工作，55岁以下2、【叉车维修师傅1名】月薪7000-8000元，负责叉车维修工作，包括故障排除，维修、保养等，需要有C1驾驶证3、【叉车维修学徒1名】月薪5000-6000元，要有车辆结构基础知识，有动手能力，有学技术的毅力，吃苦耐劳以上职位上班时间：8-12，2-6月休2天，吃住再议，详情面谈。地址：澄海区隆都镇联系：
维修叉车长期1-2人月结
【高聘叉车维修师傅】
薪资待遇：6000-9000元/月
福利待遇：，包吃住
工作要求：不限学历，5～6年及以上叉车维修经验
年龄要求：50岁以内
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供汕头哪里要招开压路机师傅在线招聘信息，主要招聘汕头压路机司机相关人才。作为压路机司机工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解压路机司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
