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教师
4000-7000元/月
英语教师1-3年本科及以上留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责英语课程的教学工作,制定符合学生水平的教学计划并实施课堂教学 2.关注学生学习进展,定期进行学习效果评估并提供个性化辅导建议 3.参与教研活动,协助优化课程内容和教学方法,提升教学质量 4.与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习情况,促进家校合作 5.组织开展英语类课外活动,激发学生学习兴趣,营造良好的语言学习氛围 任职要求: 1.本科及以上学历,英语或相关专业优先,具备教师资格证 2.具备良好的英语听说读写能力,发音标准,语言表达流畅 3.热爱教育事业,有责任心,具备良好的课堂管理能力和亲和力 4.有1-3年英语教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.具备团队协作精神,积极参加教学培训与教研交流活动
英语教师1-3年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
1.承担英文试听课程及常规班级授课任务,并参与学员转化工作; 2.需具备英语专业四级或以上证书,口语流利,有原版英文教材教学经验者优先考虑; 3.性格亲切、积极乐观,富有耐心,乐于接受并学习新型教学方法; 4.欢迎英文能力突出且无教学经验的应届毕业生应聘。
英语教师
3000-5000元/月
英语教师1-3年大专及以上学科应试(小初高)
1、具备教学经验者优先考虑(若无经验但踏实肯干的应届毕业生亦可自荐) 2、多个校区,多元发展路径,诚邀人才加入
英语教师1年以下大专及以上能力提升(剑桥/新概念等)
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:早班、午班 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-31 瓜牛英语介绍:我们专业做少儿英语17年,疫情后2024年重新从零开始,目前有6家校区,100多学员。竞争这么激烈存量市场,做到这样已经不容易。这两年仍然在发展中,希望做大平台创造锻炼和就业岗位。 目前招兼职老师或助教校区: 庐阳区北环阳光校区周六上午招助教 新概念 庐阳区尚水湖畔校区周六招初中老师 蜀山区蜀山小学校区储备少儿英语老师,明年上岗 瑶海区襄河家园校区招初中老师 滨湖区亲湖苑校区(周日上午)招助教 滨湖区沁园校区(周日)储备老师 其余还会有新校区储备老师中,机会留给有准备,并且相信瓜牛,做人诚信不骗人不套路,大家三观一致的人。 兼职主教老师要求:过四六级具备资格证书等相关资质,有一定经验,发音标准,会拼读音标教学,风格活泼。周末工作以挣为主,可以至少兼职一年,为人靠谱,录取后不请假。只在一个机构工作。每一学期机构免费培训一次,老师能够参加。接受平时线上培训考核帮助成长。 兼职助教要求:认可瓜牛平台,珍惜瓜牛工作岗位,积极好学,不断学习提升能力,达到能单独带课水平,能在瓜牛平台带课 注明:没有工作经验必须先从助教做起,学习上课经验,拼读音标教法,了解小朋友,通过考核升为兼职主教。助教一次课30,主要为培养成主教做储备,不接受勿扰,没有价值还不懂得感谢平台培养一上来就要多少薪水者勿扰。 主教老师薪资待遇:第一年第一学期底薪70、考核合格第二学期底薪80,考核合格第三学期底薪90,第二年第四学期考核合格底薪100,第五学期考核合格底薪110,之后底薪根据能力和贡献面谈,一次课80—90分钟,包含老师打卡点评。底薪6个人之内(初高中课另算)班级人数超6人就有提成,再有满班奖20。 6、发展后期:坚定认同看好瓜牛,注重和平台一起成长,度过从生存期到发展期并做出贡献的老师,后期可根据学校发展情况和个人意愿成为校区合伙人,表现优异者可参与平台其他工作并多一份收入。(后期有全国市场端、集训营、书籍等高提成工作可供内部优秀老师参与) 现在市场内卷,经济下行,竞争非常激烈,我们瓜牛品牌走性价比路线,踏踏实实做人做事不浮躁。我们小机构供不起态度傲慢的大神大牌,只招愿意和我们一起发展的稳定优秀老师。非诚勿扰,不相信勿扰。 这个时代骗子太多,着急要结果却忘了踏实耕耘积累的人太少,一上来急着要的要么被骗要么什么得不到。我们瓜牛不画饼,不拖工资,不挣违心钱,只一步一步靠实力努力诚心赢得市场逐渐的认可。同时这个平台能学到很多东西,老板人品正,不拖工资,也愿意教你东西,前提是你自己本身是个值得的人,双向奔赴。 欢迎三观正,有一定社会经历有判断能力的老师沟通面试。
英语教师经验不限本科及以上
1,岗位名称:英语自习室全职员工; 2,工资待遇: 3500元-8000元,收入和业绩挂钩,上不封顶; 3,岗位要求: 本科 英语四级及以上; 服从工作安排; 2年以上工作经验优先。 4,工作时间:一周6天,周一休息; 周二到五11:30-14:00、16:00-21:30; 周末8:00-11:30、14:00-17:30。 5,工作地点:阜阳一初东侧腾达小区(千百意对面) 6,友情提示: 试用一周; 短期勿扰; 看清工作时间和岗位要求;
初中英语教师
5000-8000元/月
英语教师3-5年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
备课与教学:英语教师需结合教学大纲及学生实际水平,开展课前准备工作,如撰写教案、整理教学资料等,保障教学效果。 授课实施:在课堂中,教师应逻辑清晰、表达准确地进行教学,采用全英文或中英结合的授课模式,帮助学生理解并掌握所学内容。 课堂管理:负责维护课堂纪律,营造积极有序的学习氛围,同时关注学生学习状态与个体差异,及时给予指导与支持。 家校沟通:定期与家长交流学生学习表现,回应家长关切,加强家校联系,共同促进学生成长与发展。 教研参与:积极参与学校或机构安排的教学研讨活动,如培训、讲座、教学会议等,持续提升专业能力与教学技能。 学习评估:通过随堂测试、作业批阅等方式跟踪学生学习进展,做好记录分析,并据此优化教学方法与节奏。 课外活动组织:承担或协助开展各类教学相关活动,如公开课、家长会等,提升学生参与感与家长认可度。 学员服务跟进:配合完成学员续费及推荐工作,助力机构教学服务延伸与稳定发展。
兼职英语教师
2000-7000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1. 陪伴孩子进行英语单词记忆,保障教学效果 2. 与学生保持有效互动,提升学习积极性 3. 负责单词、拼音法、阅读、语法四大教学模块 任职要求: 1. 英语四级及以上水平 2. 能够根据学生特点灵活调整教学方式 3. 具备良好的协作意识,积极参与团队教学优化 薪资:时薪40-50,试课通过奖励100 工资月结,线上授课,时间灵活,大学生优先,连续参与三个月以上可提供实习证明
英语教师1-3年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
1.承担英文试听课及常规课程授课任务,参与学员转化工作; 2.需具备英语专业四级或同等以上水平,口语表达流利,有原版英文教材教学经验者优先考虑; 3.性格亲切、积极乐观,富有耐心,乐于接受并掌握创新教学方法; 4.欢迎英文能力突出但无教学经验的应届毕业生应聘。
英语教师
40-45元/时
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙音标
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 1.线上形式开展,工作地点灵活,主要面向小学1-3年级学生进行英语语音启蒙教学 2.英语词汇量需达到3500以上,发音清晰标准,无明显地方口音 3.英语相关专业背景者优先考虑,不要求具备教师资格证书 4.具备良好沟通能力与亲和力,对待孩子有耐心,富有责任心
名扬托管
英语教师
数学、英语老师
安徽阜阳找司钻一名
司钻1-2人
找司钻一名
阜阳
2月25日 03:27拨打电话
安徽安庆万达附近学校招消控主管兼保安队长1名,工资6000+,消防中控人员3名,有适合的联
中控员保安队长
安庆万达附近学校招消控主管兼保安队长1名,工资6000+,消防中控人员3名,有适合的联系我:
安庆
2月25日 03:26拨打电话
工厂焊工1-2人
激光,1 工作地址:下料车间 8-10小时工作制,不加班8小时,加班为10小时 25元/小时 能熟练操作,有相关工作经验
滁州
2月25日 03:26拨打电话
气割工工厂焊工焊接20人以上
焊工,22 工作地址:焊接车间 8-10小时工作制,不加班8小时,加班为10小时 30元/小时 能熟练操作,会气割,能接受自己打磨焊接好的产品 有焊工证者优先考虑
滁州
2月25日 03:26拨打电话
工厂搬运工包住包吃月结
年初八()开始面试: 合肥华南城泡沫厂+不体检  下午1点到2点面试 优势岗位:独立岗位。非流水线  奖励工时多 月平均300小时 工资待遇:18元/小时 包吃住 11小时。 综合工资5500-7000元/月· 工作内容:泡沫装箱、理货,组装、下料、可带手机,非流水线, 工作时间:8:00-20:00 两班倒  吃住待遇:提供住宿+包吃两餐+四人间下铺 年龄要求:18到55岁男女不限 ,每月28号发薪  工作地址:紫蓬工业园紫一路 备注:备注:无,  面试不得穿拖鞋、短裤、凉鞋、裙子! 政策:+不转正长期支付 驻场电话:樊主管:
合肥
2月25日 03:26拨打电话
中小学英语教师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责中小学课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学相关行政事务,如课程排期、教具准备、教学档案整理等 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与扎实的英语语言基础(需通过专业能力评估) 2.普通话标准,具备亲和力、责任心及课堂组织管理能力 3. 具备教师资格证者优先,有K12教学经验者优先 4.学历不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入 5.适应灵活排班,认同机构教育理念,愿与团队共同成长
全职英语老师
4000-9000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责教授英语课程,确保学生能够理解和掌握英语知识点; 2.组织和参与学校的英语相关活动,以提升学生的实际应用能力; 3.与学生及家长保持良好沟通,定期反馈学生学习情况和进步; 4.持续更新教学方法和内容,以适应学生学习需求和教学目标。 任职要求: 1.具有良好的英语教学技巧,能够激发并维持学生的学习兴趣; 2.具备高度的责任心与耐心,能够适应学生个体差异和学习状况; 3.能够与同事协作,共同推动教学质量和学生学习效果; 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能有效与学生和家长交流。
英语教师学历不限
岗位职责:1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估等工作2. 关注学生个体发展,开展课后辅导与学情跟踪,及时与家长沟通学生学习进展与成长情况 3.积极参与教研活动、教学培训及课程建设,持续提升教育教学能力与专业素养 4.协助班级管理,配合学校开展德育、安全教育及校园文化活动,营造积极向上的学习氛围5.遵守教育法律法规及师德规范,以爱心、耐心和责任心践行育人使命 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德、沟通能力和团队协作精神2.持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用多媒体等现代教育技术4. 身心健康,无违法违纪记录,符合《新时代中小学教师职业行为十项准则》要求 5.学历要求:不限;经验要求:不限
英语老师
4000-6000元/月
英语教师1-3年大专及以上包住宿每周两天休息假期多国内院校优先学科应试(小初高)
-- 岗位职责: . 为学生提供高质量的英语课程教学,提升其语言应用能力; 2. 定制个性化学习计划,跟踪学生学习进度,确保学习效果; . 使用现代教育技术和工具,创造互动性强的课堂环境; . 定期与家长沟通,反馈学生学习情况,共同促进学生的成长。 任职要求: . 英语专业背景,具有教师资格证者优先; 2. 流利的英语口语和书写能力,发音标准; . 热爱教育事业,富有责任心和耐心,能够激发学生的学习兴趣; . 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够适应灵活的教学安排。 .有爱心,责任心
少儿英语启蒙老师
3000-8000元/月
英语教师本科及以上
性格活泼开朗
助教1-3年本科及以上教育学专业背景学科应试类大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学英语学前儿童/小学生
工作周期:长期兼职 每周工期:2-3天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-08 岗位职责: 我们采用学习机辅助孩子在教室内开展自主学习,督学师主要负责维护智习室的秩序,确保学生规范使用设备进行学习,并在必要时提供简单的学习指导与答疑。 任职要求: 本科及以上学历,英语四级通过者,持有教师资格证者优先考虑,具备教育培训行业或相关教育岗位工作经验者优先,热爱教育事业,对教育工作有热情。
初中数学老师
6000-11000元/月
初中教师本科及以上
初中数学老师本科及以上学历有经验
家教
2000-3000元/月
家教1-3年高中及以上教育学专业背景坐班线下教育有亲和力,性格温和学前儿童/小学生
接送学生上下学,辅导作业,每天给学生讲解一些不会的题目,照顾学生日常生活
初中英语教师
5000-8000元/月
英语教师3-5年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
备课和教学:英语老师需依据教学大纲及学生实际水平,开展课前准备工作,包括撰写教案、整理教学资料等,保障教学效果。 授课:课堂上应做到讲解清晰、逻辑分明,采用全英文或中英结合的教学模式,帮助学生有效理解并掌握所学内容。 学生管理:负责维护课堂纪律,营造良好的学习氛围,同时关注学生的学习状态与个体差异,及时给予指导与支持。 与家长沟通:定期向家长反馈学生学习进展,回应家长关切,加强家校互动,共同助力学生健康成长。 参与教研活动:积极参与学校或机构安排的各类教研活动,如培训、讲座、教学研讨等,持续提升专业能力与教学技能。 评估学生学习进度:通过随堂测试、作业批阅等方式跟踪学生学习情况,做好记录,并据此优化教学方法与节奏。 组织课外活动:协助或主导开展试听课、家长会等延伸活动,丰富学习形式,提升学生参与感与家长认可度。 续费和转介绍:配合完成学生的课程续报及推荐工作,支持机构教学服务的持续发展。
语文教师经验不限大专及以上培训机构
职位详情 1、职位信息 工作平台:业腾作业批改平台 工作具体内容:用电脑在指定后台批改小学语文作业(操作简单,易学)每天做3小时(注意工作效 率),轻松月入2000(工资无上限,做的越多,得的越多) 工作要求:需要用电脑操作,平板不行,需要具备小学语文功底基础,每周三周四周五晚上8点至11点需在线参与批改,有事可提前请假。 2、薪资详情 薪资范围:2000~3000 薪资计算标准:按批改量计算薪资,综合单价1元/篇 薪资结构:批改单价+绩效 结算方式:企业支付宝批量结算 3、收费情况是否收费:否 工作说明:。
教师
3000-5000元/月
教师1-3年大专及以上亲子教育
1、幼儿教师: 职位描述: 全面负责幼儿的安全、健康及成长发展,落实幼儿园保教工作的各项目标。 任职条件: 1.热爱教育事业,身心健康,具备良好的教师职业道德; 2.大专及以上学历,学前教育、幼师或相关专业,持有幼师资格证; 3.主班教师:具有3年以上幼儿园带班经验,有省级一类园工作经历者优先; 4.配班教师:具备幼儿园带班工作经验。 福利待遇: 1.提供具有竞争力的薪酬及绩效奖金,缴纳五险; 2.免费提供食宿,享有节日礼金、降温补贴、年度体检、结婚礼金、生育礼金、特殊救助基金等福利; 3.建立完善的职业发展规划与晋升机制,为员工提供多元化的成长路径; 4.组织省内外各类专业培训,每年提供出国考察与旅游机会。 一经录用,享受工作地对应薪酬待遇,同时可获得外派补贴、双休、免费食宿、五险、旅游及培训等多项福利。
英语老师
5000-10000元/月
英语教师3-5年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)全职五险
岗位职责: 1.负责英语课程的规划与讲授,确保学生掌握并灵活运用所学内容。 2.策划并开展教学活动,增强学生对英语学习的积极性。 3.定期与学生及家长保持有效沟通,及时反馈学习进展和表现情况。 任职要求: 1.具备扎实的英语教学能力及多样化的教学策略。 2.授课语言清晰流畅,能适应不同年龄段及水平的学生需求。 3.富有责任心和团队合作意识,具备良好的家校沟通能力。 4.热爱教育事业,善于激发并持续培养学生对英语的学习兴趣。 工作时间:14:00-20:00(每周休息一天) 岗位福利:带薪年假五险
教师经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学
【所有学段学科均需参加笔试】 暂不接受小学、初中各学科兼职岗位申请 ◆◆◆◆支持就近安排工作地点◆◆◆◆ (滨湖, 包河, 庐阳, 瑶海, 蜀山) 庐阳区:合作经济广场、商之都、祥源广场 蜀山区:之心城、新华国际、新地中心 包河区:漫乐城 滨湖区:滨湖临滨苑 瑶海区:温莎国际广场 经开区:中环城 【岗位职责】 1、提供高品质的教学服务 2、提升学生学习能力与效率 3、助力学生实现成绩快速进步 4、积极参与学科教研,持续提升教学研究能力 【任职条件】 1、统招本科及以上学历,所学专业相近或对口,持有教师资格证并具备实际教学经验者优先。英语教师岗位,非英语专业须通过大学英语六级或达到专业四级水平;语文教师岗位须为汉语言文学相关专业。 2、熟悉初高中课程体系,精准掌握中高考命题趋势与考查重点。 3、具备良好的沟通表达能力,能根据学生实际情况灵活调整授课方式。 4、性格亲和,责任心强,具有团队协作意识,能在学科组内共同成长、相互促进 【员工福利】 1. 多样化的集团年度活动 2. 员工及直系亲属报读课程享受内部专属优惠 3. 提供系统化专业技能培训支持 4. 拥有广阔的职业晋升空间 【发展通道】 管理路径:学科老师—学科带头人—学科组长—教学副校长储备—教学副校长—区域教学总监—区域总监 专业路径:学科老师—校区名师—城市名师—全国名师 教研路径:学科老师—初级教研员—高级教研员—教研经理—教学总监 【培训机制】 入职阶段:配备一对一导师带教 + 系统化专业技能课程 + 全面产品知识学习 成长阶段:每周开展专业教学培训 + 职业素养提升课程
助教主管
8000-13000元/月
助教3-5年高中及以上成人培训机构
岗位内容: 1、负责门店团队的日常运营与管理,包括人员招募、培训实施及制度流程的执行落地; 2、协助总部完成各类活动的策划并推动具体执行; 3、洞察顾客需求,结合市场反馈开发并提供匹配的产品与服务; 4、在店期间维护现有客户关系,积极拓展新客户资源; 5、负责助教团队的招聘、日常管理及培训工作。 任职要求: 1、形象良好,气质出众,身高160以上; 2、具备优秀的沟通表达能力和销售技巧; 3、有台球厅或娱乐行业团队管理经验者优先考虑
高中教师经验不限本科及以上高三教师课程销售高二培训机构线下教育教学管理高中教育工作经验班主任教育学专业背景大型教育机构经验毕业班经验坐班教研高一一对一教学高中教师资格证
工作职责: 工作内容: 1、为学生提供专业且高质量的教学辅导服务; 2、激发学员学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯; 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,助力快速提升学业成绩; 4、积极参与学科教研工作,持续提升教学研究能力,输出优质教学资料与教案; 5、汇报对象:学科组长。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,拥有教学经验者优先考虑; 2、普通话标准,形象端正,品行正直,行为举止得体,富有亲和力; 3、思维敏捷,反应迅速,应变能力突出,工作态度严谨,乐于学习; 4、积极进取,性格乐观,充满工作热情,抗压性强,责任心强,执行力高; 5、语言表达能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学,注重启发式引导
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