因工作需要，招聘电气、土建、安装监理工程师，工资待遇4000—6000，年龄55周岁以下，大专及以上学历，可以出差，有工程项目管理或施工管理经验者优先录用，持证者更佳。

土建监理员：需持省监理员证，2年以上房建项目经验，熟悉施工图、施工规范及监理流程，能独立完成土建专业旁站、巡视与平行检验，熟练使用水准仪、全站仪等测量工具，严格管控质量、安全与进度，发现问题及时下发监理通知并跟踪整改闭合；具备良好的沟通协调与文字表达能力，能编制监理日志、月报及会议纪要；吃苦耐劳，常驻工地，服从调派，有高层或装配式经验者优先。​

电力土建专业监理工程师，从事专业5年以上，年龄35-55之间，要求：认真，诚实，专业，沟通协调，家在宣城本地

因项目需求，安徽地区招聘电气、土建监理工程师， 薪资待遇4000—6000元，年龄要求55周岁以下， 需具备工程类大专或以上学历，能够适应出差安排， 有工程项目管理或施工管理经验者优先， 具备石油化工项目相关经历者优先考虑， 岗位需持证上岗。

国企监理单位招聘光伏发电项目总监，要求50岁及以下，身体健康；持有注册监理证；5年以上总监经历，光伏发电项目工作经验不少于3个。大专及以上学历。

招聘信息 招聘电气仪表专业监理工程师，年龄50岁以下，会电脑，有独立监管能力，行证，国证皆可。工资5000-7000.工作区域：河北省区域联系人：白总电话：/

招聘电气仪表监理工程师，50岁以下，会电脑，行证，注监皆可，薪资5000-7000，有石油天然气管道站内经验者优先。有意者请联系白总:/

专业监理工程师（1名） （一）岗位职责 1. 负责工程质量、进度与成本控制，安全管理、文明施工及合同执行，统筹项目组织协调事务； 2. 组织编制监理技术文件，审核并审批专业施工过程中的各类技术资料； 3. 对所辖专业监理范围内的施工过程资料进行核查与归集； 4. 配合总监理工程师完成项目部各项日常管理工作。 （二）任职资格 1. 身体健康，年龄不超过55周岁； 2. 具备全日制中专或以上学历，工程类相关专业背景； 3. 持有省级及以上监理从业资格证书，或取得中级及以上专业技术职称； 4. 品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能； 5. 服从公司统一调配，能接受外派至项目现场工作； 6. 有新能源、化工、矿山、机电类工程项目监理经历者优先，具备多项国家注册执业资格或高级职称者优先考虑； 7. 特别优秀者，任职条件可适度放宽。 （三）工作地点：安徽省芜湖市项目现场 （四）薪酬标准：5000-10000元/月，具体面议，待遇从优

招聘信息 招聘土建专业监理工程师，年龄50岁以下，会电脑，有独立监管能力，行证，国证皆可。工资5000-7000.工作区域：安徽省合肥市联系人：白总电话：/

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

郑州市管城回族区招电焊

肥东快递云仓日结 班次:13.00-23.00 【内容】供件，集包 【年龄】18-58岁 男女不限 【待遇】17一个小时包吃 【地址】融兆智能产业园

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2. 执行采购订单下达、跟进交货进度、协调验收入库及对账付款等全流程工作 3. 维护和更新供应商档案，定期开展供应商绩效考核与关系维护 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与周期 5. 配合相关部门完成物料需求计划（MRP）协同及异常问题处理 任职要求： 1. 学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业/贸易公司实习或实操经验者更佳 3. 熟悉办公软件及ERP系统操作，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应多任务并行节奏 5. 诚实守信，具备基本的商务礼仪与职业素养

合肥微睿直招正式工 （初八）可安排面试 待招岗位如下: 1.生产操作工&QC质检员--两班倒工作模式 2.仓管员--长白班工作模式 3.PMC/生产计划员 4.韩语翻译 5.设备维修岗（有夜班） 6.CNC/数控技术员/作业员--两班倒工作模式 7. 食堂帮厨大姐（50岁以内）等 入职即缴纳五险一金、包吃包住、年终奖、过节礼金等等福利 报名电话☎（）

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工的监督与管控 2.审查施工单位提交的施工组织设计、专项施工方案及技术措施，并提出专业意见 3.组织或参与图纸会审、设计交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术、管理及合同履约问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、周报、月报及阶段性总结报告，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师资格证书，具备住建部门认可的监理从业资质 2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及地方标准，具备扎实的土建/安装/市政等专业背景 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展现场监理工作并妥善处理各方关系 4.身体健康，能适应施工现场环境，服从项目所在地工作安排 5. 无不良执业记录，职业道德良好，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、安全、投资及合同管理； 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，监督落实执行情况； 3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收，及时签发监理通知单与联系单； 4. 检查施工现场安全文明施工及环保措施落实情况，督促整改安全隐患； 5. 整理归档监理日志、月报、旁站记录等资料，确保资料真实、完整、可追溯。 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师资格证书，或具备监理员/专业监理工程师证书并可配合

进场材料的检查验收，施工过程的质量监督，监理资料的完善，关键部位节点的旁站，其他总监安排的事项

岗位职责： 1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作； 2、协助专业监理工程师完成工程量的核定； 3、担任现场监理工作，发现问题及时向专业监理工程师报告； 4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录； 5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。 6、按设计图及相关标准，对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业； 2、1年以上工程监理工作经验，有助理工程师资格者优先； 3、精通工程监理，工程管理等相关专业知识，了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规，了解工程概预算相关知识； 4、具有较强的沟通能力和组织协调能力，能够合理、有效地协调各项相关工作，工作严谨、认真、细致，具备一定的计算机操作能力； 5、责任心强、吃苦耐劳，能适应经产出差。

急聘！专职监理工程师/监理员（石家庄井陉县） 因项目发展需要，现面向社会公开招聘专职监理工程师、监理员若干名，工作地点位于石家庄井陉县附近，待遇优厚，工作稳定，欢迎符合条件的有志之士加入！ 一、招聘岗位及要求 专职监理工程师 1. 具备监理相关工作经验，土建或安装专业毕业，持证者优先； 2. 年龄65周岁以下，身体健康，能适应项目现场工作； 3. 熟悉监理工作流程，具备现场监理、质量管控等专业能力。 监理员 1. 有监理相关工作经验，土建或安装专业毕业； / 二、工作地点 石家庄井陉县附近项目现场 三、薪资待遇 - 专业监理工程师：4500元/月 - 监理员：2500元/月

岗位职责： 1.负责企业级大数据平台的规划与设计，确保架构与业务需求紧密对接。 2.引领大数据技术的选型与实施，推动数据架构的创新与优化。 3.管理大数据项目的整体架构，确保数据质量与安全性，提升数据处理效率。 4.与技术团队和业务部门协作，提供大数据解决方案，支持业务决策。 5.跟踪大数据领域的技术发展趋势，持续进行技术升级与培训。 任职要求： 1.拥有丰富的大数据架构设计经验，能够处理复杂的数据处理挑战。 2.精通大数据处理工具和技术，如Hadoop、Spark、Kafka等，具备实际应用能力。 3.强大的逻辑思维与分析能力，能够深入理解业务需求并将其转化为技术解决方案。 4.出色的沟通能力和团队合作精神，能够与不同团队有效协作。 5.对大数据领域新技术有敏锐的洞察力，能够快速学习和应用新技术。

岗位职责： 1、结合解决方案与产品线调研结果，制定产品线的技术与产品发展规划，对产品的市场表现承担责任； 2、依据市场发展目标，规划产品线研发团队结构及人才培育方案； 3、指导并推动研发经理开展产品研发工作，促进技术创新与产品持续升级； 4、督促研发经理优化研发流程，提高团队运作效率，保障项目按时保质完成； 5、统筹协调产品线研发资源，支持解决方案团队及客户经理，确保产品实现市场成功。 任职要求： 1、了解新能源汽车与储能领域，具备8年以上相关经验者优先，有团队管理背景； 2、985或211高校毕业的博士候选人优先； 3、熟练掌握产品架构设计，拥有成功落地的产品开发项目经历； 4、具备优秀的领导力与团队激励能力，能带领团队突破技术难题； 5、对新兴技术保持高度热情，具备快速学习并实践应用的能力； 6、拥有良好的跨部门协作能力与业务理解力。 福利待遇 1、薪资安排：提供具有竞争力的基本工资、年终奖金等薪酬结构； 2、工作时间：朝九晚六，每周双休，法定节假日遵循国家规定执行； 3、员工福利：五险一金、餐费补贴、出差津贴、年度健康体检； 4、员工关怀：组织员工旅游、团队建设活动、生日及节日福利； 5、特别优秀者，薪酬可另行协商。

岗位职责: 1. 参与项目相关会议，协助完成施工合同的起草及商务谈判工作； 2. 负责工程标底的编制，拟定招标文件，并组织投标文件的编写与确认； 3. 审核工程进度款项，确保资金支付准确无误； 4. 开展项目成本预估工作，落实全过程成本管控措施； 5. 对接审计咨询单位，保障各项数据真实、完整、一致。 任职要求： 1. 熟悉工程建设相关法律法规，具备扎实的成本管理与合同管理专业知识； 2. 熟练操作预算类软件，如广联达等工具； 3. 具备较强的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 4. 具备高效沟通能力，能协调多方工作关系； 5. 工作严谨细致，能在高强度环境下保持工作准确性； 6. 需在项目现场驻场办公。

岗位职责： 1、主导国际营销系统的整体规划、搭建与运维，保障系统高效稳定运行，支撑业务发展需求； 2、统筹项目全周期开发进程，把控关键节点，确保项目按计划高质量交付，需具备扎实的项目推进与协同能力； 3、带领团队开展日常工作，合理分配任务，协调技术攻关，持续提升团队专业水平，需具备良好的组织与领导能力； 4、定期开展营销系统产品的性能评估与迭代优化，紧跟市场动态，提升系统竞争力。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，计算机科学、电子工程、机械工程等相关专业背景； 2、工作经验：具备8-10年相关经验，其中至少3年聚焦营销服务数字化领域，有2年以上海外工作经历者优先； 3、需拥有3年以上汽车行业或相近领域从业经历，且具备3年及以上营销服务体系经验，涉及国际化业务，具备自主研发经历者更佳； 4、深入了解汽车行业的市场格局，具备敏锐的市场洞察力与决策判断能力； 5、具备丰富的团队管理与项目运作经验，能够有效引导并激发团队潜能； 6、适应性强，乐于应对变革，具备优秀的中英文书面表达与阅读能力。

岗位职责: 1.参与项目相关会议，配合完成施工合同的拟定及商务谈判； 2.负责工程标底的编制，起草招标文件，并组织投标文件的编写与核对确认； 3.审核工程进度款项，保障资金支付的合规性与准确性； 4.开展项目成本预估工作，落实全过程成本管控措施； 5.对接审计咨询单位，协同确保各项数据真实、完整。 任职要求： 1.熟悉工程建设相关法律法规，精通成本管控与合同管理流程； 2.熟练操作各类预算软件，如广联达等工具； 3.具备较强的项目统筹能力及团队协作意识； 4.沟通高效，能够协调多方推进工作任务； 5.工作严谨细致，抗压能力强，保证工作质量稳定可靠。 6.需驻场开展现场工作。

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岗位职责： 1. 带领技术开发团队，规划部门发展路径，确保技术战略与公司业务方向协同一致； 2. 主导核心技术研发项目的执行，推动技术创新与产品持续升级； 3. 搭建并持续优化技术开发流程，提升团队协作效率与交付质量； 4. 推动跨部门协作，保障技术方案的顺利实施与落地应用。 任职要求： 1. 具备扎实的技术积累，熟悉五金行业技术发展动态与趋势； 2. 拥有出色的团队领导力，能有效激发团队潜能并达成既定目标； 3. 精通项目管理，具备高效推进复杂技术项目的能力； 4. 具备良好的沟通与协调能力，可与内外部相关方建立顺畅合作关系。 加分项 具备以下领域经验者优先：金属制品·橡胶/塑料制品

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1、主导产品设计开发及新项目全流程管理 2、负责产品与项目的市场及技术调研工作 3、在产品开发过程中识别关键技术点并组织专利申报 4、攻克产品开发中的各类技术难题与瓶颈 5、审定项目技术方案与实际执行方案的可行性 6、带领技术团队，落实项目责任制，推动产品研发高效运行 7、负责部门技术人员的培养与团队日常管理 8、需具备5年以上研发工作经验，且有非标自动化设备行业产品研发经理（主管）实际任职经历 加分项 具备自动化设备相关行业背景者优先