外教英语教师（石景山校区）招聘 诚邀来自英语母语国家的教师，携手打造3-12岁儿童沉浸式英语课堂！ 一、岗位职责 1. 使用midi、power up教材及自然拼读教学法，实施全英文生动授课；（具备相关经验者优先） 2. 根据学生特点设计教学内容，制定个性化学习方案； 3. 关注学员学习进展，批阅作业并及时反馈学习情况； 4. 参与定期教研活动，持续优化教学水平。 二、任职要求 1. 来自英语为母语国家（如美、英、加、澳等），口音标准清晰； 2. 拥有本科或以上学位，持有TEFL/TESOL教学资格证书； 3. 具备2年以上少儿英语教学经历，了解儿童心理，富有耐心与亲和力； 4. 持有合法在华工作许可，擅长课堂互动与氛围营造。 三、薪资福利 - 月薪范围12000-30000元（可面议），课时越多收入越高； - 晋升通道：外教教师→资深外教→外教教学督导； - 福利待遇：五险一金、教学能力培训、团队建设活动、课时津贴+教研补助； - 额外支持：提供住房补贴、享受带薪年假及寒暑假。 四、工作时间 - 周一至周五：14:00-20:00（每周安排一天调休）； - 周末：09:00-18:30（含1.5小时午间休息）。 五、应聘方式 请将以下材料发送至招聘邮箱： 1. 中英文个人简历； 2. 一段3分钟全英文授课视频片段； 3. 英文自我介绍文档； 4. 相关证明文件（学历证书、TEFL证书、工作许可等）。 初审通过者将在3个工作日内收到面试通知！

岗位职责： 1.负责初高中英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写综合能力训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资料开发，提升教学质量与专业素养 5. 与家长/学员保持良好沟通，协助解决学习过程中的问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语发音标准，具备扎实的英语语言基础和表达能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备教师资格证或英语专业八级/雅思7.0/托福100分以上者优先 5.具备亲和力、耐心及较强的课堂组织与互动能力

少儿英语老师职位的要求虽各有侧重，但主要集中在英语能力、教学资质、个人特质与职业发展几个方面。无论你的职业经验如何，都可以找到对应的机会。 核心能力与要求 下面的表格对比了不同招聘机构（“谁在招聘”）对教学经验、学历专业、语言资质等核心维度的具体要求，你可以快速了解行业的主流标准。 少儿英语老师职位核心要求对比 教学经验•优先经验：有少儿英语教学经验 学历与专业•本科以上 语言能力与资质•英语能力：口语流利、发音标准是关键•专业证书：专四/专八、英语四级及以上证书•教师资格证：多数职位持有者优先或必需易贝乐少儿英语、赫尔英语 教学对象与内容•年龄段：主要集中在3-的少儿及青少年•课程内容：涵盖学科英语、考级（KET/PET）、口语演讲等瑞思教育、优米教育 个人特质•热爱教育：热爱孩子、有责任心、有耐心是普遍要求•性格亲和：要求性格活泼开朗，有亲和力和感染力各机构普遍要求 职位详情与工作内容 ·核心教学：负责为3-12岁或4-的少儿进行全英文授课，内容可能包括语言、数学、科学等学科知识，或专注于口语、考级培训。 ·教学准备与教研：需要认真备课、参与教学研究、制作课件。 ·家校沟通：及时向家长反馈学生的学习情况，进行有效沟通。 ·其他职责：部分职位可能涉及协助校区活动、跟进学员续费等。

作为英孚青少年英语教师，您将加入我们的学术团队，为3至18岁的学员提供高质量的英语课程教学。 ***职位空缺区域：海淀区、丰台区、朝阳区、通州区和东城区，可就近安排*** 您的职责包括： • 根据直线主管的安排进行课程准备与授课 • 完成学员学习进度报告，记录并跟进学生作业成果 • 向家长反馈学生学习进展及后续行动计划 • 参与学术活动执行，如公开课、水平测试、家长课堂及生活俱乐部等 我们为您提供： • 具有竞争力的基础薪资，入职六个月后进行调薪评估 • 与绩效和工作量挂钩的月度及季度奖金计划 • 完善的社会保险，包含企业额外支付的商业保险 • 10-20天带薪年假（根据司龄），另享国家法定节假日 • 公司资助的ESL认证培训项目，包括剑桥TKT、Trinity CertPT、English UK DELTM及其他优质线上线下发展课程 • 丰富的团队活动与团建机会 • 个性化职业发展通道，表现优异者可快速晋升至学术或运营管理岗位 我们期待您具备： • 本科及以上学历，英语、教育、TESOL、应用语言学等相关专业优先但不强制 • 英语表达能力强，持有TEM-8或雅思6.5及以上成绩 • 热爱与青少年相处，对教育行业充满热情 • 可接受周末上班，周中安排调休

职位名称：兼职英语老师 （不限在校学生、应届生、在职员工、社会人士） 职位描述： 1. 通过线上平台开展一对一英语课程辅导； 2. 教学过程依托教学软件，无需自行备课； 3. 每节课结束后完成简要的学习情况反馈； 4. 面向小学、初中及高中学生提供个性化英语教学； 职位要求： 1. 英语相关专业优先，具备一定词汇基础； 2. 英语四级及以上水平，听说读写能力良好； 3. 热爱教育行业，有耐心与责任心，擅长与学生互动交流； 4. 具备基本的组织协调能力及团队合作意识； 5. 能配合兼职工作节奏，确保授课质量稳定。 工作时间：根据学生排课时间灵活调整，每周需保证一定的授课频次。 薪资待遇：按课时计酬，另有绩效奖金。 岗位亮点： 1. 提升教学实操与课堂管理能力； 2. 在真实教学场景中积累沟通与应变经验； 3. 接触丰富教学资料，持续积累授课经验； 4. 表现优异者可提供实习证明及推荐信。

工作职责： 1.全英文教授4～10岁小朋友，培养英文思维； 2.遵照课程安排，充分备课，保质保量完成教学任务； 3.将孩子在校表现及学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流； 4.积极参加学校组织的各种培训，教研任务； 5.敬业，有责任心，喜欢孩子，了解儿童心理，能主动积极跟家长和孩子沟通交流； 职位要求： 1.正规院校本科学历及以上，英语相关专业优先； 2.有3年以上少儿英语教学经验者优先； 3.英语发音标准，口语表达流利； 4.有爱心，能够带给孩子积极正面的影响； 5.热爱并致力投身于少儿英语教育事业，对教育行业有自己的认知和想法； 6.积极主动、乐观上进、勇于承担、乐于助人。

【没有兼职和纯线上的需求！！！全职坐班老师岗位！！！】 【岗位职责】 1、使用全英文讲授4-12岁乐梦营自主研发的英语课程（课程内容以绘本故事、小说电影为主题，采用全英文沉浸式教学，帮助孩子自然掌握第二语言）； 2、依据教学PPT、标准教案及学员学习进度，认真备课并完成授课任务，做好课堂管理、课后沟通与作业批改等教学服务工作； 3、积极参与校区及部门组织的各类培训、教研活动、专题讲座和工作会议，持续提升教学水平与服务质量； 4、配合完成校区和部门交办的其他相关工作安排。 【任职要求】 1、本科及以上学历，英语相关专业背景，具备大学英语六级、专业四级、专业八级或雅思6.0及以上成绩，持有英语教师资格证者优先考虑； 2、英语口语表达流利，发音准确清晰，语调自然； 3、富有爱心、耐心与责任感，能为孩子提供积极正向的引导； 4、热爱教育事业，喜欢与儿童互动，具备良好亲和力，善于营造活跃的课堂氛围； 5、具备较强的服务意识，有志于长期发展教育行业，对个人职业发展有清晰规划。 【福利待遇】 1、薪酬结构：底薪+课时费+绩效奖金（月综合收入不低于12K），无强制课时要求； 2、提供带薪岗前培训：包含导师一对一指导、授课技巧专项培训及完整课程体系学习； 3、设立清晰的内部晋升通道：初级教师→中级教师→高级教师→资深教师→小组长→培训师； 4、入职即缴纳五险一金，定期组织团队建设活动，安排年度员工健康体检； 5、校区常备各类小零食（自由取用），节日福利丰富多样，关爱员工不间断；

乐梦营拥有10年教育积淀，为热爱教学的教师提供稳定的职业发展平台，欢迎放心投递。 岗位职责： 1. 采用全英文授课方式，面向3至12岁青少年开展英语教学（课程内容以绘本、小说、电影为主题，营造沉浸式语言环境，助力孩子自然掌握第二语言）； 2. 依据教学PPT课件与标准教案，合理规划学员课程进度，认真备课并高效完成教学任务； 3. 积极参与校区及部门组织的培训、教研、讲座和工作会议，持续提升教学管理与服务专业能力； 4. 配合校区与部门的各项教学安排与工作调配； 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语相关专业背景，持有大学英语六级、专四、专八、英语教师资格证或雅思6分以上者优先； 2. 英语口语表达流利标准，语音语调准确自然； 3. 具备爱心、耐心与责任心，愿意投身教育事业，给予孩子正向引导与积极影响； 4. 热爱教育行业，喜爱儿童，富有亲和力，善于激发课堂互动氛围； 福利待遇： 底薪+课时费+奖金（月综合收入不低于10K+），底薪不包含义务课时，实际授课即享课时报酬； 入职即享带薪培训、五险一金、月度团队建设、年度员工体检、子女报班优惠、春节超长假期

岗位职责 : 1、教授小学，初中学员英语，可进行一对一教学和小班教学 2、辅导小学生写作业 ， 检查学生的作业 ，批改课外练习题，带领学生读英语 3、热爱教学，喜爱授课。对学生有耐心和爱心，讲课生动，能够调动学生的学习兴趣 4、监控学员的学习进展，解决学员在学习中碰到的问题，使学生达到学习目标 5、维护班级微信群，布置并批改作业,做好跟家长定期的沟通服务，提升家长的服务满意度 任职资格: 1、本科及以上学历，英语或教育专业，英语口语优秀。六级或专四以上； 2、具备一年以作业托管经验，对教育教学有自己的见解； 3、善于表达，性格开朗，有责任心，进取心； 4、昌平县城附近，优先考虑 全职兼职均可。兼职：周一至周五下午4：00-8：00，一次120元。做的好，长期3000/月。周末可代课，课时费另计 发展空间大，需求长期稳定老师，欢迎您的加入！

公司直招，包吃包住，长期短期保安 薪资待遇 3000-6000不等 面试当天安排住宿，第二天就能上班18-55岁，站岗，坐岗，巡逻岗宿舍环境好，荤素搭配，三菜一汤宿舍设备齐全,24小时热水，洗衣机，空调服装被褥免费发放，不收取任何费用 岗位分布：学校（中小学大学）保安，园区保安，小区保安，企事业单位保安，写字楼大厦保安，医院保安，养老院保安等等，坐岗保安，夜班巡逻坐岗，白班形象岗站1休1，室内保安，懒人岗等等

公司直招，包吃包住，长期短期保安 薪资待遇 3000-6000不等 面试当天安排住宿，第二天就能上班18-55岁，站岗，坐岗，巡逻岗宿舍环境好，荤素搭配，三菜一汤宿舍设备齐全,24小时热水，洗衣机，空调服装被褥免费发放，不收取任何费用 岗位分布：学校（中小学大学）保安，园区保安，小区保安，企事业单位保安，写字楼大厦保安，医院保安，养老院保安等等，坐岗保安，夜班巡逻坐岗，白班形象岗站1休1，室内保安，懒人岗等等

北京市海淀区招道路施工员、工地打磨工、打爆模/剔凿、防火涂料

北京朝阳区养生调理馆因客流大，诚招聘技师两名，要求视力正常，5年以上工作经验，精通中医理论，会痛症调理，艾灸，经络疏通。

招聘信息工体南路酒吧诚招员工餐厨师一名，工时工薪工休面谈。电话:邓先生

选择线上英语陪练（可靠，多劳多得） 工作待遇 单词40/小时，十次复习课每次一块钱，一共50元；阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课，借助AI系统，对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所，环境安静，网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多，普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩，从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活，根据自己时间灵活选择 其他 1，英语专业，过专四优先；非英语专业，须发音标准。 2，声音洪亮，热情，亲和力强以及有责任心和时间观念， 3，在线陪练，须有电脑，网络流畅。 4，每天能有时间方便安排5，需要漏脸1对1直播授课， 6，至少需要干满三个月，长期优先。 7，需要准备好简历和视频（会提供一篇英文文章，简短自我介绍和根据文章内容读出来即可）

兼职英语老师（青少儿 | 3年以上经验 | 300-500元/课时） 【硬性要求】 1. 3年以上青少儿英语教学经验（小学到初中年龄段） 2. 有原版教材教学经验（如牛津、剑桥等） 3. 英语相关专业本科及以上，发音标准 4. 亲和力好，能跟孩子打成一片，也能跟家长顺畅沟通 5. 能稳定合作至少半1年以上，短期勿扰 【加分项】 · 有教师资格证、专八、雅思托福成绩 · 有或转介绍经验 · 在成都本地机构带过青少儿班 【薪资】 · 300-500元/课时，按经验和试讲表现定档 · 月结，长期合作稳定排课

选择线上英语陪练（可靠，多劳多得） 工作待遇 单词40/小时，十次复习课每次一块钱，一共50元；阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课，借助AI系统，对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所，环境安静，网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多，普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩，从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活，根据自己时间灵活选择 其他 1，英语专业，过专四优先；非英语专业，须发音标准。 2，声音洪亮，热情，亲和力强以及有责任心和时间观念， 3，在线陪练，须有电脑，网络流畅。 4，每天能有时间方便安排5，需要漏脸1对1直播授课， 6，至少需要干满三个月，长期优先。 7，需要准备好简历和视频（会提供一篇英文文章，简短自我介绍和根据文章内容读出来即可）

选择线上英语陪练（可靠，多劳多得） 工作待遇 单词40/小时，十次复习课每次一块钱，一共50元；阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课，借助AI系统，对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所，环境安静，网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多，普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩，从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活，根据自己时间灵活选择 其他 1，英语专业，过专四优先；非英语专业，须发音标准。 2，声音洪亮，热情，亲和力强以及有责任心和时间观念， 3，在线陪练，须有电脑，网络流畅。 4，每天能有时间方便安排5，需要漏脸1对1直播授课， 6，至少需要干满三个月，长期优先。 7，需要准备好简历和视频（会提供一篇英文文章，简短自我介绍和根据文章内容读出来即可）

是一个合伙人方向的岗位，不是单纯打工。你需要独立负责教学和带班，对续费和转介绍负责。做得好可以参与新校区投资入股，一起把盘子做大。 【岗位职责】 1. 独立负责英语班级的教学工作（8-12小班制）； 2. 负责所带班级的续费和转介绍，对教学质量和家长满意度负责； 3. 参与教研和课程优化，逐步承担教师带教工作； 4. 参与校区运营决策，对教学结果负责。 【任职要求】 1. 3年以上英语教学经验，能独立备课、上课、做家长沟通； 2. 有续费和转介绍意识，不排斥跟家长打交道； 3. 有创业心态，愿意参与校区经营，不满足于只拿课时费； 【薪资待遇】 · 底薪：5000元/月 · 课时费（分层制） · 满班奖励 · 续费奖金： · 转介绍奖金： · 年度分红： · 综合收入参考： 稳定期8000-12000元/月，优秀者上不封顶

职责： 全职陪伴孩子，引导孩子养成良好的生活和学习习惯，培养时间管理能力，注重孩子品质品德的培养 1、学习方面，配合学校及课外班安排，督导孩子高质量完成语数外等各类作业，做好与课外老师的沟通；制定学习计划，定期查漏补缺。培养孩子预习复习的学习习惯。引导孩子合理规划时间，培养高效专注学习能力。 2、生活方面，合理安排作息，确保充足休息；陪同孩子积极运动；注重引导孩子勤快、自律、乐观、节俭、情绪稳定等的品质培养 3、负责家里早饭制作及孩子相关的衣物房间卫生 任职要求 1.耐心温和，责任心强，喜欢孩子，能够保持学习进步的热情 2.统招本科及以上学历，师范类、教育类等专业优先，有儿童心理学知识储备者优先，英语优秀者优先 3.3年以上教育相关经验，可以长期稳定工作 4.会开车优先，会做饭优先（可酌情上调工资） 5.具有优秀的沟通能力和冲突解决技巧 6.无不良嗜好，身心健康、背景清白（提供无犯罪记录）

岗位职责 1、掌握初中或高中相应学科的课程内容，目前面向各学科各学段开放教师岗位； 2、持续关注并理解中考、高考的考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生个体学习情况，制定针对性的教学计划； 4、合理布置作业并及时批改，跟踪学生的学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研工作，参与教材及教学资料的编写与审订。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话标准； 5、性格积极乐观，工作认真负责，具备一定的抗压能力； 6、时间观念强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本的计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，员工可根据个人能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，部分在5-8个月晋升为教学主管或研究员，部分在6-12个月成长为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多样化培训支持：包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养、管理能力提升等，全面助力员工专业成长。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000（按课时计酬，上不封顶） 1、有责底薪+课时提成 2、依法缴纳五险一金，入职即办理； 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等完善假期制度； 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活力的工作环境； 5、疫情期间工资照常发放，无降薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

招聘1名全职初中数学或物理老师（全职，五险一金） （大量招聘兼职老师） 1）负责对学生开展一对一学科辅导，结合学生的学习情况与性格特征，制定针对性的个性化教学方案； 2）积极与教务人员协作沟通，共同解决学生在学习过程中遇到的问题，提升家长对教学服务的认可度。 任职要求： 1）具备本科及以上学历，师范类相关专业优先，持有教师资格证，综合素质优秀或有实际教学经验者条件可适当放宽； 2）有实际授课经历者优先考虑，熟悉课外辅导模式及近年初、高中考试题型、核心知识点，能准确掌握考点方向，了解相关升学政策； 3）熟练使用办公软件，具备良好的服务意识和高度的责任心； 4）语言表达清晰，逻辑思维良好，具备较强的团队协作能力，耐心细致，富有爱心，专注教育教学工作； 5）热爱教育事业，认同聚能教育企业文化，愿意在教育领域长期发展。

岗位职责： 1. 负责本机构自主研发课程的教学工作，涵盖专注力、记忆力、阅读力及创造力等方面； 教学过程中由教学主管带教指导，无需相关从业经验即可上手； 2. 主动参与校区安排的各类培训、教研活动、专题讲座及工作会议； 3. 跟进班级学员的学习进展，提供课后答疑，掌握学生学习动态，定期与家长保持沟通，并制定个性化学习方案； 4. 配合完成班级学生的升学衔接任务。 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，教育学或师范类专业优先考虑，英语发音标准，避免明显中式口音； 2. 有小学语文学科小班授课经历者优先录用； 3. 教学背景：不要求具备脑功能训练或记忆力培训经验，拥有心理学等相关领域授课经验者更佳； 4. 综合素质：普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，富有团队协作意识和责任心； 5. 是否持有教师资格证不限； 6. 愿意接受系统化培养，有志于成长为公开课主讲讲师者优先考虑； 7. 思维开放，乐于学习，具备较强的学习能力和进取心者优先； 8. 985、211高校毕业者优先录取。 薪资待遇：底薪+全勤奖+课时费+带班奖金+升学奖金+口碑奖金，月收入7000-16000

职位详情 启文多家校区9年发展，能给热爱教育的老师们提供稳定的发展平台，大家可放心投递。 岗位职责： 1. 全英文讲授3岁到12岁青少英语课程（主要以绘本故事、小说电影为主题，全英场景式教学、自然习得第二语言）； 2. 根据教学PPT课件及标准教案，学员课程安排，充分备课完成授课教学； 3. 可独立完成DEMO，自主根据教材备课，说课。 4. 服从校区和部门的工作安排； 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语相关专业，持有六级、专四、专八、英语教资等相关证书或雅思6分以上； 2. 英语口语标准流利，语音语调准确自然； 3. 有爱心、耐心、责任心，愿意投身于教育，带给孩子积极正面的影响； 4. 热爱教育培训行业，喜欢孩子，有亲和力，擅于调动课堂气氛； 福利待遇： 底薪+课时费+奖金（月综合收入保证不低于12K+），底薪里不含义务课时，上课即有课时费。 入职带薪培训、入职五险、月度部门团建、员工子女报名优惠 员工福利 员工体检、带薪培训、节日福利、免费工装、团建聚餐、零食下午茶、餐补、员工旅游

负责孩子的日常陪伴 主要陪孩子游戏互动，整理家中物品 接受新手，无需经验 月薪10000元起，有意者可点击下方联系我~

高中语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理 工作内容： 1、负责教授相应的学生，尽可能提高成绩； 2、按时备课，做好课后反馈； 3、做校区领导要求的事宜。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、性格开朗，踏实，有高中教师资格证； 3、不抽烟不喝酒无不良嗜好。 招聘兼职

工作周期：6个月 每周工期：3-4天 工作时间：19:00-21:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-21 岗位职责: 1.针对学生个体差异提供定制化学习辅导，帮助其在各学科中达成预设学业目标。 2.策划并实施富有创意的教学方案，提升课堂效果与学生学习积极性。 3.持续跟踪学生学习情况，及时给予评价和建议，推动学习能力持续提升。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和协作意识，能顺畅地与学生及家长进行交流互动。 2.掌握多领域学科内容，善于运用多种教学手段开展授课活动。 3.热爱教育事业，乐于学习并实践先进的教学理念与方法。

1、承担高中物理课程的教学工作，依据学生实际学习状况提供针对性的辅导； 2、按时参与教研活动、培训及集体备课等教学相关工作； 3、结合学生反馈与教学成果，持续改进和调整授课内容； 4、定期开展学习效果测评，完成学员学习情况报告撰写； 5、与家长保持沟通，及时反馈学生学习进展、问题分析及提升建议； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备相应学科教师资格证者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，适应变化，拥有良好的团队合作意识； 3、工作踏实认真，富有责任心，热爱教育事业。

1. 承担高中生物学科的教学任务。 2. 按照课程标准完成备课与授课工作。 3. 每堂课结束后在微信群内进行教学情况总结与反馈。 4. 及时回应并解决学生在线提出的疑问。

职位描述 【岗位职责】 1.负责教授睿丁自主研发的各阶段课程并传授英语实际应用能力； 2.根据教学计划，保质保量地完成各学期教学任务； 3.根据课程安排，认真备课，并做好每次课的课前准备工作； 4.课后与家长沟通，及时反馈学员的学习情况，并给予家长和孩子行之有效的教学指导； 5.认真完成学员期末各项考评工作，有效指导学员下学期的学习并予以及时追踪，确保孩子走好学习英语的每一步； 6.积极参与教学部内或者总部组织的各项培训、讲座等； 【应聘要求】 1.英语能力较强，英语专业、师范英语专业优先，有英语教师资格证优先； 2.大专以上学历，CET4、CET6或TEM4、TEM8； 3.热爱教育事业，对英语教育行业有一定的见解，喜欢儿童，善于与学生沟通； 4.有亲和力，擅于调动课堂气氛；有创新意识和钻研精神； 5.良好的团队协作精神，优秀的沟通表达能力，较强的逻辑思维能力 6.认可睿丁的教学理念，致力于教育事业； 八大福利: （1）基本工资+奖金【课时奖金+绩效奖金】+全勤+统招学历补助+教师资格证补助。综合薪资10000-15000； （2）办公环境nice，同事8090后； （3)春节放假半个月，避开春运高峰期，不管你离家多远，都能提前回家陪麻麻； （4)迎新趴，生日趴，庆功趴，下午茶，团建，异地集体旅游，积极愉快的氛围； （5)每年不定期的上浮底薪，加薪在等你，高管岗位也在等你； （6)公司为直营校区总部直接管理，专业的入职培训，外出学习、晋升学习，以老带新，传帮带，帮助员工定位与进步； （7)清晰可见的晋升机制，明确目标迎刃而上；