需要24小时拿着手机

岗位职责：1、负责高管层会议支持及高管领导客户接待工作，负责各高管办公室杯具清洗及物品补给工作，不定时巡视各个高管办公室及会场情况。2、定期对会议耗材进行统计汇总，做好耗材的准备3、协调工程部等相关部门定期对会议设备进行维护、保养4、大型临时会议的安排、布置和礼仪服务5、对会务人员的培训、考核及管理工作6、及时与甲方客户做好沟通、反馈。处理突发性事件7、其他临时性工作岗位要求：1、年龄在30岁以内，身高在165cm以上，身体健康，形象气质佳。2、熟练操作办公软件工作时间：9：00-18：00周末双休

1.尽职尽责，有工作经验者优先2.负责与业主交流3.负责楼宇巡查工作4.掌握基本的办公软件5.每月8天休可上五险法定节假日三薪6.每日工作时间早8:00-17:007.包吃包住

催收物业费，维护业主资料，保修等日常工作

公司直招供暖客服人员（长期）要求：52岁以里，有物业/供暖收费经验；上班时间：8:30-17:30，月休四天；税前工资：4100元/月，饭补300元，有提成，五险，管住；工作地址：北京市朝阳区天鹅湾北区供暖中心；普通话流利，会基础办公软件使用；

招聘：售楼处管家（两名）[让我看看]要求:身高172以上，形象好气质佳，年龄18-28之间，有相关售楼处经验。薪资：8000元起，试用期前两个月工资6400，第三个月开始8000工作内容：客户接待工作地点：中关村壹号

央企直招：招聘职位：住宅项目客服管家任职标准：男，35岁以内，身高180cm以上；女，35岁以内，身高168以上，有三年高端住宅管家经验及金钥匙优先薪资福利：7000-8000元/月，五险一金，餐补、高温补贴、节日福利；月休4天，不包吃住工作地址：北京市丰台区万芳西街与樊羊路交叉口西60米，中国府项目招聘电话：

主要是接待业主来访，接听电话和收取物业费，停车费等工作，会电脑制作各种表格，打印各种文件，有物业客服经验优先。工资五千多，上，管住不管吃，年龄25至45岁周岁。

电梯指引员：1、根据乘客的需求，操作电梯开关门，控制电梯的上升和下降。2、为乘客提供必要的帮助和指导，如协助行动不便的乘客进出电梯，回答乘客关于电梯使用的问题。

172以上，五官端正，长相甜美，爱笑，服务意识高，有售楼处工作经验优先工作内容：负责高端案场客户的1对1接待指引工作等工作

北京东二环招凉菜中工 工资6500，月休四天，节假日补休，年龄不要太大就行，福利待遇好，不要值班，加班！要求干活干净利落，服从管理！联系电话：同步！（靠谱的来，鸽子勿扰！）

通州局项目招聘招保洁领班1人，4200～4500/月，招保洁1人3500/月，都。双休8小时，年龄55岁以下，不管住。联系电话

招聘早餐各岗位人员 早餐主管 流食 师傅请致电:（同步）

北京市西城区招其他焊工

石景山华远中心(运行班)高压运行班兼职，白夜休休，25号白26号夜，上班时间晚7 点～早7点，白夜休休，薪资4500，电话同

招聘：客服管家（吴川）薪资：￥3500-45001、负责记录业主投诉建议，来访人员接待、引导工作。2、协助公司财务部门负责物业管理催缴工作。3、日常巡查监督工作。4、负责前台的内务资料整理及归档工作。5、完成领导交办的其他工作。职位要求:能抗住压力。45岁以下，高中或以上学历。有1年以上物业管家工作经验。熟练使用办公自动化设备及办公软件。

招聘：物业客服、文员、管家任职资格：1、有小区物业客服工作经验优先，能够耐心处理业主的问题，具有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力  。2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础。3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。6、年龄25-35岁，具有一定解决问题的能力，有相关工作经验者优先。

招聘：物业管理员（小区）】薪资：3800-3801元/月1、受理业主来电来访和投诉，及时登记、跟进、落实和反馈;2、负责巡视检查管理区域内设施设备、安全防范和绿化;3、负责管理区域内各项的催缴，并按时向上级部门门提供各种报表:4、按规定做好日常管理工作的自检，接受主管的监督检查;5、完成领导交办的其它工作。

物业直聘岗位：物业客服管家位置：南岗区华鸿路9号金色莱茵小区要求：50周岁以下，有物业相关工作经验，有一定抗压与表达沟通能力，服从工作安排，身体健康，周休一天，节假日串休，有午餐工作时间：8:30-17:00薪资：3000元应聘电话：

物业公司招聘保安，物管员、维修工、内保洁，外保洁，收费员等工作岗位。有意者电联

要求：年龄40-52岁，有电工证且三年以上物业维修工作经验，

带领工人干活安排

电工水暖工综合维修干杂活的64岁以内，强电，弱电，水暖工，综合维修，跟着干杂活的，工资3500，有其中一个证的4000，管吃住，月休4天，上班时间9～5点，半年合同报道地址：北京市顺义区，苏活公交站。

招聘医院维保值班人员招聘岗位：医院维保值班人员有相关工作经验者优先考虑，欢迎咨询。联系人：周女士电话：

北京顺义区招聘电工水暖工综合维修干杂活的64岁以内，强电，弱电，水暖工，综合维修，跟着干杂活的，工资3500，有其中一个证的4000，管吃住，月休4天上班时间9～5点半年合同报道地址：北京市顺义区

物业直聘综合维修，有物业综合维修经验，有电工证。包吃住，薪资6000，（水电证齐全会开车的优先），另聘保洁，薪资3500—4000，供吃住，保安薪资3000—3200，供吃住，有意者电话联系。李经理

1、负责物业管理区域内工程技术方面的管理和设施设备的维护保养工作，包括房屋建筑本体、共用/公用设施设备、水电和消防设施设备的日常巡查、维护保养等工作，定期制定维护保养计划、组织并落实大中修计划，负责工程技术管理和部门人员管理工作。2、制定并完善部门的各项规章制度，建立完善安全操作规程，培训并督导相关人员严格遵守和执行；负责物业管理区域内的安全生产管理，落实并督导各项安全操作规程，建立并完善安全生产相关资料和档案。3、负责设施设备的日常运行和巡查工作，及时完成日常小修作业；合理安排维护保养和大中修计划，确保设施设备处于良好的运行状态；建立并完善设施设备的日常巡查记录、日常维修记录、维护保养记录、大中修记录等资料和档案。4、收集、组织、整理设施设备的相关技术资料，建立并完善设施设备管理台账和档案。5、负责制定设备设施年度维修保养计划和方案，负责计划方案的实施组织工作，按时呈报公司领导审批和验收；6、定期组织部门员工参加突发事件应急预案的演练和技术配合等培训工作；7、制定并落实二次装修管理制度，负责装修方案备案材料的审核，组织二次装修的验收工作，完善与装修申请相关的档案管理工作；8、组织和筹备日常维修工作所需的材料和工具，及时完成业主或商户提出的日常维修要求；涉及共用设施设备的维修工作，负责制定维修方案并及时上报业主委员会审议；9、负责供水、供电的抄表计量工作，定期对能源收支进行审计，建立并完善水电计量和能源收支相关资料和档案；10、完成公司领导交办的其他工作。岗位福利：五险一金，有餐补，包住，月休六天

1、和祥丰台区小区物业招聘:物业水电综合维修人员(劳务工，有物业维修经验)最好再会点木瓦油贴砖等。要五个人3、硬性要求:性别:年龄60周岁以下、有工程方面任一个操作证即可、有小区物业工程维修经验优先、无重大疾病4、工资待遇:4000底薪（满勤情况）+白班（加班）175/个+夜班(加班）80/个，综合月薪4500以上5、班次排班:上五休二6、其他福利:劳务工、法定节假日三薪、法定节假日过节费(全年共1300元)、提供住宿、有餐补(白班15元、夜班10元)、生日费、季度劳保费、防署降温费(6、7、8月每月180元)、带薪年假、免费体检、意外保险7、面试地址:北京市石景山区八大处路西山枫林四区8号楼11单元(一轮可线上面试)10、工作地址：丰台区长辛店大街附近。。报名请直接加我！直接咨询！章老师，。直招不收任何。感谢大家的支持条件好显年轻形象好，年龄学历可以适当放宽。

岗位职责：1.住场总协调人，甲乙双方日常事务的沟通与协调2.现场人员工作安排、督促检查3.保安、保洁相关工作流程拟定与督促落实4.保安、保洁相关培训计划拟定与实施任职要求：要求1.男女不限、年龄≤45周岁、身高≥165cm2.具有良好的沟通和协调能力3.具有较强保洁人员管理能力待遇：五险、管吃管住、单休

电工，有电工证书，物业综合维修，年龄20一65岁身体健康，提供食宿，工资面议按时发放，